21 Empregos para Coordenador - Campinas

Qualidade para Vida - Esta é a visão de negócio da GMReis, que há mais de 25 anos desenvolve, produz e comercializa sua linha de produtos, classificada em próteses ortopédicas.

A inovação tecnológica aliada à qualidade dos produtos são os valores buscados diariamente na GMReis para que a expectativa dos clientes, médicos e pacientes, seja plenamente atendida com segurança e eficácia.

A GMReis está sediada em Campinas/SP em uma área de 6.000 m², dentro de um moderno parque tecnológico, com equipamentos de produção e análise metrológica de última geração, e uma área limpa ISO classe 8 de 800 m² onde são fabricados enxertos ósseos e implantes biorreabsorvíveis.

Coordenador de Compras

Local: Campinas/SP Atuação 100% presencial

Modelo de contratação CLT

Responsabilidades principais:

• Coordenar e planejar as atividades do departamento de compras, garantindo o abastecimento contínuo de materiais, produtos e serviços.
• Definir políticas e estratégias de aquisição, homologar fornecedores e acompanhar indicadores de desempenho (KPIs).
• Supervisionar o processo de cotação, pedidos e follow-up de entregas, assegurando qualidade, prazos e custos.
• Atuar como elo entre áreas internas e fornecedores, promovendo melhoria contínua e otimização da cadeia de suprimentos.
• Elaborar, revisar e aprovar documentos do Sistema de Gestão da Qualidade.
• Liderar e desenvolver a equipe de compras, aplicando treinamentos e assegurando o cumprimento das metas do setor.

Requisitos:

• Ensino superior completo.
• Experiência consolidada em compras técnicas e gestão de equipes.
• Domínio em negociação, análise de custos e indicadores de performance.
• Conhecimento em sistemas ERP e boas práticas de Supply Chain.
• Desejável experiência em empresas do setor de dispositivos médicos ou industrial.
• Imprescindível residir em Campinas ou Sumaré, Hortolândia, Paulínia, Valinhos.

Sobre a Vaga:

O Coordenador de Logística é responsável por planejar, executar e otimizar a aquisição de bens e serviços relacionados à cadeia de suprimentos, garantindo qualidade, entrega pontual e eficiência de custos. Essa função exige sólidos conhecimentos técnicos em logística para avaliar especificações, negociar com fornecedores e alinhar as atividades de compras às necessidades operacionais e estratégicas.

Ele/Ela se reportará ao Diretor de Compras Sub-Regional e trabalhará em estreita colaboração com as fábricas e os especialistas locais em Compras de Transporte, a fim de garantir a continuidade do fornecimento e a competitividade das licitações dos fornecedores.

Principais Atribuições:

• Identificar, qualificar e desenvolver fornecedores estratégicos para operações logísticas (transporte, armazenagem, embalagem, equipamentos e materiais).
• Realizar análises técnicas e comerciais de propostas para garantir a conformidade com as especificações e padrões de qualidade.
• Negociar contratos e termos comerciais, visando otimizar o custo total e o prazo de entrega.
• Monitorar os indicadores de desempenho dos fornecedores (SLA, qualidade, pontualidade, custo), conduzir análises de negócios e estabelecer ações corretivas conforme necessário.
• Colaborar com as equipes técnicas e operacionais para garantir que as compras atendam aos requisitos logísticos e de produção.
• Desenvolver e implementar estratégias de compras que reduzam riscos e aumentem a eficiência da cadeia de suprimentos.
• Manter atualizado o banco de dados de fornecedores e o mapeamento de mercado.
• Apoiar o processo orçamentário e as premissas de tendências de mercado.
• Gerenciar os custos logísticos, incluindo planejados versus reais, por cliente/região e como percentual da receita.
• Acompanhar a legislação.
• Implementar as melhores práticas; colaborar com colegas para compartilhar conhecimento e aprendizado, impulsionando a melhoria contínua.
• Trabalhar em estreita colaboração com operações/fábricas, fornecedores e consultores para otimizar gastos por meio de projetos técnicos.
• Estabelecer uma rotina de Rastreamento e Acompanhamento: monitorar entregas, reclamações, ocorrências e custos extras, se houver.
• CRM (Gestão de Relacionamento com o Cliente) responsável por Incidentes/Reclamações Logísticas.

