446 Empregos para Engenheiro De Planejamento - Brasil

Location:Rio de Janeiro - ECO Sapucai, BR

Employment type: Employee

Place of work: Hybrid

Offshore/Onshore: Onshore

TechnipFMC is committed to driving real change in the energy industry. Our ambition is to build a sustainable future through relentless innovation and global collaboration – and we want you to be part of it. You'll be joining a culture that values curiosity, expertise, and ideas as well as diversity, inclusion, and authenticity. Bring your unique energy to our team of more than 20,000 people worldwide, and discover a rewarding, fulfilling, and varied career that you can take in anywhere you want to go.

Job Description

• Develops a Schedule compliant with the selected execution strategy
• Plans in order to mitigate risks and reduce costs
• Proposes the necessary resources (E-P-C-I)
• Updates and sets up the Planning & Scheduling system (methods, procedures, time-schedules, physical progress, dashboards, etc.)
• Proposes for the Management, the Proposal Manager and the Estimation Department a Contract duration realistic and feasible for execution
• Supports to define the Project Breakdown Structures
• Supports Client approval process of the Schedule Baseline, progress claimed or milestones achievement
• Increases Project team members' awareness of the Project Milestones, main durations and critical paths
• Monitors and controls the project status to detect any delay
• Estimates the delay linked with changes and claims and to prepare the Extension of Time analysis, in case of delay due to Client

• Provides Project Feedback and Lessons Learned in order to improve the Planning & Scheduling methods and provide input to the statistics of Planning Department

• Location

Rio de Janeiro - ECO Sapucaí

You are meant for this job if:

• Degree in Engineering
• Experience in Project execution
• Good knowledge of scheduling computer tools (i.e. primavera)
• Professional English
• Good knowledge of EPCI work processes and sequences
• Basic knowledge about the Global Business Process Management System (GBPMS)
• Ability to identify deviations from standards
• Solid analytical and problem solving skills
• Accuracy and attention to details
• Able to present data and fact in a clear and consistent manner

Being a global leader in the energy industry requires an inclusive and diverse environment. TechnipFMC promotes diversity, equity, and inclusion by ensuring equal opportunities to all ages, races, ethnicities, religions, sexual orientations, gender expressions, disabilities, or all other pluralities. We celebrate who you are and what you bring. Every voice matters and we encourage you to add to our culture.

TechnipFMC respects the rights and dignity of those it works with and promotes adherence to internationally recognized human rights principles for those in its value chain.

Date posted: Sep 22, 2025

Requisition number: 14841

Somos a
SPIC Brasil
. Geramos energia renovável para mover o país.

Procuramos uma pessoa colaborativa, curiosa e com visão inovadora para nos ajudar a potencializar a energia do Brasil e a transformar o setor global de energia elétrica. Você será a voz do cliente dentro da construção da SPIC Brasil, traduzindo as demandas em ações e projetos de forma ágil e simples.

Seguimos determinados em nossa trajetória de crescimento em energia renovável que gere competitividade ao país, novas e ampliadas oportunidades para nossos colaboradores, respeito ao meio ambiente e a saúde e segurança das nossas pessoas e parceria com as comunidades em que atuamos.

Incentivamos a candidatura de pessoas de todos os perfis, incluindo profissionais PCDs.

Descrição da vaga:

Engenheiro de Planejamento de Manutenção é responsável por conduzir todos os processos de gestão de planejamento e dos seus de indicadores de processo, além de gerenciar o planejamento e execução de orçamentos da área (OPEX e CAPEX). Programação das atividades de manutenção por meio de princípios e técnicas de planejamento aplicados à engenharia, incluindo a elaboração de cronogramas, alocação de recursos e otimização de processos.

