1.116 Empregos - Ituporanga

Grupo Femina, franqueada da O Boticário contrata Coordenador(a) de Loja para atuar em unidade localizada no Bairro Centro, de Rio do Sul-SC. Esse(a) profissional irá desenvolver atividades administrativas da loja como apoio aos consultores, abertura e fechamento da loja, vendas, e suporte á gerência.

Requisitos:

Ensino médio completo e vivência na função.

Benefícios:

Quebra de caixa (R$379) + premiação por metas + assiduidade (R$50) + premiação por desempenho + gratificação de função 40% + VR (R$592) VT + plano de saúde após período de experiência + desconto nos produtos na própria loja + convênios

Jornada:

Segunda a Sexta – 9h às 18h | Sábado – 8h30 às 12h30

Sobre a MV

Somos a 3ª maior empresa de TI do Brasil. Apoiamos organizações de Saúde desde a estruturação da gestão até a construção da cultura de inovação. Com a missão de tornar o segmento mais eficiente e digital, a MV sempre contribuiu com o avanço da Saúde Digital, oferecendo soluções inovadoras que mudaram o cenário de centenas de instituições.

Nosso Jeito de Ser

Compartilhados por todas as nossas áreas de negócio e em todas as regiões onde atuamos, o “Nosso Jeito de Ser” nos leva a uma cultura de alta performance, atingida pelo engajamento das pessoas. Essa estratégia detalhada é a alma da nossa instituição e deve ser uma fonte permanente de orientação e inspiração em todas as decisões institucionais.

Qual o desafio da vaga?

Receber e orientar pacientes, acompanhantes e visitantes, fornecendo informações sobre serviços, horários e procedimentos;

Realizar triagem de documentos e atender chamadas telefônicas;

Organizar, arquivar e atualizar prontuários de pacientes, relatórios e outros documentos administrativos;

Controlar e registrar o fluxo de documentos e correspondências dentro da unidade de saúde;

Auxiliar no agendamento de consultas, exames e outros serviços médicos;

Manter sistemas de marcação de consultas e acompanhar o cumprimento dos horários;

Manter e alimentar sistemas de gestão de saúde, garantindo a precisão das informações de pacientes, procedimentos realizados e dados financeiros;

Garantir que todos os processos administrativos estejam alinhados com as normas de segurança, protocolos internos e regulamentos da saúde pública;

Cumprir com as exigências da legislação sanitária e de saúde pública vigente;

Facilitar a comunicação entre os diferentes setores e unidades do cliente;

Manter os canais de comunicação atualizados, como e-mails, para disseminar informações importantes;

O que esperamos de você:

Disponibilidade para atuação 100% presencial;

Conhecimento intermediário do pacote office;

Boa comunicação verbal e escrita;

Ensino médio completo;

Não é obrigatório, mas adoraríamos se.

Ensino superior cursando em Administração ou áreas afins;

Atuação prévia em empresas do ramo de Saúde.

O que você encontrará conosco:

- Vale Alimentação;

- Cesta básica;

- Seguro de Vida;

- Plano de Saúde e odontológico;

- Weelhub;

- Ben up;

- Day off (aniversario);

- Universidade corporativa;

A MV é uma empregadora de oportunidades iguais. Entendemos que as diferenças tornam as pessoas únicas. Por isso, todos os candidatos qualificados independentemente de raça, cor, religião, idade, gênero, nacionalidade, deficiência ou constituição familiar, são bem-vindos.Queremos te conhecer. Faça parte de nosso time.

