281 Empregos para Supervisor - Campinas

TEAM LEAD BUSINESS ANALYSTS
If
digital transformation
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next generation technology
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growth opportunities
excite you, then apply to join our
Netcracker Technology
Team Our
culture
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collaborative work environment
are the keys to our success. Here you will work with the
best in class global teams
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competitive salary
and contribute to the largest digital transformations happening around the world. .

What is in it for you?
At Netcracker, we are all entrepreneurs. This means we get creative when thinking of technical solutions, we explore possibilities and innovations and get excited about new technology. We take complete ownership of our roles and aren't micromanaged or left feeling like just another number. The results we achieve are highly visible to our leadership team and we are recognized for our work and promoted accordingly.

What is the scope of this role?
Netcracker Technology is looking to hire a Lead BSS Business Analyst to join our Implementation Engineering teams located throughout the LATAM region. As a BSS Domain technological subject matter expert (SME), you will be responsible for leading a team providing cost effective solution to business and technical challenges faced in large/complex Telecommunication projects. Business Analysts are working as a company's representatives in front of the enterprise customer. You will be responsible for providing guidance to the leadership service provider to better understand and articulate the challenges. Then define and document measurable criteria for solution assessment, proposing solution(s) and bring best practice. It is expected that you will have recognition in the Telecommunication industry as a BSS Domain SME.

• As an experienced Business Analyst, you will be focused on ensuring the quality of business requirements for enterprise client. You will provide "best practice" in understanding the client requirements, Telecom products and network aspects in order to align the business's needs.
• The key element of the role is focused on analysis, project design, which can be delivered thought the baseline capabilities of existing product. Most important - stakeholder management as well as expectation management.
• Collecting and collating business requirements for Business-to-Business telecom products on various network technologies.
• Guiding and coaching the business stakeholders through the requirements gathering process.
• Guiding and leading a team of Junior BAs.
• Provide clarification and act as a point of reference for business requirement inquiries by solution design and project delivery teams.
• Work with project teams agreeing approach and keeping them informed of progress.
• Facilitate workshops required to understand and outcome, detailed requirements, and solution behavior.
• Work closely with delivery team to ensure functional and non-functional completeness of the solution
• Create comprehensive and unambiguous documentation that outlines requirement of stakeholder, traceable for testing team and understandable for development team. Develop comprehensive knowledge of the aligned business area and the trust of its business stakeholders.

What skills and experience will you need for this role?

• 8+ years of sufficient technical knowledge to understand high-level architecture and technical requirements around BSS/OSS/CRM solutions for Telecoms projects.
• Experience with BSS (CRM, Quotation, Catalog), OSS (Provisioning, Activation, Inventory) and Billing required.
• Strong business analysis background, preferably in a telecom company.
• Team Organizational skills, able to work simultaneously on a number of assignments when required.
• Knowledge of business analysis principles and methodologies including the applicability of different methodologies to different environments and teams.
• Proven ability to work BSS/OSS functionally to drive the accurate capture of requirements, resolving and closing down issues and information shortfall as and when they appear.
• Experience of working within Waterfall & Agile methodology.
• Ability to collaborate and solve challenges.
• Proven experience of successfully working within business and/or IT transformation projects, or projects with B2B products
• Fluent in English & Portuguese languages.
• Availability to work from the office in a Hybrid mode (at least 3 times per week)

Education

• Bachelor's degree in Computer Science or related field

"All of our job opportunities in Brazil are open to people with disabilities (PWDs)"/ "Todas as nossas oportunidades de vagas no Brasil são abertas a pessoas com deficiência (PCDs)"

Who is Netcracker Technology?
We are a forward-looking software company, offering mission-critical solutions to service providers around the globe. Our comprehensive portfolio of software solutions and professional services enables large-scale digital transformations, unlocking the opportunities of the cloud, analytics, virtualization, and 5G mobile networks. With an unbroken service delivery track record of more than 25 years, our unique combination of technology, people and expertise helps companies transform their networks and enable better experiences for their customers.

Connect with us on LinkedIn and stay up to date on our company news.