Requisitos Obrigatórios:

• Graduação em Logística, Administração de Empresas, Engenharia, Comércio Internacional ou áreas afins.
• Mais de 10 anos de experiência em compras e gestão de suprimentos na área de logística.
• Conhecimento técnico de processos logísticos, transporte e armazenagem.
• Sólidas habilidades de negociação e gestão de contratos.
• Experiência com compra/negociação de fretes.
• Excelentes habilidades de apresentação e comunicação em espanhol e inglês.
• Capacidade de influenciar e obter apoio em situações "de linha pontilhada".
• Compreende as necessidades do negócio.
• Disponibilidade para viagens.

Qualidade para Vida - Esta é a visão de negócio da GMReis, que há mais de 25 anos desenvolve, produz e comercializa sua linha de produtos, classificada em próteses ortopédicas.

A inovação tecnológica aliada à qualidade dos produtos são os valores buscados diariamente na GMReis para que a expectativa dos clientes, médicos e pacientes, seja plenamente atendida com segurança e eficácia.

A GMReis está sediada em Campinas/SP em uma área de 6.000 m², dentro de um moderno parque tecnológico, com equipamentos de produção e análise metrológica de última geração, e uma área limpa ISO classe 8 de 800 m² onde são fabricados enxertos ósseos e implantes biorreabsorvíveis.

Coordenador de Compras

Local: Campinas/SP Atuação 100% presencial

Modelo de contratação CLT

Responsabilidades principais:

• Coordenar e planejar as atividades do departamento de compras, garantindo o abastecimento contínuo de materiais, produtos e serviços.
• Definir políticas e estratégias de aquisição, homologar fornecedores e acompanhar indicadores de desempenho (KPIs).
• Supervisionar o processo de cotação, pedidos e follow-up de entregas, assegurando qualidade, prazos e custos.
• Atuar como elo entre áreas internas e fornecedores, promovendo melhoria contínua e otimização da cadeia de suprimentos.
• Elaborar, revisar e aprovar documentos do Sistema de Gestão da Qualidade.
• Liderar e desenvolver a equipe de compras, aplicando treinamentos e assegurando o cumprimento das metas do setor.

Requisitos:

• Ensino superior completo.
• Experiência consolidada em compras técnicas e gestão de equipes.
• Domínio em negociação, análise de custos e indicadores de performance.
• Conhecimento em sistemas ERP e boas práticas de Supply Chain.
• Desejável experiência em empresas do setor de dispositivos médicos ou industrial.
• Imprescindível residir em Campinas ou Sumaré, Hortolândia, Paulínia, Valinhos.

QUEM SOMOS
Nascemos fruto da união de propósitos entre a Bunge e UPL, uma joint venture de proposta inovadora e exclusiva: levar a solução completa ao produtor.
Somos a ORÍGEO e viemos construir uma relação próxima que simplifique o dia a dia da lavoura, lado a lado do produtor sendo seu parceiro da semente à comercialização, visando uma agricultura produtiva, sustentável e em constante evolução.
RESPONSABILIDADES
Organizar ciclo mensal S&OP
Analisar demandas e estoques do portfólio – sementes, fertilizantes, defensivos.
Analisar necessidade de compras para alinhamento área de Sourcing.
Interface áreas planejamento - Demandas e estoques.
Gestão da programação de atendimento e S&OE.
Suporte a análises de custo de abastecimento de produto origem importação e mercado nacional.
Atualizar custos operacionais, produção e margens – direcionamento precificação.
Organizar estoques de produtos junto ao Time de Logística.
Liderança direta de equipe
QUALIFICAÇÕES
Superior Completo
Experiência previa liderando S&OP
Conhecimento do processo na agroindústria
Liderança direta de equipe
Excel / SAP
Nós, da ORÍGEO, acreditamos que um time com diversidade constrói grandes histórias. Por isso, se você é uma Pessoa com Deficiência e se identificou com essa vaga, participe do nosso processo seletivo!

