1.218 Empregos para Analista De Relacionamento - Brasil

Junte-se à nossa equipe dinâmica e contribua para o sucesso do nosso negócio!

Sobre a vaga:

Buscamos um Analista de relacionamento comercial talentoso e motivado para se juntar à nossa equipe em Belo Horizonte, MG. Como Analista Comercial, você será responsável por identificar, qualificar e converter clientes, expandindo nossa base de negócios e impulsionando o crescimento, criando uma relação de comunicação e recepção dos clientes na empresa.

Se você é uma pessoa:

• Com sorriso fácil e contagiante: Você é alguém que naturalmente se conecta com as pessoas e cria um ambiente positivo e acolhedor. Seu entusiasmo e energia contagiam e você tem a capacidade de construir relacionamentos duradouros com clientes e parceiros.
• Com habilidades interpessoais excepcionais: Você se comunica com clareza, concisão e empatia, adaptando sua abordagem às diferentes necessidades e estilos de cada cliente. Você é um excelente ouvinte, capaz de entender as necessidades dos clientes e construir rapport rapidamente.
• Focado e proativo: Você assume total responsabilidade pelo seu trabalho e se dedica a alcançar seus objetivos com tenacidade e persistência. Você é proativo na busca por novas oportunidades e na criação de estratégias para superar desafios.
• Apaixonado por prospecção ativa: Você adora a emoção da caça e tem um talento natural para identificar e qualificar clentes e parceiros promissores. Você é criativo e persistente em sua abordagem de prospecção, utilizando diversas ferramentas e canais para alcançar novos clientes.
• Gosta de organizar eventos : Acompanhar eventos realizados conduzindo para uma boa realização.

Nessa função, você terá a oportunidade de:

• Identificar, qualificar e converter visitantes e parceiros em clientes;
• Desenvolver e implementar estratégias de prospecção ativa;
• Construir e manter relacionamentos duradouros com clientes;
• Negociar e fechar negócios;
• Auxiliar no desenvolvimento de novos produtos e serviços;
• Contribuir para o crescimento e sucesso da empresa.

Para ter sucesso nesta função, você precisará ter:

• Conhecimento em Vendas ou área relacionada;
• Experiência em prospecção de clientes;
• Excelentes habilidades de comunicação oral e escrita;
• Habilidades interpessoais excepcionais e capacidade de construir relacionamento;
• Foco em resultados, proatividade e persistência;
• Conhecimento das ferramentas e técnicas de vendas ;
• Disponibilidade para trabalhar em horário comercial ;
• Interesse em participar dos treinamentos especializados disponibilizados para seu aprendizado.

Se você se identifica com a descrição acima e está pronto para assumir um novo desafio em uma empresa em crescimento se inscreva na vaga e venha participar do processo seletivo.

Junte-se a nós e faça a diferença!

Nossa empresa faz parte da EDP, um grupo energético global presente em cerca de 30 mercados, com ênfase particular nas energias renováveis. Com mais de 45 anos de experiência, temos consolidado uma presença relevante no cenário energético mundial, baseando-nos no compromisso de ser totalmente verde até 2030, liderando a transição energética. Com mais de 13.000 colaboradores ao redor do mundo, estamos comprometidos em usar nossa energia e nosso coração para impulsionar um amanhã melhor.

Missão

Integrar o time comercial dedicado à comercialização de produtos de Energia Solar e Varejista para pequenos e médios consumidores, oferecendo suporte estratégico e operacional ao processo de vendas, garantindo organização, precisão nas entregas e excelência no relacionamento com clientes e parceiros.

Principais Atividades

• Apoiar o time comercial nas tratativas com clientes durante o processo de venda e pós-venda, garantindo agilidade e qualidade no atendimento.
• Contribuir no mapeamento e prospecção de parceiros comerciais, além de apoiar na contratação e gestão desses parceiros.
• Inserir, atualizar e manter dados organizados em sistemas CRM e outras ferramentas de gestão.
• Coletar, organizar e analisar dados para elaboração de relatórios gerenciais, apresentações comerciais e indicadores de performance.
• Participar de análises estratégicas com base em benchmark, demandas internas e oportunidades de mercado.
• Manter interface e relacionamento com diversas áreas internas (canais, marketing, engenharia, construção, riscos, compliance, tributário, contábil, jurídico, entre outros).
• Elaborar e enviar reports para diferentes públicos internos e externos, garantindo clareza e objetividade.

