1.051 Empregos - Canoas

Suporte N1  

Presencial - Canoas/RS 

Estamos em busca de Atendente de Suporte Técnico para se juntar à nossa equipe. Se você é uma pessoa apaixonada por tecnologia e pelo cliente, essa pode ser a oportunidade perfeita para você! 

Somos uma empresa jovem, flexível, com ótimo ambiente de trabalho e oportunidade de crescimento! 

Responsabilidades:  

Atendimento ao cliente por e-mail, chat e telefone. 

Comprometimento com o cliente e resolução de problemas. 

Habilidades:  

• Facilidade de comunicação 
• Experiência em atendimento ao cliente 
• Capacidade de priorização de tarefas 
• Proatividade 
• Trabalho em equipe 
• Habilidade para múltiplos atendimentos 

Diferenciais para esta vaga:  

Conhecimentos em: ITIL e suporte à sistemas Web. 

Noções básicas em: SQL Server e configuração de dispositivos Android. 

Responsabilidades  

Atendimento a clientes da base, interagindo através de nossa plataforma de atendimento omnichannel, respondendo chamados via e-mail, chat, telefone e formulário de contato. Você será responsável pelo registro de incidentes, requisições, análise de problemas, atualização e criação de documentação e reuniões, acompanhamento das demandas dos clientes até a conclusão. 

Qualificações  

• Competências de comunicação oral e escrita; 
• Estar cursando ou ter concluído curso técnico ou superior em áreas de tecnologia; 
• Conceitos básicos em redes, roteamento, IPV4, DNS. 

O que oferecemos:  

Contratação CLT; 

Salário + bônus de resultado por equipe; 

Plano de saúde com odontologia; 

Vale refeição ou alimentação Ifood Benefícios - você escolhe como gastar; 

Vale transporte ou auxílio combustível; 

Plataforma de cursos da Alura; 

Convênio com o SESC e desconto nos serviços ofertados, 

Um dia Home-Office na semana após os três primeiros meses, e após 1 ano, são 2 dias home. 

Wellhub (Gympass) 

Envie seu currículo para: /

Resumo da Posição:  Estamos em busca de um Professor de Educação Infantil comprometido, que possua conhecimento em pedagogias participativas e um olhar sensível para a educação inspirada nos métodos de Reggio Emilia e Ema Pikler. Este profissional deve ser um pesquisador ativo, responsável e motivado a qualificar continuamente sua prática docente, promovendo um ambiente de aprendizado enriquecedor e inclusivo para as crianças.

Responsabilidades:

• Utilizar abordagens de pedagogias participativas, envolvendo as crianças no processo de aprendizagem e incentivando a colaboração e o diálogo.
• Desenvolver planejamentos e projetos que integrem os princípios da escola.
• Observação e documentação.
• Manter um ambiente acolhedor, seguro e potente, compreendendo a ambiente como terceiro educador.
• Participar de formações continuadas e grupos de estudo, buscando constantemente novas estratégias e conhecimentos para enriquecer a prática cotidiana.
• Colaborar com a equipe pedagógica na construção de um currículo alinhado aos princípios da educação infantil.

Qualificações:

• Formação superior em Pedagogia ou áreas correlatas, com especialização em Educação Infantil.
• Experiência prévia em instituições de educação infantil, com conhecimento das abordagens que inspiram nossa escola.
• Habilidade em pesquisa e reflexão crítica sobre práticas educativas.
• Capacidade de trabalhar em equipe e comunicar-se de forma clara e empática com crianças, famílias e colegas.
• Compromisso com a formação contínua e a melhoria da qualidade da educação.

Requisitos Obrigatórios

- Ensino Superior completo ou em andamento, preferencialmente em Engenharia Mecânica ou Refrigeração.

- Conhecimento sólido em sistemas de refrigeração ou aquecimento.

- Fluência em Inglês e Espanhol (nível avançado).

- Experiência com plataformas de CRM, como Monday ou Sales Micros.

Requisitos Desejáveis

- Capacidade de identificar oportunidades comerciais em interações técnicas com clientes.

- Vivência em suporte técnico e prospecção de clientes.

- Conhecimento em técnicas de vendas e negociação será considerado um diferencial.

Resumo dos requisitos: Engenharia Mecânica, Refrigeração, Aquecimento, CRM, Monday , Sales Micros

️Localização: Presencial - Canoas / RS

Contrato PJ - Salário: Negociável

Disponibilidade de início: Imediata

Quem somos nós

A Prolec GE é líder na fabricação de transformadores nas Américas. Somos uma joint venture líder de mais de 25 anos entre a Xignux, consórcio mexicano líder em eletricidade, infraestrutura e alimentos, e a General Electric (GE), líder mundial nos mercados de energia, aviação e saúde.

Estamos localizados em Canoas, RS – Brasil.