Gestão de Portfólio de Produtos: Responsável pelo cadastro, atualização e revisão contínua do catálogo de produtos nos diferentes marketplaces;
Estratégia de Precificação: Aplica a política de preços definida pelo Compras e monitora os resultados/flutuações do mercado;
Otimização de Campanhas Promocionais: Configura, executa e analisa o desempenho das campanhas promocionais, gerando relatórios detalhados após o término;
Rel cionamento Comercial: Conduz negociações estratégicas com os marketplaces para garantir melhores condições comerciais, visibilidade e participação em eventos promocionais;
Análi e de Mercado e Concorrência: Monitora e analisa o cenário de mercado, o desempenho de vendas e as estratégias dos concorrentes para identificar tendências e pontos de melhoria;
Id ntificação de Oportunidades: Proativamente busca e propõe novas oportunidades de campanhas e inclusão de produtos que possam impulsionar o crescimento e a rentabilidade do negócio;

Comunicação clara e eficaz: Se comunicar de forma clara e concisa é fundamental.
Orientaç o para o cliente: É essencial ter uma forte orientação para o cliente, compreendendo suas necessidades, dores e comportamentos.
P nsamento analítico e resolução de problemas: O papel exige a análise de dados de vendas ou comportamento de compra. A capacidade de identificar padrões, entender as causas por trás dos resultados e propor soluções criativas para problemas é uma competência chave.
Adaptabi idade e curiosidade: O c-commerce é um campo em rápida evolução, com novas ferramentas, plataformas e tendências surgindo o tempo todo. Um analista deve ser adaptável e ter curiosidade para aprender continuamente, testar novas tecnologias e se manter atualizado sobre o mercado.

Colaboração e trabalho em equipe: O analista de c-commerce trabalha em estreita colaboração com várias equipes, como marketing, vendas, suporte ao cliente e desenvolvimento de produtos. A habilidade de colaborar eficazmente, compartilhar informações e alinhar objetivos é vital para o sucesso.

Proatividade e iniciativa: Um bom analista não espera que os problemas apareçam. Ele deve ser proativo em buscar oportunidades de melhoria, propor novos projetos e tomar a iniciativa para otimizar os processos e as interações.

- Assistência Médica / Medicina em grupo
- Assistência Odontológica
- Estacionamento
- Ticket alimentação
- Vale-transporte

Segunda à Sexta - 7:30 às 12:00 - 13:12 às 17:30

Venha fazer a diferença com a gente!

Se você acredita no poder do trabalho em equipe, na construção de um ambiente colaborativo e no impacto positivo que pode gerar na comunidade, essa oportunidade é para você!

Aqui na Cresol, crescimento é sobre desenvolver talentos, fortalecer conexões e criar um ambiente onde cada pessoa se sinta valorizada. Se você está pronto(a) para esse desafio e quer fazer parte de algo grandioso, vem para a Cresol e embarque na onda laranja!

Juntos, vamos mais longe!

• Gerenciar o planejamento estratégico estabelecido, monitorando indicadores de gestão definidos para a agência em que atua, cumprindo com as metas e prazos definidos;
• Gerenciar a equipe da agência, avaliando o desempenho e promovendo o desenvolvimento das pessoas através da qualificação técnica e comportamental, visando estabelecer o melhor clima organizacional;
• Garantir que o orçamento da agência seja cumprido, promovendo sua viabilização por meio do alcance de metas de receita, investimentos e despesas;
• Garantir o contínuo desenvolvimento dos processos organizacionais da agência sob sua responsabilidade, promovendo e identificando melhorias para gerir os recursos disponíveis;
• Garantir que todos os procedimentos da agência sob sua responsabilidade sejam cumpridos de acordo com as regras estabelecidas pela Cooperativa Singular, assegurando o funcionamento dos processos;
• Acompanhar o desempenho da agência sob sua responsabilidade e elaborar planos de ação para aumentar a participação dos produtos e serviços junto aos cooperados;
• Planejar e realizar visitas de negócios;
• Participar da análise de crédito das operações de crédito da agência sob sua responsabilidade, de acordo com os níveis de alçada preestabelecidos;
• Responder pelas correções e implementações apontadas nas auditorias, coordenando a execução dos procedimentos corretivos e preventivos recomendados;
• Cumprir e orientar a equipe da agência sob sua responsabilidade sobre a correta aplicação das normas e determinações dos normativos internos e externos, a adoção de controles internos e a gestão de riscos.

