110 Empregos para Coordenador De Planejamento - Brasil

O que é Gerência de Planejamento Centrais da Porto?

Integrando a Diretoria Comercial de Canais Diferenciados, a Gerência de Planejamento Centrais tem a atribuição de desenhar e acompanhar a atuação dos times das mesas de negócios e estruturas matriciais, buscando maximização de performance de vendas e produção, bem como de analisar indicadores, receitas, custos, resultados e eficiência da distribuição dos produtos para report e direcionamento aos executivos do Grupo Porto, Banco Itaú, corretores, gestores da VP Comercial e das verticais de negócios.

Responsabilidades e atribuições

• Gestão de equipe multidisciplinar;
• Relacionamento com clientes internos e externos para acompanhamento dos negócios e desenhos de escopo;
• Disponibilizar e coordenar dados e análises segmentadas, discutir hipóteses, propor e acompanhar iniciativas para melhoria de performance e eficiência;
• Utilizar técnicas e insights orientados por dados na gestão de planejamento de atuação, focado em conversão das vendas;
• Direcionar a criação de réguas de propensão e segmentação para mensuração de resultados;
• Produzir orçamento por segmento e canal, avaliando oportunidades e viabilidade desde a linha de receita individual até o lucro final;
• Distribuição de metas de vendas individuais e por negócio;
• Coordenar estudos do dimensionamento e análise de forecast x capacity para curto, médio e longo prazo sugerindo alterações de estratégia;
• Apoio no monitoramento em tempo real dos indicadores operacionais de call center (SLA, TMO, Volume, TME, HC, Pausas e Abandono);
• Acompanhamento do mapeamento de tráfego de chamadas e plataformas de atendimento (atendimento receptivo e ativo, whatsapp, e-mail, etc) quanto a volumetria, curvas diárias e intrahora e outras informações pertinentes ao atendimento;
• Direcionar construção de painéis e relatórios recorrentes de acompanhamento para clientes internos e externos, utilizando bases analíticas;
• Direcionar desenvolvimento e análise de retorno de projetos da estrutura e/ou entrada de novos parceiros e produtos, desenhando projeções, precificando serviços, e orientando a viabilidade para breakeven de custos e resultados;
• Apoiar os gestores comerciais com insumos para direcionamento e tomada de decisão.

Requisitos e qualificações

• Formação superior completa, preferencialmente em Administração, Economia, Engenharias ou demais cursos em Exatas;
• Pós-graduação com abrangência em Gestão de Negócios será considerado diferencial;
• Capacidade analítica;
• Forte atuação em áreas de Indicadores e Planejamento;
• Experiência consolidada em desenho de estratégias, projeções e alavancas para direcionamento comercial;
• Experiência com modelagem de funis de conversão e estudos derivados;
• Conhecimento em avaliação de viabilidade para montagem de business plan;
• Conhecimento em análise de resultados e custos;
• Conhecimento em gestão de indicadores de atendimento e modelagem de atuação (capacity planning , distribuição de metas individuais, TMO, TMA, TME, tratamento de curvas diárias e intrahorárias, nível de serviço, qualidade, entre outros);
• Experiência em gestão de pessoas;
• Conhecimento em ferramentas de BI/Analytics (preferencialmente Power BI e Data Studio) e pacote Office;
• Desejável conhecimento em plataformas CRM (Dynamics/Salesforce).

Informações adicionais

BENEFÍCIOS

Vale Alimentação e Refeição Flexíveis;

Plano de Saúde;

Plano Odontológico;

Wellhub e TotalPass;

Academia Bio Ritmo exclusiva para Colaboradores: no Complexo Matriz;

Participação nos Lucros - PLR;

Programa de Ações: Porto em Ação: complementar à PLR até 2025;

Quadras de Areia e Poliesportiva: no Complexo Matriz;

Vale-Transporte;

Serviços de Transporte de Vans; disponibilizadas nas principais estações de acesso à Porto (Luz, Barra Funda, Santa Cecília e Júlio Prestes);

Licença Parental Estendida: até 40 dias para todas as configurações familiares;

Licença Maternidade Estendida de 6 meses.;

Ambulatório Médico com Especialidades: no Complexo Matriz e Barra Funda;

Auxílio creche ou babá;

Seguro de Vida;

Previdência Privada - PortoPrev;

Desconto em Produtos e Serviços;

Bolsa de estudos: Reembolso para graduação, pós ou MBA;

Corridas mensais: subsídio para as principais corridas de ruas de São Paulo

Reembolso para idiomas (inglês ou espanhol);

Teatro Porto: sessões exclusivas para Colaboradores;

Biblioteca;

Sala de descanso: no completo Matriz

Salão de jogos: no complexo Matriz

Serviços de massagem e podologia: no completo Matriz

Local de trabalho: Barra Funda - próximo ao Metrô.

