14.636 Empregos - Itatiba

Empresa fica Localizada em Itatiba.

ACEITAMOS CANDIDATURAS APENAS DE CANDIDATOS QUE RESIDEM EM ITATIBA/SP

Salário: A combinar

Benefícios:

Convênio Médico Coparticipativo com a Unimed extensivo a cônjuge que não trabalha e filhos ate 18 anos, valor por vida R$ 79,13 (a empresa custeia 70% do valor do plano);

Vale Alimentação sendo R$200,00 para solteiros ou 300,00 para casal;

Refeição no local sendo café na entrada dos turnos e mais uma refeição, valor R$ 3,6 por refeição;

Fretado no momento sem custo e sem roteirização, partida e retorno da antiga fabrica da Scavone localizada no Centro de Itatiba;

PLR – 100% do salário base atrelado a meta de assiduidade, perdendo % caso tenha faltas ou medida disciplinares;

Seguro de vida

Horário: 14h00 às 22h00

Escalas 6x2

Funções

Manutenção de Máquinas e Equipamentos

• Realizar manutenção preventiva (para evitar falhas) e corretiva (conserto após quebra).
• Lubrificar, ajustar e substituir peças desgastadas (rolamentos, correias, engrenagens, etc.).

Diagnóstico e Reparo de Falhas

• Identificar problemas em máquinas usando ferramentas e técnicas de análise.
• Reparar sistemas mecânicos, hidráulicos e pneumáticos.

Instalação e Montagem

• Montar novos equipamentos industriais conforme especificações técnicas.
• Ajustar máquinas para operação eficiente.

Leitura e Interpretação de Diagramas

• Interpretar projetos, manuais técnicos e esquemas elétricos/pneumáticos .

Trabalho com Diversos Sistemas

• Máquinas-ferramentas (tornos, fresadoras).
• Sistemas de transmissão (motores, redutores).
• Bombas, compressores e válvulas industriais.

Segurança e Normas

• Seguir normas de segurança do trabalho (NRs) para evitar acidentes.
• Utilizar EPIs (Equipamentos de Proteção Individual).

Habilidades Necessárias

• Conhecimento em mecânica, hidráulica, pneumática e usinagem .
• Familiaridade com ferramentas manuais e instrumentos de medição (paquímetro, micrômetro).
• Noções de elétrica industrial (para integração com sistemas mecânicos).

VAGA ELETRICISTA INDUSTRIAL - Empresa fica Localizada em Itatiba.

ACEITAMOS CANDIDATURAS APENAS DE CANDIDATOS QUE RESIDEM EM ITATIBA/SP

Salário: A combinar

Benefícios:

Convênio Médico Coparticipativo com a Unimed extensivo a cônjuge que não trabalha e filhos ate 18 anos, valor por vida R$ 79,13 (a empresa custeia 70% do valor do plano);

Vale Alimentação sendo R$200,00 para solteiros ou 300,00 para casal;

Refeição no local sendo café na entrada dos turnos e mais uma refeição, valor R$ 3,6 por refeição;

Fretado no momento sem custo e sem roteirização, partida e retorno da antiga fabrica da Scavone localizada no Centro de Itatiba;

PLR – 100% do salário base atrelado a meta de assiduidade, perdendo % caso tenha faltas ou medida disciplinares;

Seguro de vida

Horário: 14h00 às 22h00

Escalas 6x2

Funções

Instalação e Montagem

• Montar e instalar quadros elétricos, painéis de comando e sistemas de automação .
• Fazer a ligação de motores elétricos, transformadores, inversores de frequência e CLPs (Controladores Lógicos Programáveis) .
• Realizar a passagem de cabos e conduítes conforme normas técnicas (NR-10, NBR 5410).

Manutenção Preventiva e Corretiva

• Identar e reparar falhas em circuitos elétricos, disjuntores, contatores e relés .
• Realizar medições com multímetro, megômetro e analisador de redes para verificar tensão, corrente e isolamento.
• Trocar componentes danificados (fusíveis, contatos, bornes, etc.).

Leitura e Interpretação de Projetos

• Interpretar diagramas elétricos, esquemas unifilares e plantas industriais .
• Seguir padrões de normas técnicas e segurança .