Responsibilities

• Supervisionar e apoiar a equipe de vendas no atendimento de clientes corporativos.
• Gerenciar o funil de leads vindos de tráfego pago, garantindo alta taxa de conversão.
• Definir estratégias de prospecção, follow-up e fechamento.
• Monitorar KPIs comerciais, metas de vendas e performance do time.
• Conduzir treinamentos, feedbacks e alinhamentos para o time de vendas.
• Atuar em conjunto com marketing para otimizar a geração e qualificação de leads.

• Experiência comprovada como Coordenador ou Supervisor de Vendas tendo gerenciado equipe.
• Vivência com vendas B2B e relacionamento com empresas.
• Conhecimento em funil de vendas digital e leads de tráfego pago.
• Habilidade em métricas de conversão, CRM e relatórios comerciais.
• Perfil de liderança, comunicação assertiva e foco em resultados. Conhecimento com CRM e ERP.

Descrição da vaga

Nós somos a CVC Corp, o maior grupo de viagens das Américas, formado por unidades de negócios que atuam com marcas distintas nos segmentos de viagens de férias e de lazer, viagens corporativas e relacionadas a cursos e intercâmbio cultural no exterior. A evolução, a expertise e o pioneirismo das nossas marcas impactam o mercado e a economia, com o proposito de
embarcar com você pelo mundo, proporcionando as melhores experiências todos os dias
.

Aqui, formamos um time que busca evolução constante, protagonismo e bons motivos para continuar transformando o mundo com o nosso negócio.

A nossa bandeira é o respeito. E para fortalecer a nossa diversidade, queremos expandir a pluralidade da nossa gente buscando equidade e valorizando diferentes perspectivas, pautadas nos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, Pessoas com Deficiência e 50+ tornando o nosso ambiente mais diverso e representativo

Venha com a gente fazer parte desta transformação

#cvccorpcomvc

Responsabilidades e atribuições

· Supervisionar a equipe de vendas da loja, acompanhando o desempenho individual e coletivo para garantir o cumprimento de metas e resultados;

· Liderar, motivar e desenvolver os vendedores, promovendo um ambiente colaborativo e focado em excelência no atendimento ao cliente;

· Realizar reuniões periódicas com a equipe para alinhamento de estratégias, metas e campanhas de vendas;

· Acompanhar e garantir a execução dos processos comerciais, operacionais e administrativos da loja, conforme os padrões da CVC;

· Atuar diretamente no atendimento ao cliente, quando necessário, contribuindo para a conversão de vendas e resolução de situações complexas;

· Monitorar indicadores de desempenho (KPIs), elaborando relatórios e propondo ações de melhoria;

· Participar ativamente das campanhas comerciais, promoções e treinamentos promovidos pela CVC;

· Garantir o bom funcionamento da loja, incluindo organização, apresentação visual e funcionamento dos sistemas;

· Apoiar a gerência (ou assumir a liderança da loja, conforme a estrutura) em decisões estratégicas e operacionais;

· Assegurar o cumprimento de políticas internas, normas de conduta e procedimentos da empresa.

Requisitos e qualificações

· Ensino médio completo (desejável formação superior em Turismo, Administração, Gestão Comercial ou áreas correlatas);

· Experiência prévia em vendas e atendimento ao cliente, preferencialmente no setor de turismo ou varejo;

· Experiência com liderança de equipes comerciais, incluindo gestão de metas, indicadores e rotinas operacionais;

· Conhecimento em produtos e serviços turísticos (passagens, pacotes, hospedagens, seguros, cruzeiros, entre outros);

· Habilidade com sistemas de vendas e ferramentas de informática (Pacote Office, e-mail, plataformas de reservas);

· Perfil de liderança, com boa comunicação, senso de responsabilidade e foco em resultados;

· Capacidade de motivar e desenvolver equipes, promovendo um ambiente de alta performance;

· Organização, proatividade e habilidade para tomar decisões rápidas e resolver conflitos;

· Disponibilidade para trabalhar em horário comercial, inclusive aos sábados;

· Desejável: conhecimento básico em inglês ou espanhol, experiência com CRM e vivência anterior em empresas de turismo.

Informações adicionais

PARA O SEU DIA A DIA:

• Vale Refeição e/ou Alimentação;

• Vale Transporte;

• Auxílio Creche e Filho com Deficiência.