Atividades:

• Fazer a gestão dos indicadores de manutenção, gestão de orçamento(OPEX e CAPEX).
• Capacidade de trabalhar em equipe.
• Executar e monitorar serviços de manutenção preventiva, corretiva e preditiva em equipamentos e sistemas de supervisão e controle, associados a salas de equipamentos, salas de controle de centros de operação e simuladores de sistemas elétricos.
• Operar e gerenciar sistemas informáticos para gestão de manutenção.
• Especificar e desenvolver programas computacionais em tempo real, associados a sistemas.
• Capacidade de especificar e desenvolver aplicações informáticas e banco de dados para estudos elétricos dos processos de operação, suporte de operação, planejamento da manutenção.
• Desenvolver a equipe técnica de sua área de atuação e estimular a geração de novos conhecimentos.
• Gestão da performance operacional das usinas, por meio do monitoramento dos principais indicadores de gestão de manutenção e OPEX/CAPEX.
• Desenvolver controle de Indicadores e gestão automática de dados.

Requisitos:

• Formação em Engenharia.
• Conhecimento em Excel e Power BI.
• Experiência em atividades em Usinas Hidrelétricas.

Descrição da vaga

Como é a Área

• A área é responsável pelo planejamento de produção de radares e equipamentos Aeroembarcados em Campinas/SP.

Responsabilidades e atribuições

Como Será o Seu Dia a Dia

• Realizar a interface com a produção, engenharia e demais áreas. Entender se a produção dos itens em serie e itens em desenvolvimento estão conforme planejado;
• Atualização dos KPI da área;
• Verificar se as demandas estão corretas no sistema;
• Realizar a interface com a área de suprimentos e subcontrato;
• Realizar interface com as áreas clientes entendendo os pontos de melhoria;
• Trabalhar em conjunto com o time, analista de planejamento e programação da produção.

Requisitos e qualificações

Para Este Desafio, Você Precisa Ter

• Superior completo em Engenharia (CREA ativo);
• Conhecimento do sistema SAP ERP/MRP;
• Conhecimento em cronograma de desenvolvimento de novos produtos;
• Conhecimento em conceitos e ferramentas Lean;
• Inglês intermediário para leitura e escrita;
• Experiência do Pacote Office.

Informações adicionais

Modelo de trabalho presencial para Campinas/SP.

Benefícios

• Seguro de Vida
• Convênio Médico
• Convênio Odontológico
• Benefício Vacina
• Benefício Farmácia
• Gympass
• Vale Refeição (CAJU)
• Vale-transporte
• PLR (Participação de Lucros e Resultados)
• Previdência Privada
• Cooperativa
• EMpower (plataforma interna de treinamento e desenvolvimento)

Precisa de suporte com a plataforma Gupy? Acesse o link abaixo:

Página Central de Suporte ao Candidato

Site dedicado a guiar e orientar a pessoa candidata sobre todas as ferramentas:

QUEREMOS QUE VOCÊ VOE CADA VEZ MAIS ALTO

Somos uma das maiores empresas aeroespaciais do mundo graças à dedicação de pessoas que possuem uma paixão genuína por superar o impossível. Foi assim desde o início e seguimos norteados pelo desejo de encontrar pessoas que vivem pelo desafio.

Nascemos do sonho de transformar o Brasil em um país com a mais alta tecnologia. Quando tudo parecia impossível, sonhamos alto e nossos profissionais fizeram a companhia alcançar novas altitudes. Não há outra maneira de descrever o que nos impulsiona: Desafiar, Criar e Superar.

O nosso sonho continua e acreditamos que todo mundo tem potencial para fazer a diferença. Por isso, cada vez mais, buscamos construir times diversos, que sejam representativos e valorizem a história e as singularidades de todas as pessoas, para que elas possam viver os seus sonhos junto com a gente.

Aqui, todos têm oportunidade para crescer, se desenvolver e voar alto. Estamos atentos às etapas da vida profissional e aos diferentes momentos de carreira de todas as pessoas, oferecendo programas educacionais e projetos especiais. Além disso, temos frequente oportunidade de integração cultural em âmbito global e desenvolvimento pessoal para a evolução de carreira.

Conheça nossos programas e as vagas abertas no Brasil e no mundo. Todas as posições estão disponíveis para pessoas que desejam desafiar o impossível, independentemente de orientação afetivo-sexual, identidade de gênero, raça, etnia e idade, sejam elas pessoas com ou sem deficiência. Aqui o foco está na parceria para trabalharmos em busca dos resultados como um só time, no desenvolvimento das pessoas com conversas abertas e honestas e na possibilidade de aprender a resolver problemas complexos de forma simples, sempre com paixão em fazer a diferença.