Automação e Controle

• Trabalhar com CLPs, softwares de programação (como TIA Portal, RSLogix) e IHM (Interface Homem-Máquina) .
• Ajustar inversores de frequência e servomotores para controle de velocidade e torque.

Segurança Elétrica (NR-10)

• Realizar bloqueios (LOTO – Lockout Tagout) para manutenção segura.
• Identificar riscos de choque elétrico, curto-circuito e arcos voltaicos .
• Utilizar EPIs (luvas isolantes, botas de borracha, capacete com jugular) .

Sobre a Saint-Gobain

A Saint-Gobain projeta, fabrica e comercializa materiais e soluções pensadas para o bem-estar de cada um de nós e o futuro de todos. Eles proporcionam conforto, performance e segurança, ao mesmo tempo em que respondem aos desafios da construção sustentável, eficiência do uso de recursos e mudança climática.

Além disso, atua há mais de 80 anos no Brasil com um portfólio diversificado de marcas tanto na indústria como no varejo.

Essa oportunidade é para todos! Junte-se a nossa equipe inovadora, apaixonada e empreendedora e venha criar um novo mundo com a gente! Seja Vendedor , empresa do Grupo Saint-Gobain em Vinhedo - SP.

Estamos em busca de talentos que tenham como foco o comprometimento com a qualidade, inovação, que cultive a proximidade com o cliente, agindo com empreendedorismo, inovação, agilidade, dinamismo, e visando construir uma cultura aberta e de engajamento.

Sobre PPS:

PPS é um hub de 6 negócios do grupo Saint-Gobain:

Adfors, ENC Bearings & Seals, Life Sciences , Sefpro, Tapes Solutions & Films e Zirpro / Special Grains & Powders.

Para construir o futuro com a gente, você terá as seguintes responsabilidades:

• Contribuir com a manutenção e ampliação da carteira de clientes, cujo processo de vendas recebe inputs através de contatos telefônicos, website, vendedores e representantes de vendas;
• Auxiliar o cliente sobre especificações técnicas do produto, mediante uso de catálogo e informativos;
• Manter interação sistemática com as áreas de Produção, PCP e Qualidade, a fim de ajustar informações sobre prazos de entrega, mantendo o cliente informado;
• Realizar Visitas em clientes e auxiliar no ciclo de pós-venda, averiguando circunstancias de recebimento, qualidade, etc;
• Realizar cotações ao cliente considerando detalhes de preço, margem, condição de pagamento e entrega;
• Manter a empresa atualizada sobre os processos de vendas, apresentando periodicamente relatórios e KPIs acordados.

Para se transformar junto com a nossa equipe, você precisa de:

• Ensino superior completo em Engenharia de Produção, Química, Mecânica e afins;
• Vivência nas áreas de Vendas e Comercial;
• Inglês avançado; ( Diferencial)
• Conhecimento no Pacote Office.

Além de uma experiência inovadora, você terá:

• Remuneração compatível com o mercado;
• PPR (Participação nos resultados da empresa);
• Assistência Médica;
• Assistência Odontológica;
• Seguro de Vida;
• Previdência Privada (Opcional);
• Programa de Apoio a Saúde Mental;
• Vale Transporte ou Estacionamento;
• Convênio farmácia;
• Refeição no local;
• Vale Alimentação;
• Wellhub - (Gympass).

Onde quer que esteja presente, o Grupo Saint-Gobain promove a diversidade das equipes para a construção de uma cultura aberta e de engajamento. Para atingir crescimento sustentável, nos apoiamos na diversidade das comunidades onde operamos localmente. Integramos e cultivamos as nossas diferenças, criando um ambiente que promove o equilíbrio e a igualdade, essenciais para o crescimento profissional e o desenvolvimento de todos.

Candidate-se já e venha criar um novo mundo com a gente!

Mais informações sobre a Saint-Gobain no Brasil:

Somos o grupo educacional mais diversificado do país. Todos os dias, criamos futuros incríveis através da inovação. Colocamos a mão na massa para tirar as ideias do papel e colocá-las em prática. Enfrentamos desafios com resiliência e nos adaptamos às mudanças constantes.

