19 Empregos para Serviço Social - Brasil

Cursando superior em Serviço social a partir do 2º período.

Conhecimento pacote office.

Realizações de cadastros de Visitas Sociais e assistidas;

Acompanhamento de produção de síntese;

Elaboração de relatórios do setor;

Atendimentos e realizações de chamadas telefônicas relacionadas ao setor;

Interlocução com familiares dos IPL`s para recebimento, acolhimento e solução das demandas;

Arquivamento de documentos;

Demais atividades correlatas.

Funções: Desenvolver ações que visem a garantia dos direitos dos atletas das categorias de base do América FC; Acompanhamento psicossocial aos atletas; Criar e manter atualizada base de dados dos atletas; Apoio e orientações diversas aos atletas e seus familiares; Elaborar relatórios sociais; Acompanhar a rotina dos atletas alojados; Elaborar projetos sociais; Realizar entrevistas sociais; Auxiliar no processo de adaptação de novos atletas; Entre outras ações pertinentes ao Serviço Social.

Requisitos: Graduando em Serviço Social a partir do 4° período.

Horário: Segunda a Sexta, 08h as 14h. 

Local: Bairro Tijuca, Contagem (Região da Pampulha) 

Ofertamos: Bolsa Estágio + Vale Transporte ou Ajuda de Custo 

Ensino Superior Completo em Serviço Social

Registro ativo e atualizado no Conselho Regional de Serviço Social

Pacote Office completo

• Priorizar o atendimento do Serviço Social ao usuário de saúde e acompanhante em situações de vulnerabilidade social;
• Acompanhar usuários internados, através de pedidos de interconsulta, averiguando demandas sociais que poderão interferir no tratamento e no processo de desospitalização;
• Proceder a observação, acolhimento e acompanhamento social;
• Realizar investigações diagnósticas para intervenções sociais planejadas, aplicando métodos e técnicas do Serviço Social; - Realizar estudo socioeconômico, encaminhando usuário/família para inclusão social em projetos e ou programas que venham ao encontro das suas necessidades;
• Informar e orientar usuários /famílias sobre as normas e rotinas institucionais;
• Orientar e encaminhar os pacientes para a concessão de recursos e benefícios sociais da rede pública e entidades de apoio, a fim de viabilizar a garantia na continuidade do tratamento;
• Detectar e acompanhar os usuários que estejam em longa permanência hospitalar, intervindo junto com a equipe de saúde para agilizar o tratamento e posterior alta;
• Providenciar transporte, junto aos órgãos competentes Municipais e Estaduais de Saúde, ou mesmo junto à Instituição para atender necessidades dos usuários e otimizar o processo de alta hospitalar;
• Trabalhar a alta responsável, contatando e encaminhando o usuário para a rede básica de referência, emitindo e encaminhando relatórios de contra referência (conforme solicitações de órgãos governamentais, não governamentais e áreas envolvidas da Instituição - EMAD/UBS/PSF/CREAB);
• Solicitação de insumos, dietas e equipamentos, ou qualquer materialidade socioassistencial na estrutura da rede de serviços brasileira, independentemente da instância (municipal, estadual ou federal), objetivando dar continuidade ao acompanhamento/ tratamento necessário;
• Participação em audiências, quando intimadas pela Promotoria;
• Orientar e apoiar família e ou responsáveis em função de problemas decorrentes de óbitos, atuando em conjunto com a equipe multidisciplinar;
• Realizar ações que possibilitem o sepultamento do usuário, quando não localizada a família;
• Realizar a passagem de plantão/ transferência de cuidados.
• Evoluir em prontuário todos os casos acompanhados pelo serviço social;
• Participar e conduzir capacitações, reuniões administrativas, corrida multidisciplinar, grupos de assistência, dentre outros projetos, conforme demanda Institucional;
• Supervisionar e orientar acadêmicos de Serviço Social, proporcionando condições de aprendizagem de acordo com as determinações curriculares e as disposições institucionais.

Missão: Atuar na garantia de direitos e na proteção social de indivíduos e famílias em situação de vulnerabilidade, buscando fortalecer vínculos familiares e comunitários, promover a autonomia dos usuários e superação da situação de violação de direitos.

REQUISITOS/ESPECIFICAÇÕES:

• Superior Completo em Serviço Social, com registro ativo no órgão de classe.
• LIBRAS, será considerado um diferencial.
• Formação complementar: será um diferencial cursos na área da Política da Assistência Social e Direitos Humanos.
• Domínio do pacote office.
• Domínio da comunicação oral e escrita.
• Liderança e Mediação de Conflitos

RESPONSABILIDADES/ATRIBUIÇÕES:

