Explore as oportunidades de carreira como gerente no Brasil. O mercado de trabalho para gerentes é amplo e diversificado, abrangendo setores como 15.486 Empregos para Gerente - Brasil
Gerente
Publicado há 2 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
A Pousada Geriátrica João de Deus é um residencial sênior em Aldeia, Camaragibe/PE que atua desde 1980 garantindo qualidade de vida para a terceira idade. A vaga de gerente é responsável por administrar, recepcionar, acolher e orientar cuidadores, pacientes, familiares e visitantes, antecipando necessidades e garantindo um atendimento de excelência a todos os clientes. O candidato ideal para vaga precisa ter um bom senso de organização em relação a suas atividades diárias e uma boa habilidade de comunicação com os colaboradores, hóspedes e seus familiares.
Responsabilidades
- Controlar o acesso à Pousada e realizar a acolhida dos pacientes, acompanhantes, profissionais e fornecedores
- Checar organização da estrutura
- Supervisão de equipe
- Estar atento (a), solícito (a) e simpático (a) para garantir harmonia e boa impressão aos visitantes.
Qualificações
- Ensino médio completo;
- Experiência na área
- experiência no ramo Hoteleiro e/ou Hospitalar;
- Conhecimentos de informática e pacote Office;
Gerente
Publicado há 5 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
- Gerenciar plantões de abertura, fechamento ou intermediário conforme escala estabelecida pelo gerente geral;
- Administrar área de alimentos e bebidas;
- Promover venda dos produtos e serviços;
- Administrar equipe, notas fiscais, controles de contratação e banco de horas;
- Realizar inspeções;
- Quando necessário atuar no setor de produção;
- Gerenciar plantões de abertura, fechamento ou intermediário conforme escala estabelecida pelo gerente geral;
- Administrar área de alimentos e bebidas;
- Promover venda dos produtos e serviços;
- Administrar equipe, notas fiscais, controles de contratação e banco de horas;
- Realizar inspeções;
- Quando necessário atuar no setor de produção;
- Ensino Médio Completo;
- Disponibilidade de horário tanto diurno quanto noturno;
- Experiência no ramo de restaurantes, lanchonete ou fast food;
- Facilidade com sistemas;
- Vale alimentação;
- Plano de Saúde;
- Plano Odontológico;
- Vale-transporte;
- Condução da empresa no retorno do horário noturno;
Gerente
Publicado há 7 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Contato para candidaturas:
Nível: Supervisor
Cursos de: Administração, Recursos Humanos
Escolaridade: Graduação - Administração, Recursos Humanos - Cursando
Tipo de contrato: CLT
Jornada de trabalho: Escala 6X1
Benefícios: Vale transporte, Comissão, Vale refeição
Local: Lauro de Freitas, Bahia, Brazil
Responsabilidades Da Posição- Emitir notas de transferência entre as unidades
- Acompanhar abertura e fechamento de loja
- Participar da gestão de café da loja para entender os procedimentos da empresa
- Fazer escala dos funcionários e estagiários
- Gerenciar o funcionamento diário das lojas, assegurando qualidade no atendimento e organização
- Supervisionar, treinar e motivar a equipe
- Acompanhar metas e indicadores de vendas
- Criar e executar estratégias para ampliar o faturamento e fidelizar o cliente
- Prospectar e fechar parcerias comerciais no segmento B2B (pessoa jurídica)
- Controle estoque, pedidos, compras e pedidos de mercadorias
- Garantir a padronização e aplicação dos valores e identidade da marca em todas as operações
- Solucionar de forma ágil eventuais problemas operacionais e de atendimento
- Gestão de pessoas
- Saber vender
- Perfil dinâmico
- Experiência com liderança de equipe (varejo, alimentação ou área afins)
- Organização, responsabilidade e boa comunicação
- Perfil da liderança prática: acompanha de perto, dá feedback e é exemplo pra equipe
- Comprometimento com resultados e foco em encantar clientes
Gerente
Publicado há 2 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Estamos em busca de um(a) Gerente de Loja que será responsável por liderar e motivar a equipe, assegurar o excelente atendimento ao cliente, controlar estoques, gerenciar fornecedores e garantir o bom desempenho da loja. O (a) profissional atuará em Brasília – DF de forma estratégica e operacional, prezando pela organização, resultados e expansão do negócio.
Principais Atividades
- Gerir e motivar a equipe de vendas, caixa e reposição.
- Garantir o excelente atendimento ao cliente, prezando pela qualidade no serviço.
- Controlar estoque, realizar inventários e gerenciar pedidos a fornecedores.
- Organizar campanhas promocionais e estratégias de marketing local.
- Acompanhar metas de vendas e indicadores de desempenho da loja.
- Assegurar o controle financeiro (caixa, fluxo de vendas e despesas).
Requisitos:
- Ensino médio completo (mínimo).
- Desejável curso técnico ou superior em Administração, Gestão Comercial, Logística ou áreas correlatas.
Benefícios
- Salário fixo
- Comissão variável mensal + bonificação
- Vale refeição
- Vale transporte
Dados da vaga
- Local de atuação: Jardim Botânico – Brasília/DF
- Modelo de contratação: CLT
- Modalidade: Trabalho externo
- Horário: 08:00 ás 18:00 hs
Gerente
Publicado há 4 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Requisitos e qualificações:
- Experiência mínima de 10 anos em cargos gerenciais de varejo
- Gestão comprovada de processos de loja (receita, inventário, visual merchandising)
- Habilidade em liderar equipes de vendas (contratação, escala, avaliação)
- Capacidade de analisar indicadores e impulsionar resultados (KPIs de vendas, margem, rotatividade)
- Excelência em comunicação e alinhamento com valores da empresa
Desejável:
- Experiência em varejo de moda ou lifestyle.