Por aqui, somos um time e não heróis, guiados pela vontade de fazer a diferença e conectados de um só jeito, o #JeitoCogna. Nossa relação é direta e respeitosa, e o sucesso dos nossos alunos e clientes é o nosso sucesso.

Além disso, valorizamos a diversidade, porque sabemos que quanto mais diverso é o nosso repertório, mais abrangente e inclusivo seremos. Juntos impulsionamos as pessoas a construírem uma melhor versão de si! E aí, bora fazer parte da empresa líder absoluta do segmento educacional? Vem pra Cogna.

Responsabilidades e atribuições:

• Realizar análise de dados financeiros utilizando Excel e sistemas financeiros;
• Executar rotina de pagamentos a fornecedores e despesas das empresas da Cia;
• Executar e apoiar o processo de conciliação bancária dos movimentos de receitas e despesas nas contas da Cia;
• Executar e apoiar o processo de arrecadação das empresas da Cia;
• Aplicar conhecimentos em matemática financeira e contabilidade para auxiliar nas operações financeiras;
• Colaborar com levantamento de dados para tomada de decisão baseados em análises financeiras;
• Comunicar efetivamente com a equipe para garantir a eficiência das operações financeiras;
• Manter-se organizado e proativo na execução das tarefas diárias.

Requisitos e qualificações:

• Graduação em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou Pós-graduação em Finanças;
• Experiência prévia em análise de dados financeiros e operações financeiras;
• Conhecimento intermediário em Excel, sistemas financeiros, matemática financeira e contabilidade;
• Habilidade em trabalho em equipe, proatividade, boa comunicação, organização e adaptabilidade.

Diferencial:

• Conhecimento em Power BI e SQL (consulta e extração de dados de legados).

Informações adicionais:

MODELO DE TRABALHO HÍBRIDO SENDO 3X POR SEMANA PRESENCIAL EM NOSSO ESCRITÓRIO EM VALINHOS E 2X HOME OFFICE.

O que você pode esperar da gente?

• Participação nos lucros: resultados com comemoração fazem parte do jeito Cogna.
• Vale-refeição ou alimentação: num cartão de benefícios flexível.
• Assistência médica: um abrangente plano de saúde, com inclusão de dependentes e coparticipação.
• Assistência odontológica: está disponível para manter seu sorriso.

Mas espera, ainda tem mais!

• Bolsas de estudo de graduação e pós graduação: nossas unidades de ensino para que você e seus dependentes (cônjuge e filhos).
• Day off no aniversário: você poderá escolher um dia para relaxar e celebrar.
• Convênio SESC: abre as portas para as inúmeras oportunidades de melhora na qualidade de vida.
• Convênio farmácia Univers: descontos numa variedade de medicamentos.
• Universidade corporativa: diversas trilhas e cursos gratuitos na nossa universidade corporativa para você seguir evoluindo com a gente.
• Descontos em livros: para você adquirir os melhores títulos em nossas editoras.
• Wellhub (Gympass): para que você possa se movimentar no seu dia a dia.
• Programa Ninho: Um programa dedicado às nossas famílias que estão aguardando um novo bebê.
• Valoriza - Programa de Recrutamento Interno: Para impulsionar sua carreira por meio de oportunidades internas.

Aqui, acreditamos no respeito, na diversidade e na busca da inclusão em todas suas frentes. Todos os candidatos qualificados serão considerados independentemente de raça, gênero, identidade, expressão de gênero, orientação sexual, nacionalidade, genética, deficiência ou de qualquer outra base.

Nosso propósito é avançar cada vez mais, gerando empregabilidade para talentos diversos. Venha enriquecer nosso time!

Na Bionovis, trabalhamos com o propósito de ampliar o acesso da população brasileira a medicamentos inovadores, seguindo sempre os mais rigorosos padrões científicos, técnicos e éticos.

"Somos uma comunidade voltada para um propósito, não apenas uma empresa."

Serão desafios desse profissional:

Responsável pela gestão das áreas de recebimento de materiais e expedição de produtos; estocagem de matérias-primas, consumíveis e produtos; área de pesagem e fracionamento; assim como área de PCP.