Requisitos Obrigatórios

• Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Engenharia, Economia, Gestão Comercial ou áreas correlatas.
• Conhecimento em funções administrativas ou comerciais, preferencialmente em empresas do setor de energia ou segmentos correlatos.
• Conhecimento no setor elétrico ou em energia solar.
• Conhecimento em processos de CRM e gestão de funil de vendas.
• Noções de gestão de parceiros e contratos.
• Domínio Pacotte Office (Excel, Power Point).
• Domínio em Power BI (criação e leitura de dashboards).
• Boa comunicação oral e escrita, com capacidade de elaborar relatórios claros e apresentações estruturadas.
• Organização e atenção a detalhes, com foco em qualidade e prazos.
• Habilidade de trabalhar de forma colaborativa, interagindo com diferentes áreas e perfis.
• Raciocínio lógico e facilidade para análise de dados.
• Motivação para aprendizado dinâmico e contínuo.
• Noções de gestão de parceiros e contratos.

Igualdade de Oportunidades para Todos

Nossa visão é que cada pessoa combine suas características únicas e experiências para cumprir nossa missão de criar uma nova energia para o planeta. Somos um empregador inclusivo, garantindo que todos os candidatos sejam tratados de forma justa ao longo do processo de recrutamento. Valorizamos e acolhemos todas as pessoas, comprometendo-nos a fomentar um sentimento de pertencimento para cada membro do grupo EDP.

Precisa de mais motivos para se candidatar?

Como um dos melhores empregadores, nós:

• Capacitamos nossos colaboradores com um ambiente de trabalho positivo e inovador que promove colaboração e decisões ágeis;
• Respeitamos e valorizamos cada pessoa, oferecendo um local de trabalho flexível, saudável e inclusivo com uma gama de benefícios atraentes;
• Proporcionamos uma experiência de trabalho significativa e preparamos nossos colaboradores para os desafios futuros por meio de diferentes oportunidades de desenvolvimento e mobilidade interna.

Nossas conquistas:

• Certificação como um dos melhores empregadores pelo Instituto Top Employers;
• Presença no Bloomberg Gender-Equality Index;
• Certificação global como empresa familiarmente responsável pela Fundación Másfamilia;
• Reconhecimento como um dos 100 melhores lugares para trabalhar pelo Houston Chronicle.

Descubra nossas dicas para melhorar sua performance durante o processo seletivo e inscreva-se até o dia 28/08/2025 , se você acredita ser a pessoa certa para essa oportunidade.

Local de trabalho: Lapa – São Paulo.

Our company is part of EDP, a global energy group operating in around 30 markets, with a particular focus on renewable energies. With over 45 years of experience, we have established a strong presence in the global energy sector, guided by our commitment to be fully green by 2030 and leading the energy transition. With more than 13,000 employees worldwide, we are dedicated to using our energy and our heart to drive a better tomorrow.

Mission

Join the commercial team dedicated to selling Solar Energy and Retail products to small and medium-sized consumers, providing strategic and operational support throughout the sales process, ensuring organization, accuracy in deliveries, and excellence in customer and partner relationships.

Main Responsibilities

• Support the commercial team in client interactions during the sales and post-sales processes, ensuring agility and quality in service.
• Contribute to the mapping and prospecting of commercial partners, as well as support in the hiring and management of these partners.
• Enter, update, and maintain organized data in CRM systems and other management tools.
• Collect, organize, and analyze data to prepare management reports, commercial presentations, and performance indicators.
• Participate in strategic analyses based on benchmarks, internal demands, and market opportunities.
• Maintain interface and relationship with various internal areas (channels, marketing, engineering, construction, risk, compliance, tax, accounting, legal, among others).
• Prepare and send reports to different internal and external audiences, ensuring clarity and objectivity.

