203 Empregos para Comunicação interna - São Paulo

Objetivo da posição:

Apoiar a área de Marketing na execução das ações previstas no planejamento estratégico, contribuindo com a organização de eventos internos, comunicação interna, produção de materiais, acompanhamento de campanhas e suporte administrativo. Auxiliar no controle de fornecedores e do budget, bem como na análise básica do resultado de pesquisas internas para monitoramento e implementação das possíveis melhorias para as ações como um todo.

Responsabilidades principais:

• Produção de conteúdos internos como comunicados, vídeos, apresentações institucionais e materiais de apoio para campanhas e iniciativas corporativas.
• Planejamento e gestão do calendário de ações internas e datas sazonais, em parceria com RH e demais áreas.
• Apoio na escolha e acompanhamento de brindes corporativos, cuidando da negociação com fornecedores e garantindo o melhor custo-benefício.
• Comunicação e promoção de programas internos em conjunto com o time de RH (ex.: bem-estar, eventos, treinamentos, reconhecimento, entre outros).
• Manutenção e atualização contínua do conteúdo do portal de intranet corporativa.
• Interface com a equipe de Internal Communication, garantindo alinhamento global das mensagens e campanhas.
• Alinhamento mensal com os times LATAM (Colômbia, Chile e México) para garantir consistência e sinergia das ações regionais.
• Controle orçamentário das ações de comunicação interna nos países LATAM, em parceria com o gestor da área.

Requisitos obrigatórios:

Espanhol em nível intermediário.

Inglês em nível avançado.

Requisitos desejáveis:

Experiência com ferramentas como Canva, Figma e CapCut, com foco na criação de layouts, vídeos e conteúdos para canais internos.

A ODATA - Aligned Data Centers é uma empregadora que oferece igualdade de oportunidades, valoriza a diversidade e está comprometida em construir uma equipe que represente uma variedade de origens, perspectivas e habilidades. Oportunidades iguais de emprego estão disponíveis para todos os candidatos e membros da equipe, independentemente de raça, cor, religião, sexo, gravidez, nacionalidade, idade, deficiência física ou mental, estado civil, orientação sexual, identidade de gênero, expressão de gênero ou qualquer outra característica protegida pela legislação aplicável. Todos os aspectos do emprego, incluindo a decisão de contratar, promover, disciplinar ou dispensar, serão baseados em mérito, competência, desempenho e necessidades do negócio.

Que desafio temos para você?

Estamos em busca de um(a) Analista de Comunicação Interna Pleno para integrar o nosso time de Comunicação Corporativa. Responsável por planejar, desenvolver e executar campanhas de comunicação interna, desenvolver conteúdos para canais de comunicação e contribuir com a organização de eventos a fim de garantir o alinhamento entre os colaboradores e os objetivos da empresa.

Quais as responsabilidades?

• Planejar e executar campanhas internas alinhadas à estratégia de comunicação da empresa;
• Redigir, revisar e editar comunicados, e-mails, newsletters e outros materiais de comunicação interna;
• Gerenciar canais internos (TV corporativa, comunicados etc.);
• Atender cliente internos;
• Criar ações e conteúdos que promovam o engajamento dos colaboradores;
• Medir a efetividade das ações e propor melhorias com base em indicadores de comunicação;
• Trabalhar em parceria com diferentes áreas e lideranças para garantir fluidez e consistência nas mensagens;
• Apoiar eventos corporativos, campanhas e datas comemorativas internas.

Quais os requisitos?

• Formação superior completa em Comunicação Social, Jornalismo, Relações Públicas, Publicidade e Propaganda ou áreas afins;

Desejável:

• Conhecimento em ferramentas como Canva, Photoshop ou Illustrator;
• Familiaridade com plataformas de envio de e-mail marketing, intranets e ferramentas de gestão de conteúdo;
• Experiência com ferramentas de mensuração de resultados (ex: pesquisas internas, analytics de canais, etc.).

Qual localidade?

São José do Rio Preto - SP

Empresa no setor de Tecnologia

Estamos à procura de uma pessoa que venha compor o time de Comunicação Interna Alguém que nos ajude a construir e desenvolver a identidade visual de materiais internos, garantindo que a marca seja consistentemente representada de forma cativante aos clientes – sejam internos ou externos.