Coordenar as atividades das áreas acima, distribuindo adequadamente e ordenadamente as atividades internas e gerindo as interfaces com os demais setores ou áreas assim como as interfaces externas com parceiros e fornecedores de serviços logísticos.

Para concorrer a vaga, você deve ter experiência consolidada e conhecimentos em:

Todo processo logístico (Ex. fluxo de informações, lead time, modais de transporte, fluxo físico);

técnicas de planejamento e controle de produção;

Técnicas de planejamento de aquisição de insumos;

Estatística aplicada à logística;

Boas Práticas de Fabricação em indústrias farmacêuticas;

Técnicas e ferramentas de investigação de desvio (Ex. Lean, Ishikawa, PDCA);

Pacote Office, SAP e Sistema WMS.

Inglês Avançado será considerado um diferencial.

Nossos benefícios:

Assistência Médica e Odontológica Bradesco (extensivo a cônjuge e filhos menores)

Seguro de Vida

Vale Alimentação R$ 690,00 / mês

Restaurante no local (sem desconto para o colaborador)

Wellbhub (Gympass)

Desconto em medicamentos (Vidalink)

Convênio com escola de Idiomas e Universidades

Desconto em conta de energia elétrica (CPFL Paulista, Cemig e Light)

Programa de Apoio à Saúde Física e Emocional (PAE e Avatar da Saúde)

Auxílio creche para mães que tenham filhos até 30 meses

PLR conforme metas

Cartão cesta de Natal

Horário de Trabalho com Short Friday

Segunda a quinta-feira de 07h30m até 17h32

Sextas-feiras de 07h30m até 11h45m

Na Bionovis somos diversos e valorizamos o respeito e a diversidade em todas as suas formas e pluralidades, que fazem cada pessoa única, incluindo: Pessoas com deficiência, Raça e Etnia, Idade, Gênero, Crenças, Orientação sexual e Identidade de gênero.

Robertshaw is a private equity-owned global design, engineering, and manufacturing company selling product solutions to the appliance, automotive, and HVAC industries. We are an industry leader in advanced flow control components and systems for water, gas, and other fluids to help build extraordinary products that improve safety, comfort, health, and happiness.

When you join Robertshaw, you’re joining a company with over 125 years of experience and a global team with focus on innovation.

Role Description

The Human Resources Generalist will be responsible for recruiting and onboarding, assisting with benefit administration, maintaining employee records in the HRIS, and other tasks as assigned. This individual will act as the first point of contact for HR related issues, providing recommendations on HR policies and practices. This position will report to the Director of Human Resources.

Primary Responsibilities

• Involved in driving company-wide HR projects, implementing changes, and improving HR processes.
• Responsible for maintaining employee records in HRIS including new hires, terms, and leaves of absence.
• Support in recruiting and hiring new employees including: posting targeted job opportunities, screening resumes and applications, conducting video or in-person interviews, extending offers, performing background screenings and other pre-employment testing.
• Conduct new-employee orientation, prepare first-week schedules, and facilitate mentoring/summer intern program.
• Assist with administration of employee benefit programs, maintain and update employee files.
• Support with annual open enrollment cycle including preparation of benefit communication materials, hosting open enrollment webinars, and communicating with broker and benefit vendors to ensure successful enrollment.
• Assist with evaluating the compensation structure and partnering with third party consultants to evaluate market data.
• Deploy effective compensation communication strategy.
• Respond to employee inquiries regarding policies, procedures, and company benefits.
• Assist with preparation and filing of mandatory reports, audits, and compliance requirements.
• Assist in the upkeep of employee handbook and organizational chart.
• Manage administration of course assignment and reporting for global training initiatives within the Learning Management System.
• Maintain global corporate communication calendar, audience distribution lists, manage feedback survey process, and support electronic content distribution for various communication channels.
• Perform tasks to support implementation of the performance management cycle process.