Required Qualifications

• Bachelor’s degree completed or in progress in Administration, Engineering, Economics, Commercial Management, or related areas.
• Experience in administrative or commercial functions, preferably in the energy sector or related industries.
• Knowledge of the electricity sector or solar energy.
• Familiarity with CRM processes and sales funnel management.
• Basic understanding of partner and contract management.
• Proficiency in Microsoft Office (Excel, PowerPoint).
• Proficiency in Power BI (creating and reading dashboards).
• Strong verbal and written communication skills, with the ability to create clear reports and structured presentations.
• Highly organized with attention to detail, focusing on quality and deadlines.
• Ability to work collaboratively, interacting with different areas and profiles.
• Logical reasoning and ease in data analysis.
• Motivation for dynamic and continuous learning.
• Basic knowledge of partner and contract management.

Equal Opportunities for All

We believe that each person combines their unique characteristics and experiences to fulfill our mission of creating new energy for the planet. We are an inclusive employer, ensuring all candidates are treated fairly throughout the recruitment process. We value and welcome everyone, committed to fostering a sense of belonging for each member of the EDP group.

Need more reasons to apply?

As one of the best employers, we:

• Empower our employees with a positive and innovative work environment that promotes collaboration and agile decision-making;
• Respect and value every individual, offering a flexible, healthy, and inclusive workplace with a wide range of attractive benefits;
• Provide a meaningful work experience and prepare our employees for future challenges through various development opportunities and internal mobility.

Our achievements:

• Certified as one of the best employers by the Top Employers Institute;
• Listed in the Bloomberg Gender-Equality Index;
• Globally certified as a family-responsible company by Fundación Másfamilia;
• Recognized as one of the 100 best workplaces by the Houston Chronicle.

Discover our tips to improve your performance during the recruitment process and apply by August 28, 2025 , if you believe you are the right person for this opportunity.

Work location: Lapa – São Paulo, Brazil

Join to apply for the ANALISTA RELACIONAMENTO MATERIA PRIMA role at Louis Dreyfus Company

Get AI-powered advice on this job and more exclusive features.

Você conhece a LDC? A LDC é uma das principais comercializadoras e processadoras globais de produtos agrícolas, com um portfólio diversificado que abrange toda a cadeia de valor, da originação à distribuição. Com atividades no centro da produção agrícola e de alimentos, e guiados por nossos fortes valores, por um legado rico e uma visão clara, estamos comprometidos em trabalhar por um futuro seguro e sustentável. Ajudamos a alimentar e vestir cerca de 500 milhões de pessoas todos os anos, originando, processando e transportando aproximadamente 81 milhões de toneladas de produtos. Estruturada como uma organização matricial de 6 regiões geográficas e 10 plataformas, a LDC está ativa em mais de 100 países e emprega cerca de 18.000 pessoas em todo o mundo. Somos guiados por valores que norteiam todos os nossos relacionamentos. A ética e integridade fazem parte de todas as relações de negócio, assim como a humildade, o comprometimento e a diversidade.

• Medir e controlar os principais tipos de atendimento dos fornecedores.
• Gerenciar a base de dados de CRM.
• Gerenciar a certificação dos fornecedores sustentáveis em parceria com a área de Sustentabilidade.
• Controlar consultorias técnicas fornecidas aos fornecedores.
• Suportar a área de Relacionamento na identificação de melhorias para o processo.
• Gerenciar e participar dos processos de monitoramento de fornecedores na parte de qualidade e pontualidade de fornecimento, computando, analisando e preparando os indicadores do processo.
• Estruturar eventos técnicos em conjunto com a equipe de Comunicação.
• Implementar um sistema de solicitações de visitas pelos fornecedores.
• Padronizar a estrutura de eventos técnicos.
• Implementar o programa de reconhecimento de fornecedores.
• Implementar sistema para monitoramento de desempenho de fornecedores de serviços.
• Implementar ações para realizar um mapeamento crítico do cenário e atuar na melhoria da qualidade de fornecimento.
• Participar da implementação de um sistema para a captação e atuação no processo de busca de novas soluções/alternativas técnicas de fornecimento, contribuindo para redução de custos ou inovação.
• Compilação e análise de dados das visitas com objetivo de direcionar planos de ações e estratégias para solução dos principais desvios encontrados.
• Monitorar e relatar riscos, progressos e impactos relevantes.
• Preparar relatórios, apresentações e fornecer informações detalhadas sobre os produtores assistidos aos gerentes de regionais, a fim de executar as estratégias definidas.