Modelo de trabalho: 4x1 (4 dias escritório, 1 dia home office).

A Porto é muito mais que uma seguradora: é um ecossistema gigante que utiliza tecnologia para criar soluções, através de quatro verticais de negócio: Porto Bank, Porto Saúde, Porto Seguro e Porto Serviço. A reputação e o reconhecimento conquistados ao longo de mais de 7 décadas reforçam o tamanho da Porto, uma empresa referência em negócios, feita para e por pessoas.

Aqui, bate no peito de 13 mil colaboradores o orgulho de fazer parte de uma organização sólida e ética, que transforma sonhos em realidades fantásticas para os nossos mais de 15,8 milhões de clientes. São mais de 101 sucursais e escritórios regionais em todo o Brasil.

O aprendizado faz parte do nosso DNA, e aqui, você terá incentivos, ferramentas e gente boa para você aprender e crescer, a cada dia, um ambiente de acolhimento e segurança, onde cada um possa ser e se orgulhar de quem se é, promovendo um espaço de respeito e vivendo de forma integral e com bem-estar, em uma empresa genuinamente humana.

DIVERSIDADE & INCLUSÃO NA PORTO

Aqui na Porto, valorizamos a diversidade e acreditamos que um time plural é imprescindível para o desenvolvimento de todo o nosso negócio, da sociedade, e de cada pessoa, pois entendemos que cada indivíduo é único na construção de um ambiente mais inovador e inclusivo. Juntos, trabalhamos diariamente para construirmos um espaço seguro, livre e acolhedor, com mais pluralidade e respeito. Por isso, incentivamos fortemente a inscrição de mulheres, de pessoas negras e indígenas, de pessoas com deficiência e de pessoas LGBTQIA+ em todas as nossas vagas.

Quer fazer parte de uma empresa que cultiva histórias e energiza o futuro?

A vaga de
COORDENADOR DE PLANEJAMENTO E PROJETOS
é ideal para quem busca desenvolvimento profissional em um ambiente colaborativo, com foco em pessoas e processos.

Na Cocal, acreditamos no poder das conexões e no desenvolvimento constante. Vamos juntos?

Responsabilidades e atribuições

• Coordenar o planejamento, o controle e o desenvolvimento de atividades voltadas à elaboração do plano financeiro anual.
• Conduzir análises econômico-financeiras relacionadas aos investimentos do Grupo Cocal, oferecendo suporte estratégico às decisões da empresa.
• Atuar de forma ativa na construção e acompanhamento do orçamento operacional do grupo.
• Desenvolver e coordenar relatórios gerenciais e de resultados operacionais, garantindo informações precisas para a tomada de decisões.

Requisitos e qualificações

• Graduação em Administração, Engenharias, Economia, Ciências Contábeis ou áreas correlatas;
• Desejável Pós/MBA em Gestão de Pessoas, Projetos ou Finanças
• Vivência em FP&A, planejamento financeiro, orçamentos, análise de viabilidade de investimentos, controle de resultados e liderança de equipes.
• Conhecimento em mapeamento de processos, planejamento financeiro e estratégico, gestão de orçamento, custos diretos e indiretos gerenciamento de projetos.
• Pacote Office Avançado.
• Diferenciais: Inglês Intermediário/avançado, conhecimento em Power BI ou outras ferramentas de BI.
• Possuir CNH B
• Residir em Presidente Prudente ou ter disponibilidade para mudanças.

Informações adicionais
Cuidar de quem está com a gente faz parte do nosso jeito de ser.

Dá uma olhada nos benefícios que oferecemos:

Plano de saúde coletivo

Participação nos resultados

Transporte gratuito

Vale alimentação

Cartão multiconvênio

Restaurante corporativo

Seguro de vida em grupo

Cesta de Natal

Licença maternidade e paternidade estendida

Objetivo da vaga:

Contratar um gerente de marketing com foco em planejamento estratégico, capaz de liderar

campanhas, desenvolver estratégias de posicionamento e gerar resultados mensuráveis para a

empresa.

