Se você busca oportunidades como engenheiro de vendas, o mercado brasileiro apresenta um leque interessante de possibilidades. Este profissional atua na interface entre a engenharia e o setor comercial, necessitando de um perfil técnico apurado e habilidades de comunicação e negociação. A demanda por engenheiros de vendas se mantém aquecida em diversos segmentos, desde a indústria até empresas de tecnologia.

As responsabilidades do engenheiro de vendas incluem a apresentação de soluções técnicas a clientes, o desenvolvimento de propostas comerciais personalizadas e o acompanhamento do processo de vendas, desde a prospecção até o fechamento do negócio. É importante ter conhecimento sobre os produtos ou serviços oferecidos pela empresa, bem como sobre as necessidades e desafios dos clientes. A capacidade de construir relacionamentos duradouros com os clientes é um diferencial importante.

Para se destacar na área, é recomendável possuir formação em engenharia (mecânica, elétrica, química, entre outras) e experiência em vendas técnicas. Certificações em vendas e marketing podem ser um diferencial. O domínio de idiomas, como inglês e espanhol, pode abrir portas para oportunidades em empresas multinacionais. Invista em seu desenvolvimento profissional e prepare-se para um mercado competitivo e desafiador.

O que as pessoas perguntam

A faixa salarial para um engenheiro de vendas no Brasil pode variar bastante dependendo da experiência, da empresa e da região. Em média, um engenheiro de vendas pode ganhar entre R$ 5.000 e R$ 15.000 por mês, incluindo salário base e comissões.

As habilidades mais importantes incluem conhecimento técnico sobre os produtos ou serviços, habilidades de comunicação e negociação, capacidade de construir relacionamentos com clientes, proatividade e organização. É importante ter um perfil analítico e ser capaz de entender as necessidades dos clientes para oferecer soluções personalizadas.

Os desafios mais comuns incluem a necessidade de lidar com clientes exigentes, a pressão por atingir metas de vendas, a concorrência acirrada e a necessidade de se manter atualizado sobre as novas tecnologias e tendências do mercado. A capacidade de adaptação e resiliência são importantes para superar esses desafios.

Alguns dos principais empregadores de engenheiros de vendas no Brasil incluem empresas como Siemens, ABB e WEG. Essas empresas atuam em diversos setores, como energia, automação e indústria, e oferecem oportunidades para profissionais com diferentes níveis de experiência.

As perspectivas de carreira para um engenheiro de vendas são promissoras, com possibilidades de crescimento para cargos de gestão, como gerente de vendas ou diretor comercial. A experiência em vendas técnicas pode abrir portas para outras áreas, como marketing e desenvolvimento de produtos.

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48 Empregos para Engenheiro De Vendas - Brasil

Inside Sales Executivo de Pré-vendas Consultivas – AVALON

Sorocaba, São Paulo Full Sales System

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Descrição Do Trabalho

tempo integral

Missão do Cargo:

Realizar o primeiro contato estratégico com potenciais clientes, identificando necessidades e qualificando oportunidades comerciais.
O Inside Sales é responsável por conduzir diagnósticos assertivos, gerar valor na comunicação e preparar o lead para o fechamento, garantindo que apenas oportunidades qualificadas avancem no funil de vendas.

Sobre o Produto e Empresa

A Avalon é uma empresa crescente e inovadora no ramo de I.A. para impulsionar as vendas de PMEs, atuando em grandes players, como FEBRACIS, WiseUp, Automec, demonstrando sucesso e um suporte que nos diferencia de qualquer outra empresa do mercado.

Descrição Geral do Cargo:

O Inside Sales atua na etapa intermediária do funil de vendas, sendo o elo entre a prospecção e o fechamento.

Recebe leads gerados por campanhas de marketing e/ou listas segmentadas, realiza o primeiro contato, conduz diagnósticos consultivos, identifica dores e qualifica o lead com base em critérios estratégicos.

O objetivo central é garantir a qualidade dos agendamentos repassados ao Closer, otimizando o tempo do time comercial e aumentando a taxa de conversão.

Principais Responsabilidades: O que faz: Contata leads, realiza diagnósticos consultivos, qualifica oportunidades e agenda reuniões com o Closer.
Como faz: Utilizando técnicas de rapport, escuta ativa, diagnóstico estruturado e metodologia comercial da empresa.
Para que serve : Garantir a qualidade dos agendamentos e aumentar o potencial de conversão do funil comercial.
Quando faz: Diariamente, conforme a agenda de contatos, metas de agendamentos e funil de oportunidades.