Venha fazer parte da Embraer

Descrição da empresa
Mais do que uma responsabilidade, Segurança é nosso valor. Junte-se a nós nesse compromisso
Segura. Inteligente. Sustentável. Provavelmente, estas não são as primeiras palavras que você normalmente associa à mineração. Mas a Anglo American não é uma empresa de mineração comum.

Guiados por nosso objetivo e valores, promovemos alto desempenho e ação com foco no propósito de "Reimaginar a mineração para melhorar a vida das pessoas". Somos incondicionais diante a segurança, saúde e bem-estar de nossos empregados, seja no trabalho, em casa, e nas comunidades onde trabalhamos.

Nosso objetivo é liderar o setor investindo em inovação para proteger as pessoas, que são o coração de nossos negócios. Nossas equipes assumem a responsabilidade por suas próprias ações e dos demais, trabalham de forma colaborativa e sempre demonstram cuidado e respeito.

Com sede em Londres, Reino Unido, e operações localizadas em todo o mundo, a Anglo American é realmente uma empresa global. Empregamos mais de colegas em todo o mundo e gerenciamos operações de mineração na África do Sul, América do Norte e do Sul e Austrália.

No Brasil, atuamos com dois negócios: Minério de ferro, com Minas-Rio, localizado nos estados de Minas Gerais e Rio de Janeiro; e Níquel, com operações nos municípios de Barro Alto e Niquelândia, em Goiás. Além disso, temos estrutura corporativa localizada em Belo Horizonte.

Estamos buscando talentos que compartilhem nossos valores e nossa crença em um futuro melhor, mais seguro, diverso e respeitoso para a mineração. Você pode ser um deles

Descrição da vaga
Você será responsável pelo planejamento, desenvolvimento e execução de trabalhos técnicos relacionados ao planejamento de mina de médio prazo, de forma a garantir a exequibilidade dos planos de produção e propor planos alternativos para maximizar a geração de valor no negócio. Precisará entender, analisar e suportar as interfaces com as áreas de planejamento de mina de longo prazo e curto prazo, geologia, geotecnia, meio ambiente, infraestrutura, operação de mina, financeiro, processos metalúrgicos e segurança. E também suportará a elaboração de estudos e relatórios internos e externos.

Veja abaixo as principais atividades:

• Elaborar os planos plurianuais de lavra e revisões trimestrais através do software MinePlan, buscando o atingimento das metas do negócio, respeitando pessoas, legislações e meio ambiente;
• Realizar o sequenciamento e operacionalização de cavas e rampas, dimensionamento de estoques de minério e depósitos de estéril;
• Criar estratégias e planos de ação para execução dos planos elaborados, contemplando: dimensionamento de frota, cronograma de infraestruturas, cronograma de formação de pilhas para período de chuva, planos de supressão vegetal, expansão de licenças;
• Realizar análises para as variações de produção (minério e estéril) e de teores do plano;
• Criar cenários alternativos do plano de lavra, com o objetivo de otimizar recursos e maximizar o valor gerado no negócio;
• Conduzir projetos de melhorias visando o ganho de segurança, qualidade, produção e redução de custos;
• Ser a interface com licenciamento ambiental, meio ambiente, hidrogeologia e geotecnia;
• Executar o processo de reconciliação referente ao plano e reportar para a diretoria. Identificar os desvios e criar ações efetivas para melhoria do indicador;
• Guiar o planejamento de curto prazo para o atingimento das metas estratégicas, para minimizar os impactos das mudanças de modelo de recursos, disponibilidade de recursos, entre outros;
• Reportar e monitorar os KPIs da gerência (teores, movimentação total, produção de minério e estéril, produção de concentrado, enriquecimento do upgrade, DMTs, entre outros);
• Elaborar relatórios, notas técnicas, mapas e projetos relacionados ao planejamento de mina;
• Atualizar os procedimentos e mapas de processo das atividades críticas do planejamento de mina de médio prazo.
• Conhecer e aplicar as diretrizes e procedimentos de Segurança do Trabalho.