- Conhecimento em ferramentas digitais de gestão (ERP, BI).
- Praticante de esporte, especialmente corrida.
- Capacidade de criar campanhas de merchandising visual.
- Boa comunicação e habilidades de negociação.
Benefícios: Vale transporte, Vale refeição, Assistência médica, Assistência odontológica, Comissão
Jornada de trabalho: Escala 6x1
Conhecimentos:
Escolaridade: Ensino médio - Completo
Gerente
Publicado há 6 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Requisitos e qualificações:
- Formação acadêmica em Administração - será um diferencial
- Experiência comprovada em liderança de equipes.
- Habilidade em planejamento estratégico e operacional.
- Conhecimento em gestão financeira e orçamentária.
- Capacidade de tomada de decisão sob pressão.
- Excelentes habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal.
- Visão analítica e resolução de problemas.
- Adaptabilidade a mudanças e inovações.
- Comprometimento com metas e resultados organizacionais.
Conhecimentos:
Escolaridade: Graduação - (Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano). - Cursando
Habilidades Comportamentais: Comunicação, Oratória, Relacionamento
Gerente
Publicado há 7 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Estamos ampliando nosso Banco de Talentos para futuras oportunidades de Gerência em diferentes áreas da empresa. O objetivo é mapear profissionais com perfil de liderança, visão estratégica e capacidade de gestão, que possam ser considerados em processos seletivos futuros conforme a abertura de vagas específicas.
Principais Responsabilidades (quando alocado)
- Planejar, organizar e acompanhar rotinas da área de atuação;
- Liderar e desenvolver equipes, promovendo um ambiente colaborativo;
- Monitorar indicadores de desempenho e implementar melhorias contínuas;
- Conduzir processos de feedback, alinhamento e acompanhamento de metas;
- Apoiar a diretoria na tomada de decisões estratégicas.
Requisitos:
- Experiência comprovada em cargos de liderança;
- Boa comunicação, visão estratégica e foco em resultados;
- Capacidade de engajamento e tomada de decisão;
- Ensino superior completo (diferencial para áreas correlatas à gestão, administração ou afins).
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Sobre o mais recente Gerente Empregos em Brasil !
Gerente
Publicado há 9 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Contribuir para o crescimento sustentável da empresa, cuidando das pessoas e gerenciando os processos operacionais, visando sempre o bom desempenho econômico-financeiro do Sushi do Bom.
PESSOAS PROCESSOS:
1. Planejar escala da equipe (inclusive funcionários extras e terceirizados)conforme necessidade para o bom funcionamento da empresa. 2. Mediar e solucionar conflitos, mantendo uma boa relação interpessoal com todo o time; 3. Supervisionar processos operacionais (produção, atendimento, controle de estoque, controle de qualidade) 4. Desenvolver e operacionalizar atividades de motivação e políticas internas de gestão de pessoas (aniversariantes do mês, datas comemorativas, confraternizações); 5. Realizar a integração e treinar novos funcionários; 6. Participar do processo de seleção de novos funcionários; 7. Entregar e acompanhar o uso de fardamentos e EPI, aplicar advertência pela não utilização, e recolhe-los em caso de rescisão contratual; 8. Realizar todas as etapas de rescisões contratuais de colaboradores da empresa e arquivar documentos.MANUTENÇÃO PREDIAL EQUIPAMENTOS:
1. Monitorar e agendar periodicamente as manutenções necessárias: Jardim; Limpeza caixa d`agua caixa de gordura; 2. Prezar pela manutenção periódica de: ar condicionado, refrigeradores,câmara fria, fogão, forno, fritadeira, exaustor e demais equipamentos da empresa; 3. Observar os aspectos relacionados à segurança do restaurante, bem como Portões, cadeados, janelas, cerca elétrica e câmeras; 4. Resolver problemas com maquinetas, impressoras, computadores da empresa, bem como dos sistemas utilizados; 5. Resolver problemas de falta de energia e água;OPERAÇÃO ATENDIMENTO:
1. Supervisionar a operação de produção e atendimento, enquanto o restaurante estiver em funcionamento; 2. Responsável pela convocação de auxiliares extras, para atender eventuais necessidades; 3. Prestar apoio ao atendimento, caixa e demais setores conforme demanda do restaurante; 4. Interagir entre produção e atendimento, visando manter a qualidade nos produtos e serviços; 5. Responsável pelo fechamento do restaurante; 6. Prezar pelo controle de qualidade, limpeza e organização do estabelecimento; 7. Gerenciar e resolver qualquer problema que ocorra durante o funcionamento.Gerente
Publicado há 9 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
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Requisitos:
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Gerente
Publicado há 9 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Fraga Assessoria, é uma empresa especializada em Assessoria Coaching e Headhunter. Nosso objetivo é conectar os melhores profissionais às melhores oportunidades.
Estamos em busca de um(a) profissional com forte presença, habilidades de gestão e olhar estratégico para atuar na liderança de uma loja Moda casa de alto padrão. Responsabilidades:- Liderança e gestão de equipe de vendas
- Planejamento e execução de estratégias para alcance de metas
- Organização e gestão da loja, garantindo padrão e excelência no atendimento
- Experiência comprovada em liderança e gestão de equipes no varejo
- Excelente comunicação e desenvoltura
- Disponibilidade de horário
- Perfil proativo, com foco em resultados e experiência em atendimento exigente
- Média salarial entre R$2.800,00 a R$.000,00 (salário fixo + variável)
- Vale Alimentação de R$500 00
Londrina/PR