• Curso superior completo em Administração, Gestão Comercial, Economia, Gestão de Pessoas ou áreas afins;
• Especialização nas áreas correlatas;
• Certificação CPA 10 ou 20;
• Conhecimento de produtos e serviços financeiros e habilidade de negociação e vendas;
• Boa comunicação, ética, profissionalismo, facilidade de interação e trabalho em equipe.
• Vivência em instituição financeira/Cooperativa;
• Conhecimento dos pacotes Office e LibreOffice;
• Vivência em gestão de equipes e metas;
• Disponibilidade para viagens, reuniões e cursos;
• CNH B.

Benefícios:

• Vale Transporte - com ele garantimoscondições de ir e vir de casa para o trabalho por meio do sistema de transporte coletivo público;
• Vale Alimentação e/ou Refeição – para comprar seu alimento e aproveitar do seu jeito;
• Seguro de Vida - um cuidado a mais que também pode ser acionado em casos de Doenças Graves e Auxílio Funeral, aquela ajuda na hora que mais precisamos;
• Plano de Saúde - a mensalidade é um presente da Cresol para o colaborador, estamos sempre juntos;
• Plano Odontológico - a Cresol paga 50% da mensalidade para o colaborador;
• Auxílio Pós-Graduação - a Cresol acredita e investe no desenvolvimento dos seus colaboradores;
• PRV(Programa de Remuneração Variável) - conquistamos juntos e celebramos juntos;
• Licenças Estendidas – a Cresol possui licença maternidade e paternidade estendidas, para aproveitar ao máximo esse momento;
• Desenvolvimento – a Cresol acredita no desenvolvimento dos colaboradores e investe nele durante o ano;
• Cresol Acolhe – para o colaborador e sua Família, aqui oferecemos desde suporte a dúvidas jurídicas como dicas para seu Pet, por meio de ligações de qualquer lugar do Brasil;
• Prêmio de Reconhecimento - é uma ação voltada para reconhecer os profissionais que atuam na Cresol e que completam tempo de casa, as premiações acontecem quando os colaboradores completam 1, 5, 10, 15, 20, 25 e 30 anos de Cresol;
• Cresol Longevidade - incentivo aos colaboradores a realizarem uma reserva para o futuro;
• Day off de Aniversário - para o colaborador aproveitar um dia do seu jeito, é um benefício concedido no mês do aniversário do colaborador, sendo um dia de folga dentro do mês;
• Gympass - acesso a academias físicas e aulas de Yoga, Meditação e Funcional ao vivo, um benefício completo para o seu Bem Estar;
• Kit do Bebê - no nascimento do filho(a) dos colaboradores, seja Papai ou Mamães, eles irão receber um presente da Cresol para alegrar ainda mais esse momento especial;
• Uniforme - pensando também no conforto e no fortalecimento da nossa marca, a Cresol disponibiliza uniformes para todos os colaboradores do sistema;
• Convênio Beto Carrero - colaboradores da Cresol possuem desconto de 10% nos passaportes de acesso de 1 a 2 dias do Beto Carrero;
• Parcerias Educacionais - a Cresol possui parcerias educacionais que oportunizam aos colaboradores descontos em mensalidades para cursos de graduação e pós-graduação;

Venha fazer a diferença com a gente!

Estamos em busca de um(a) Gerente de Negócios Agro para fortalecer ainda mais o nosso time!

Se você acredita no poder do trabalho em equipe, na construção de um ambiente colaborativo e no impacto positivo que pode gerar na comunidade, essa oportunidade é para você!

Aqui na Cresol, crescimento é sobre desenvolver talentos, fortalecer conexões e criar um ambiente onde cada pessoa se sinta valorizada. Se você está pronto(a) para esse desafio e quer fazer parte de algo grandioso, vem para a Cresol e embarque na onda laranja!

Juntos, vamos mais longe!

