5.525 Empregos para Assistência Social - Brasil

Altenar is an international IT company founded in 2011, with offices in Malta, Greece, Georgia, the Isle of Man, and Uruguay. We specialize in high-load software development and provide one of the best technology solutions for the iGaming industry worldwide.

Responsibilities:

• Create various content in Portuguese for the LATAM region based on specifications from the marketing manager and on your own initiative. Mainly (but not only) texts and scripts of short vertical videos and series for socials (for the most part Instagram, YouTube, TikTok, Twitter, LinkedIn, Facebook)
• Write texts competently and structurally on your own without AI.
• Edit and review your own texts, be able to work with corrections, and be able to fact-check independently
• Optimize social media posts (language, tone, message) based on our target audience’s behaviors
• Optimise posts for SEO when necessary so that they appear more frequently in search results.
• Come up with and suggest ideas for the content plan based on industry trends
• Track and report on your personal social media insights (for example, types of posts, traffic, engagement, shares, conversion rates and other things). Our editorial team exchanges ideas to improve content
• Know how to work with formats and sources, and improve your skills as new technologies and approaches emerge
• Work closely with the marketing team and others — understand the task (and seek clarity when necessary), adapt your content to the task, be flexible
• Ensure all editorial fits company style, meets regulatory guidelines and is suitable for the venue and audience
• Independently search for and obtain relevant and reliable information for your content: from people and sources in different languages, starting from Portuguese and English. We will help with communication, but it is important that you are able to build long-term relationships with both teams and respondents
• Interact with the design team to create visuals for your content (initially under the supervision of the marketing team)
• Be able to work with and use the software we use: Google Docs, Asana, Slack, Confluence, Jira.
• Report to the Chief Editor, carrying out any writing tasks required

Must-have / Requirements:

• Fluent in Portuguese and high level of English (for communication within the company) in speech and writing
• Keen interest in sport, celebrities in the sphere and sports events and trends
• Keen interest in casinos, gaming and technology
• 3+ years of experience as a copywriter or editor (we are looking for a middle+ level specialist)
• Experience producing B2B content
• At least average skills in adapting content for SEO
• Time management, autonomy in solving tasks, strict adherence to deadlines, attention to detail
• Proven information research skills: ability to search different sources, obtain information from employees and other people
• Ability to work with content planning and management software (we work in Asana, Jira, Confluence, Google Docs, Slack) – understanding of the specifics of communication in these tools and working with tasks
• Ability to write clearly about complex topics and identify key points — this is critical for our product
• Ability to work with large amounts of information and tasks/processes in your field of activity

Would be a great plus:

• Fluent Spanish (will allow you to work not only with content for Brazil but the whole of LATAM)
• Understand the content funnel and content strategy structure (or willingness to learn this to better understand the context of your work)
• Understanding of the specifics of the product, the industry, and the international market
• Awareness of legal restrictions in the field of our products
• Ability and desire to follow trends and understand them, as well as the context for your content

Benefits:

• Stable and flexible working environment
• Career growth opportunity
• Training and professional development events
• Teamwork and accountability
• Sense of community and defined company culture
• International work environment
• Diverse workplace
• Gym reimbursement after successfully passing probationary period

Principais atividades e responsabilidades

• Elaborar e acompanhar cronograma editorial periódico.
• Analisar da concorrência, a fim de obter insights para nossos perfis.
• Produção de conteúdo e artes.
• Revisar posts antes de serem publicados, garantindo que todo conteúdo produzido seja postado.
• Monitorar as interações dos consumidores, garantindo que todos sejam respondidos.
• Elaborar relatórios e apresentar para a diretoria, coletando aprendizados e usando-os para otimizar nossa estratégia de social media.

O que buscamos?

• Ensino superior completo ou cursando em Marketing, Publicidade e Propaganda.
• Ser heavy-usar de mídias sociais.
• Vivência em marketing digital.
• Ter domínio da língua portuguesa e de seus diferentes registros.
• Estar sempre antenado nas pautas quentes que acontecem nas redes sociais.
• Experiência em agências de publicidade ou em grandes corporações.
• Conhecimento em Facebook Business Manager.
• Conhecimento em estratégias para Pinterest e Tik Tok.
• Conhecimento básico em fotografia
• Experiências relacionadas a Moda

Descrição da vaga

Apoiar todo o ciclo de Business Intelligence, desde a extração e transformação dos dados (ETL) até a modelagem e a construção de dashboards que orientam a tomada de decisão dos nossos clientes.

Esse profissional atuará de forma colaborativa na expansão e melhoria do uso das soluções de BI, contribuindo para que os clientes explorem ao máximo os indicadores e análises disponíveis. Atuará em um ambiente dinâmico e colaborativo, com contato direto com clientes e equipes internas, desenvolvendo soluções que agreguem valor e impulsionem resultados.