CUIDAR DA SAÚDE E BEM-ESTAR

• Assistência Médica com isenção de mensalidade para você e seus dependentes (filhos(as) e cônjuge) (Bradesco - com coparticipação);

• Pensando na saúde e bem-estar no seu animalzinho, temos o convênio com a Petlove;

• Assistência Odontológica (SulAmérica);

• Seguro de Vida;

• Convênios Farmácia (Univers);

• Academia (Total Pass);

• Programa "Amor de Mãe" – para o cuidado das gestantes, sejam as pessoas colaboradoras ou cônjuges, durante o pré-natal.

• Estacionamento para gestantes, pensando na melhor comodidade as mamães;

• E, ainda, as Licenças Estendidas para maternidade (180 dias), paternidade (20 dias) e adoção (entre 135 a 180 dias, dependendo da idade da criança).

CURTIR A VIDA

• Programa Minha Viagem: descontos na compra de pacotes e passagens aéreas, hospedagem, entre outros produtos, benefício extensível para seus dependentes e ascendentes"

• Convênio com o SESC;

• Day Off no mês do seu aniversário;

• Cinemark: Parceria atrativa com a rede.

POTENCIALIZAR O SEU DESENVOLVIMENTO

• Universidade Corporativa;

• Parcerias com instituições de Ensino.

Estamos buscando um Supervisor com Performance Comercial para integrar nossa equipe dinâmica, especializada no universo de beleza e bem-estar. O profissional será responsável por supervisionar as lojas da região de Campinas, assegurando a excelência operacional, a maximização de vendas e a consistência da experiência do cliente.

Suas principais responsabilidades são:

Gestão por KPIs: monitoramento de indicadores-chave (faturamento, margem de contribuição, ticket médio, peças por cliente, itens por cliente, conversão de loja) e implementação de planos de ação para melhoria de resultados.

Planejamento comercial: definição de estratégias de vendas com base em análise de dados, projeções de demanda, lançamento de campanhas e calendarização de ações promocionais.

Excelente atendimento e padronização: mapeamento do perfil do cliente, desenho da jornada do cliente e garantia de atendimento de alta qualidade por meio de treinamentos e padrões operacionais.

Gestão de estoque: colaboração com o setor de compras para otimizar, reduzir itens com baixa saída e melhorar o giro de estoque, com foco em itens de alto impacto e linhas prestígio.

Análise de mercado e competitividade: monitoramento de tendências setoriais, benchmarking com concorrentes e identificação de oportunidades de crescimento na região.

Gestão de relacionamento com stakeholders: alinhamento com áreas internas (marketing, compras, logística) e apoio aos gerentes de loja na implementação de estratégias.

Requisitos Indispensáveis

• Experiência sólida no setor de varejo, preferencialmente em cosméticos, perfumaria, lojas em geral, farmácias ou similares

• Formação superior completa

• Comprovada liderança na gestão de equipes e alcance de resultados

• Conhecimento intermediário em sistemas de gestão e informática

• Habilidade de análise crítica e resolução de problemas

• Disponibilidade para viagens diárias, conforme agenda previamente alinhada nas regiões ( Campinas, Francisco Morato e Piracicaba)-SP.

Requisitos Desejáveis

Vivência em setores Varejistas , perfumaria, farmácias, lojas em geral.

• Experiência na implementação de estratégias de vendas.

Suas Principais Responsabilidades São
Gestão por KPIs: monitoramento de indicadores-chave (faturamento, margem de contribuição, ticket médio, peças por cliente, itens por cliente, conversão de loja) e implementação de planos de ação para melhoria de resultados.

Planejamento comercial: definição de estratégias de vendas com base em análise de dados, projeções de demanda, lançamento de campanhas e calendarização de ações promocionais.

Excelente atendimento e padronização: mapeamento do perfil do cliente, desenho da jornada do cliente e garantia de atendimento de alta qualidade por meio de treinamentos e padrões operacionais.

Gestão de estoque: colaboração com o setor de compras para otimizar, reduzir itens com baixa saída e melhorar o giro de estoque, com foco em itens de alto impacto e linhas de prestígio.

Análise de mercado e competitividade: monitoramento de tendências setoriais, benchmarking com concorrentes e identificação de oportunidades de crescimento na região.

