5 Empregos para Atração talentos - São Paulo
Banco de talentos vem pra pier
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Descrição Do Trabalho
Olá!
Prazer, nós somos a Pier, a primeira seguradora digital do Brasil!
Somos uma empresa de tecnologia fundada em 2018, nascemos para mudar a relação das pessoas com seguros! Nós fazemos a proteção de carros e celulares de mais de 100 mil brasileiros, tudo isso sem burocracia nem letras miúdas. Além da forma descomplicada de contratação e cancelamento, entregamos um tratamento personalizado e com reembolsos instantâneos.
Queremos proporcionar a melhor experiência sempre respeitando a individualidade de cada um e isso vale também para nosso público interno, carinhosamente chamado de piers.
Para isso precisamos cada vez mais de pessoas que estejam dispostas não só a revolucionar (ainda mais!) o mercado de seguros, mas que queiram fazer a diferença todos os dias na vida das pessoas. Topa o desafio?
Conheça mais sobre nós no nosso blog: só o que já conquistamos
- Fomos pioneiros no Brasil: A primeira seguradora digital aprovada pela SUSEP.
- Lançamos o Pier Bolt, nosso sistema baseado em Inteligência Artificial que faz reembolsos instantâneos!
- Atingimos mais de 150 piers que sonham e ajudam a construir nosso propósito de levar Peace Of Mind para nossos membros.
- Espaço cada vez mais seguro: temos um time com 50% de mulheres na liderança (inclusive no nível C-level), mais de 20% não brancos e 25% de LGBTQIAP+.
- Temos fundos relevantes como Monashees, BTG e Mercado Livre que nos apoiam.
- Cultura de Transparência: todos têm acesso aos porquês por trás das decisões estratégicas.
- Aqui é o espaço para você se apresentar! Cadastre-se e, quando surgir uma oportunidade que dê match com uma das nossas vagas, iremos entrar em contato :)
- Lembre-se de preencher o formulário de forma honesta e coerente! Queremos filtrar os talentos de acordo com suas habilidades
- Plano de saúde e odontológico da SulAmérica sem coparticipação
- Benefício flexível de 1,8k (Caju)
- Seguro Smartphone Pier Plano Premium (Se for coberto)
- Total Pass
- Licença Maternidade/Paternidade extendida
- Auxílio Creche
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São Paulo, São Paulo, Brazil $1,000.00-$1,200.00 6 hours ago
São Paulo, São Paulo, Brazil 4 months ago
São Paulo, São Paulo, Brazil 7 months ago
São Paulo, São Paulo, Brazil 2 months ago
Product Manager, LATAM (São Paulo, Brazil) Analista de Recursos Humanos - São Paulo/SP Assistente de Employer Branding - São Paulo/SP KEYEmprego já não disponível
Esta posição já não está listada no WhatJobs. O empregador pode estar a analisar as candidaturas, preencheu a vaga ou removeu a listagem.
No entanto, temos empregos semelhantes disponíveis para si abaixo.
Estágio em Atração de Talentos
Publicado há 5 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Join to apply for the Estágio em Atração de Talentos role at ISA ENERGIA BRASIL
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Quem somos?
Somos a empresa pioneira no desenvolvimento de inovações que contribuem com a transição energética, a ISA ENERGIA BRASIL é formada por mais de 1.600 colaboradores e atua em 18 Estados do Brasil, operando uma rede de transmissão por onde trafegam cerca de 30% de toda a energia elétrica transmitida no País e aproximadamente 95% no Estado de São Paulo.
Quem somos?
Somos a empresa pioneira no desenvolvimento de inovações que contribuem com a transição energética, a ISA ENERGIA BRASIL é formada por mais de 1.600 colaboradores e atua em 18 Estados do Brasil, operando uma rede de transmissão por onde trafegam cerca de 30% de toda a energia elétrica transmitida no País e aproximadamente 95% no Estado de São Paulo.