Responsabilidades:

• Reprogramação, abertura e liberação de ordens de produção no sistema SAP;
• Suporte e controle de itens em ordens de remessa;
• Suporte no controle dos processo de PCP e Planejamento;
• Suporte em demais atividades de planejamento de produção com utilização da ferramenta MS Project;
• Follow-up de entregas de itens sobressalentes com o time de compras;
• Auxílio na elaboração e divulgação dos indicadores da área;
• Suporte com análise de materiais para cumprimento do plano de produção;
• Apoio nas iniciativas para padronização e documentação dos processos de planejamento.

Requisitos:

• Cursando Administração ou Engenharia de produção com 2 anos de disponibilidade para o estágio;
• Inglês Básico;
• Excel Intermediário/Avançado - necessário conhecimento de fórmulas e elaboração/manutenção de gráficos;
• Será um diferencial: noções de espanhol, conhecimento em Power BI, VBA, SAP.

Benefícios:

• Plano de saúde, odontológico e seguro de vida.
• Transporte fretado.
• Refeitório no local.
• Wellhub (Gympass).
• Licença maternidade e paternidade estendidas.
• Parcerias com descontos com universidades.

Responsabilidade social:

• A Prolec GE acredita que a força essencial para o nosso sucesso está na nossa gente. Por isso, todas as vagas são abertas para todas as pessoas em igualdade de oportunidades, sem distinção de raça, cor, religião, origem, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, idade ou deficiência.

• Estamos comprometidos com a Agenda 2030 do Pacto Global das Nações Unidas, com estratégia integrada de sustentabilidade aplicada a todas operações.

Somos a Copa Energia, uma empresa brasileira, referência em soluções energéticas e à frente das próximas inovações do setor para construir um amanhã melhor a partir de uma matriz energética mais limpa.

Através das nossas duas marcas, Copagaz e Liquigás, respondemos por 25% da distribuição de Gás Liquefeito de Petróleo (GLP) do Brasil. Possuímos operações em 25 estados e Distrito Federal e cerca de 90 mil colaboradores diretos e indiretos. Sendo a maior empresa no segmento de GLP da América Latina. Somos uma empresa privada, que está presente em milhares de lares desde os anos 50. Além disso, fazemos parte do seleto grupo de investidas ItauSA.

Estamos em busca de um(a) Coordenador (a) de Operações - CO Canoas para fazer parte do nosso time!

Responsabilidades e atribuições:

• Coordenar os estoques de GLP, Propano, Butano, recipientes e insumos, garantindo os níveis adequados para suprirem as demandas dos mercados atendidos pela unidade operacional;
• Coordenar o processo de envase de GLP e a disponibilidade dos equipamentos necessários para garantir a melhoria dos níveis de eficiência de produção e manutenção do Centro Operativo;
• Coordenar as atividades de manutenção corretiva e preventiva de máquinas e equipamentos das unidades operacionais;
• Assegurar a correta execução das atividades operacionais no Centro Operativo, em atendimento as normas e padrões da Companhia, bem como à legislação vigente;
• Garantir a aderência das atividades realizadas no Centro Operativo às normas e padrões de Qualidade, Segurança, Meio Ambiente e Saúde QSMS;
• Executar o orçamento de custos da sua área, alinhando às diretrizes orçamentárias e as metas de resultados da Companhia.

Requisitos e qualificações:

• Graduação completa em Engenharia (Mecânica, Produção, Civil, Química, Mecatrônica, etc).
• Pós-graduação em Gestão Empresarial, Gestão Pessoas e correlatas.
• Registro no CREA
• Excel avançado.

Desejável:

• Experiência em empresas do setor de Petróleo e Gás;
• Conhecimentos das Normas de Sistema de Gestão Integrada;

Informações adicionais:

Tipo de contratação: CLT.

Localidade: Canoas - RS - Modelo Presencial

O que oferecemos:

• Vale Alimentação, que dá uma baita ajuda nas despesas de casa!
• Vale Refeição ou Refeição no local.
• Vale Transporte.
• Plano médico - para você cuidar da sua saúde e da sua família (dependentes diretos).
• Plano odontológico - para você manter aquele sorrisão!
• Gympass – para você cuidar da sua saúde física e ter muita energia!
• Temos Crédito Consignado: parcelas descontadas direto na folha de pagamento e juros mais baixos.
• Temos PR (Participação nos Resultados);
• Temos Cartão Farmácia;
• Licença maternidade estendida de 180 (cento e oitenta dias) para você cuidar da pessoa mais importante da sua vida!
• Auxílio Creche para as mamães por 24 meses, no retorno da licença maternidade;
• Licença paternidade de até 20 (vinte dias) dias, conforme opção do colaborador. Afinal os papais também precisam curtir o momento;
• Subsídio estacionamento conforme seu cargo e local de trabalho;
• Carro padrão aluguel conforme seu cargo;
• Modelo de trabalho híbrido;
• New Value – Um Clube de Benefícios perfeito para garantir descontos ótimos em Beleza, Fitness, Comida, Cultura, Lazer e Turismo. Afinal uma forcinha no orçamento doméstico cai bem!
• Seguro de vida, para dar aquela segurança!

