42 Empregos para Gerente de vendas - Fortaleza

Requisitos

• Ensino superior completo em Administração, Gestão Comercial, Marketing ou áreas afins.
• Pós-graduação/MBA em Gestão Comercial ou Negócios (diferencial).
• Experiência comprovada em gestão de vendas no setor automotivo.
• Histórico de atingimento de metas e crescimento de resultados.
• Vivência em liderança de equipes de vendas e negociação de alto valor.
• CNH categoria B.
• Disponibilidade para viagens e eventos.

Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT

Pagamento: R$7.000,00 - R$10.000,00 por mês

Benefícios:

• Assistência médica
• Assistência odontológica
• Convênios e descontos comerciais
• Vale-alimentação
• Vale-refeição
• Vale-transporte

Overview

Loja de calçados admite Gerente de Vendas em Fortaleza.

Gerenciar equipe de vendas. Responsável pela organização de loja. Ministrar treinamentos. Responsável por acompanhar indicadores, processos administrativos e outras atividades relacionadas a função.

• Salário: A combinar.
• Bonificação por Metas
• Vale Refeição
• Vale Transporte
• Plano Médico

• Contrato: Efetivo
• Período: Tempo integral
• Jornada: A combinar

Local de Trabalho: Presencial em Fortaleza / CE

Prazo para inscrição: 05/09/2025

Data de início prevista: 13/09/2025

JobId:

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Gerente de Vendas - Shopping Iguatemi Bosque Fortaleza

Rosamango busca um(a) gerente de vendas para Fortaleza.

• Ensino superior cursando ou completo
• experiência comprovada em gestão de no mínimo
• Informática (pacote office)
• Disponibilidade de horários

• Gerenciar equipe de vendas
• Responsável pela organização da loja
• Ministrar treinamentos
• Responsável por acompanhar indicadores, processos administrativos e outras atividades relacionadas à função.

• Salário compatível com o mercado
• Bonificação sob atingimento de metas
• Vt + vr
• Ajuda de custo com plano de saúde corporativo, após 3 meses.

• Gerente de Vendas - Shopping Iguatemi Bosque Fortaleza
• Partnership Sales Manager (Commercial Real Estate)

1 day ago Be among the first 25 applicants

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• Vaga: Líder de Equipe de Vendas – Lopes Enjoy Imóveis
• Rio de Janeiro | RJ
• Se você busca uma nova oportunidade no mercado imobiliário, queremos lhe conhecer!
  
  

• Foco em imóveis avulsos, mas com suporte e acesso a todos os produtos de lançamentos da Lopes no Rio;
• Atuação em um dos mercados mais valorizados da cidade;
• Oportunidade de evolução profissional.
• Interessados podem se candidatar pelo LinkedIn ou enviar currículo ***

• Seniority level Mid-Senior level

• Employment type Full-time

• Job function Sales and Business Development

Referrals increase your chances of interviewing at Lopes Enjoy Imóveis by 2x

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Join to apply for the Gerente de Vendas role at MRV&CO .

Regime de Contratação: CLT

Departamento: Comercial

• Not Applicable

• Full-time

• Sales and Business Development

Referrals increase your chances of interviewing at MRV&CO by 2x.

• GERENTE DE VENDAS B2B - NORDESTE - ESPECIALISTA
• IBIAPINA - GERENTE DE VENDAS - AQUIRAZ / CE
• GERENTE DE VENDAS - SHOPPING IGUATEMI FORTALEZA CE - RAPHAEL STEFFENS
• GERENTE DE VENDAS – FORTALEZA – CE - OPORTUNIDADES PROFISSIONAIS
• Sales Manager - Cement and Construction Additives F/M

Somos a EssilorLuxottica, líder global no design, fabricação e distribuição de lentes oftálmicas, armações e óculos de sol.

Formada em 2018 pela combinação da Essilor e da Luxottica, nossa empresa combina dois séculos de inovação e esforço humano para elevar o cuidado com a visão e a experiência do consumidor ao seu redor.

Somos o lar das marcas de óculos e cuidados com a visão mais amadas e amplamente reconhecidas do mundo. Nossas marcas proprietárias de óculos incluem Ray-Ban, Oakley, Costa, Vogue Eyewear, Persol e Oliver Peoples, complementadas por mais de 20 marcas licenciadas de prestígio. Nossas tecnologias avançadas de lentes incluem Varilux, Crizal, Eyezen, Stellest e Transitions. Oferecemos experiências superiores de compras e pacientes com uma rede de 18.000 lojas, incluindo marcas de varejo de classe mundial como Sunglass Hut, LensCrafters, Salmoiraghi & Viganò e GrandVision.