Necessária experiência e desejável portfólio.

Buscamos uma pessoa cheia de entusiasmo, positividade, com ideias criativas e que tenha muita vontade de crescer. Se você é essa pessoa, fale com a gente!

Cargo: Analista de Comunicação JR

Responsabilidades e atribuições

Responsabilidades:

Desenvolvimento de conceitos visuais para apresentações, folders e outros materiais internos;

Criação de layouts, ilustrações, ícones e outras peças gráficas para projetos de design de interface do usuário (UI);

Colaboração com outros departamentos da empresa para garantir que a identidade visual da marca esteja alinhada com a estratégia de negócios;

Gerenciamento de projetos de design, desde a concepção até a entrega final;

Participação em reuniões de brainstorming e contribuição para o desenvolvimento de novas ideias e estratégias de design.

Requisitos e qualificações

Requisitos:

Formação em Design Gráfico, Design Digital, Publicidade e Propaganda ou similar;

Experiência prévia comprovada em design;

Capacidade de escrever de forma clara e concisa.

Experiência em redação de conteúdos diversos

Excelente habilidade em PPT

Pacote Adobe (Photoshop, Illustrator, Premiere, InDesign) – Avançado.

Características

Perfil “Hands on” | Pró ativo;

Boa comunicação e interação com múltiplos interlocutores;

Capacidade de priorização e administração de prazos;

Conciliar demandas de diferentes projetos;

Relacionamento interdepartamental;

Perfil criativo, com amor pelo que faz e seguranças nas suas ideias;

Ser atento e comprometido com as suas atividades, a empresa e a marca;

Será um diferencial

Conhecimento em After Effects e Premiere para criação de animações e vídeos;

Habilidade em ilustração para a criação de elementos visuais personalizados;

Possuir portfólio atualizado com trabalhos relevantes na área de design gráfico.

Oferecemos:

Remuneração em torno de 4.2k

Contratação CLT/ Tempo indeterminado

Formato de trabalho híbrido: 3x presencial e 2x home office

Pacote de benefícios

*Assistência médica

*Vale refeição/alimentação:

*Vale transporte* ( Opcional no formato híbrido)

*Gympass ( Opcional)* -

*Desconto com empresas parceiras*

*Seguro de vida sem custo*

*Plano de Carreira

Prazer, Grupo SBF! Para nós, esporte é mais que só a prática: é movimento. Ele tem o poder de mover as pessoas pelo exercício, pela paixão pelo time do coração, pela diversão de uma aula de dança, pela força de marcas icônicas. Por vermos a potência do esporte em todas as suas expressões, trabalhamos juntos com garra e energia para construir o primeiro ecossistema de esporte do mundo, reunindo diversas possibilidades para que as pessoas sejam envolvidas e impactadas pelo poder de se movimentar. Quando você pensar em esporte, pode ter certeza: o Grupo SBF estará ali. Seja por meio das lojas e do e-commerce da Centauro, a maior varejista esportiva multimarcas da América Latina; da Fisia, distribuidora oficial da Nike no Brasil, da FitDance, da NWB, da OneFan e da X3M, aqui o movimento não para. Praticante ou entusiasta, fã ou apaixonado: o Grupo SBF é pra você. Somos saudavelmente inconformados, fazedores e convictos da importância de levar o movimento para cada vez mais gente. Se você se move por esporte, ou é movido por ele, temos um convite: que tal também trabalhar por ele? Ficou interessado(a)? Vem saber mais!

Missão do Cargo: Planejar, produzir e gerenciar conteúdo de ações de comunicação interna.

Sobre a posição no jogo:

Como Analista de Comunicação Interna - PL você entrará em campo, com as seguintes atividades:

• Redigir conteúdos institucionais para diversos formatos e canais internos (Slack, TV corporativa, e-mail etc.);
• Planejar e executar campanhas de comunicação com foco em cultura, engajamento, diversidade, segurança, entre outros temas transversais;
• Gerenciar o calendário editorial da área e manter coerência entre mensagens e canais;
• Coordenar a produção de peças com parceiros criativos e fornecedores;
• Realizar análises de performance (engajamento, alcance, feedbacks) e propor melhorias baseadas em dados.