Principais responsabilidades:

• Planejar, coordenar e monitorar estratégias de marketing digital e offline;
• Desenvolver campanhas e ações promocionais alinhadas aos objetivos da empresa;
• Gerenciar equipe de marketing, design e conteúdo;
• Acompanhar KPIs e gerar relatórios de performance;
• Analisar mercado, concorrência e tendências para propor melhorias e inovações;
• Definir orçamento de marketing e alocar recursos de forma eficiente.

Requisitos obrigatórios:

• Formação em Marketing, Publicidade, Comunicação ou áreas relacionadas;
• Experiência sólida em planejamento estratégico de marketing;
• Experiência em gestão de equipes;
• Conhecimento em marketing digital, SEO, mídia paga, e-mail marketing, redes sociais;
• Capacidade analítica e domínio de ferramentas de métricas (Google Analytics, BI, etc.).

Diferenciais:

• Experiência em empresas do mesmo segmento;
• Inglês fluente;
• Experiência com CRM, automação de marketing e inbound marketing.

Perfil desejado:

Líder, estratégico, analítico, comunicativo, orientado a resultados e capaz de tomar decisões com

base em dados.

Local de trabalho:

Presencial, híbrido ou remoto (especificar conforme necessidade da empresa).

Escolaridade Mínima: Ensino Superior

Idiomas:

• Inglês (Avançado)

Pré-requisitos da função:

a. Formação mínima de 10 (dez) anos no curso superior de engenharia civil, em entidade regularmente reconhecida pelo MEC;

b. Especialização em Planejamento e/ou Gestão de manutenção e/ou obras;

c. Experiência mínima de 5 (cinco) anos em gestão de manutenção ou obras em setores industriais de alta complexidade, tais como farmacêutico e/ou alimentício e/ou bebidas e/ou hospitalar e/ou químico ou equivalente;

d. Conhecimento básico em informática e sistemas de gestão.

Descrição sucinta das atividades:

a. Coordenação, planejamento e gerenciamento do sistema e da manutenção preditiva, preventiva, corretiva e detectiva das operações e sistemas de controle do parque fabril do LAFEPE;

b. Elaboração de inventário e classificação dos ativos, com definição dos sistemas de utilidades e equipamentos por criticidade operacional;

c. Elaboração de planos e protocolos de manutenção preventiva e corretiva, parametrizados conforme recomendações técnicas e normas da área da saúde;

d. Criação de checklists operacionais, fluxogramas e procedimentos técnicos padronizados por sistemas de utilidades;

e. Capacitação das equipes de manutenção e definição de rotinas com base em manuais de normas e boas práticas;

f. Revisão contratual e suporte na definição de cláusulas técnicas, com foco em garantias de performance e SLA;

g. Gestão de almoxarifado técnico, controle de estoque de peças e avaliação de prestadores de serviço;

h. Implantação de planos de contingência e de emergência (PAE), alinhados a riscos identificados e requisitos legais;

i. Gestão de resíduos e plano de redução de consumo (gases, água, energia) com foco em sustentabilidade;

j. Implantação e parametrização de sistema informatizado de manutenção, com emissão de OSs, controle de chamados, planos de ação e históricos de atendimento;

k. Elaboração e coordenação de painéis de indicadores (KPIs), promovendo análise de desempenho e tomada de decisão baseada em dados;

l. Gestão de manutenção, através de sistema em tempo real, para automatizar a emissão de ordens de serviço, prever falhas com base em padrões históricos, otimizar rotinas preventivas e sugerir planos de ação corretiva de maneira dinâmica.

QUEM SOMOS

Nascemos fruto da união de propósitos entre a Bunge e UPL, uma joint venture de proposta inovadora e exclusiva: levar a solução completa ao produtor.

Somos a ORÍGEO e viemos construir uma relação próxima que simplifique o dia a dia da lavoura, lado a lado do produtor sendo seu parceiro da semente à comercialização, visando uma agricultura produtiva, sustentável e em constante evolução.

RESPONSABILIDADES

Organizar ciclo mensal S&OP

Analisar demandas e estoques do portfólio – sementes, fertilizantes, defensivos.

Analisar necessidade de compras para alinhamento área de Sourcing.

Interface áreas planejamento - Demandas e estoques.

Gestão da programação de atendimento e S&OE.

Suporte a análises de custo de abastecimento de produto origem importação e mercado nacional.

Atualizar custos operacionais, produção e margens – direcionamento precificação.

Organizar estoques de produtos junto ao Time de Logística.