Qualificações
O perfil que estamos buscando para essa posição:

• Ensino superior completo em Engenharia de Minas (Ter o CREA ativo);
• Pós-graduação em áreas de mineração ou produção;
• Experiência com atividades similares descritas acima;
• Visão analítica dos processos de planejamento de mina e suas interfaces;
• Habilidades com grandes bases de dados e análises estatísticas;
• Domínio no software de planejamento MinePlan;
• Domínio no pacote Office;
• Inglês intermediário.

Informações adicionais
Por que fazer parte do nosso time?
Somos uma empresa empenhada em fazer nossas crenças e valores acontecerem de verdade. O objetivo é proporcionar a você um ambiente de qualidade, diverso e seguro para que você desenvolva o seu melhor. Para isso, oferecemos os melhores benefícios:

• Para cuidar da sua saúde física e mental:

Gympass, Plano de Saúde e Odontológico (extensivo a você e seus dependentes), além de Assistência Psicológica e Aplicativo Saúde Emocional

• Especial para você e sua família:

Auxílio Creche, Programa Família, Brinquedo de Natal e Vale Alimentação

• Espaço para ser você mesmo:

Fique à vontade para participar de nossos Grupos de Afinidades e dos eventos incríveis da Semana da Diversidade

• Para seu futuro:

Plano de Previdência Privada diferenciado

• E ainda:

Transporte fretado, refeições no local de trabalho, remuneração variável, Seguro de Vida, Apoio e orientação: Jurídico, financeiro, social e psicológico.

Como estamos comprometidos com a sua segurança?
Nada é mais importante para nós do que garantir que você volte para casa com segurança após um dia de trabalho. Para que isso aconteça, temos os padrões de segurança mais rigorosos do setor. Além disso, também estamos investindo continuamente em novas tecnologias, de drones a análise de dados, que estão ajudando a tornar a mineração mais segura.

Inclusão e Diversidade
Temos o compromisso de promover um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, no qual valorizamos e respeitamos cada colega por quem ela/ele é. Acolhemos e celebramos todas as identidades de gênero, etnias, idades, espiritualidades, orientações sexuais, deficiências, classes sociais, estilos de vida e habilidades. E foi para escutar todas essas vozes que criamos os Grupos de Afinidades: espaços seguros para discutir, refletir e construir ações de inclusão e diversidade no âmbito da equidade de gênero, LGBTQIAP+, etnia, pessoas com deficiência e geracional.

Nós queremos colegas que se sintam valorizados, respeitados e sintam-se abertos para trazer seu "verdadeiro eu" para o trabalho.

• Reforçamos que todas as vagas estão abertas para pessoas com deficiência (PcD) e reabilitados do INSS.

Nosso processo seletivo
Para se candidatar a essa vaga, realize seu cadastro on-line, e anexe seu currículo no ato da inscrição.

Nosso processo seletivo, de forma geral, é constituído das seguintes etapas: inscrição, análise dos currículos, dinâmica/entrevista, avaliação comportamental, exame médico e admissão.

Fique atento à página da/do candidata/candidato, assim como aos meios de comunicação (e-mail, telefone, WhatsApp), pois todo o processo será mediado por essas plataformas.

Venha com a gente construir o futuro da mineração

• Graduação completa em Engenharia Elétrica.
• Conhecimento em ANAREDE/ANAFAS e em Sistemas de potência.

About Our Client
Empresa nacional de geração e distribuição de energia elétrica busca, através de Page Interim, profissional com graduação completa em Engenharia Elétrica, conhecimento em Sistemas de Potência e noções sobre ANAREDE e ANAFAS para realizar análises técnicas de viabilidade de projetos de novas conexões.

Job Description

• Auxílio nos processos de planejamento do sistema elétrico, com foco em alta tensão;
• Auxílio em produção de relatórios de atendimento a clientes em processo de conexão;
• Auxílio nos processos de cálculo de perdas técnicas e balanço energético das distribuidoras do Grupo.