Requisitos Técnicos: Experiência prévia em vendas internas, SDR, Inside Sales ou atendimento comercial. Boa comunicação verbal e escrita, com clareza e postura profissional. Capacidade de realizar ligações, mensagens e apresentações via Zoom. Conhecimento em técnicas de qualificação e rapport. Experiência com CRM e funil de vendas. Ensino médio completo (superior é um diferencial). Competências Comportamentais: Proatividade e escuta ativa. Organização e gestão de tempo.
Foco em metas e resiliência diante de objeções. Inteligência emocional e empatia. Alinhamento com a cultura da empresa e mentalidade de crescimento. Remuneração e Benefícios Fixo por performance: R$2500 Comissão: por reuniões convertidas em vendas de 7% Benefícios adicionais: Treinamento técnico completo, script e speech estruturados, leads qualificados, plano de desenvolvimento pessoal, ambiente de alta performance, meritocracia, day off de aniversário Informações Complementares Regime de contratação: PJ Modelo de trabalho: Remoto ( Com possibilidade de Híbrido) Horário: Integral

Ferramentas utilizadas: Zoom, CRM, planilhas e plataformas de gestão comercial ;

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Especialista em Vendas Consultivas – Educação Corporativa (São Paulo - SP)

05999-899 São Paulo, São Paulo Asterisco Educação

Ontem

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Descrição Do Trabalho

O que buscamos

Profissional com sólida experiência em vendas consultivas B2B, com paixão por educação corporativa e inovação digital. Alguém com mentalidade estratégica e relacional, capaz de compreender profundamente as necessidades de aprendizagem das organizações e transformá-las em oportunidades de negócio.

Buscamos uma pessoa curiosa, comunicativa e orientada a resultados, que valorize relacionamentos de longo prazo, entenda o papel estratégico da educação nas empresas e se entusiasme com temas como tecnologia, IA e transformação digital na aprendizagem.

Missão do cargo

Impulsionar o crescimento da empresa no setor de educação corporativa, promovendo a venda de soluções educacionais sob medida e licenças de plataformas SaaS. Atuar como consultor(a) estratégico(a) junto aos clientes, identificando desafios e propondo soluções inovadoras que contribuam para seus objetivos de negócio e desenvolvimento de pessoas.

Principais responsabilidades

· Prospectar ativamente novos clientes e oportunidades de negócios, utilizando diferentes canais e estratégias de geração de leads.

· Realizar diagnósticos e reuniões consultivas para entender desafios, metas e necessidades de aprendizagem das organizações.

· Desenvolver propostas comerciais personalizadas, conectando os objetivos dos clientes às soluções da Asterisco Educação.

· Apresentar propostas de forma clara, estratégica e inspiradora, demonstrando valor e ROI para o cliente.

· Negociar prazos, condições comerciais e contratos, buscando relações sustentáveis e de longo prazo.

· Participar de eventos e feiras do setor, representando a empresa e fortalecendo sua presença no mercado.

· Colaborar com as equipes de Educação, Design, Tecnologia e Projetos, garantindo a aderência das soluções vendidas.

· Acompanhar o ciclo pós-venda, mantendo relacionamento próximo, buscando feedback e novas oportunidades.

· Alimentar e atualizar o CRM com informações sobre leads, oportunidades, funil de vendas e performance.

· Monitorar tendências do mercado de EdTech, Learning Analytics e IA aplicada à aprendizagem, trazendo insights e oportunidades de inovação comercial.

Experiência desejável

· Experiência comprovada em vendas consultivas B2B, preferencialmente em educação corporativa, treinamento sob medida ou EdTechs.

· Vivência em negociação de projetos personalizados e relacionamento com médias e grandes empresas.

· Familiaridade com soluções digitais, SaaS e plataformas de aprendizagem.

· Capacidade de atuar de forma autônoma, analítica e estratégica, com foco em resultados e relacionamento.

Formação acadêmica

Ensino superior completo em Administração, Marketing, Comunicação, Educação Corporativa ou áreas correlatas.

Pós-graduação em Gestão Comercial, Negócios Digitais ou Educação e Tecnologia será considerada um diferencial.

Conhecimentos e ferramentas

· Ferramentas de CRM e gestão de pipeline (Pipedrive, etc.).

· PowerPoint e Excel avançado para apresentações e propostas comerciais.

· Ferramentas de colaboração (Slack, Trello, Drive etc.).

· Conhecimento de metodologias de venda consultiva (SPIN Selling, Solution Selling, etc.).

· Noções sobre o mercado de Digital Learning, Microlearning, 6Ds e IA aplicada à educação.

Habilidades e atitudes

· Paixão por conectar educação e negócios.

· Clareza e empatia na comunicação.

· Perfil analítico, estratégico e relacional.

· Proatividade e autonomia na gestão de oportunidades.

· Comprometimento com resultados e com o propósito de transformar pessoas e empresas por meio do aprendizado.

Dados da vaga

Regime: CLT + Benefícios + Comissão

Modelo: Presencial – São Paulo/SP (próximo ao Shopping Morumbi).

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Especialista em Vendas Consultivas - Educação Corporativa (São Paulo - SP)

São Paulo, São Paulo Asterisco Educação