2.166 Empregos para Analista De Recursos Humanos - Brasil

Analista recursos humanos

Franca, São Paulo PALACIO DAS FERRAMENTAS E PARAFUSOS LTDA

Publicado há 2 dias atrás

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Descrição Do Trabalho

Buscamos uma pessoa analista sênior com experiência sólida em RH, que já tenha atuado com recrutamento e seleção, mas cuja trajetória também inclua projetos voltados ao desenvolvimento de pessoas, cultura organizacional, desempenho e clima. Procuramos alguém com visão estratégica, capacidade de atuar com autonomia e tomada de decisão, e que esteja alinhada aos nossos valores e à construção de um RH mais estruturado e próximo da operação.

Essa pessoa será responsável por:

  • Conduzir processos seletivos de ponta a ponta para diversas áreas da empresa;
  • Construir e aplicar pareceres e feedbacks de forma estruturada;
  • Atuar em projetos de melhoria contínua do processo seletivo;
  • Acompanhar e propor ações a partir das métricas e indicadores de RH;
  • Avaliar o desempenho de colaboradores e sugerir ações de desenvolvimento;
  • Apoiar a estruturação de planos de carreira e iniciativas de cultura organizacional;
  • Participar da condução de entrevistas de desligamento e do monitoramento do clima interno.
Pré-requisitos:
  • Experiência comprovada na condução de processos seletivos completos, incluindo vagas operacionais, administrativas e estratégicas;
  • Ter atuado em ambientes com volume médio ou alto de vagas simultâneas, gerenciando diferentes etapas com autonomia.
  • Atuação anterior com projetos de desenvolvimento de pessoas, como implantação de avaliação de desempenho, trilhas de carreira ou plano de sucessão;
  • Experiência em apresentar e analisar indicadores de RH, como turnover, absenteísmo, tempo médio de contratação e adesão em treinamentos;
  • Experiência com entrevistas de desligamento e consolidação de dados para identificar motivos de saída e propor melhorias;
  • Participação ativa em ações de fortalecimento de cultura organizacional, como campanhas internas, programas de integração e pesquisas de clima.

Será considerado um diferencial:
  • Experiência com análise de perfil comportamental;
  • Ter liderado times ou estagiários anteriormente;
  • Ensino superior completo em Psicologia;
  • Conhecimento da plataforma Sólides.
Sobre o Palácio das Ferramentas

Com mais de 50 anos de história, o Palácio das Ferramentas é referência no varejo e distribuição de ferramentas, equipamentos e suprimentos para diversos segmentos da indústria e da construção civil. Somos uma empresa em constante crescimento, com mais de 300 colaboradores e atuação nacional, focada em inovação, excelência no atendimento e valorização das pessoas. Aqui, acreditamos que o desenvolvimento do nosso time é o que impulsiona o nosso sucesso.