The Successful Applicant

• Formação superior completa em Engenharia Elétrica;
• Registro ativo no CREA;
• Conhecimento em sistemas de transmissão elétrica;
• Experiência com ferramentas de análise técnica, como PSS/E ou similares;
• Conhecimento em ANAREDE e ANAFAS.

What's on Offer

• Faixa salarial de R$10.000,00;
• Contrato temporário (CLT) através de Page Interim com duração de 6 meses;
• Modelo de Trabalho: 100% presencial (Campinas/SP).

Contact: Artur De Carvalho
Quote job ref: JN

Company Description

-Mais do que uma responsabilidade, Segurança é nosso valor. Junte-se a nós nesse compromisso

Segura. Inteligente. Sustentável. Provavelmente, estas não são as primeiras palavras que você normalmente associa à mineração. Mas a Anglo American não é uma empresa de mineração comum.

Guiados por nosso objetivo e valores, promovemos alto desempenho e ação com foco no propósito de "Reimaginar a mineração para melhorar a vida das pessoas". Somos incondicionais diante a segurança, saúde e bem-estar de nossos empregados, seja no trabalho, em casa, e nas comunidades onde trabalhamos.

Nosso objetivo é liderar o setor investindo em inovação para proteger as pessoas, que são o coração de nossos negócios. Nossas equipes assumem a responsabilidade por suas próprias ações e dos demais, trabalham de forma colaborativa e sempre demonstram cuidado e respeito.

Com sede em Londres, Reino Unido, e operações localizadas em todo o mundo, a Anglo American é realmente uma empresa global. Empregamos mais de colegas em todo o mundo e gerenciamos operações de mineração na África do Sul, América do Norte e do Sul e Austrália.

No Brasil, atuamos com dois negócios: Minério de ferro, com Minas-Rio, localizado nos estados de Minas Gerais e Rio de Janeiro; e Níquel, com operações nos municípios de Barro Alto e Niquelândia, em Goiás. Além disso, temos estrutura corporativa localizada em Belo Horizonte.

Estamos buscando talentos que compartilhem nossos valores e nossa crença em um futuro melhor, mais seguro, diverso e respeitoso para a mineração. Você pode ser um deles

Job Description

-Você será responsável pelo planejamento, desenvolvimento e execução de trabalhos técnicos relacionados ao planejamento de mina de médio prazo, de forma a garantir a exequibilidade dos planos de produção e propor planos alternativos para maximizar a geração de valor no negócio. Precisará entender, analisar e suportar as interfaces com as áreas de planejamento de mina de longo prazo e curto prazo, geologia, geotecnia, meio ambiente, infraestrutura, operação de mina, financeiro, processos metalúrgicos e segurança. E também suportará a elaboração de estudos e relatórios internos e externos.

Veja abaixo as principais atividades:

• Elaborar os planos plurianuais de lavra e revisões trimestrais através do software MinePlan, buscando o atingimento das metas do negócio, respeitando pessoas, legislações e meio ambiente;
• Realizar o sequenciamento e operacionalização de cavas e rampas, dimensionamento de estoques de minério e depósitos de estéril;
• Criar estratégias e planos de ação para execução dos planos elaborados, contemplando: dimensionamento de frota, cronograma de infraestruturas, cronograma de formação de pilhas para período de chuva, planos de supressão vegetal, expansão de licenças;
• Realizar análises para as variações de produção (minério e estéril) e de teores do plano;
• Criar cenários alternativos do plano de lavra, com o objetivo de otimizar recursos e maximizar o valor gerado no negócio;
• Conduzir projetos de melhorias visando o ganho de segurança, qualidade, produção e redução de custos;
• Ser a interface com licenciamento ambiental, meio ambiente, hidrogeologia e geotecnia;
• Executar o processo de reconciliação referente ao plano e reportar para a diretoria. Identificar os desvios e criar ações efetivas para melhoria do indicador;
• Guiar o planejamento de curto prazo para o atingimento das metas estratégicas, para minimizar os impactos das mudanças de modelo de recursos, disponibilidade de recursos, entre outros;
• Reportar e monitorar os KPIs da gerência (teores, movimentação total, produção de minério e estéril, produção de concentrado, enriquecimento do upgrade, DMTs, entre outros);
• Elaborar relatórios, notas técnicas, mapas e projetos relacionados ao planejamento de mina;
• Atualizar os procedimentos e mapas de processo das atividades críticas do planejamento de mina de médio prazo.
• Conhecer e aplicar as diretrizes e procedimentos de Segurança do Trabalho.