Realizar as atividades comerciais da agência, desenvolvendo estratégias e ações para executar o planejamento proposto, visando o alcance dos resultados e a satisfação do cooperado, de acordo com a especialidade do segmento direcionado.

• Ensino Superior Completo;
• Especialização em andamento em Gestão Empresarial, Mercado Financeiro, Agronegócio, Negócios, Cooperativismo ou áreas afins;
• Vivência com atividade de negócios com público agro;
• CNH B;
• Desejável CPA 10.

Confira nossos benefícios:

Adicional por Tempo de Serviço – Reconhecemos sua dedicação e trajetória conosco.

Auxílio Pós-Graduação – Investimos no seu conhecimento com um incentivo especial para sua Pós-Graduação.

Descontos Educacionais – Possuímos parcerias exclusivas com universidades para Graduação, Pós-Graduação e MBA.

Universidade Corporativa Cresol – Oportunidades incríveis de aprendizado para potencializar sua carreira.

Day Off de Aniversário – No mês do seu aniversário, além de um presente especial, você tem direito a um dia de folga para você comemorar como quiser!

Bônus Papai e Mamãe – A chegada de um filho merece ser celebrada! Aqui, você recebe um incentivo especial nesse momento único.

Kit do Bebê – O carinho da Cresol já começa desde o nascimento, com um presente especial para seu bebê.

Auxílio Casamento – Um apoio financeiro para você celebrar esse novo capítulo da sua vida.

Cartão Natal – Um presente para tornar sua ceia ainda mais especial ao lado de quem ama.

Plano de Saúde e Plano Odontológico – Sua saúde em primeiro lugar! A mensalidade é 100% custeada pela Cresol.

Incentivo à Atividade Física – Acesso a academias, yoga, meditação e muito mais para seu bem-estar.

Ginástica Laboral – Alongamentos e exercícios no trabalho, pensando no seu Bem Estar.

Incentivo à Doação de Sangue – Reforçamos a cooperação com um benefício financeiro para quem doa sangue.

Cresol Acolhe – Apoio emocional com sessões de terapia gratuitas para cuidar da sua saúde mental.

Seguro de Vida – Proteção extra para você, incluindo cobertura para doenças graves.

Cresol Longevidade – Construção de reserva financeira para um futuro mais seguro.

Previdência Privada – Planeje o futuro com uma reserva financeira e contrapartida da Cresol.

Crédito Consignado (Empréstimo) – Condições especiais para colaboradores organizarem suas finanças.

Prêmio de Reconhecimento – Valorizamos quem faz a diferença e contribui para nossa história.

PPR (Programa de Participação nos Resultados) – Aqui, temos um planejamento e o seu esforço gera reconhecimento e recompensa.

Vale Alimentação e/ou Refeição – Para tornar seu dia a dia mais prático.

Auxílio Creche – Apoio para a educação e cuidado dos seus filhos até 7 anos.

Auxílio Material Escolar – Um incentivo para a educação dos seus filhos até 11 anos e 11 meses.

Vale Transporte – Facilitamos sua locomoção com transporte público coletivo.

Férias Flexíveis – Divisão das férias em até três períodos, para melhor planejamento pessoal.

Licença Pet – Adotou um pet? Você ganha 2 dias de folga para curtir esse novo membro da família.

Licença Maternidade Estendida – Além dos 120 dias da lei, escolha entre mais 30 dias integrais ou 60 dias meio período.

Licença Paternidade Estendida – O papai também tem mais tempo para curtir esse momento, com 5 dias extras além dos previstos em lei.

Auxílio Falecimento – Um suporte financeiro mensal por um ano aos dependentes legais do colaborador que faleceu.

Auxílio Funeral – Apoio para despesas em momentos difíceis.

Licença Luto – Mais 3 dias úteis de licença, além dos previstos em lei, para momentos de despedida de pais, filhos, irmãos ou cônjuge.

Uniforme – Conforto, identidade e orgulho de vestir a nossa marca.