Requisitos e qualificações

O que você precisa para essa posição no jogo:

• Formação completa em Comunicação Social, Marketing, Eventos, Relações Públicas e áreas afins;
• Experiência anterior em comunicação interna;
• Capacidade de atuar com múltiplas demandas simultâneas;
• Excelência na comunicação escrita e visual;
• Vivência em ambientes colaborativos e dinâmicos;
• Conhecimento em plataformas digitais corporativas;
• Negociação com fornecedores;
• Conhecimento em indicadores de performance (ex: NPS, KPIs de engajamento);
• Experiência com campanhas institucionais e narrativas de cultura;
• Ferramentas gráficas (Canva, PPT avançado, pacote Adobe).

A Coop Cooperativa de Consumo está buscando um(a) Analista de Comunicação Interna Pl para se juntar à nossa equipe. Como a maior Cooperativa de Consumo da América Latina, a Coop preza pela excelência no atendimento ao cliente e pela eficiência em nossas operações. Estamos à procura de um profissional que compartilhe desses valores e esteja disposto a contribuir para o sucesso de nossa empresa.    

Principais Atribuições:  

• Desenvolver ações, eventos e campanhas de comunicação relacionados a temas como: cultura, marca, employer branding, diversidade, cooperativismo, a partir do planejamento anual da área;
• Realizar desenvolvimento de briefing, interface com a assessoria de imprensa, fornecedores e áreas clientes;
• Realizar a operacionalização (atualização e manutenção) do canal de comunicação Nossa Coop Intranet em interface com o fornecedor;
• Garantir relevância e consistência dos conteúdos veiculados, a partir do conhecimento do público-alvo, dos objetivos de negócio e da estratégia da cooperativa;
• Identificar e elaborar iniciativas que promovam o engajamento dos públicos de relacionamento, com visão segmentada, utilizando canais proprietários, veículos internos, assessoria de imprensa e outras ferramentas adequadas;
• Desenvolver internamente materiais institucionais para veiculação em eventos internos ou externos, como vídeos, apresentações, peças impressas e digitais;
• Apoiar a atualização/revisão da estratégia de Comunicação Corporativa, garantindo que aprendizados e melhorias sejam constantemente agregados ao planejamento e ao processo de trabalho;
• Avaliar e acompanhar ações da concorrência para propor iniciativas diferenciadas e que agreguem valor à Coop;
• Apoiar a coordenação na condução de atividades administrativas: gestão de orçamento, contratos, pagamentos, relatórios de campanhas e outros controles internos da área.

Requisitos Obrigatórios: 

• Conhecimento aprofundado e utilização das ferramentas de comunicação, como: Pacote Adobe completo, Canva, mídias sociais internas, com repertório focado principalmente em projetos e iniciativas institucionais;
• Experiência na condução de projetos (campanhas, ações de comunicação, bem como implementação e gestão de canais de comunicação);
• Experiência em elaboração de planos de ação, briefings e orçamento;
• Superior Completo em Marketing, Comunicação ou áreas correlatas.

Benefícios:

• Convênio médico;
• Convênio odontológico;
• 5% de desconto em compras nos supermercados;
• 50% de desconto em compras nas drogarias (mediante apresentação de receita em nome do colaborador);
• Totalpass;
• Vale Transporte;
• Refeição no local;
• Seguro de vida;
• Cesta de natal;
• PPR (participação nos resultados).
  
  

Jornada e Horário de Trabalho: 

•  08h00 as 17h30 - Segunda a Sexta. 

Local de Trabalho e Modalidade: 

•  Santo André/SP - Presencial. 

Todas as nossas oportunidades estão disponíveis para pessoas com deficiência (PCD).

Sobre a vaga
Estamos buscando um(a) profissional sênior, estratégico e hands-on para atuar junto ao nosso time de atendimento. É uma oportunidade para quem tem vivência em grandes empresas de negócios digitais e e-commerce, atuando junto à agência na comunicação interna do Mercado Livre! Você será o elo entre cliente e equipe, garantindo excelência, relevância e resultado em cada projeto.