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Analista Recursos Humanos

Indorama Ventures

Publicado há 11 dias atrás

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Descrição Do Trabalho

**Já pensou em fazer parte de uma empresa que reimagina a química todos os dias para construir um mundo melhor?**
Esse é o propósito da Indorama Ventures, e queremos você com a gente nessa jornada!
Estamos em busca de profissionais inovadores, colaborativos e que estejam prontos para encarar o desafio de atuar em uma empresa em constante expansão internacional.
Valorizamos a flexibilidade, a parceria e acreditamos que o impacto das nossas ações vai muito além da indústria química.
**Aqui, diversidade importa.**
Nosso ambiente de trabalho é inclusivo, plural e guiado pelo respeito, ética e igualdade de oportunidades para todos.
**O que buscamos:**
Buscamos um(a) Analista de Recursos Humanos para atuar como Business Partner, com foco na execução das ações de RH junto aos clientes internos.
**Como será seu dia a dia:**
+ Atender diretamente gestores e colaboradores desde a operação até o nível de supervisão;
+ Executar e acompanhar os planos de ação relacionados a engajamento, desenvolvimento, feedbacks, retenção e movimentações;
+ Participar de diagnósticos e propostas de soluções para os desafios de gestão de pessoas nas áreas clientes;
+ Atuar como elo entre os gestores e a Gerência de RH na implementação das estratégias definidas;
+ Trabalhar de forma consultiva, com pensamento crítico e foco em resultados;
+ Garantir o cumprimento dos processos de RH
**O que esperamos de você:**
+ Perfil com visão sistêmica;
+ Proatividade;
+ Pensamento crítico;
+ Excelente capacidade de comunicação;
+ Facilidade para influenciar
**Requisitos e qualificações:**
+ Inglês intermediário (desejável)
+ Experiência com atendimento a áreas internas industriais
**O que oferecemos?**
Um pacote de remuneração competitivo, incluindo:
- Assistência médica
- WellHub / TotalPass
- Seguro de vida
- E outros benefícios exclusivos
A divisão da qual você fará parte tem destaque global na indústria química e possuímos um portfólio abrangente de soluções e alto padrão de entrega para mercados como Crop Solutions, Home and Personal Care, Coatings, Energy & Resources e Performance Products.
**Aqui, você pode fazer a diferença!** **Junte-se a nós!**
We're Indovinya, a top producer of chemical intermediates and surfactants. Our extensive portfolio is designed to meet our customers' most diverse needs. As producers of solutions used for crops, oil and gas, coatings, home and personal care, and other applications, we are present in the daily lives of millions worldwide. Through our increasingly sustainable chemistry, designed to meet the needs of each of our customers carefully, we want to transform our operations and products into something increasingly relevant for the planet.
We are part of Indorama Ventures Public Company Limited, one of the world's leading petrochemical producers, and are present globally with manufacturing in Europe, Africa, Americas, and Asia-Pacific.
With 18 plants, seven R&D centers, and an experienced management team, we have a strong track record of environmental stewardship. Our expertise lies in innovative, eco-friendly chemistry. Today, Indovinya emerges as a more robust and strategic company dedicated to driving new business opportunities while prioritizing the well-being of countless individuals as employees, customers, suppliers and mainly the communities close to our operations worldwide.
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Analista Recursos Humanos JR - Recrutamento e Seleção

Santo Antônio de Posse, São Paulo Veiling Holambra

Publicado há 9 dias atrás

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Descrição Do Trabalho

Venha florescer com o Veiling Holambra!


Somos a melhor e mais completa cooperativa de flores e plantas do Brasil, com infraestrutura moderna e preparada para despertar bem-estar e emoção, cultivando princípios do cooperativismo.

Aqui, valorizamos as pessoas e impulsionamos o desenvolvimento sustentável da nossa região.


Conheça mais sobre a Vaga:


Contribuições:

• Conduzir processos seletivos: alinhamento de perfil com gestores, divulgação de vagas, triagem de currículos, entrevistas e parecer técnico

• Atuar na gestão de vagas efetivas, temporárias, aprendizes e PCDs

• Administrar banco de talentos e criar estratégias para atração de candidatos

• Apoiar gestores na definição de perfis para contratações assertivas

• Realizar processos de admissão e integração de novos colaboradores

• Apoiar a execução de pesquisas de clima e avaliações de desempenho


Qualificações:

• Ensino superior completo (Recursos Humanos, Administração de Empresas, Gestão de Pessoas ou áreas afins)

• Conhecimento em técnicas de Recrutamento e Seleção


Benefícios que fazem a diferença : Cartão Alimentação ou Refeição, Restaurante, Seguro de Vida, Assistência Médica (Unimed) e odontológica;

Cresça junto com a gente : Acesso à plataforma de Educação Corporativa;

Saúde mental é prioridade : Teleatendimento psicológico gratuito;

Ambiente dinâmico e acolhedor : Trabalhe em um espaço onde seu desenvolvimento pessoal e profissional é incentivado a cada dia.


Venha florescer em um ambiente que valoriza sua carreira e seu bem-estar!

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Analista Recursos Humanos JR - Recrutamento e Seleção

13830-000 Santo Antônio de Posse, São Paulo Veiling Holambra

Ontem

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Descrição Do Trabalho

Venha florescer com o Veiling Holambra!

Somos a melhor e mais completa cooperativa de flores e plantas do Brasil, com infraestrutura moderna e preparada para despertar bem-estar e emoção, cultivando princípios do cooperativismo.

Aqui, valorizamos as pessoas e impulsionamos o desenvolvimento sustentável da nossa região.