Join to apply for the Atendente de Farmácia - Sao Francisco Do Sul role at RD Saúde

RD Saúde Rio do Sul, Santa Catarina, Brazil

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Descrição da vaga

# Seja RD Saúde e venha encantar e cuidar das pessoas! Com a gente, você vai acelerar o seu aprendizado em um ambiente dinâmico, com desenvolvimento constante e crescimento profissional.

Com lojas espalhadas por todo país e líderes no mercado Brasileiro de farmácias , somos mais de 60 mil profissionais apaixonados e apaixonadas por cuidar de gente . Cada qual com nossas vivências, sonhos e conquistas. Trilhamos um caminho de desenvolvimento que impulsiona carreiras e transforma inúmeros amanhãs. Juntos por uma sociedade de mais saudável , impactamos mais de um milhão de vidas todos os dias e queremos continuar crescendo de forma sólida e humana lado a lado com você.

Responsabilidades e atribuições

Atendimento ao cliente, Operação do caixa, Reposição e controle de mercadorias, Organização da loja, Suporte à equipe, Informação e promoção

Requisitos e qualificações

Formação acadêmica mínima: Ensino médio completo;

Faixa

etária: mínimo 18 anos;

Disponibilidade: Imediata, trabalho por escala;

Experiência: Não se preocupe. Se você ainda não tiver, a gente te ensina!

Informações adicionais

Trilha de Carreira: 100% dos(as) gerentes da RD Saúde vieram de cargos de entrada – atendentes e farmacêuticos(as). Demais, né? O melhor é que essa jornada da entrada até a liderança dura em média apenas 2 anos e 6 meses.

Salário e benefícios: Compatíveis com o mercado;

Local De Trabalho

Farmácia (Loja);

Escala de Trabalho: Escala 5x1 em formato carrossel, com folgas rotativas e folga de domingo a cada 3 semanas, jornada de 7h20 por dia e bônus de 4h mensais.

São mais de 40 benefícios pensados pra você e pra sua família.

• Programa de Participação nos Resultados;
• Trilha de carreira;
• Convênio com empresas parceiras;
• Seguro de vida;
• Vale transporte;
• Vale refeição e/ou alimentação;
• Cesta de Natal;
• Benefício farmácia e vacinação;
• Assistência odontológica;
• Assistência médica e telemedicina;
• Auxilio-academia;
• Licença maternidade e paternidade estendida;
• Day Off de aniversário, no seu e dos filhos(as) + presente pra você;
• Universidade com cursos pra você e família;
• Fundo de emergência (apoio financeiro em momentos de crise);
• Consultoria de planejamento e organização financeira;
• Auxílio creche e kit bebê para mamães na RD Saúde;
• Auxílio funeral;
  
  

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Olá, obrigado por ler sobre nossa oportunidade de Auxiliar de Recursos Humanos ! Estamos felizes pelo seu interesse.

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Estamos à procura de uma pessoa brilhante para nos ajudar a enfrentar os enormes desafios e para construir uma parceria longa e duradoura. Valorizamos sua personalidade, sua dedicação e onde você quer chegar junto com a gente.

É trabalhar de forma colaborativa e em um ambiente acelerado que você deseja? Vem trabalhar com a gente!

O que você vai fazer?

Recebimento e encaminhamento de documentos de admissão

Agendamentos de Admissionais

Impressão de documentos admissionais e kit Integração

Cadastrar e excluir crachá /digital

Providenciar justificativas de falta de registros com os funcionários ;

Assinatura de empregados em adendos, férias e etc.

Atendimento interno aos funcionários.

Vamos adorar se você tiver os seguintes requisitos:

Experiência na função

Ensino Médio Completo ou Ensino Superior Completo, nas áreas de Administração, Recursos Humanos e afins.

Conhecimento do sistema Metadados será um diferencial.

Será legal se você tiver:

Vivência na função

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Local:

Rio do Sul/SC

Qual o meu horário de trabalho?

;Segunda à Quinta: 08:00-18:00 c/ 1 h de intervalo e sexta-feira: 08:00 às 17:00 c/ 1h de intervalo.