Qualifications

• 5+ years of support experience within an HR Department
• Deep knowledge of HR functions, policies and best practices
• Expert technical skills in MS Word, Excel, PowerPoint, and Outlook, as well as the aptitude to learn new technologies
• Aptitude for problem-solving and thorough knowledge of HR procedures and policies
• Knowledge of HRIS and ability to learn new technical systems
• Excellent oral and written communication skills
• Ability to interface with all levels of employees and external entities
• Must be organized, dependable, professional, and confident
• Experience working with Union relation
• Ability to speak and write in English at a professional level

Education

• Bachelor level degree

• Local de trabalho:

Campinas, SP (Presencial)

• Principais atividades:

Esta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfis.

Auxiliar na manutenção corretiva e preventiva de equipamentos audiovisuais.

Apoiar na configuração, instalação e ajustes nos equipamentos de acordo com as demandas de captação, produção e transmissão de áudio e vídeo, atendendo às necessidades de cada produção.

Colaborar com o diagnostico de falhas e propor ações corretivas por meio de inspeções regulares nos equipamentos e sistemas.

Solicitar peças e materiais para reparos.

Documentar as intervenções, mantendo o histórico de manutenção atualizado e acessível.

Prestar suporte técnico às demais áreas da empresa, orientando sobre o uso correto dos sistemas e equipamentos internos, conforme as normas e a escala de trabalho definida.

Acompanhar atividades de empresas terceirizadas, relacionadas à manutenção e instalação de equipamentos, conforme as solicitações e orientações do superior imediato.

No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado.

Candidate-se agora e transforme seu futuro com a gente!

• Requisitos:

Ensino médio completo;

Curso técnico completo em Eletrônica, Telecomunicações, Eletrotécnica ou áreas afins;

Necessário ter Registro DRT de Radialista;

Conhecimento em sistemas analógicos e digitais de transmissão;

Habilidade para leitura e interpretação de diagramas técnicos.

Diferencial:

Experiência com infraestrutura de instalações (cabeamento, aterramento, racks);

Noções básicas de redes IP aplicadas a sistemas audiovisuais;

Experiência com manutenção de equipamentos;

Conhecimento em softwares de análise e diagnóstico técnico.

• Jornada de Trabalho:

Segunda-Feira a Sexta-Feira - Horário comercial

• Tipo de Contrato:

CLT (Efetivo)

• Benefícios:

Vale Transporte;

Vale Refeição;

Assistência Médica;

Assistência Odontológica;

Programa de Bem Estar;

Day Off de Aniversário;

Seguro de Vida;

PLR.

#EdiçãoDeVídeo #ProduçãoAudiovisual #PósProdução #DesignDeSom #NarrativaVisual #VagasManpower

Somos protagonistas na transformação digital dos meios de pagamento, somos a HST!

Desvendamos os desafios mais complexos e desde a nossa fundação temos a missão de tornar as transações eletrônicas mais seguras.

Estamos presentes em +20 Países e, dentre os nossos Clientes, estão os 8 Bancos mais importantes do Brasil e os 20 da América Latina!

São +80.000 terminais de autoatendimento; +1.000.000 autenticações de transações de compras eletrônicas ao mês; +800.000 cartões bancários com chip disponibilizados ao mês em lojas e agências bancárias; e só em 2021, foram +50 bancos utilizando nossa wallet digital e sistemas de emissor que permitem a tokenização de cartões Cof (Card on File) e eCommerce. Isso é só uma parte dos nossos resultados, mas também é só começo!

Nos bastidores de todas as nossas conquistas está o nosso Time, que conta com +200 Pessoas envolvidas no desenvolvimento das nossas soluções. Pessoas questionadoras, curiosas, criativas, proativas, colaborativas e abertas a novas experiências!

Para saber mais sobre a HST e sobre as nossas oportunidades, acesse:

Buscamos uma pessoa Analista de Operações – Junior, para se unir ao nosso Time de Operations para:

• Criação de material para treinamento;
• Atendimento da solução;
• Suporte para a execução de projetos (execução técnica);
• Participar de chamadas para trouble shooting de tickets;
• Reuniões de treinamento e/ou alinhamento da solução para o cliente, fabricantes e parceiros;
• Abertura de demandas técnicas para os times internos;
• Elaboração de planos de ação, análise de risco, dossiês e lições aprendidas;
• Suporte estendido 24x7 depois do tempo de experiência.