A companhia está comprometida em contribuir com a mitigação e a adaptação às mudanças climáticas e promove programas que geram impactos sociais e ambientais positivos (saiba mais). Seu sistema elétrico é composto por mais de 31 mil km de circuitos (cerca de 28 mil em operação e 3,4 mil em construção), incluindo ativos próprios e controlados em conjunto, e 137 subestações próprias (129 em operação e oito em construção) com tensão de até 550 kV. Seu acionista controlador é a empresa colombiana ISA, que detém 35,82% do capital total.
Se você se interessou e acredita que é a pessoa certa, venha juntar a sua energia com a nossa!
O que você menos vê, é o que mais cuidamos!
Responsabilidades e atribuições
- Auxiliar nos processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta: alinhamento das posições com gestores, abertura de posição em ATS e divulgação, triagem de CV's, aplicação de testes e entrevistas;
- Suporte de atividades admissionais como envio de carta proposta;
- Suporte de lançamento de notas fiscais, cotação de fornecedores e pagamentos mensais;
- Suporte aos programas de Portas de Entrada;
- Acompanhamento dos Indicadores da área;
- Apoio na conferência de documentação.
O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ?
- Cursando ensino superior, Bacharelado ou Tecnólogo, em Psicologia, Recursos Humanos, Administração, Análise de Dados e áreas correlatas, com formação prevista para 12/2027;
- Desejável conhecimentos em Pacote Office, PowerBI e PowerApps;
- Inglês e Espanhol serão um diferencial.
- Perfis solucionadores
- Valorização do trabalho em equipe
- Quem dissemina conhecimento
- Quem acredita que sustentabilidade pode ajudar o mundo
- Capacidade de transformação digital e inovação
Local: Morumbi - São Paulo/SP
Horário: Comercial, de Segunda a Sexta
Regime de trabalho: Presencial com opção de trabalho híbrido 3x2 (3 dias na empresa e 2 dias home office)
PARA MANTER VOCÊ CONECTADO COM A GENTE!
- Para você cuidar da sua saúde e bem-estar, temos um programa de qualidade de vida, o Vida 360°. Dentro dele, temos diversos benefícios, como Gympass, plano médico, odontológico e outros;
- Vale Refeição (VR) e/ou Vale Alimentação (VA) para ajudar nas compras do mercado flexível do seu jeito, um vale cesta e, no Natal, uma ajuda extra para sua ceia;
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Analista Pleno - Atração de Talentos (SP) ?️São Paulo, São Paulo, Brazil 4 months ago
Coordenador(a) de RH – Foco em Tech Recruiter SDR / Recruiter (PJ MEI - Perfil Estagiário, sem experiência)São Paulo, São Paulo, Brazil R$1,200.00-R$,200.00 2 weeks ago
São Paulo, São Paulo, Brazil 3 months ago
Greater São Paulo Area R$2, 01.00-R 3,000.00 7 hours ago
Especialista de Recrutamento e Seleção - São Paulo/SPSão Paulo - SPEfetivoSão Paulo, São Paulo, Brazil R$850.0 -R 850.00 3 weeks ago
Programa Jovem Aprendiz - Logística (Cajamar-SP), Amazon University Talent Acquisition Auxiliar recrutamento e selecao home officeSão Paulo, São Paulo, Brazil $65 .00- 700.00 2 months ago
Selecionador(a) – Recrutamento e SeleçãoSão Paulo, São Paulo, Brazil R$2,800 00-R 2,900.00 5 days ago
Jovem Aprendiz adidas - Talent Acquisition Estágio em Recrutamento e Seleção | Avenida PaulistaSão Paulo, São Paulo, Brazil 2 months ago
Estagiário de Recrutamento & Seleção | R&S Estagiário Administrativo | Recrutamento e SeleçãoSão Paulo, São Paulo, Brazil R$1,250.00-R$1 250.00 1 week ago
#J-18808-LjbffrRecrutador de atração de talentos
Publicado há 19 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Join to apply for the Recrutador de atração de talentos role at Grupo Nós
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Faz parte dos atributos da nossa cultura a valorização da Diversidade e reconhecemos que ter um ambiente diverso traz maiores conexões, geram inovação e atingimento de resultados incríveis, por isso, não fazemos distinção de pessoas com deficiência, gênero, orientação sexual, raça/etnia, idade, origem, constituição familiar e estética.