Gestão de relacionamento com stakeholders: alinhamento com áreas internas (marketing, compras, logística) e apoio aos gerentes de loja na implementação de estratégias. - Experiência sólida no setor de varejo, preferencialmente em cosméticos, perfumaria, lojas em geral, farmácias ou similares

• Formação superior completa
• Comprovada liderança na gestão de equipes e alcance de resultados
• Conhecimento intermediário em sistemas de gestão e informática
• Habilidade de análise crítica e resolução de problemas
• Disponibilidade para viagens diárias, conforme agenda previamente alinhada nas regiões ( Campinas, Francisco Morato e Piracicaba)-SP.

A UniCesumar está em todo lugar No Brasil, nossos mais de 500 mil alunos contam com 1.300 polos de educação a distância, em todos os estados, e seis campi presenciais. O ensino presencial acontece em Maringá (PR) e Corumbá (MS), cidades onde ofertamos o curso de Medicina, em Londrina (PR), Ponta Grossa (PR), Curitiba (PR) e Campo Grande (MS). E também temos três polos internacionais, localizados em Dubai (Emirados Árabes), Genebra (Suíça) e Joso (Japão).

E na cidade de Campinas-SP temos 05 polos de educação a distância, sendo: Jardim Flamboyant, John Boyd Dunlop, Centro, Taquaral e Ouro Verde.

Responsabilidades:

Atuar na prospecção de alunos para os cursos de graduação, pós-graduação, técnicos e profissionalizantes da EAD UniCesumar, realizar contato com base de candidatos, atuar com a elaboração de propostas comerciais para parcerias com empresas da cidade e região, desenvolver ações comerciais internas e externas para captação de candidatos, realizar negociação e fechamento de vendas, realizar ações pedagógicas de acompanhamento, desenvolvimento, atendimento a alunos em geral, procedimentos administrativos e demais atividades pertinentes à função.

Gostar de trabalhar com vendas e atendimento ao público.

Ser um profissional ético, proativo, simpático, organizado, focado, determinado, que saiba trabalhar em equipe e com boa comunicação para falar em público.

Qualificações:

Ensino médio completo;

Desejável ensino superior em andamento ou concluído;

Experiência com atendimento ao público;

Experiência com vendas (internas e externas);

Experiência com gestão de equipes;

Conhecimento básico de informática;

Possuir CNH;

Possuir veículo próprio (será um diferencial).

Benefícios:

Salário Fixo;

Vale Alimentação;

Vale Transporte (se utilizar o transporte público);

Comissão mensal por matrículas realizadas pela equipe;

Premiação por resultados ao final dos processos seletivos;

Bolsa de Estudos (Graduação, Pós-Graduação, Técnicos e Profissionalizantes);

Programa de Bonificação por Matrículas (Quanto mais matricular, mais dinheiro vai ganhar).

Observações:

Horário de trabalho de Segunda a Sexta das 09h00 às 19h00.

Sobre Nós:

Fundada em 1998, a Gran Coffee desenvolveu um padrão de atendimento exclusivo para o mundo corporativo, oferecendo máquinas de café espresso, bebidas quentes, snacks, lanches e refrigerantes na medida certa para seus clientes. A grande variedade de modelos existentes permite a implantação de serviços personalizados, adequados aos mais variados ramos de atividade: empresas, escritórios, clínicas, hotéis, restaurantes, entre outros. Comprometida com sua missão de "oferecer soluções para que se possa saborear café espresso, bebidas quentes e alimentação com prazer, qualidade, praticidade e custos competitivos", a Gran Coffee prima por desenvolver relações com parceiros, fornecedores, funcionários e investidores que a possibilitem alcançar seu principal objetivo: a satisfação do cliente.

Você fará:

Supervisionar a equipe de estoquistas, analistas e assistentes.

O que nós precisamos:

Ensino Médio completo;

Experiência com liderança de time e proatividade;

Experiência com rotinas logísticas, supervisão de equipe;

Conhecimento em Excel intermediário.