Liderança direta de equipe

QUALIFICAÇÕES

• Superior Completo
• Experiência previa liderando S&OP
• Conhecimento do processo na agroindústria
• Liderança direta de equipe
• Excel / SAP

Nós, da ORÍGEO, acreditamos que um time com diversidade constrói grandes histórias. Por isso, se você é uma Pessoa com Deficiência e se identificou com essa vaga, participe do nosso processo seletivo

Empresa de Recuperação de Crédito admite Coordenador de Planejamento em Curitiba (Centro).

Responsabilidades:

Elaborar e implementar planos estratégicos de recuperação de crédito, com o objetivo de maximizar a eficiência e eficácia das operações da empresa. Analisar e monitorar o desempenho das equipes de recuperação de crédito, identificando oportunidades de melhoria e propondo soluções para otimizar os resultados. Desenvolver e implementar políticas e procedimentos para garantir a conformidade com as regulamentações do setor de recuperação de crédito.

Remuneração:

• Salário: A combinar.
• Benefícios a combinar.

Outras Informações:

• Contrato: Efetivo
• Período: Tempo integral
• Jornada: A combinar.

Local de Trabalho: Presencial em Curitiba / PR

Prazo para inscrição: 20/11/2025

Data de início prevista 28/11/2025

JobId.:

Siga: @jobbol.empregos no Insta e extraia o melhor do Mercado de Trabalho 2025.

#LiderançaEmFoco

Neste cargo, você será fundamental na execução de cronogramas de obras, contribuindo diretamente para o sucesso de projetos complexos e inovadores ao lado de uma equipe multidisciplinar. Se você é movido por desafios e tem experiência em planejamento estratégico na construção civil, venha fazer parte do nosso crescimento

• Analisar projetos de engenharia civil para garantir o alinhamento com o planejamento estratégico e assegurar a qualidade e eficiência na execução.
• Elaborar e monitorar cronogramas físicos e de suprimentos, coordenando a disponibilidade de recursos para manter o fluxo contínuo dos projetos.
• Acompanhar metas de produção, atualizar indicadores de produtividade e implementar melhorias para maximizar o desempenho da equipe.
• Identificar e analisar desvios no cronograma, propondo estratégias corretivas para recuperação dos prazos, minimizando riscos e assegurando a continuidade dos projetos.
• Construir e executar planos de replanejamento das metas de produção, alinhando a execução com as exigências e ajustes dos projetos.
• Preparar relatórios semanais com informações consolidadas, gráficos, fotos e projeções futuras, oferecendo uma visão completa do andamento e desempenho das atividades para a equipe.

Requisitos:

Para assumir essa posição, buscamos um profissional com:

• Formação em Engenharia Civil;
• Excel e Powerpoint avançados;
• Experiência com autocad;
• Domínio no Microsoft Project (obrigatório);
• Conhecimento em Planejamento 4D (desejável);
• Disponibilidade para residir em Uberlândia/MG

Descrição da empresa
AFRY é uma empresa europeia líder em serviços de engenharia, projetos e consultoria, com alcance global. Nós aceleraremos a transição para uma sociedade mais sustentável. Com mais de 19 mil especialistas no mundo dedicados nas áreas de infraestrutura, indústria, energia e digitalização, criando soluções sustentáveis para as próximas gerações.

Possui mais de 1.400 colaboradores corajosos, dedicados e trabalhadores em equipe, e atende mais de 50 clientes, de diversos setores.

Making Future
Descrição da vaga

• Ter o foco no planejamento, programação e supervisão das obras. As atividades de montagem eletrica, visando assegurar o cumprimento das metas definidas, dentro dos padrões de qualidade, custos, prazo e segurança.
• Realizar atividades no planejamento do projeto atuando na análise e elaboração do cronograma. Emitir as programações semanais junto as subcontratadas.
• Realizar a análise de índice físico financeiro de obras civis, auxiliando na identificação das causas de problemas e elaboração de execução de planos de ação.
• Definição dos índices de produtividade junto aos engenheiros (previsto e realizado).
• Realizar auditorias periódicas nas obras e analisar as informações de produção conforme diretrizes propostas.

Qualificações
Ensino Superior completo em Engenharias. (Diferencial será pós-graduação em Planejamento de Projetos), habilidades para levantamento de quantidades em projetos.

Conhecimento em Pacote office (Excel Avançado), Conhecimentos de CAD, Project,

Necessário conhecimento em Inglês Avançado.

Informações adicionais
At AFRY, we engineer change in everything we do. Change happens when brave ideas come together. When we collaborate, innovate technology, and embrace challenging points of view. That's how we're making future. We are actively looking for qualified candidates to join our inclusive and diverse teams across the globe. Join us in accelerating the transition towards a sustainable future.