Para promover um ambiente seguro e acolhedor, temos os nossos Grupos de Afinidade - Elas Importam, voltado para equidade de gênero e empoderamento das nossas mulheres e o Ajuda Nós, nosso programa de voluntariado que busca impactar pessoas em situações de vulnerabilidade social, garantindo assim, que o nosso propósito de "Aproximar e facilitar para uma vida melhor" gere impacto ambiental e social positivo.
Como Analista de Atração & Seleção você será responsável por pelos processos end-to-end de vagas corporativas, com foco em vagas na área comercial e de tecnologia.
Venha fazer parte do #GrupoNós e tenha a oportunidade de participar da construção da empresa de varejo que mais cresce no Brasil !
Responsabilidades e atribuições
- Conduzir processo seletivo, de maneira dinâmica e adaptável, desde o alinhamento com o gestor à admissão de candidato;
- Buscar ativamente as melhores praticas no processo de seleção, sugerindo e participando ativamente de melhorias de processos;
- Realizar entrevistas por competência, de acordo com o alinhamento junto ao gestor;
- Conduzir os processos dentro sistema Gupy;
- Apoiar a definição de estratégia de atração e seleção;
- Apoiar o time nas demais atividades da área;
- Apoiar e monitorar a qualidade dos processos por meio de indicadores da área.
Requisitos e qualificações
- Pessoas com experiência na área de atração e seleção;
- Atuação com vagas na área de tecnologia será considerado diferencial;
- Conhecimento sobre ATS será um diferencial.
Informações adicionais
Sistema de trabalho MultiFlex – aqui você pode trabalhar de sua casa ou de onde quiser 2 vezes na semana.
Horário Flexível - temos flexibilidade para o horário de entrada e saída, desta forma, você organiza melhor no seu cotidiano.
Sem Dress Code - você é livre para trabalhar como se sentir confortável no dia-a-dia, respeitando as demais pessoas que irão conviver junto a você.
Vale Transporte ou Estacionamento no local - você poderá vir para o escritório de transporte comum ou com seu veículo próprio tendo cobertura de 50% do estacionamento.
Vale Refeição - disponibilizado no cartão Sodexo.
Vale Alimentação - disponibilizado no cartão Sodexo.
Assistência Médica e Odontológica - temos parceria com a SulAmérica, abrangência nacional, sem desconto de mensalidade para você e seus dependentes, apenas com coparticipação.
Seguro de Vida - também SulAmérica para você e sua família, com toda assistência em caso de acidente ou falecimento.
?Convênio Academia - por aqui colocamos a saúde em primeiro lugar, por isso temos parceria com o Gympass, que oferece diversas soluções de bem-estar para o nosso time!
Auxílio Creche ou Acompanhante - as mamães que fazem parte do nosso time contam com auxilio creche ou reembolso de babá para seus filhos.
Cooperativa de Crédito - temos a parceria com a Barracred para oferecer a você empréstimos consignados com juros abaixo dos praticados pelo mercado.
Clube de descontos - você terá acesso a Allya, que conecta mais de 30.000 estabelecimentos, oferecendo benefícios e vantagens financeiras, tudo de forma personalizada em uma única plataforma.
Previdência Privada - para você investir no seu futuro com a Raizprev.
Bônus Anual - valorizamos o potencial das NOSsas pessoas, por isso reconhecemos anualmente o atingimento de metas.
Parceria com SESC - visando o seu bem estar e de seus familiares, com atuação em todo o Brasil!
Licença Maternidade e Paternidade - aqui a nossa licença maternidade é estendida para 6 meses e a paternidade para 20 dias.
Educa - NOSsa plataforma de universidade corporativa, voltada para o desenvolvimento e capacitação das NOSsas pessoas e clientes.
Carreira além da hierarquia - nosso plano de desenvolvimento de carreira é claro para as NOSsas pessoas, por isso contamos com uma cultura de feedbacks e 1:1's frequentes!