Qualifications

-O perfil que estamos buscando para essa posição:

• Ensino superior completo em Engenharia de Minas (Ter o CREA ativo);
• Pós-graduação em áreas de mineração ou produção;
• Experiência com atividades similares descritas acima;
• Visão analítica dos processos de planejamento de mina e suas interfaces;
• Habilidades com grandes bases de dados e análises estatísticas;
• Domínio no software de planejamento MinePlan;
• Domínio no pacote Office;
• Inglês intermediário.

Additional Information

-Por que fazer parte do nosso time?

Somos uma empresa empenhada em fazer nossas crenças e valores acontecerem de verdade. O objetivo é proporcionar a você um ambiente de qualidade, diverso e seguro para que você desenvolva o seu melhor. Para isso, oferecemos os melhores benefícios:

• Para cuidar da sua saúde física e mental:

Gympass, Plano de Saúde e Odontológico (extensivo a você e seus dependentes), além de Assistência Psicológica e Aplicativo Saúde Emocional

• Especial para você e sua família:

Auxílio Creche, Programa Família, Brinquedo de Natal e Vale Alimentação

· Espaço para ser você mesmo:

Fique à vontade para participar de nossos Grupos de Afinidades e dos eventos incríveis da Semana da Diversidade

· Para seu futuro:

Plano de Previdência Privada diferenciado

· E ainda:

Transporte fretado, refeições no local de trabalho, remuneração variável, Seguro de Vida, Apoio e orientação: Jurídico, financeiro, social e psicológico.

Como estamos comprometidos com a sua segurança?

Nada é mais importante para nós do que garantir que você volte para casa com segurança após um dia de trabalho. Para que isso aconteça, temos os padrões de segurança mais rigorosos do setor. Além disso, também estamos investindo continuamente em novas tecnologias, de drones a análise de dados, que estão ajudando a tornar a mineração mais segura.

Inclusão e Diversidade

Temos o compromisso de promover um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, no qual valorizamos e respeitamos cada colega por quem ela/ele é. Acolhemos e celebramos todas as identidades de gênero, etnias, idades, espiritualidades, orientações sexuais, deficiências, classes sociais, estilos de vida e habilidades. E foi para escutar todas essas vozes que criamos os Grupos de Afinidades: espaços seguros para discutir, refletir e construir ações de inclusão e diversidade no âmbito da equidade de gênero, LGBTQIAP+, etnia, pessoas com deficiência e geracional.

Nós queremos colegas que se sintam valorizados, respeitados e sintam-se abertos para trazer seu "verdadeiro eu" para o trabalho.

• Reforçamos que todas as vagas estão abertas para pessoas com deficiência (PcD) e reabilitados do INSS.

Nosso processo seletivo

Para se candidatar a essa vaga, realize seu cadastro on-line, e anexe seu currículo no ato da inscrição.

Nosso processo seletivo, de forma geral, é constituído das seguintes etapas: inscrição, análise dos currículos, dinâmica/entrevista, avaliação comportamental, exame médico e admissão.

Fique atento à página da/do candidata/candidato, assim como aos meios de comunicação (e-mail, telefone, WhatsApp), pois todo o processo será mediado por essas plataformas.

Venha com a gente construir o futuro da mineração

Na Bosch, moldamos o futuro por meio das inovações tecnológicas de alta qualidade e de serviços que despertam entusiasmo e melhoram a vida das pessoas. Temos uma promessa sólida para nossos colaboradores: crescemos juntos, gostamos do nosso trabalho e inspiramos uns aos outros. Junte-se a nós e sinta a diferença.

Descrição da vaga

• Liderar tecnicamente projetos de transferência de linhas de produção, racionalização e tecnologia para componentes de sistemas de frenagem.