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Contribuições:

• Conduzir processos seletivos: alinhamento de perfil com gestores, divulgação de vagas, triagem de currículos, entrevistas e parecer técnico

• Atuar na gestão de vagas efetivas, temporárias, aprendizes e PCDs

• Administrar banco de talentos e criar estratégias para atração de candidatos

• Apoiar gestores na definição de perfis para contratações assertivas

• Realizar processos de admissão e integração de novos colaboradores

• Apoiar a execução de pesquisas de clima e avaliações de desempenho

Qualificações:

• Ensino superior completo (Recursos Humanos, Administração de Empresas, Gestão de Pessoas ou áreas afins)

• Conhecimento em técnicas de Recrutamento e Seleção

Benefícios que fazem a diferença: Cartão Alimentação ou Refeição, Restaurante, Seguro de Vida, Assistência Médica (Unimed) e odontológica;

Cresça junto com a gente: Acesso à plataforma de Educação Corporativa;

Saúde mental é prioridade: Teleatendimento psicológico gratuito;

Ambiente dinâmico e acolhedor: Trabalhe em um espaço onde seu desenvolvimento pessoal e profissional é incentivado a cada dia.

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Analista Recursos Humanos JR - Recrutamento e Seleção

Novo
Santo Antônio de Posse, São Paulo Veiling Holambra

Hoje

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Venha florescer com o Veiling Holambra!

Somos a melhor e mais completa cooperativa de flores e plantas do Brasil, com infraestrutura moderna e preparada para despertar bem-estar e emoção, cultivando princípios do cooperativismo.

Aqui, valorizamos as pessoas e impulsionamos o desenvolvimento sustentável da nossa região.

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Contribuições:

• Conduzir processos seletivos: alinhamento de perfil com gestores, divulgação de vagas, triagem de currículos, entrevistas e parecer técnico

• Atuar na gestão de vagas efetivas, temporárias, aprendizes e PCDs

• Administrar banco de talentos e criar estratégias para atração de candidatos

• Apoiar gestores na definição de perfis para contratações assertivas

• Realizar processos de admissão e integração de novos colaboradores

• Apoiar a execução de pesquisas de clima e avaliações de desempenho

Qualificações:

• Ensino superior completo (Recursos Humanos, Administração de Empresas, Gestão de Pessoas ou áreas afins)

• Conhecimento em técnicas de Recrutamento e Seleção

Benefícios que fazem a diferença : Cartão Alimentação ou Refeição, Restaurante, Seguro de Vida, Assistência Médica (Unimed) e odontológica;

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Saúde mental é prioridade : Teleatendimento psicológico gratuito;

Ambiente dinâmico e acolhedor : Trabalhe em um espaço onde seu desenvolvimento pessoal e profissional é incentivado a cada dia.

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Analista Recursos Humanos JR - Recrutamento e Seleção

Santo Antônio de Posse, São Paulo Veiling Holambra

Ontem

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Venha florescer com o Veiling Holambra!


Somos a melhor e mais completa cooperativa de flores e plantas do Brasil, com infraestrutura moderna e preparada para despertar bem-estar e emoção, cultivando princípios do cooperativismo.

Aqui, valorizamos as pessoas e impulsionamos o desenvolvimento sustentável da nossa região.


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Contribuições:

• Conduzir processos seletivos: alinhamento de perfil com gestores, divulgação de vagas, triagem de currículos, entrevistas e parecer técnico

• Atuar na gestão de vagas efetivas, temporárias, aprendizes e PCDs

• Administrar banco de talentos e criar estratégias para atração de candidatos

• Apoiar gestores na definição de perfis para contratações assertivas

• Realizar processos de admissão e integração de novos colaboradores

• Apoiar a execução de pesquisas de clima e avaliações de desempenho


Qualificações:

• Ensino superior completo (Recursos Humanos, Administração de Empresas, Gestão de Pessoas ou áreas afins)

• Conhecimento em técnicas de Recrutamento e Seleção


Benefícios que fazem a diferença : Cartão Alimentação ou Refeição, Restaurante, Seguro de Vida, Assistência Médica (Unimed) e odontológica;

Cresça junto com a gente : Acesso à plataforma de Educação Corporativa;

Saúde mental é prioridade : Teleatendimento psicológico gratuito;

Ambiente dinâmico e acolhedor : Trabalhe em um espaço onde seu desenvolvimento pessoal e profissional é incentivado a cada dia.