Além disso, terá a oportunidade de participar da revitalização da nossa área de dados, com projetos estratégicos que envolvem o uso de tecnologias como GoodData, BigQuery e Inteligência Artificial, fortalecendo a jornada de transformação digital e ampliando sua experiência em análise de dados e inteligência de negócios.

Responsabilidades e atribuições

• Participar da modelagem e desenvolvimento de soluções de Business Intelligence;
• Desenvolver e manter consultas SQL e processos de ETL;
• Construir e dar manutenção em dashboards e relatórios;
• Prestar suporte consultivo aos clientes, auxiliando na criação de métricas, cálculos e indicadores;
• Fazer a interface entre clientes, equipe de suporte e desenvolvedores;
• Apoiar a manutenção e evolução do Data Warehouse;
• Contribuir para o uso estratégico das soluções de BI pelos clientes
• 1x presencialmente no escritório TOTVS Matriz.

Requisitos e qualificações

• Formação superior completa ou em andamento em Análise e Desenvolvimento de Sistemas, Sistemas de Informação, Ciência da Computação ou áreas correlatas;
• Vivência em atividades relacionadas a dados, BI ou análise de informações;
• Conhecimento em SQL, incluindo consultas, manipulação e modelagem básica de dados;
• Experiência em criação de dashboards em alguma ferramenta de Business Intelligence (ex: GoodData, Power BI, Tableau, Qlik, etc.).

Requisitos desejáveis

• Conhecimento em BigQuery;
• Experiência com alguma ferramenta de ETL;
• Conhecimento em linguagem Python;
• Noções de modelagem multidimensional e/ou Data Warehouse;
• Vivência em suporte ou consultoria de dados, atendendo clientes e ajudando na definição de indicadores.

Benefícios

• Universidade em Rede TOTVS, uma universidade Corporativa com conteúdos e certificações gratuitos para cada pessoa colaboradora;
• Programa +Saudáveis, que cuida de cada TOTVER com assessoria e ações voltadas para o bem estar em corpo, mente e finanças pessoais;
• Programa +Vantagens, a maior rede de descontos da América Latina, exclusivos para nossas pessoas colaboradoras;
• Programa + Cuidado, programa de apoio pessoal para pessoas colaboradoras e familiares, com orientações em diversas especialidades como: psicologia, serviço social, pet consultoria.
• Einstein Conecta, benefício de orientação médica online pelos médicos do Hospital Israelita Albert Einstein, totalmente gratuito;
• Plano de saúde e odontológico;
• Vale refeição e / ou alimentação;
• Vale transporte e fretados em algumas estações do metrô;
• Licença maternidade e paternidade estendida;
• Espaço de lactário;
• Bicicletário;
• Vestiário;
• Seguro de vida;
• Auxílio creche;
• Previdência privada;
• Escritório que estimula a criatividade e produtividade com ambientes para lanches, salas de jogos, mesas de bilhar e poltronas para relaxar;
• Gympass.

Education

• Bachelor’s degree in Social Sciences, Economics, Textile Engineering , or a related field.
• Additional certifications in sustainability, human rights, or social auditing are a plus.

Missão do cargo:

Desenvolver e sustentar funcionalidades de software, que agreguem valor ao produto, garantindo a satisfação do cliente dentro da área de atuação.

O QUE VOCÊ VAI FAZER:

• Desenvolver soluções técnicas de baixa complexidade, com nível de supervisão moderado e apoio moderado, através do desenvolvimento de requisitos de softwares utilizando-se das tecnologias envolvidas no projeto;
• Trabalhar com o time de desenvolvimento para encontrar soluções de negócio, arquitetura e desenho através da comunicação e trocas de conhecimento;
• Documentar o que for desenvolvido de forma a permitir a compreensão do usuário final;
• Criar testes de baixa complexidade, sejam estes manuais ou automatizados, que cubram o comportamento desejado dos componentes técnicos desenvolvidos utilizando os requisitos e ferramentas de testes;
• Compreender a arquitetura do software e ser capaz de atuar nela através da análise de seus componentes, organização e funcionalidades;
• Manter a qualidade do software verificando os processos, ferramentas e boas práticas disponíveis para o produto e tecnologia utilizados;
• Utiliza frameworks já definidos para o desenvolvimento de soluções.