Responsabilidades:

• Atender as demandas de comunicação da unidade de negócio em alinhamento com a estratégia geral da companhia;
• Elaborar planos de comunicação interna visando engajar, informar e motivar os colaboradores;
• Identificar oportunidades de melhorias no fluxo de comunicação interna das áreas atendidas;
• Elaborar conteúdo para os meios de comunicação internos ou Linkedin;
• Apoiar no planejamento de campanhas internas, desde a concepção até o fechamento, contribuindo com ideias diferenciadas e novos formatos que possam agregar para a experiência do colaborador;
• Direcionar e acompanhar o briefing e os prazos junto às áreas internas do cliente;
• Acompanhar a realização dos projetos de terceiros, garantindo que os prazos sejam cumpridos;
• Criação de briefing e acompanhamento de entregas para time criativo;
• Condução de projetos para os clientes internos e para melhoria da área de Comunicação Interna;
• Interface com áreas parceiras e com fornecedores externos.

Requisitos

• Formação Superior em Comunicação Social (Jornalismo, Relações Públicas, Publicidade e Propaganda) ou área afim;
• Experiência sólida em comunicação interna e gestão de canais de comunicação internos;
• Boa redação de texto;
• Inglês e espanhol nível avançado;
• Perfil colaborativo e hands-on;
• Excelente relacionamento interpessoal;
• Habilidades com trabalho em equipe, planejamento, organização e visão analítica.
• Atuação anterior em projetos de engajamento, cultura organizacional e comunicação de mudanças e Employer Branding;
• Perfil estratégico e com forte capacidade de execução.

Habilidades:

• Liderança e gestão de times.
• Visão estratégica combinada com execução disciplinada.
• Negociação e influência.
• Organização, priorização e autonomia.
• Criatividade na proposição de pautas e formatos.
• Capacidade de construir e sustentar relacionamentos de longo prazo com imprensa e stakeholders.

Diferencial:

• Conhecimento sobre o ecossistema de negócios digitais, e-commerce, logística, fintechs ou tecnologia.

Empresa no setor de Tecnologia

Estamos à procura de uma pessoa que venha compor o time de Comunicação Interna Alguém que nos ajude a construir e desenvolver a identidade visual de materiais internos, garantindo que a marca seja consistentemente representada de forma cativante aos clientes – sejam internos ou externos.

Necessária experiência e desejável portfólio.

Buscamos uma pessoa cheia de entusiasmo, positividade, com ideias criativas e que tenha muita vontade de crescer. Se você é essa pessoa, fale com a gente!

Cargo: Analista de Comunicação JR

Responsabilidades e atribuições

Responsabilidades:

Desenvolvimento de conceitos visuais para apresentações, folders e outros materiais internos;

Criação de layouts, ilustrações, ícones e outras peças gráficas para projetos de design de interface do usuário (UI);

Colaboração com outros departamentos da empresa para garantir que a identidade visual da marca esteja alinhada com a estratégia de negócios;

Gerenciamento de projetos de design, desde a concepção até a entrega final;

Participação em reuniões de brainstorming e contribuição para o desenvolvimento de novas ideias e estratégias de design.

Requisitos e qualificações

Requisitos:

Formação em Design Gráfico, Design Digital, Publicidade e Propaganda ou similar;

Experiência prévia comprovada em design;

Capacidade de escrever de forma clara e concisa.

Experiência em redação de conteúdos diversos

Excelente habilidade em PPT

Pacote Adobe (Photoshop, Illustrator, Premiere, InDesign) – Avançado.

Características

Perfil “Hands on” | Pró ativo;

Boa comunicação e interação com múltiplos interlocutores;

Capacidade de priorização e administração de prazos;

Conciliar demandas de diferentes projetos;

Relacionamento interdepartamental;

Perfil criativo, com amor pelo que faz e seguranças nas suas ideias;

Ser atento e comprometido com as suas atividades, a empresa e a marca;

Será um diferencial

Conhecimento em After Effects e Premiere para criação de animações e vídeos;

Habilidade em ilustração para a criação de elementos visuais personalizados;

Possuir portfólio atualizado com trabalhos relevantes na área de design gráfico.

