29 Empregos para Diretor comercial - São Paulo

A Omnismart é uma empresa inovadora e em crescimento acelerado no mercado de tecnologia, oferecendo soluções inteligentes e eficientes para nossos clientes. Nosso time é formado por profissionais apaixonados por inovação, performance e resultados. Buscamos pessoas que queiram crescer junto conosco e fazer parte dessa jornada!

O Diretor Comercial será responsável por liderar e estruturar todos os subsistemas da área comercial, garantindo a excelência na geração de receita, expansão da marca e crescimento sustentável da empresa. Esse profissional terá um papel estratégico na construção e execução das estratégias de vendas, alinhadas aos objetivos da diretoria.

• Definir e executar a estratégia comercial da Omnismart, alinhada ao crescimento da empresa.
• Liderar e supervisionar todos os subsistemas comerciais, incluindo:
  Inbound Sales (Marketing + Pré-venda);
  Outbound Sales (Prospecção ativa e SDRs);
  Vendas Diretas (Executivos Comerciais);
  Parcerias e Canais de Vendas;
  Bidding (Licitações e propostas comerciais).
• Desenvolver e acompanhar KPIs comerciais, garantindo previsibilidade e crescimento sustentável.
• Gerir, motivar e desenvolver o time comercial, promovendo um ambiente de alta performance e inovação.
• Implementar processos eficientes e tecnologias para otimização do funil de vendas, garantindo eficiência operacional.
• Atuar diretamente na negociação e fechamento de grandes contratos, fortalecendo a posição da Omnismart no mercado.
• Acompanhar tendências do setor e comportamento do cliente, ajustando a estratégia conforme necessário.

• Experiência comprovada como Diretor Comercial ou Head de Vendas, preferencialmente em empresas de tecnologia/SaaS.
• Conhecimento avançado em estratégias de vendas inbound e outbound.
• Experiência com gestão de equipes comerciais, desenvolvimento e crescimento de times de vendas.
• Experiência em estruturação e otimização de processos comerciais e estratégias de go-to-market.
• Capacidade analítica para tomada de decisão baseada em dados e indicadores de performance.
• Visão estratégica e foco em resultados, com habilidade de negociação e fechamento de grandes
  
  Diferenciais
• Experiência no setor de SaaS ou tecnologia.
• Experiência com expansão comercial.
• Conhecimento em metodologias de vendas como SPIN Selling, Challenger Sales ou Sandler.

· Liderar e gerir a equipe de vendas 

· Estabelecer e negociar metas de vendas 

· Analisar relatórios de vendas 

· Acompanhar o fluxo de pedidos e entregas 

· Orientar a equipe sobre técnicas de vendas 

· Zelar pelo bom relacionamento com o cliente 

· Contribuir para o planejamento estratégico da empresa 

· Alinhar os esforços da equipe de vendas com outras áreas da empresa, como marketing e finanças;

· Desenvolvimento de novas oportunidades de negócios;

· Apoio e consultoria técnica;

· Desenvolvimento de relacionamento com parcerias;

· Treinamento e capacitação;

· Atendimento às demandas da fabricante;

· Solução de conflitos comerciais;

· Disponibilidade para atuar 100% na região do Norte Pará.

Gestão Comercial ou áreas afins (Área Agrícola, Tratores e Bio Energia) ;

. Conhecimento em pacote Office, especialmente Excel, Word e Power Point;

. Ter CNH ativa;

. Trabalho 100% presencial;

. Disponibilidade para atuar 100% presencial no estado do Pará (preferencialmente cidade Marabá e demais cidades da região);

Vaga: Gerente Comercial

A missão é impulsionar o crescimento da empresa, desenvolvendo uma equipe comercial e ampliando a carteira de clientes.

Responsabilidades

- Liderar e motivar a equipe comercial para atingir metas alinhadas ao planejamento da empresa.

- Definir estratégias de vendas com foco em B2B.

- Aumentar as receitas por meio de negociações eficazes.

Buscamos profissionais ambiciosos para liderar nossas equipes em uma jornada de crescimento e inovação. Convergint é uma empresa global, fundada nos arredores de Chicago, que atua como integradora de sistemas especializada em segurança eletrônica, automação predial, áudio e vídeo, sistemas de incêndio e life safety.

Com mais de 11 mil colaboradores e presença em mais de 225 escritórios ao redor do mundo, oferecemos oportunidades de desenvolvimento e crescimento a quem busca desafios.

Atribuições:

• Estabelecer metas claras e alcançáveis
• Desenvolver planos de ação eficazes

Cargo:

Nossa proposta de negócios é ampla e temos oportunidades para profissionais que buscam um desafio.

• Somos uma equipe dinâmica e diversificada, buscando talentos que possam contribuir com suas habilidades e experiências para nosso sucesso.
• A gente valoriza pessoas apaixonadas por tecnologia, inovação e liderança, que sejam capazes de lidar com mudanças e buscar novas soluções.
• Buscamos indivíduos que estejam comprometidos em ajudar a construir uma empresa forte e sustentável.

O que você pode esperar da nossa equipe?

• Treinamento contínuo e oportunidades de crescimento;
• Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo;
• Desafios regulares para desenvolver suas habilidades.

O que você precisa saber sobre nós?

• Nossa missão é ser líderes no setor de tecnologia, transformando vidas através de soluções inovadoras e integrantes.
• Nossa cultura afirmativa promove respeito e inclusividade, onde todos se sentem bem-vindos e valorizados.
• Nossa visão é trabalhar com entusiasmo e paixão, compartilhando valores e objetivos com nossos funcionários e clientes.

Autoridade executiva para liderar equipes comerciais, orientando e estratégias financeiras visando expansão e desenvolvimento organizacional.

Rolos e atribuições:

• Definir planos de ação para expansão dos negócios.

Nossa oportunidade é buscar um profissional de sucesso e ambicioso para uma posição como Gerente Comercial.

• Desenvolver estratégias comerciais inovadoras para aumentar a receita;
• Liderar equipe, motivando e capacitando membros para alcançar metas estabelecidas;
• Negociar com clientes e parceiros para consolidar contratos;
• Analizar dados financeiros e apresentar relatórios para tomada de decisões;
• Identificar oportunidades de mercado e desenvolver planos para capturá-las.

• Graduação em Administração ou Ciências Econômicas;
• Experiência mínima de 3 anos em gerenciamento comercial;
• Habilidades de liderança e negociação;
• Conhecimento em software de gestão e análise de dados;
• Fluência em inglês (nível intermediário).

· Liderar e gerir a equipe de vendas

· Estabelecer e negociar metas de vendas

· Analisar relatórios de vendas

· Acompanhar o fluxo de pedidos e entregas

· Orientar a equipe sobre técnicas de vendas

· Zelar pelo bom relacionamento com o cliente

· Contribuir para o planejamento estratégico da empresa

· Alinhar os esforços da equipe de vendas

Buscamos um(a) profissional para liderar a estratégia de crescimento no mercado brasileiro. O cargo visa desenvolver e implementar estratégias comerciais multicanal eficazes, visando o crescimento da empresa.

Para se adequar ao perfil solicitado, as responsabilidades incluem:

• Desenvolver e implementar estratégias comerciais eficazes em key accounts, grandes redes de varejo e atacarejo;
• Liderar equipes para alcançar metas de vendas e crescimento da empresa;
• Analisar dados e criar relatórios para informar decisões comerciais;
• Fornecer suporte ao time de marketing para desenvolver campanhas publicitárias e promocionais eficazes.