Venha florescer em um ambiente que valoriza sua carreira e seu bem-estar!

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ANALISTA RECURSOS HUMANOS SENIOR

Matão, São Paulo Grupo EcoRodovias

Publicado há 5 dias atrás

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Descrição Do Trabalho

Grupo EcoRodovias é uma das maiores empresas de infraestrutura do país, somos mais de 5.000 colaboradores guiados por valores que nos fazem crescer a cada dia.

E para sermos o melhor gestor de infraestrutura rodoviária do Brasil, precisamos dos melhores e mais competentes profissionais, independente da raça, gênero, orientação sexual, idade, religião, etc.

Se você gosta de trabalhar e construir em equipe, age como dono, busca resultados positivos e tem capacidade de engajar pessoas #VemSerEco.

Responsabilidades e atribuições

  • Desenvolver projetos/soluções de média e alta complexidade, de acordo com sua área de atuação, definindo equipes envolvidas, escopo, cronograma e/ou liderando tecnicamente a realização do mesmo.
  • Orientar/apoiar à área de BP e RH´s avançado das diversas áreas da empresas, no que se refere as atividades, projetos e políticas de recursos humanos, na sua área de especialização.
  • Desenvolver novas políticas e procedimentos de recursos humanos, que estejam alinhados a estratégia da organização.
  • Assegurar a aplicação uniforme e equânime das políticas e procedimentos de recursos humanos pelas áreas clientes.
  • Vivência em projetos, gestão de clima organizacional e programas de desenvolvimento de liderança.
  • Experiência em desenhar, implementar e acompanhar estratégias de avaliação de desempenho e planos de sucessão.
  • Conhecimento avançado em metodologias de avaliação de desempenho, com experiência em ferramentas de assessment (DISC, 9Box, etc.).
  • Habilidade em construir e conduzir treinamentos e workshops voltados ao desenvolvimento de equipes.
  • Atuação em mapeamento sucessório e elaboração de planos de sucessão.
  • Experiência em auditorias internas e externas relacionadas à área de RH.
  • Capacidade de criar apresentações estratégicas e relatórios executivos para stakeholders.


Requisitos e qualificações

  • Superior Completo em Administração de Empresas, Economia, Psicologia ou áreas afins
  • Experiência na área de Business Partner;
  • Conhecimento em Educação Corporativa.
  • Desejável CNH B com experiência em dirigir em Rodovias;
  • Disponibilidade para atuar em Matão/SP;


Informações adicionais

O que oferecemos:

Assistência Médica

Assistência Odontológica

Vale Alimentação ou Vale Refeição, que pode ser compartilhado entre os dois produtos.

Seguro de Vida, com coberturas de proteção para colaborador e dependentes.

Previdência privada (com contrapartida da empresa de acordo com nível de cargo).

Programa de participação nos resultados (PPR).

Auxílio Home office, para quem irá trabalhar de forma híbrida melhorar o seu ambiente de trabalho e torná-lo ainda mais confortável.

Além do vale-transporte, disponibilizamos veículos fretados em algumas regiões, para deslocamento até os escritórios.

Estacionamento gratuito (de acordo com a região).

Parcerias institucionais, para aprimorar seus conhecimentos e até aprender um novo idioma.

Programas e iniciativas de qualidade de vida sem custo, para cuidar da saúde física, mental, social e financeira, como: Wellhub, Vacinação anual contra a Influenza, Psicoterapias on-line para colaboradores e dependentes e Ginástica Laboral.

Benefícios para apoiar as famílias, em suas jornadas de parentalidade, como: Licença Parental, Plataforma Juntos Educação Parental, Programa de Gestantes, Manutenção do Vale Alimentação ou Vale Refeição durante a Licença Parental e Auxílio Creche (idades e valores, de acordo com a região).

️ Programa Mude Meu Nome, que apoia os trâmites de retificação de nome para pessoas transgênero e custeia todas as despesas do processo.

Programa Tecnologia Assistiva, que apoia a acessibilidade de pessoas com deficiência (de acordo com as premissas do programa e seleção).

Convênio com as instituições SESC ou SESI (de acordo com a sua unidade).

Cesta de Natal

Seguro de assistência funeral para pai e mãe (até 70 anos de idade).

Get notified about new Senior Human Resources Analyst jobs in Matão, São Paulo, Brazil .