Oferecemos:

Remuneração em torno de 4.2k

Contratação CLT/ Tempo indeterminado

Formato de trabalho híbrido: 3x presencial e 2x home office

Pacote de benefícios

*Assistência médica

*Vale refeição/alimentação:

*Vale transporte* ( Opcional no formato híbrido)

*Gympass ( Opcional)* -

*Desconto com empresas parceiras*

*Seguro de vida sem custo*

*Plano de Carreira

Que desafio temos para você?

Estamos em busca de um(a) Analista de Comunicação Interna Pleno para integrar o nosso time de Comunicação Corporativa. Responsável por planejar, desenvolver e executar campanhas de comunicação interna, desenvolver conteúdos para canais de comunicação e contribuir com a organização de eventos a fim de garantir o alinhamento entre os colaboradores e os objetivos da empresa.

Quais as responsabilidades?

• Planejar e executar campanhas internas alinhadas à estratégia de comunicação da empresa;
• Redigir, revisar e editar comunicados, e-mails, newsletters e outros materiais de comunicação interna;
• Gerenciar canais internos (TV corporativa, comunicados etc.);
• Atender cliente internos;
• Criar ações e conteúdos que promovam o engajamento dos colaboradores;
• Medir a efetividade das ações e propor melhorias com base em indicadores de comunicação;
• Trabalhar em parceria com diferentes áreas e lideranças para garantir fluidez e consistência nas mensagens;
• Apoiar eventos corporativos, campanhas e datas comemorativas internas.

Quais os requisitos?

• Formação superior completa em Comunicação Social, Jornalismo, Relações Públicas, Publicidade e Propaganda ou áreas afins;

Desejável:

• Conhecimento em ferramentas como Canva, Photoshop ou Illustrator;
• Familiaridade com plataformas de envio de e-mail marketing, intranets e ferramentas de gestão de conteúdo;
• Experiência com ferramentas de mensuração de resultados (ex: pesquisas internas, analytics de canais, etc.).

Qual localidade?

São José do Rio Preto - SP

Objetivo da posição:

Apoiar a área de Marketing na execução das ações previstas no planejamento estratégico, contribuindo com a organização de eventos internos, comunicação interna, produção de materiais, acompanhamento de campanhas e suporte administrativo. Auxiliar no controle de fornecedores e do budget, bem como na análise básica do resultado de pesquisas internas para monitoramento e implementação das possíveis melhorias para as ações como um todo.

Responsabilidades principais:

• Produção de conteúdos internos como comunicados, vídeos, apresentações institucionais e materiais de apoio para campanhas e iniciativas corporativas.
• Planejamento e gestão do calendário de ações internas e datas sazonais, em parceria com RH e demais áreas.
• Apoio na escolha e acompanhamento de brindes corporativos, cuidando da negociação com fornecedores e garantindo o melhor custo-benefício.
• Comunicação e promoção de programas internos em conjunto com o time de RH (ex.: bem-estar, eventos, treinamentos, reconhecimento, entre outros).
• Manutenção e atualização contínua do conteúdo do portal de intranet corporativa.
• Interface com a equipe de Internal Communication, garantindo alinhamento global das mensagens e campanhas.
• Alinhamento mensal com os times LATAM (Colômbia, Chile e México) para garantir consistência e sinergia das ações regionais.
• Controle orçamentário das ações de comunicação interna nos países LATAM, em parceria com o gestor da área.

Requisitos obrigatórios:

Espanhol em nível intermediário.

Inglês em nível avançado.

Requisitos desejáveis:

Experiência com ferramentas como Canva, Figma e CapCut, com foco na criação de layouts, vídeos e conteúdos para canais internos.

A ODATA - Aligned Data Centers é uma empregadora que oferece igualdade de oportunidades, valoriza a diversidade e está comprometida em construir uma equipe que represente uma variedade de origens, perspectivas e habilidades. Oportunidades iguais de emprego estão disponíveis para todos os candidatos e membros da equipe, independentemente de raça, cor, religião, sexo, gravidez, nacionalidade, idade, deficiência física ou mental, estado civil, orientação sexual, identidade de gênero, expressão de gênero ou qualquer outra característica protegida pela legislação aplicável. Todos os aspectos do emprego, incluindo a decisão de contratar, promover, disciplinar ou dispensar, serão baseados em mérito, competência, desempenho e necessidades do negócio.