• Graduação em Administração, Agronomia, Marketing.
• Experiência comprovada em gerenciamento de fornecedores e relacionamento com produtores.
• Excelentes habilidades de comunicação e negociação.
• Conhecimento em sistemas de CRM.
• Capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe.

A diversidade é parte do nosso DNA. A LDC busca sempre criar um ambiente de trabalho diversificado e inclusivo, onde todas as pessoas possam prosperar. Respeitamos e valorizamos talentos de todos os gêneros, idades, raças, etnias, sexualidades, religiões e deficiências. Diversidade é um de nossos valores! Essa oportunidade destina-se também às pessoas com deficiências (PcD).

O valor sustentável está no centro de nosso propósito como empresa. Somos apaixonados pela criação de valor justo e sustentável, tanto para nossos negócios quanto para outros stakeholders da cadeia de valor: nosso pessoal, nossos parceiros comerciais, as comunidades e o meio ambiente ao nosso redor.

• Mid-Senior level

• Full-time

• Industries: Food and Beverage Manufacturing and International Trade and Development

Referrals increase your chances of interviewing at Louis Dreyfus Company by 2x

We’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI.

Obrigatório: Ensino superior cursando ; Excel avançado

Desejável: experiência profissional nos segmentos da Saúde, mais especificamente em Medicina de Grupo; Conhecimentos básicos da legislação vigente - lei 9656/98, normativas da ANS, ser ágil, saber distinguir prioridade e urgência, ter atenção e concentração.

Conhecimento do pacote Office principalmente Excel;

Habilidade para trabalhar em equipe;

Facilidade em transmitir orientações de seu conhecimento;

Ter boa redação;

Boa comunicação;

Foco do Cliente;

Relacionamento Interpessoal.

Analisar e viabilizar demandas recebidas das áreas de interface dentro do critérios estabelecidos em Normas Internas Hapvida NotreDame; 

Viabilizar demandas com as Congêneres Parceiras; 

Fazer cumprir normativas da ANS;

Atender as áreas relacionadas de todas as regiões para esclarecimento de dúvidas quanto aos processos em andamento;

Realizar digitação de processos, sempre que necessário;

Fornecer suporte e atendimento telefônico a áreas relacionadas;

Gerar relatórios informativos para áreas operacionais;

Alimentar relatório diário de controle de processos em formato de planilha Excel e acompanhar tempo médio de emissão em conformidade com os objetivos e metas estabelecidos no Sistema de Gestão de Desempenho;

Interagir com os colegas no intuito de ganhar sinergia nos processos;

Atuar em processos de exceção - sempre que necessário;

Fazer a qualidade do processo finalizado para mitigação de erros, possíveis impactos financeiros, regulatórios e risco de imagem;

Participar de homologações sistêmicas de baixa e média complexidade, sempre que necessário;

Participar dos cursos oferecidos pela Universidade Corporativa (presenciais e on line) para o seu treinamento e desenvolvimento.

Participar de processos de auditoria/compliance interna e externa nos segmentos de Saúde, quando solicitado; 

Escolaridade: Ensino superior completo ou cursando

Informática: Office Básico

Conhecimento e Técnicas de Negociação

Possuir CNH B Ativa

Veiculo Próprio

MISSÃO DO CARGO:

Manter relacionamento com os clientes, credenciamentos e volume de vendas, atuando sob supervisão, visando atender as suas necessidades, prestando esclarecimentos e solucionando problemas, ou providenciando ações para solução de problemas, desenvolvendo relacionamento de forma ética, criativa, monitorando e orientando os clientes e/ou canais sobre a utilização do produto pelos clientes ou usuários, bem como realizar a prospecção de novos clientes ao produto ou apresentar e oferecer novos produtos para venda, efetuando coleta, tabulações, e análises técnicas parciais e preliminares de dados relacionados a área de atuação.

PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES / RESPONSABILIDADES:

- Atender candidatos;

- Organizar materiais para atendimento (folheteria, escritório, etc.);

- Preencher relatórios de resultados no Excel;

- Digitar fichas captadas;

- Realizar ativo de conversão;

- Atualizar carteira;

- Captar alunos através de ações internas e externas em todos os canais comerciais (empresas, escolas, door, ONGs, feiras, eventos, guerrilha, vestibular da concorrência, concursos, eventos corporativos, etc.);

- Realização de ações externas em empresa, escolas, comércios, ONGS, igreja e em locais com sinergia com nossos serviços;

- Organizar carteira de empresas conveniadas;

- Consultoria educacional, informações sobre ofertas de cursos, duração, mercado de trabalho e outros.

- Captação de leads e/ou direcionamento para os sites de inscrições;

- Follow-up da carteira de clientes, promessas de matriculas e carteiras comerciais (empresa e escola)

- Ativo para conversão de novos alunos;

- Atendimento presencial e via digital de candidatos;

- Dúvidas sobre cursos, prazo de pagamentos, negociações e outros;

- Tour acadêmico dentro dos campi;

- Realização e participação de feiras, eventos e palestras; 

- Gestão de carteiras (coparticipação).

- Desenvolver outras atividades correlatas em seu campo de atuação

Escolaridade: Ensino superior completo ou cursando

Informática: Office Básico

Conhecimento e Técnicas de Negociação

Possuir CNH B Ativa

Veiculo Próprio

MISSÃO DO CARGO:

Manter relacionamento com os clientes, credenciamentos e volume de vendas, atuando sob supervisão, visando atender as suas necessidades, prestando esclarecimentos e solucionando problemas, ou providenciando ações para solução de problemas, desenvolvendo relacionamento de forma ética, criativa, monitorando e orientando os clientes e/ou canais sobre a utilização do produto pelos clientes ou usuários, bem como realizar a prospecção de novos clientes ao produto ou apresentar e oferecer novos produtos para venda, efetuando coleta, tabulações, e análises técnicas parciais e preliminares de dados relacionados a área de atuação.

PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES / RESPONSABILIDADES:

- Atender candidatos;

- Organizar materiais para atendimento (folheteria, escritório, etc.);

- Preencher relatórios de resultados no Excel;

- Digitar fichas captadas;

- Realizar ativo de conversão;

- Atualizar carteira;

- Captar alunos através de ações internas e externas em todos os canais comerciais (empresas, escolas, door, ONGs, feiras, eventos, guerrilha, vestibular da concorrência, concursos, eventos corporativos, etc.);

- Realização de ações externas em empresa, escolas, comércios, ONGS, igreja e em locais com sinergia com nossos serviços;

- Organizar carteira de empresas conveniadas;

- Consultoria educacional, informações sobre ofertas de cursos, duração, mercado de trabalho e outros.

- Captação de leads e/ou direcionamento para os sites de inscrições;

- Follow-up da carteira de clientes, promessas de matriculas e carteiras comerciais (empresa e escola)

- Ativo para conversão de novos alunos;

- Atendimento presencial e via digital de candidatos;

- Dúvidas sobre cursos, prazo de pagamentos, negociações e outros;

- Tour acadêmico dentro dos campi;

- Realização e participação de feiras, eventos e palestras; 

- Gestão de carteiras (coparticipação).

- Desenvolver outras atividades correlatas em seu campo de atuação

• Formação acadêmica em: Ciências Contábeis, Controladoria e Finanças, Administração, Economia ou áreas correlatas;
• Sólidos conhecimentos em Finanças Corporativas e Contabilidade;
• Profissional com perfil técnico e analítico, comunicação clara e postura proativa;
• Domínio do pacote Office.

• Elaborar materiais de divulgação de resultados trimestrais, como prévias operacionais e releases de resultados, garantindo clareza e alinhamento com a estratégia da companhia;
• Atender demandas de investidores e analistas, organizando informações relevantes e interagindo com áreas internas para assegurar respostas assertivas e ágeis;
• Monitorar o mercado de capitais, avaliando a performance da companhia frente a pares e benchmarks relevantes;
• Realizar análises financeiras, modelagens, estudos de mercado e comparativos setoriais, contribuindo para a tomada de decisão estratégica;
• Apoiar o cumprimento das obrigações regulatórias junto aos órgãos competentes, assegurando conformidade e pontualidade.