(RH) Analista de Recrutamento e Seleção JúniorSão Paulo, São Paulo, Brazil 5 months ago
Talent Aquisition - Recrutador(a) | V4 Ferraz Piai & Co. ESPECIALISTA DE RH (Atração de talentos, Cultura e Performance)São Paulo, São Paulo, Brazil 2 months ago
São Paulo, São Paulo, Brazil 4 months ago
São Paulo, São Paulo, Brazil 2 months ago
Banco de Talentos - Diversos Cargos - Hospital São Luiz Guarulhos Analista de Talent Acquisition (Vaga Temporária)São Paulo, São Paulo, Brazil 2 months ago
#J-18808-LjbffrEstágio em atração de talentos
Publicado há 4 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ?
- Cursando ensino superior, Bacharelado ou Tecnólogo, em Psicologia, Recursos Humanos, Administração, Análise de Dados e áreas correlatas, com formação prevista para 12/2027;
- Desejável conhecimentos em Pacote Office, PowerBI e PowerApps;
- Inglês e Espanhol serão um diferencial.
O QUE NOS GERA CONEXÃO!
- Perfis solucionadores
- Valorização do trabalho em equipe
- Quem dissemina conhecimento
- Quem acredita que sustentabilidade pode ajudar o mundo
- Capacidade de transformação digital e inovação
- Auxiliar nos processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta: alinhamento das posições com gestores, abertura de posição em ATS e divulgação, triagem de CV s, aplicação de testes e entrevistas;
- Suporte de atividades admissionais como envio de carta proposta;
- Suporte de lançamento de notas fiscais, cotação de fornecedores e pagamentos mensais;
- Suporte aos programas de Portas de Entrada;
- Acompanhamento dos Indicadores da área;
- Apoio na conferência de documentação.
Analista atração de talentos - são paulo
Publicado há 4 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
- Formação superior completa em Psicologia;
- Conhecimento pacote Office;
- Vivência anterior na atividade proposta;
- Vivência em empresas de grande porte será um diferencial.
- Contribuir para melhoria da estratégia de Atração de Talentos;
- Condução dos processos seletivos de ponta a ponta;
- Alinhamento, divulgação e gestão de alto volume de vagas;
- Propor projetos visando eficiência e geração de valor da área;
- Interface com as áreas da Cia para garantir harmonia dos processos;
- Apoio ao time de diversidade e inclusão;
- Atração, seleção e apoio na gestão de pessoas com deficiência;
Analista de atração de talentos sênior
Publicado há 4 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
A transformação que a educação promove nas pessoas também se reflete em quem trabalha com ela. É isso que nos move todos os dias: promover conquistas por meio do amor à educação.
Trabalhar aqui é fazer parte de um ambiente dinâmico, colaborativo e com propósito, no qual seguimos #JuntosNaMesmaDireção, unindo talento e compromisso em soluções educacionais inovadoras.
Com ética, responsabilidade e foco em resultados, atuamos ao lado de estudantes e Escolas Associadas, inspirando conquistas todos os dias.
Se você vê na educação um caminho de transformação, pode ser que a sua próxima jornada seja por aqui.
Principais Responsabilidades:Conduzir processos de recrutamento e seleção para vagas técnicas, estratégicas e de liderança.
Atuar em processos seletivos de diferentes áreas (pedagógica, tecnologia, corporativa, comercial, entre outras).
Realizar entrevistas por competências e aplicar técnicas avaliativas.
Utilizar ferramentas ATS e plataformas de busca ativa.
Produzir, acompanhar e analisar indicadores e dashboards de atração de talentos.
Participar da construção de estratégias de mapeamento e relacionamento com talentos.
Apoiar iniciativas da área com postura consultiva, escuta ativa e colaboração com o time.
Conduzir processos de forma ágil, organizada e com gestão de prioridades.
Manter boa comunicação interpessoal e clareza na escrita.
Atuar com autonomia e adaptabilidade frente a diferentes contextos e perfis.
Aplicar metodologias ágeis (Scrum, Kanban, SMART) na rotina de trabalho.
Ensino superior completo em Administração, Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatas.
Desejável especialização em Gestão de Pessoas, Dados ou Inovação.
Experiência consolidada em recrutamento e seleção.
Vivência com indicadores, ferramentas de análise (Power BI, Looker Studio etc.) e Excel avançado.
Familiaridade com estruturas organizacionais complexas e atuação em múltiplas unidades será considerada um diferencial.
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