Salário:

R$ 2.200,00

Benefício:

Vale-transporte (caso necessário)

Estacionamento

Que tal, essa oportunidade tem o seu perfil? Sim? Que ótima notícia, estamos torcendo para que você seja a nossa nova contratação!

Somos uma empresa de materiais de construção e soluções sustentáveis. Temos um time que faz, que acredita e que constrói. Sempre juntos e com excelência, para chegarmos cada vez mais longe. Acreditamos que cada pessoa é única e aqui todos são tratados com equidade. Todos os dias, temos a chance de realizar algo novo e você pode fazer parte disso.#VemSerVC

Se você não encontrou uma oportunidade que se encaixa no momento para você, queremos conhecer sua história por meio da aplicação neste banco de talentos. Assim poderemos direcionar você para um de nossos processos seletivos! Temos oportunidades em todas as regiões do Brasil.

Queremos recrutar talentos diversos para nossas oportunidades em todos os níveis e áreas. As nossas principais oportunidades estão inseridas nos universos abaixo:

• Indústria e logística: Produção; Qualidade; Manutenção; Mineração; Engenharia; Segurança; Logísticas;
• Comercial e concreto: Vendas & Marketing; Inteligência de mercado; Comercial;
• Estratégia: Finanças; RH; Jurídico; TI; Áreas administrativas; Planejamento estratégico.
• Ser sua melhor versão.

Na Votorantim Cimentos, o foco nas pessoas é real, por isso, nos preocupamos em apoiar nossos funcionários em cada momento!

Cuidamos da saúde, com assistência médica, assistência odontológica,seguro de vida, auxilio farmácia e os nossos programas de atendimento ao empregado, Mais vida e Pilar;

De acordo com a unidade de trabalho o funcionário tem acesso ao benefício do Refeitório ou Vale Refeição. Também contamos com o vale alimentação para complementar nosso pacote de benefícios.

E além disso suporte para o deslocamento, como: vale transporte ou em algumas unidades a opção do fretado;

Também oferecemos o bônus anual, e o plano de previdência privada para que os nossos empregados tenham esse auxilio para cuidar do futuro.

Não encontrou a oportunidade ideal? Não se preocupe! Cadastre seu currículo em nosso Banco de Talentos que entraremos em contato assim que tivermos uma oportunidade compatível com o seu perfil. #VemserVC

Para as cidades de CANOAS, FARROUPILHA, PELOTAS, LAJEADO, SANTO ÂNGELO, OSÓRIO e BLUMENAU/SC.

Buscamos profissionais para compor o nosso banco de talentos para atuar na área de logística na posição de Operador(a) de Empilhadeira quando abrirem novas vagas .

• Operar empilhadeira seguindo as normas de segurança para a carga e descarga de materiais.
• Desejável Ensino Médio completo;
• Certificado de Operador de Empilhadeira;
• Experiência na operação de empilhadeira;
• Desejável conhecimento básico em informática e Excel;
• Disponibilidade de horário.
• CADASTRE-SE CASO NÃO ENCONTRE VAGA ABERTA
• Pessoas com deficiência são bem-vindas no nosso time!

A Fruki Bebidas nasceu em 1924 em Arroio do Meio, no Rio Grande do Sul, e já são 100 anos deixando a vida mais saborosa.

Com mais de 1.000 profissionais apaixonados pelo que fazemos, nos guiamos pelo nosso propósito de oferecer o melhor sabor. Assim, construímos conexões verdadeiras e fazemos a diferença na vida das pessoas e no planeta.

Na Fruki, acreditamos em surpreender e encantar nossos clientes e consumidores, nutrindo relacionamentos de confiança. Valorizamos e investimos em profissionais engajados e motivados, que estão sempre prontos para promover a inovação e trabalhar para fazer o melhor. Nossa dedicação à sustentabilidade é um compromisso que abraçamos diariamente, enquanto buscamos grandes resultados.