Qualidade para Vida - Esta é a visão de negócio da GMReis, que há mais de 25 anos desenvolve, produz e comercializa sua linha de produtos, classificada em próteses ortopédicas.
A inovação tecnológica aliada à qualidade dos produtos são os valores buscados diariamente na GMReis para que a expectativa dos clientes, médicos e pacientes, seja plenamente atendida com segurança e eficácia.
A GMReis está sediada em Campinas/SP em uma área de 6.000 m2, dentro de um moderno parque tecnológico, com equipamentos de produção e análise metrológica de última geração, e uma área limpa ISO classe 8 de 800 m2 onde são fabricados enxertos ósseos e implantes biorreabsorvíveis.
Coordenador de Compras
Local:
Campinas/SP
Atuação
100% presencial
Modelo de contratação
CLT
Responsabilidades principais:
Coordenar e planejar as atividades do departamento de compras, garantindo o abastecimento contínuo de materiais, produtos e serviços.
Definir políticas e estratégias de aquisição, homologar fornecedores e acompanhar indicadores de desempenho (KPIs).
Supervisionar o processo de cotação, pedidos e follow-up de entregas, assegurando qualidade, prazos e custos.
Atuar como elo entre áreas internas e fornecedores, promovendo melhoria contínua e otimização da cadeia de suprimentos.
Elaborar, revisar e aprovar documentos do Sistema de Gestão da Qualidade.
Liderar e desenvolver a equipe de compras, aplicando treinamentos e assegurando o cumprimento das metas do setor.
Requisitos:
Ensino superior completo.
Experiência consolidada em compras técnicas e gestão de equipes.
Domínio em negociação, análise de custos e indicadores de performance.
Conhecimento em sistemas ERP e boas práticas de Supply Chain.
Desejável experiência em empresas do setor de dispositivos médicos ou industrial.
Imprescindível residir em Campinas ou Sumaré, Hortolândia, Paulínia, Valinhos.

Vaga também para PcD!

Responsabilidades e atribuições

• Gestão da equipe de enfermagem (dimensionamento, elaboração e acompanhamento de escala, monitoramento de desempenho, feedbacks e desenvolvimento e capacitação da equipe).
• Planejamento, coordenação e acompanhamento das atividades assistenciais de enfermagem.
• Garantia do cumprimento de protocolos institucionais, normas regulatórias e segurança do paciente.
• Monitoramento e análise de indicadores assistenciais, operacionais e de qualidade, com proposição de planos de ação.
• Gestão e controle de recursos materiais.
• Interface com corpo clínico, equipes multiprofissionais e responsáveis técnicas (RTs), promovendo integração e alinhamento de práticas.
• Condução de reuniões periódicas de equipe, repasse de informações institucionais e alinhamento de metas/resultados.
• Apoio na implementação de programas de segurança do paciente e boas práticas assistenciais.
• Gestão de conflitos e suporte à equipe em situações críticas ou emergenciais.
• Elaboração e acompanhamento de relatórios gerenciais e assistenciais, subsidiando a tomada de decisão.
• Incentivo à educação permanente, promovendo treinamentos e reciclagens da equipe.
• Suporte à direção e à gestão institucional nas demandas estratégicas da Gerencia de Enfermagem Regional.
• Executar outras atividades correlatas a critério do superior;

Requisitos e qualificações

Obrigatório:

• Educação Superior completa em enfermagem.
• Coren ativo.
• Pós Graduação em: Obstetrícia, UTI Ped/Neo ou áreas correlatas.