O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ:

• Lógica de Programação;
• Banco de Dados – nível básico (SQL/Oracle/PostGresql);
• Arquitetura de Software (como: cliente-servidor, web, outros) – nível básico;
• Métodos ágeis de desenvolvimento de software – desejável nível básico;
• Arquitetura web – nível básico;
• Fundamento em testes unitários - nível básico;
• Linguagem de programação utilizada pelo time nível básico (AdvPL, angular, PO-UI);

Position Summary

The social + media data analyst role is responsible for pulling, transforming, and analyzing data sets (from organic social/media/website/campaign) to provide actionable insights and aid with data-driven strategies. The role will be responsible for the development of forward-thinking insights derived from social media data (tools like Sprout, Brandwatch, and native platform), digital/paid media data, publisher reporting, and social listening tools to help guide strategy and creative, as well as contributing to the development of the holistic measurement approach for assigned clients and projects.

This is a remote, international contract role with the ability to work for up to 6 months.

Pay range is R$7.000 - $9.000/month.

Essential Duties & Responsibilities

• Identify and ensure alignment on key performance indicators for organic social and paid media campaigns
• Develop and execute monitoring and measurement plans based on objectives and agreed-upon KPIs
• Gather data from third-party tools as well as owned channels and native platforms to generate ongoing performance reports and dashboards
• Analyze data sets (social media–organic/paid, paid media, etc.) to pull actionable insights and help evolve the overall social and media strategies
• Structure and analyze informative reports and dashboards to aid organic social teams and digital/paid media teams in campaign optimizations
• Work with publishing partners to structure reporting cadences and delivery dates
• Collaborate across departments to communicate insights and findings
• Present key findings and insights to clients throughout reporting cycles

Required Knowledge, Skills, and Abilities

• 1-3 years of professional work experience within an agency or brand setting
• Must have a background in analyzing data (social media, media, website) and generating reports, as well as using social listening and monitoring tools to derive insights
• Ability to translate your research & observations into clear, insightful and visually stimulating presentations that tell a compelling story
• Ability to clearly and convincingly present findings and insights in a way that demonstrates the value of the data and analysis to clients
• Experience using social listening tools and content publishing tools (i.e. Brandwatch, Meltwater, Sprinklr, Emplifi, etc.)
• Experience with reporting dashboard tools like Tableau, Domo, and Power Bi
• Excellent written and verbal communication skills (preferably in English) with ability to present ideas and information clearly; keen eye for detail also required
• Experience and comfort level presenting to clients and key agency stakeholders
• Ability to communicate with English speaking teams is required

Nice to Have

• Experience using platforms such as Meta Business Suite
• Experience with Google Analytics and/or Adobe Analytics
• Experience brand health partners like Kantar Millward-Brown and Nielsen

Other Duties & Responsibilities

• Partner with Brand/Comms Strategists and Account Managers to communicate the value of social media monitoring and analytics to clients.
• Lead efforts in developing holistic measurement action plans across all channels for client campaigns
• Lead investigative efforts for client measurement inquiries (digital and offline)
• Partner with media team to aid with campaign trafficking, troubleshooting, optimizations, and reporting

Additional Information:

Pereira O'Dell is an Equal Opportunity Employer and participant in the US Federal E-Verify program. At this time, we are not accepting resumes or candidates from third-party vendors.

Weekend & Holiday Social Media Community Manager (Freelance)

Contract | Spin Master Brands | Remote

We’re looking for a thoughtful, creative, and quick-witted Community Manager to oversee weekend and holiday social engagement across Spin Master’s family of brands — including but not limited to PAW Patrol, Unicorn Academy, Rubik’s Cube, Kinetic Sand, and Spin Master Corporate.

Key Details:

• Start: ASAP
• Duration: Through December, with potential to extend
• Schedule: ~3 hours/day on Saturdays & Sundays, including these specific weekdays:
• Thanksgiving (11/27)
• Day after Thanksgiving (11/28)
• Christmas Eve (12/24)
• Christmas (12/25)
• New Years Eve (12/31)
• New Years Day (1/01)

• Rate: BRL$50-60/hour
• NOTE: We are open to international candidates with excellent English and strong autonomy. This is a remote freelance position.

You’ll Be Responsible For:

• Publishing Feed/Story content w/ native text and tools
• Monitoring tags, comments, and DMs across platforms
• Searching, flagging and responding to brand mentions, brand keywords and related conversations
• Responding to timely or high opportunity moments
• Flagging priority issues, trend spikes, or approvals as needed
• Communicating clearly with our team — and sometimes, the C-suite

What We’re Looking For:

• Creative confidence - especially in real-time posting and response, with ability to layout strong and engaging Stories and reposts.
• Excellent written English and social-first copy instincts
• Fluency in multiple brand voices — from teen-girl trends (Unicorn Academy) to heartfelt parental tone (PAW Patrol) to global fan hype (Rubik’s)
• Discretion + professionalism — especially for our Spin Master Corporate handle, which frequently appears in partnership with Nickelodeon, Paramount, and press outlets like Entertainment Tonight and People
• Experience in entertainment or toys — with the ability to adapt quickly to brand tone
• Confidence communicating with leadership — this role sits close to high-visibility work and will occasionally require approvals from senior stakeholders
• Ability and ease to collaborate quickly on real-time opportunities and gain alignment with c-level clients.