Analista de Departamento Pessoal (Pleno x Sênior)

Araraquara, São Paulo, Brazil 6 months ago

Araraquara, São Paulo, Brazil 5 months ago

#J-18808-Ljbffr
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Sobre o mais recente Analista de recursos humanos Empregos em Brasil !

Analista recursos humanos jr

Nova Odessa, São Paulo TEKWELD IMPORTACAO E COMERCIO DE MAQUINAS INDUSTRIAIS LTDA.

Publicado há 2 dias atrás

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Descrição Do Trabalho

A Boxer Soldas é uma fabricante de máquinas de solda que atende todo o território nacional. Seja para os profissionais, para indústria ou para os hobbystas, nosso propósito é equipar soldadores e inspirá-los a construírem o nosso mundo, sempre visando ser referência nacional em inovação e tecnologia!

Integridade, excelência, pessoas (bem-estar), geração de valor, cliente, qualidade e inovação são os valores que guiam o nosso trabalho. ?

Estamos em busca de Analista de Recursos Humanos JR para integrar nosso time de RH.

Valorizamos profissionais atentos aos detalhes, com capacidade de análise minuciosa e compromisso com a excelência. Venha fazer parte do nosso time! ?

Responsabilidades e atribuições:

  • Conduzir processos de recrutamento e seleção para vagas operacionais, técnicas e administrativas;
  • Acompanhar e analisar indicadores de RS, como SLA de fechamento de vagas, tempo médio de contratação, índice de assertividade e fontes de recrutamento;
  • Manter atualizadas as informações na plataforma de gestão dos processos da área
  • Gerenciar controles e parametrizações da plataforma de gestão de pessoas, incluindo: avaliação de experiência do gestor, avaliação de experiência do colaborador, entrevista de desligamento, avaliação do processo seletivo, entre outras
  • Realizar a integração dos novos colaboradores
  • Prestar atendimento aos colaboradores em temas relacionados à área de Recursos Humanos
  • Apoiar a gestão de prestadores de serviços nas áreas de limpeza, conservação e TI;
  • Contribuir com a organização de eventos corporativos e confraternizações.

Requisitos e Qualificações

  • Graduação completa ou em andamento em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas;
  • Desejável conhecimento nas plataformas Sólides Gestão e Gupy (Recrutamento e Seleção);
  • Conhecimento em metodologias de perfil comportamental, especialmente DISC;
  • Boa capacidade de organização e gerenciamento do tempo;
  • Habilidade de comunicação clara, tanto verbal quanto escrita;
  • Conhecimento em pacote Office, com ênfase em Excel

Nossos benefícios:

  • Assistência Médica (coparticipativo);
  • Assistência odontológica (gratuita);
  • Auxílio combustível ou VT;
  • Refeição no local (coparticipativo);
  • Seguro de Vida;
  • Auxílio farmácia;

Informações adicionais:

  • Horário de trabalho: segunda a sexta-feira das 7h30 às 17h18
  • Atuação presencial em Nova Odessa SP
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Analista recursos humanos pl

Itu, São Paulo #VEMPRAOPEN

Publicado há 2 dias atrás

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Descrição Do Trabalho

Requisitos e qualificações:

  • Superior completo em Psicologia, Administração ou afins;
  • Experiência generalista em RH;
  • Conhecimento intermediário em Excel e em ferramentas de Recrutamento e Seleção;
  • Vivência em atuação de BP de RH;
  • Disponibilidade para viagens eventuais.
  • Cidade: Itu - SP
  • Ser embaixadora da cultura e da disseminação de políticas e processos de Gente e Gestão
  • Atender gestores e colaboradores para sanar dúvidas em geral
  • Acompanhar o colaborador na sua jornada garantido uma melhor experiência
  • Responsável pelas ações de clima na empresa e por acompanhar os gestores nas ações
  • Analisar junto aos gestores as movimentações de pessoas nas áreas (promoções, méritos, desligamentos e transferências)
  • Responsável pelas vagas de R&S (end to end), cuidando com SLA de vagas
  • Analisar as entrevistas de desligamentos e sugerir planos de ação de melhoria
  • Responsável por todo processo de integração dos colaboradores nos clientes
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  8. diversity_3Atendimento ao Cliente
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  14. point_of_saleComercial e Vendas
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