Estamos em busca de um novo colaborador(a) para fazer parte da nossa equipe Comercial como Gerente de Vendas Jr , em nossa base de Fortaleza .

Quais serão as minhas atividades e responsabilidades?

Responsável por liderar a estratégia de geração de demanda por meio da integração entre a visitação médica e o relacionamento com stakeholders estratégicos. Tem o papel de atuar como elo entre o time de campo, médicos, óticas e áreas internas, com foco em fortalecer a recomendação dos produtos EssilorLuxottica, desenvolver o negócio e impulsionar o sell-out no varejo, além de fazer a gestão do time de consultores.

Principais Responsabilidades

• Desenvolver e implementar estratégias de visitação médica com foco na recomendação e prescrição dos produtos, por meio de visitas regulares a oftalmologistas, utilizando materiais científicos e ferramentas de apoio à visita.
• Estabelecer e fortalecer o relacionamento com líderes de opinião e sociedades médicas, participando de eventos, congressos e reuniões estratégicas, promovendo a marca e ampliando a influência da empresa no ecossistema médico.
• Atuar em parceria com o time comercial das óticas e de marketing, garantindo o alinhamento entre as ações de campo e as campanhas, contribuindo diretamente para o aumento do sell-out nas óticas.
• Liderar iniciativas de capacitação científica e técnica, promovendo treinamentos para médicos e equipes de vendas das óticas, com foco em conhecimento técnico, diferenciais dos produtos e alinhamento com as estratégias da companhia.
• Atuar como co-responsável pelo desempenho financeiro da regional, acompanhando indicadores como faturamento, margem e P&L, contribuindo com análises e decisões estratégicas para garantir a sustentabilidade e rentabilidade do negócio.
• Monitorar indicadores de performance (KPIs) relacionados à geração de demanda, utilizando ferramentas como BI e dashboards internos para análise de dados, identificação de oportunidades e definição de planos de ação personalizados por região ou cliente.
• Planejar e executar o roteiro de visitas com base em critérios estratégicos de cobertura, frequência e potencial de prescrição, garantindo eficiência e impacto nas ações de campo.
• Trabalhar em sinergia com laboratórios, áreas internas e parceiros, promovendo uma atuação integrada que maximize os resultados da região sob sua responsabilidade.

Requisitos da Vaga

• Ensino superior completo em áreas como Administração, Marketing ou áreas correlatas.
• Vivência sólida em visitação médica e gestão de demanda.
• Conhecimento em estratégias de geração de demanda e relacionamento com stakeholders médicos e donos das óticas.
• Domínio do pacote Office (nível intermediário/avançado), ferramentas de BI e CRM.
• Disponibilidade para viagens e atuação em campo.
• CNH B ativa.

A EssilorLuxottica valoriza e apoia a diversidade, por esse motivo, todas as nossas vagas são abertas para candidaturas de profissionais PCD's.

• Faça parte da nossa empresa e ajude a projetar o futuro da saúde visual. Enxergue o seu #FutureInSight com a EssilorLuxottica. Nós olhamos para o futuro!

FAÇA PARTE DO TIME QUE CONSTRÓI SONHOS!

O grupo Direcional faz a diferença na vida de milhares de pessoas. Para seguir cumprindo seu propósito, temos um time formado por profissionais brilhantes, com o mesmo objetivo, e você pode ser o próximo talento a integrar nossa equipe, que hoje é referência no mercado.

FAÇA PARTE DO TIME QUE CONSTRÓI SONHOS!

O grupo Direcional faz a diferença na vida de milhares de pessoas. Para seguir cumprindo seu propósito, temos um time formado por profissionais brilhantes, com o mesmo objetivo, e você pode ser o próximo talento a integrar nossa equipe, que hoje é referência no mercado.

Responsabilidades e atribuições

• Acompanhar as vendas dos empreendimentos junto aos consultores, informando as metas e a evolução das mesmas, visando atender aos objetivos definidos pela empresa;
• Negociar condições com clientes, sempre que necessário, buscando a consolidação da venda e sua satisfação, atendendo aos procedimentos definidos para sua competência de atuação;
• Treinar, acompanhar e avaliar a eficácia dos treinamentos para a equipe de vendas, visando unificar conteúdos, procedimentos, forma de atuação e cumprimento dos objetivos definidos pela empresa;
• Acompanhar a produtividade de sua equipe de consultores, visando o cumprimento das metas, e atender demandas específicas de pós-vendas.
  