Escolaridade: Ensino superior completo ou cursando

Informática: Office Básico

Conhecimento e Técnicas de Negociação

Possuir CNH B Ativa

Veiculo Próprio

Local base: São Miguel Paulista

MISSÃO DO CARGO:

Manter relacionamento com os clientes, credenciamentos e volume de vendas, atuando sob supervisão, visando atender as suas necessidades, prestando esclarecimentos e solucionando problemas, ou providenciando ações para solução de problemas, desenvolvendo relacionamento de forma ética, criativa, monitorando e orientando os clientes e/ou canais sobre a utilização do produto pelos clientes ou usuários, bem como realizar a prospecção de novos clientes ao produto ou apresentar e oferecer novos produtos para venda, efetuando coleta, tabulações, e análises técnicas parciais e preliminares de dados relacionados a área de atuação.

PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES / RESPONSABILIDADES:

- Atender candidatos;

- Organizar materiais para atendimento (folheteria, escritório, etc.);

- Preencher relatórios de resultados no Excel;

- Digitar fichas captadas;

- Realizar ativo de conversão;

- Atualizar carteira;

- Captar alunos através de ações internas e externas em todos os canais comerciais (empresas, escolas, door, ONGs, feiras, eventos, guerrilha, vestibular da concorrência, concursos, eventos corporativos, etc.);

- Realização de ações externas em empresa, escolas, comércios, ONGS, igreja e em locais com sinergia com nossos serviços;

- Organizar carteira de empresas conveniadas;

- Consultoria educacional, informações sobre ofertas de cursos, duração, mercado de trabalho e outros.

- Captação de leads e/ou direcionamento para os sites de inscrições;

- Follow-up da carteira de clientes, promessas de matriculas e carteiras comerciais (empresa e escola)

- Ativo para conversão de novos alunos;

- Atendimento presencial e via digital de candidatos;

- Dúvidas sobre cursos, prazo de pagamentos, negociações e outros;

- Tour acadêmico dentro dos campi;

- Realização e participação de feiras, eventos e palestras; 

- Gestão de carteiras (coparticipação).

- Desenvolver outras atividades correlatas em seu campo de atuação.

Escolaridade:  Ensino superior completo ou cursando

Informática: Office Básico

Conhecimento e Técnicas de Negociação

Possuir CNH B Ativa

Veiculo Próprio

Local base: Tatuapé

MISSÃO DO CARGO:

Manter relacionamento com os clientes, credenciamentos e volume de vendas, atuando sob supervisão, visando atender as suas necessidades, prestando esclarecimentos e solucionando problemas, ou providenciando ações para solução de problemas, desenvolvendo relacionamento de forma ética, criativa, monitorando e orientando os clientes e/ou canais sobre a utilização do produto pelos clientes ou usuários, bem como realizar a prospecção de novos clientes ao produto ou apresentar e oferecer novos produtos para venda, efetuando coleta, tabulações, e análises técnicas parciais e preliminares de dados relacionados a área de atuação.

PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES / RESPONSABILIDADES:

- Atender candidatos;

- Organizar materiais para atendimento (folheteria, escritório, etc.);

- Preencher relatórios de resultados no Excel;

- Digitar fichas captadas;

- Realizar ativo de conversão;

- Atualizar carteira;

- Captar alunos através de ações internas e externas em todos os canais comerciais (empresas, escolas, door, ONGs, feiras, eventos, guerrilha, vestibular da concorrência, concursos, eventos corporativos, etc.);

- Realização de ações externas em empresa, escolas, comércios, ONGS, igreja e em locais com sinergia com nossos serviços;

- Organizar carteira de empresas conveniadas;

- Consultoria educacional, informações sobre ofertas de cursos, duração, mercado de trabalho e outros.

- Captação de leads e/ou direcionamento para os sites de inscrições;

- Follow-up da carteira de clientes, promessas de matriculas e carteiras comerciais (empresa e escola)

- Ativo para conversão de novos alunos;

- Atendimento presencial e via digital de candidatos;

- Dúvidas sobre cursos, prazo de pagamentos, negociações e outros;

- Tour acadêmico dentro dos campi;

- Realização e participação de feiras, eventos e palestras; 

- Gestão de carteiras (coparticipação).

- Desenvolver outras atividades correlatas em seu campo de atuação