• Executar o planejamento e desenvolvimento de processos voltados para fabricação de peças e produtos (elaboração dos planos para início de produção, analisar resultados de testes, efetuar estudos para racionalização e/ou nacionalização de produtos, manter o controle de carga-máquina, determinar o reaproveitamento de peças e ferramentas, definir layout de fábrica e investimentos, analisar e liberar sugestões de modificações, etc).

• Garantir o atendimento dos prazos, índices de qualidade e especificações.

• Relacionamento próximo com time internacionais (contato diário e viagens internacionais).

Qualificações

• Superior Completo em Engenharia Mecatrônica, Mecânica, Elétrica ou afins.

• Conhecimento avançados no pacote Office, incluindo Power BI.

• Conhecimento em programação de redes (máquinas conectadas) e Autocad.

-
Sólida experiência
na atuações técnicas em máquinas de usinagem e montagem, sendo capaz de analisar e intervir tecnicamente em equipamentos.

• Experiência em montagem, transferência de máquinas e linhas de produção.

• Conhecimento de técnicas de gerenciamento de projetos (PMO).

• Inglês avançado.

Informações adicionais

Benefícios da Bosch

• Programas de Bem-Estar e Saúde: avaliação preventiva anual, ambulatório dentro da localidade para atendimento durante o horário de trabalho, programa antitabagismo, programa de saúde mental, fisioterapia e curso de gestante
• Assistência médica e odontológica
• Política de reembolso para algumas condições especiais de saúde
• Subsídio para medicamentos através da Funcional Health
• Jornadas de trabalho flexível com política de home office (não aplicado para horistas)
• Short Friday para administrativo e horista do turno normal (apenas em Campinas)
• Participação nos lucros e resultados (PLR)
• Política de expatriação internacional e de transferências nacionais
• Plano de previdência privada e empréstimos com taxas diferenciadas
• Seguro de vida
• Associação opcional ao Clube da Bosch dentro da planta com academia, piscinas, churrasqueiras, campos de futebol e society, espaço para eventos, ginásio de esportes, quadras de areia, quadra de tênis, lanchonete e calendário anual de eventos
• Auxílio para mamães com creche na planta (verificar vagas disponíveis)
• Licença maternidade e adoção estendida de 180 dias
• Licença paternidade e adoção de 20 dias
• Alimentação no local de trabalho e Vale Alimentação
• Ônibus fretado (ou Vale Transporte)
• Estacionamento gratuito (para quem vem presencial)
• Benefícios de fim de ano com Cesta de Natal e ave congelada
• Brinquedo para filhos menores de 12 anos
• Material escolar para colaboradores (até nível universitário) e filhos (até final do ensino médio)
• Política de subsídios para cursos técnicos, pós-graduação, MBA, especializações e idiomas
• Treinamentos e capacitações através da nossa universidade corporativa
• Premiação por tempo de casa (a partir de 10 anos e a cada 5 anos)
• Participação opcional em várias ações de voluntariado via Instituto Robert Bosch
• Descontos com parceiros do clube: locação de veículos, mensalidade em universidades, cursos de idioma, lojas e outros

Informações adicionais

• Vaga elegível para pessoas com deficiência ou reabilitadas

• Não contratamos menores de 16 anos e somos contra o trabalho infantil

• Modelo de trabalho: Presencial

• Área contratante: VM/MOE1-LA

Para colaboradores Bosch

• Prazo:
  06/10/25

• Sua candidatura pode ser feita internamente pelo site SmartHub

• Após se candidatar, recomendamos informar a sua liderança

• Verifique a elegibilidade desta vaga em nosso Programa de Indicações "Indica Ai" (conforme RCD

Na Bosch, acreditamos que a diversidade é o motor da inovação, por isso, todas as vagas são elegíveis para pessoas com deficiência, em situação vulnerável e grupos minoritários.

Junte-se a nós e sinta a diferença. Work.

Coordenar e supervisionar todas as atividades no canteiro de obras, garantindo o cumprimento do cronograma físico-financeiro.

Acompanhar a execução dos serviços conforme os projetos, especificações técnicas e normas de qualidade.

Elaborar e enviar relatórios periódicos de progresso da obra (físico e financeiro).