Acreditamos ser importante que você já tenha passado por algumas experiências e que também tenha os seguintes conhecimentos:

• Bacharel ou Tecnólogo (cursando ou concluido) em cursos relacionados à área da tecnologia;
• Conhecimentos nos sistemas operacionais (Windows e Linux);
• Conhecimento e/ou experiência prévia em análise de causa raiz e análise de risco
• Conhecimento e/ou experiência prévia em Linux (Ubuntu)
• Atuação na área de softwares com atividades de configuração, manutenção e treinamento de clientes;
• Experiência na área suporte/operações em atendimento ao cliente externo - nacional ou internacional;
• Experiência com troubleshooting e testes com APIs ou softwares proprietários;
• Conhecimento e/ou experiência com redes e protocolos de segurança;
• Disponibilidade de atuar presencialmente entre uma e duas vezes por semana na sede da empresa;
• Disponibilidade para atuar com suporte estendido (24x7) depois do treinamento inicial;
• Residir na região metropolitana de Campinas.

Será um grande diferencial se:

• Conhecimento em Docker, Ansible, Apache e Kong;
• Experiência e/ou conhecimento com meios de pagamento e/ou ATMs e/ou cofres inteligentes;
• Conhecimentos básicos de Scrum;
• Experiência em monitoração de serviços;
• Espanhol intermediário ou avançado;
• Conhecimento com produtos, ou com os conceitos relacionados com meios de pagamento.

O que oferecemos?

A HST é uma empresa certificada GPTW! Oferecemos a oportunidade de crescimento em um ambiente de desafios em que a contrapartida de cada Pessoa equivale ao tamanho da sua vontade de crescer !

• Contratações em regime CLT;
• Horário flexível;
• Oportunidade de crescimento, através do contínuo desenvolvimento, tanto técnico quanto pessoal;
• Temos programas de desenvolvimento destinado às novas lideranças;
• 10% das horas mensais, podem ser dedicadas para aprender algo novo;
• Day-Off no mês do aniversário;
• Ajuda de Custo Home Office;
• Pluxe Cuida – Programa de Assistência à Pessoa Colaboradora;
• Licença Maternidade e Paternidade Ampliadas;
• Participação nos Lucros e Resultados;
• WellHub (antiga Gympass);
• Convênio médico;
• Convênio odontológico;
• Vale Alimentação/Refeição;
• Vale Transporte ou estacionamento;
• Auxílio Creche;
• Seguro de Vida.

Prezamos por um bom ambiente de trabalho que contribua para as pessoas evoluírem e se sentirem acolhidas, livres, autênticas e à vontade para demonstrarem suas habilidades! Apoiamos a diversidade e não temos espaço para qualquer tipo de discriminação!

#HSTcardtechnology #orgulhodepertencer #vempraHST

Vaga: Desenvolvedor(a) Pleno (Kotlin | Java)

Local de atuação: Híbrido em Campinas/SP

Modelo de contratação: CLT

Estamos em busca de um(a) Desenvolvedor(a) Pleno com forte experiência em Kotlin e/ou Java .

Descrição da vaga

• Realizar e orientar a equipe nas atividades de análise, desenvolvimento, manutenção, implantação, sustentação e documentação de software garantindo a qualidade das entregas.

Responsabilidades e atribuições

• Desenvolvimento de sistemas;
• Apoiar o time de desenvolvimento júnior.

Requisitos e qualificações:

• Superior completo em Tecnologia.

Habilidades Necessárias:

• Experiência sólida com Kotlin e/ou Java
• Conhecimento em SQL ;
• Experiência com CI/CD;
• Experiência com modelagem e consumo de APIs REST.
• Análise crítica e capacidade em resolução de problemas.

Diferenciais:

• Experiência com microserviços ;
• Vivência com arquitetura de soluções ;
• Conhecimento em Node.js , React ou outras tecnologias web;
• Experiência com soluções GIS.

Informações adicionais

Por que escolher nossa empresa?

Saúde e Segurança

Plano de Saúde e Odontológico SulAmérica.

Seguro de Vida gratuito para você.

Apoio Financeiro e Flexibilidade

Cartão Alelo Multibenefícios