A Copa Energia valoriza a vida por meio da segurança e do respeito com as pessoas e com o meio ambiente. Tratamos as pessoas como gostaríamos de ser tratados. É assim que construímos um ambiente íntegro, diverso e inclusivo.

Esta oportunidade também é destinada a pessoas com deficiência (PCD), alinhada ao nosso compromisso com a inclusão e a diversidade.

Venha energizar vidas com a gente!

Atividades:

Atendimento ao cliente

Aviso de sinistro

Acompanhar sinistro

Encerrar sinistro

Utilizar sistema CORP

Comportamental:

Comprometimento e Responsabilidade

Trabalho em Equipe

Proatividade

Organização

Paciência

Boa comunicação

Foco

Pontualidade

Competências Técnicas:

Conhecimento em seguro

Pacote Office

Excel Intermediário

Com experiência em Sinistro

Remuneração:

Salário Bruto R$ 3.500,00

Vale Alimentação R$16,00 p/ Dia

Vale Refeição R$ 2,66 p/ Dia

Plano de Saúde

Auxílio Educação

Convênio Farmácia

Gympass / Wellhub

Day Off dia do Aniversário

Bônus Final do Ano

Ginástica Laboral

Seguro de Vida

• Prospecção de clientes: identificar e abordar potenciais compradores, por meio de visitas, indicações, contatos telefônicos, redes sociais e outros canais de captação.

• Apresentação de produtos: explicar de forma clara e objetiva o funcionamento do consórcio, vantagens, modalidades, prazos e condições.

• Atendimento consultivo: entender o perfil e necessidade de cada cliente, oferecendo soluções personalizadas para aquisição de bens e serviços via consórcio.

• Negociação e fechamento de vendas: conduzir o processo comercial, esclarecer dúvidas e apresentar propostas que atendam às expectativas do cliente.

• Acompanhamento de clientes: manter relacionamento pós-venda, oferecendo suporte e orientação ao longo da jornada no consórcio.

• Gestão de carteira: administrar a carteira de clientes ativos e potenciais, garantindo fidelização e novas indicações.

• Cumprimento de metas: atingir objetivos de vendas definidos pela empresa, mantendo alta performance e foco em resultados.

• Participação em treinamentos: atualizar-se constantemente sobre produtos, mercado e técnicas de vendas para aprimorar a atuação.

• Atuação estratégica: colaborar com a equipe e liderança na construção de ações de marketing e campanhas comerciais.

Buscamos um profissional para atuar exclusivamente na realização de cotações de seguros voltados ao segmento agrícola, com foco em máquinas agrícolas e propriedades rurais. Este profissional prestará suporte direto ao analista comercial interno,especialista da área e parceiros concessionárias, sendo responsável por cotar junto às seguradoras e organizar as propostas, buscando sempre a melhor condição para apresentação do risco.

Atividades:

1. Realizar cotações de seguros de máquinas agrícolas e propriedades rurais em seguradoras parceiras, tanto para 

seguros novos quanto para renovações; 

2. Comparar preços e coberturas entre diferentes seguradoras;

3. Organizar e apresentar as cotações ao analista comercial interno, parceiro concessionária e cliente direto (Há 

quem solicitou);

4. Atualizar planilhas e sistemas internos com as informações das propostas;

5. Garantir que as cotações estejam completas, corretas e dentro do prazo de SLA da área;

6.Realizar atendimento a rede de parceiros concessionárias, bem como realizar reuniões mensais para 

acompanhamento de produtividade e manutenção de relacionamento ;

7. Habilidade para atuação de cross selling ofertando demais produtos do portifólio da corretora ;

Comportamental:

Atenção aos detalhes, organização, Agilidade com responsabilidade, Proatividade de acordo com suas funções, boa 

comunicação interna , facilidade com rotinas repetitiva e atendimento a clientes e parceiros.

Competências Técnicas:

1. Experiência em área comercial no segmento de seguros;

2. Facilidade de comunicação e habilidade para atuação em equipe;.

3. Habilidade com ferramentas de CRM , Excel, Office , Teams;

4. Capacidade de trabalhar com metas e prazos;

5. Ensino superior em andamento, de preferência em área administrativa e afins;

6. Desejável experiência com sistemas de cotações como multicalculo; uso de plataforma de seguradoras, noções básicas de analise de riscos;

Remuneração:

- Salário Bruto à combinar

- Vale Alimentação R$16,00 por dia

- Vale Refeição R$42,66 por dia

- Plano de Saúde

- Plano Odontológico

- Auxilio Educação

- Convênio Farmácia

- Bônus Anual

- Ginástica Laboral

- Day Off

- Gympass

- Remuneração variável Bimestral 

VAGA PARA O TURNO DA NOITE/MADRUGADA

PARA CARREGAMENTO DE CAMINHOES, VANS E ULTILITARIOS

DESEJAVEL EXPERIENCIA NA FUNÇAO, COMPROMETIMENTO E DISPONIBILIDADE DE HORARIO.

SALARIO COMPATIVEL, AJUDA DE CUSTO E VALE REFEIÇAO