Pereira O'Dell is an Equal Opportunity Employer and participant in the US Federal E-Verify program. At this time, we are not accepting resumes or candidates from third-party vendors.

SUPERVISOR DE MODERAÇÃO DE CONTEÚDO DE REDES SOCIAIS PJ - PRESENCIAL

Descrição da Vaga

O Supervisor de Moderação de Conteúdo lidera a equipe responsável por garantir que o conteúdo publicado em nossa plataforma esteja em conformidade com as políticas da empresa, regulamentações legais e padrões éticos.

Este profissional irá gerenciar a equipe de moderação, acompanhar métricas de qualidade e produtividade e apoiar a melhoria dos processos e políticas de moderação.

Principais Responsabilidades:

• Supervisionar a equipe de moderação, garantindo a correta aplicação das diretrizes de conteúdo.
• Monitorar KPIs como absenteísmo, produtividade, qualidade, volume de moderação e cumprimento de SLAs.
• Fornecer feedback regular e realizar sessões de coaching com os moderadores.
• Assegurar operações contínuas e eficientes, monitorando volumes, picos de demanda e prioridades.
• Apoiar atualizações nas políticas de moderação e nos programas de treinamento da equipe.
• Identificar e reportar riscos, comportamentos suspeitos, fraudes e conteúdo sensível.
• Participar do recrutamento, integração e desenvolvimento dos membros da equipe.
• Gerar relatórios operacionais e apresentar resultados à liderança.

Requisitos:

• Graduação completa ou em andamento em Comunicação, Administração de Empresas, Direito, Psicologia ou áreas relacionadas.
• Experiência prévia liderando equipes de moderação, suporte ao cliente ou análise de conteúdo.
• Conhecimento sobre políticas de comunidade, LGPD, segurança digital e comportamento online.
• Forte capacidade de pensamento crítico, tomada de decisão e resolução de conflitos.
• Excelentes habilidades de comunicação e organização.
• Familiaridade com sistemas de CRM, moderação automatizada e ferramentas de fluxo de trabalho.
• Inglês avançado.

Qualificações Desejáveis:

Experiência em empresas de tecnologia, plataformas digitais, redes sociais ou marketplaces.

Conhecimento em Power BI, Excel avançado ou ferramentas de análise de dados.

Experiência lidando com conteúdo sensível e iniciativas de bem-estar digital.

Detalhes:

Oportunidade em regime de prestação de serviços (MEI)

Trabalho em formato presencial

Escala de trabalho 5 X 2 (inclusive fins de semana com folgas em dias alternados)

Remuneração:

Valor por hora trabalhada: R$ 34,10 (176h mensais / R$6.000,00)

Bônus por produtividade que pode chegar até R$ .000,00 extras

Tipo de vaga: Autônomo / PJ

Duração do contrato: 12 meses

Data de início prevista: Imediato

 We’re looking for a Content & Social Media Coordinator in Brasil to join our iGaming team and bring our brand to life across multiple digital touchpoints. Passion for sports (football is a must!) and a good sense of digital culture & trends.

This isn’t just another social media job. It’s a chance to make an impact in one of the most exciting industries out there—iGaming & Sports . You’ll be the voice of the brand in Brasil, shaping how we connect with sports fans and gaming enthusiasts.

• Designing and executing local content & social media strategies tailored to the Brazilian market.
• Managing and growing our presence across Instagram, Twitter/X, TikTok, LinkedIn and YouTube , adapting global campaigns into authentic local activations.
• Creating engaging sports-related content from real-time match reactions and memes to player interviews, campaigns, and stories .
• Collaborating with marketing, design, and product teams to align brand voice and campaign goals.
• Tracking performance metrics, preparing insights, and constantly optimizing engagement and reach .

• Native-level Portuguese with strong English skills.
• +3 years of experience in content creation and social media management , ideally in sports, gaming, or entertainmenT
• Hybrid work model
• Be part of an international iGaming leader with a strong LATAM presence.

Much like riding a rollercoaster, sometimes life at Betsson can be lightning fast with twists and turns but always FUN! Then again, what else would you expect from a business 75% millennial and 1700 strong, spread across 7 offices with 900 based out of our Malta HQ alone! We recognise it may not be for the faint-hearted, but if you’re a go-getter, initiator and adrenaline junkie, always striving to push the boundaries and challenge yourself, then you’ll fit right in.

By submitting your application, you understand that your personal data will be processed as set out in our Privacy Policy