  
  

• CRECI Ativo (Desejável)
• Formação Superior (Desejável).
• Experiência na área de vendas e em liderança de equipe;
• Conhecimentos no pacote office;
• Experiência em Mercado Imobiliário, Financiamento Imobiliário, Técnicas de Negociação (Diferencial)
  
  
  

• Remuneração - 100% comissionado;
• Plano de Carreiras;
• Campanhas de Incentivos;
• Capacitação constante e muito mais.

DESCRIÇÃO DA VAGA

PRINCIPAIS ATIVIDADES:

• Prospecção de Clientes
  Identificar e abordar novos leads qualificados.
  Utilizar ferramentas de CRM, redes sociais (ex: LinkedIn), networking e indicações.
  Participar de eventos, feiras e reuniões para gerar oportunidades.
• Gestão de Relacionamento
  Desenvolver e manter relacionamento com clientes-chave.
  Atuar como ponto de contato estratégico.
  Entender as necessidades e dores do cliente (venda consultiva).
• Apresentação e Demonstração de Soluções
  Apresentar propostas de valor de forma personalizada.
  Demonstrar produtos/serviços com foco nos benefícios para o cliente.
  Conduzir reuniões técnicas ou comerciais com stakeholders.
• Negociação e Fechamento
  Conduzir negociações comerciais (preço, prazos, condições).
  Elaborar propostas comerciais e contratos.
  Fechar vendas de maior complexidade e ticket médio elevado.
• Pós-venda e Suporte ao Cliente
  Garantir a boa transição para o time de implantação ou operação.
  Acompanhar os primeiros meses do contrato.
  Trabalhar na fidelização e renovação do cliente.
• Gestão de Pipeline e Relatórios
  Atualizar o CRM com informações precisas e completas.
  Monitorar metas, previsões de vendas e KPIs.
  Gerar relatórios para acompanhamento de performance.
• Análise de Mercado e Concorrência
  Acompanhar tendências, concorrência e demandas do setor.
  Adaptar o discurso e as estratégias com base no mercado.
• Trabalho em Equipe
  Colaborar com marketing, customer success, financeiro e operação.
  Participar de reuniões estratégicas internas.

Formação superior completa ou em andamento em Administração, gestão comercial ou áreas correlatas;

Experiência no segmento será um diferencial;

Boa capacidade de comunicação e negociação;

Modalidade de contratação PJ

Salário compatível com o mercado

Comissão e participação de premiações e campanhas

Contrato: PJ

DESCRIÇÃO DA VAGA
PRINCIPAIS ATIVIDADES

1. Prospecção de Clientes: Identificar e abordar novos leads qualificados. Utilizar ferramentas de CRM, redes sociais (ex: LinkedIn), networking e indicações. Participar de eventos, feiras e reuniões para gerar oportunidades.


2. Gestão de Relacionamento: Desenvolver e manter relacionamento com clientes-chave. Atuar como ponto de contato estratégico. Entender as necessidades e dores do cliente (venda consultiva).


3. Apresentação e Demonstração de Soluções: Apresentar propostas de valor de forma personalizada. Demonstrar produtos/serviços com foco nos benefícios para o cliente. Conduzir reuniões técnicas ou comerciais com stakeholders.


4. Negociação e Fechamento: Conduzir negociações comerciais (preço, prazos, condições). Elaborar propostas comerciais e contratos. Fechar vendas de maior complexidade e ticket médio elevado.


5. Pós-venda e Suporte ao Cliente: Garantir a boa transição para o time de implantação ou operação. Acompanhar os primeiros meses do contrato. Trabalhar na fidelização e renovação do cliente.


6. Gestão de Pipeline e Relatórios: Atualizar o CRM com informações precisas e completas. Monitorar metas, previsões de vendas e KPIs. Gerar relatórios para acompanhamento de performance.


7. Análise de Mercado e Concorrência: Acompanhar tendências, concorrência e demandas do setor. Adaptar o discurso e as estratégias com base no mercado.


8. Trabalho em Equipe: Colaborar com marketing, customer success, financeiro e operação. Participar de reuniões estratégicas internas.

• Formação superior completa ou em andamento em Administração, gestão comercial ou áreas correlatas;


• Experiência no segmento será um diferencial;


• Boa capacidade de comunicação e negociação;

• Modalidade de contratação PJ


• Salário compatível com o mercado


• Comissão e participação de premiações e campanhas

• Contrato: PJ