Monitorar e garantir o cumprimento das normas de segurança do trabalho (NRs).

Controlar e validar medições de serviços executados por terceiros.

Acompanhar vistorias de órgãos públicos, clientes e auditorias.

Gerenciar equipes próprias e terceirizadas, assegurando o alinhamento com os objetivos da obra.

Experiência em obras verticais

Formação completa em Engenharia de Produção, Engenharia Civil com foco em construção civil

Experiência prévia na gestão de obras ou projetos civis

Boa comunicação, organização e capacidade de liderança

- Ticket alimentação

De segunda a quinta, das 07:00 às 17:00
De sexta, das 07:00 às 16:00
Com 1 hora de almoço

Descrição da empresa
A Turner & Townsend é uma empresa global de serviços profissionais com mais de colaboradores em mais de 60 países. Trabalhando com nossos clientes nos setores de imobiliário, infraestrutura, energia e recursos naturais, transformamos juntos, entregando resultados que melhoram a vida das pessoas.

Trabalhamos em parceria e tornamos possível entregas dos projetos e programas mais impactantes do mundo, transformando desafios em oportunidades e complexidade em sucesso.

Nossos serviços incluem Gestão de Programas, Projetos, Custos, Ativos e Comercial, Controles e Desempenho, Compras e Cadeia de suprimentos, soluções para emissões zero e Digital.

Somos majoritariamente de propriedade do CBRE Group, Inc., a maior empresa de serviços imobiliários comerciais e investimentos do mundo, com nossos parceiros detendo uma participação minoritária significativa. Turner & Townsend e CBRE trabalham juntos para fornecer aos clientes a melhor oferta de gestão de programas, projetos e custos em mercados ao redor do mundo.

Descrição da vaga
Realizar a integração dos Projetos e/ou Contratos com os processos organizacionais do cliente;

Realizar e acompanhar o planejamento estratégico e tático, detalhando-o por área / setor, bem como integração dos Projetos como um todo;

Controlar o cumprimento dos marcos contratuais e utilizar, se necessário, as prerrogativas dos Contratos relativas às penalidades previstas nos mesmos pelo não cumprimento dos marcos

Elaborar e desenvolver ações de comunicação e "Report";

Elaborar e emitir o relatório mensal

Organizar e facilitar o ritual mensal de gestão para apresentação do relatório mensal de execução dos Projetos, com participação das lideranças da Fiscalização;

Auxiliar no estabelecimento e no monitoramento de ações de tratamento dos desvios apurados;

Realizar reuniões regulares de apuração de performance com as lideranças da Fiscalização.

Qualificações
Profissional(ais) de planejamento com nível superior, devendo comprovar experiencia atuando no planejamento de projetos de construção e montagem de unidades industriais de grande porte, com experiencia em atividades de valor e complexidade similares aos do escopo desta contratação e conhecimento no software MS Project, Pacote Office 365, Autocad, AWP e LPS. Inglês Fluente (para elaboração de Reports).

Informações adicionais
Nossos profissionais inspirados compartilham nossa visão e missão. Oferecemos um excelente local de trabalho, onde cada pessoa tem a oportunidade e a voz para promover mudanças.
Queremos que nossos profissionais tenham sucesso tanto no trabalho quanto na vida pessoal e por isso promovemos um ambiente de trabalho saudável, produtivo e flexível que respeita o equilíbrio entre vida pessoal e profissional.
A Turner & Townsend é um empregador que oferece igualdade de oportunidades. Celebramos a diversidade e estamos comprometidos em criar um ambiente inclusivo para todos os funcionários, incentivando ativamente candidaturas de todos os setores da comunidade.
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It is strictly against Turner & Townsend policy for candidates to pay any fee in relation to our recruitment process. No recruitment agency working with Turner & Townsend will ask candidates to pay a fee at any time.
Any unsolicited resumes/CVs submitted through our website or to Turner & Townsend personal e-mail accounts, are considered property of Turner & Townsend and are not subject to payment of agency fees. In order to be an authorised Recruitment Agency/Search Firm for Turner & Townsend, there must be a formal written agreement in place and the agency must be invited, by the Recruitment Team, to submit candidates for review.