Desejável:

• Vivência prévio em liderança de equipes de enfermagem.
• Vivência em gestão de indicadores assistenciais e operacionais.
• Vivência em gestão de Protocolos assistenciais.

Unidade:

• Hospital Renascença Campinas - Campinas, SP - VAGA TEMPORÁRIA

Coordenar e acompanhar a equipe de vendas internas;



Estabelecer metas e acompanhar indicadores de desempenho;



Elaborar estratégias comerciais para ampliar a carteira de clientes;



Realizar visitas estratégicas junto à equipe quando necessário;



Garantir o cumprimento das metas e resultados estabelecidos pela empresa.

Ensino superior completo ou em andamento (Administração, Gestão Comercial, Marketing ou áreas afins);



Experiência comprovada em vendas externas e liderança de equipe comercial;



Boa comunicação e negociação;



Capacidade de planejar estratégias de vendas e acompanhar resultados;



Habilidade para motivar, treinar e desenvolver equipe;



Proatividade, organização e foco em metas;



Disponibilidade para viagens na região;



Conhecimento em pacote Office e ferramentas de CRM será considerado diferencial.

09:00 ás 18:00 e Sab 08:00 ás 12:00

Coordenar e acompanhar a equipe de vendas internas;



Estabelecer metas e acompanhar indicadores de desempenho;



Elaborar estratégias comerciais para ampliar a carteira de clientes;



Realizar visitas estratégicas junto à equipe quando necessário;



Garantir o cumprimento das metas e resultados estabelecidos pela empresa.

Ensino superior completo ou em andamento (Administração, Gestão Comercial, Marketing ou áreas afins);



Experiência comprovada em vendas externas e liderança de equipe comercial;



Boa comunicação e negociação;



Capacidade de planejar estratégias de vendas e acompanhar resultados;



Habilidade para motivar, treinar e desenvolver equipe;



Proatividade, organização e foco em metas;



Disponibilidade para viagens na região;



Conhecimento em pacote Office e ferramentas de CRM será considerado diferencial.

- Ticket alimentação
- Vale-transporte

09:00 ás 18:00 e Sab 08:00 ás 12:00

Vaga também para PcD!

Responsabilidades e atribuições

• Gestão da equipe de enfermagem (dimensionamento, elaboração e acompanhamento de escala, monitoramento de desempenho, feedbacks e desenvolvimento e capacitação da equipe).
• Planejamento, coordenação e acompanhamento das atividades assistenciais de enfermagem.
• Garantia do cumprimento de protocolos institucionais, normas regulatórias e segurança do paciente.
• Monitoramento e análise de indicadores assistenciais, operacionais e de qualidade, com proposição de planos de ação.
• Gestão e controle de recursos materiais.
• Interface com corpo clínico, equipes multiprofissionais e responsáveis técnicas (RTs), promovendo integração e alinhamento de práticas.
• Condução de reuniões periódicas de equipe, repasse de informações institucionais e alinhamento de metas/resultados.
• Apoio na implementação de programas de segurança do paciente e boas práticas assistenciais.
• Gestão de conflitos e suporte à equipe em situações críticas ou emergenciais.
• Elaboração e acompanhamento de relatórios gerenciais e assistenciais, subsidiando a tomada de decisão.
• Incentivo à educação permanente, promovendo treinamentos e reciclagens da equipe.
• Suporte à direção e à gestão institucional nas demandas estratégicas da Gerencia de Enfermagem Regional .
• Executar outras atividades correlatas a critério do superior;

Requisitos e qualificações

Obrigatório:

• Educação Superior completa em enfermagem.
• Coren ativo.
• Pós Graduação em: Obstetrícia, UTI Ped/Neo ou áreas correlatas.

Desejável:

• Vivência prévio em liderança de equipes de enfermagem.
• Vivência em gestão de indicadores assistenciais e operacionais.
• Vivência em gestão de Protocolos assistenciais.

Unidade:

• Hospital Renascença Campinas - Campinas, SP - VAGA TEMPORÁRIA