Oportunidades na área operacional abrangem uma variedade de funções, desde o 116 Empregos para Operacional - Brasil
Coordenador Operacional
Ontem
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Descrição Do Trabalho
SOBRE A EMPRESA:
A JFI possui mais de 34 anos de história sendo reconhecida por ser a maior empresa prestadora de serviço no segmento de Silvicultura.
DESCRIÇÃO DAS PRINCIPAIS ATIVIDADES E RESPONSABILIDADES:
- Estruturar e mobilizar frentes de trabalho;
- Dimensionar a estrutura de máquinas e mão de obra;
- Coordenar o fornecimento recursos necessários para desenvolvimento das atividades;
- Orientar as lideranças sobre o uso mais eficiente dos recursos disponíveis;
- Coordenar resultados mensais de custos e cumprir com o faturamento/orçamento;
- Acompanhar os indicadores de produção, despesa, segurança e qualidade;
- Realizar a interface com cliente;
- Motivar, promover, recrutar e treinar toda a equipe para alcançar as metas propostas;
- Garantir a segurança e saúde dos colaboradores;
- Comunicar e envolver a equipe sobre os resultados da empresa, deixando esclarecidos da atual situação e da visão futura;
- Responsável pelo planejamento, resultado do negócio, organização e gestão das atividades da unidade, dentro dos padrões preestabelecidos e em conformidade com a legislação vigente, visando garantir os objetivos de custo, prazo, qualidade, rentabilidade do negócio.
- Zelar pelo cumprimento das normas e procedimentos internos da empresa;
- Dirigir carro da empresa quando necessário.
PERFIL DO CARGO:
Formação: Formação superior completa: Engenharia Florestal, Agronomia, Administração e ou áreas afins; Desejável Pós Graduação.
Competências Técnicas Necessárias – Hard Skills: Experiência na área de silvicultura, plantio, manutenção de floresta, pacote Office.
Competências Comportamentais Necessárias – Soft Skills: Senso de dono, l iderança, visão estratégica, relacionamento interpessoal e orientação para resultado, análise de indicadores.
Habilidades Desejáveis: nada específico.
Experiência Desejável: 5 anos na área.
REQUISITOS DO CARGO:
Habilitação categoria mínima "B"/Disponibilidade para viagem e estadia
Inscrições até 31/10/2025
Coordenador operacional
Ontem
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Descrição Do Trabalho
Buscamos um profissional proativo, com forte senso de responsabilidade e capacidade de liderança para coordenar as atividades da equipe de controle de acesso. O candidato ideal terá experiência em gestão de pessoas, conhecimento em sistemas de segurança eletrônica e um profundo entendimento dos processos de controle de acesso.
REQUISITOS DA VAGAEnsino Médio completo.
Experiência anterior em coordenação de equipes e gestão de processos.
Conhecimento em sistemas de controle de acesso.
Domínio de ferramentas de informática.
Habilidade para lidar com situações de crise.
Boa comunicação e relacionamento interpessoal.
Disponibilidade para trabalhar em turnos e feriados.
Diferenciais:
Formação superior em áreas relacionadas à segurança ou gestão.
Experiência em empresas de grande porte.
Conhecimento em normas de segurança.
Oportunidade de crescimento profissional em uma empresa sólida.
Remuneração compatível com o mercado.
Contrato: PJ
Coordenador Operacional
Hoje
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Descrição Do Trabalho
SOBRE A EMPRESA:
A JFI possui mais de 34 anos de história sendo reconhecida por ser a maior empresa prestadora de serviço no segmento de Silvicultura.
DESCRIÇÃO DAS PRINCIPAIS ATIVIDADES E RESPONSABILIDADES:
- Estruturar e mobilizar frentes de trabalho;
- Dimensionar a estrutura de máquinas e mão de obra;
- Coordenar o fornecimento recursos necessários para desenvolvimento das atividades;
- Orientar as lideranças sobre o uso mais eficiente dos recursos disponíveis;
- Coordenar resultados mensais de custos e cumprir com o faturamento/orçamento;
- Acompanhar os indicadores de produção, despesa, segurança e qualidade;
- Realizar a interface com cliente;
- Motivar, promover, recrutar e treinar toda a equipe para alcançar as metas propostas;
- Garantir a segurança e saúde dos colaboradores;
- Comunicar e envolver a equipe sobre os resultados da empresa, deixando esclarecidos da atual situação e da visão futura;
- Responsável pelo planejamento, resultado do negócio, organização e gestão das atividades da unidade, dentro dos padrões preestabelecidos e em conformidade com a legislação vigente, visando garantir os objetivos de custo, prazo, qualidade, rentabilidade do negócio.
- Zelar pelo cumprimento das normas e procedimentos internos da empresa;
- Dirigir carro da empresa quando necessário.
PERFIL DO CARGO:
Formação: Formação superior completa: Engenharia Florestal, Agronomia, Administração e ou áreas afins; Desejável Pós Graduação.
Competências Técnicas Necessárias – Hard Skills: Experiência na área de silvicultura, plantio, manutenção de floresta, pacote Office.
Competências Comportamentais Necessárias – Soft Skills: Senso de dono, l iderança, visão estratégica, relacionamento interpessoal e orientação para resultado, análise de indicadores.
Habilidades Desejáveis: nada específico.
Experiência Desejável: 5 anos na área.
REQUISITOS DO CARGO:
Habilitação categoria mínima "B"/Disponibilidade para viagem e estadia
Inscrições até 31/10/2025
Supervisor Operacional
Publicado há 10 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Gerir a equipe operacional e técnica, orientando e direcionando os colaboradores de acordo com os valores da empresa, bem como gerir a operação de atendimento de acordo com os indicadores determinados para a área.
Nossos benefícios:
SUPERVISOR OPERACIONAL
Ontem
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Descrição Do Trabalho
· Efetuar a programação das atividades realizadas pelos postos de serviço;
· Realizar programação de coberturas quando houver faltas;
· Controle de admissão e demissão do quadro efetivo dos contratos;
· Planejar operações para implantação de novos clientes;
· Planejar operações para desmobilizações;
· Acompanhar o desempenho dos funcionários e propor sanções disciplinares quando necessário;
· Demais atividades inerentes a função.
INFORMAÇÕES ADICIONAISContrato: CLT
Supervisor Operacional
Hoje
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Descrição Do Trabalho
Gerir a equipe operacional e técnica, orientando e direcionando os colaboradores de acordo com os valores da empresa, bem como gerir a operação de atendimento de acordo com os indicadores determinados para a área.
Nossos benefícios:
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