Salário: 4.000,00

Horário: De segunda a sexta, das 8:00 às 17:00

Benefícios:

Plano Odontológico

Convênio médico

Gympass

Seguro de Vida

Cartão de Todos

VR ou VA 17,70/dia

Empréstimo consignado (após 01 ano de empresa - conforme politica interna)

Bolsa de estudos (após 02 anos de empresa - conforme politica interna)

Credencial plena no SESC (opcional)

Desconto nos cursos do SENAC (opcional)

:: Vaga elegível também para pessoa com deficiência ou reabilitada::

Tipo de vaga: Efetivo CLT

Pagamento: R$4.000,00 por mês

Benefícios:

• Assistência médica
• Assistência odontológica
• Convênios e descontos comerciais
• Seguro de vida
• Vale-alimentação
• Vale-refeição
• Vale-transporte

Possibilidade de deslocamento/mudança de local:

• Hortolândia, SP: Deslocar-se ou se mudar para o local da vaga antes de começar a trabalhar (Obrigatório)

Pergunta(s) de seleção:

• Mora em Hortolândia ou em qual localidade próxima?

Experiência:

• Logística (Obrigatório)

Como é o ambiente de trabalho?
Oportunidade para atuar em Louveira- SP

Responsabilidades da Oportunidade

• Supervisionar e liderar a equipe de contas a receber, fornecendo orientação, treinamento e feedback para garantir o cumprimento das metas.
• Gerenciar todo o ciclo de contas a receber, desde a emissão de faturas até a cobrança de pagamentos.
• Acompanhar fluxo de cobrança para controle da inadimplência.
• Analisar relatórios financeiros, identificar tendências e propor melhorias nos processos
• Assegurar a conciliação bancária e a correta alocação de recebimentos.
• Gerenciar e acompanhar os distrato de clientes e transportadoras juntas as áreas competentes.
• Elaborar e apresentar relatórios gerenciais sobre o status das contas a receber, desempenho da equipe e projeções financeiras.

Requisitos

• Graduação Completa em Finanças, Administração, Contabilidade ou áreas correlatas
• Experiência em liderança de equipes de grande porte
• Experiência sólida na gestão do ciclo completo de Contas a Receber (emissão de faturas, cobrança de pagamentos, conciliação bancária e análise financeira)
• Conhecimento das melhores práticas do mercado para gestão de contas a receber.

ETAPAS DO PROCESSO:

• Inscrição;
• Triagem dos requisitos da vaga (todos os requisitos listados são obrigatórios)
• Etapa de entrevista;
• Desafio técnico
• Feedback;
• Proposta;

Diversidade
O Magalu promove a diversidade.

Aqui você é bem-vindx em todas as vagas independentemente de gênero, orientação sexual, raça, etnia ou deficiência.

Benefícios

• Academia / Práticas Esportivas
• Assist. Médica
• Assist. Odontológica
• Bolsa de Estudo
• Desconto em Produtos
• Estacionamento
• Fretado
• Previdência Privada
• Seguro de Vida
• Universidade Corporativa
• Vale-Alimentação
• Vale-Transporte

Quer trabalhar em uma empresa feita por gente, onde você terá chance para se desenvolver e mostrar o seu melhor?

Então essa oportunidade é para você

Habilidades e Competências:

• Vivência em operações de recebimento central, logística e gestão de equipes.
• Conhecimento em lançamentos de notas fiscais e indicadores de performance.
• Experiência com sistemas ERP, como C5 e WMS, além de domínio no Pacote Office.
• Familiaridade com ferramentas como Kanban e Power BI será considerada um diferencial.
• Boa comunicação, organização e agilidade.
• Saber trabalhar em equipe e buscar melhorias nos processos.

Requisitos Mínimos:

• Graduação em Administração, Logística, Engenharia ou áreas correlatas.
• Disponibilidade para viagens, atendimento remoto e flexibilidade de horário, conforme necessidade.
• Residir na região de Sumaré, ou ter disponibilidade para se deslocar diariamente ao CD.

Responsabilidades:

• Supervisionar e orientar a equipe, distribuindo tarefas e acompanhando resultados.
• Acompanhar as atividades diárias de recebimento e lançamento de notas fiscais.
• Garantir o correto lançamento de 100% das notas fiscais.
• Acompanhar indicadores e propor melhorias nos processos.
• Trabalhar em conjunto com outras áreas para resolve pendências e alinhar entregas.
• Apoiar no treinamento e desenvolvimento da equipe

Tipo de vaga: Efetivo CLT

Benefícios:

• Assistência médica
• Assistência odontológica
• Celular da empresa
• Seguro de vida

Pergunta(s) de seleção:

• Qual sua pretensão salarial?

Escolaridade:

• Ensino Superior completo (Preferencial)