• Participar nos processos de planejamento, organização e implementação do serviço;
• Participar na elaboração, implementação e avaliação dos fluxos com a rede socioassistencial e intersetorial, relacionados à atuação do serviço em rede;
• Participar de reuniões, encontros ou grupos de trabalho para discussões de casos e reuniões técnicas com a equipe do PAEFI;
• Realizar articulações com a rede socioassistencial, visando assegurar a proteção integral e o acesso a direitos pelas pessoas atendidas;
• Analisar a dinâmica familiar considerando a vivência da territorialidade, as condições socioeconômicas e os fatores sociais de risco; bem como a dinâmica familiar e os fatores de risco e proteção;
• Realizar avaliação socioeconômica com a finalidade de viabilizar o acesso a benefícios e serviços socioassistenciais;
• Realizar visitas domiciliares para levantamento de demandas, avaliação da realidade social e acompanhamento das situações atendidas;
• Aplicar instrumentais técnicos e inventários para complementar avaliação de risco e proteção dos usuários;
• Coordenar a elaboração e a avaliação participativa do Plano Individual (PIA) e Familiar de Atendimento (PAF) dos usuários(as), realizar atendimentos individuais e familiares;
• Realizar grupos reflexivos, rodas de conversa e oficinas socioeducativas com os atendidos, promovendo espaços de escuta, fortalecimento de vínculos;
• Manter os prontuários (físico e digital) dos atendidos organizados e atualizados (PIAs, atendimentos psicossociais, estudo social, encaminhamentos, entre outros), bem como demais documentos dos serviços (banco de dados, indicadores, entre outros);
• Organizar o registro das pessoas atendidas por território de moradia para leitura e análise territorial quanto as potencialidades, recursos e redes de apoio;
• Realizar a busca ativa de famílias e rede de apoio ampliada;
• Participar da definição e organização das agendas, rotinas e atividades de trabalho;
• Organizar e realizar o monitoramento dos encaminhamentos à rede;
• Participar nas atividades de capacitação e formação permanente da equipe;
• Participar de reuniões de equipe e atividades correlatas;
• Redigir relatórios e demais documentos de registro das atividades desenvolvidas;
• Elaborar relatórios informativos para encaminhamento ao Órgão Gestor ou sistema de garantia de direitos, quando solicitado;
• Participar dos Conselhos Municipais relacionados à natureza do serviço e fomentar a participação dos usuários, objetivando promover o protagonismo;
• Apoiar na organização de eventos institucionais;
• Supervisionar direta e sistematicamente os/as estagiários/as de Serviço Social.

Estar cursando nível Superior em Serviço Social.

Conhecimento com pacote office intermediário;

O Assistente Social é responsável por realizar o atendimento, acompanhamento e encaminhamento técnico.

ATRIBUIÇÕES:

• Realizar trabalho em grupo socioassistencial;
• Realizar trabalho com equipe multidisciplinar;
• Realizar estudo de caso com os serviços de referência;
• Elaborar relatórios e estatísticas de atendimento;
• Elaborar, juntamente com a equipe técnica, os relatórios de acompanhamento/atendimento e relatório qualitativo/quantitativo de atividades a ser entregue a Seção de Gestão do Cadastro Social e Seção de Monitoramento e Avaliação;
• Auxiliar a coordenação com os documentos e demonstrativos a serem entregues para a prestação de contas;
• Participar das reuniões de equipe, quando solicitada;
• Realizar atividades afins sob orientação da Coordenação e/ou Supervisão;
• Executar outras atividades inerentes à função.

REQUISITOS:

• Ensino Superior Completo em Serviço Social com CRESS ativo;
• Pacote Office Intermediário

Endereço divulgado na vaga corresponde ao endereço da SEDE Administrativa da Instituição, local onde será realizado o processo seletivo. Informamos que o local informado não se refere ao local de trabalho.

Somos uma Consultoria especializada em Serviço Social, humanizada, inclusiva e tecnológica, com 27 anos de atuação em âmbito Nacional, desenvolvendo ações e soluções de acordo com a cultura e necessidade do cliente.

O foco da nossa empresa é atuar em caráter preventivo e educativo, fortalecendo os vínculos de cidadania, melhorando a qualidade de vida dos colaboradores e capacitando-os, juntamente com seus gestores, na autogestão das questões sociais e gerenciamento de crise.

Requisitos
Graduação em Serviço Social e Pós-graduação;
No mínimo 05 (cinco) anos de formação em Serviço Social;
Conhecimento em Educação Financeira;
Desenvolvimento de Projetos;
Disponibilidade para viagens;
Elaboração de relatórios técnicos;
Experiência com processos de atendimento ao cliente;
Gestão de pessoas;
Visão analítica e sistemática para tomadas de decisão;
Habilidade de negociação e gestão de crises;
Visão estratégica para melhoria dos processos operacionais;
Domínio em Excel;
Conhecimento em Legislação Previdenciária, Social e Trabalhista; e
Residir na cidade de São Paulo ou regiões próximas.

Principais atividades:

1. Planejamento e Organização 

Apoiar no planejamento de ações preventivas para riscos eminentes;  

Apoiar no desenvolvimento do planejamento estratégico da empresa; e 

Acompanhar as ações definidas no planejamento estratégico junto a equipe. 

2. Orientação e Encaminhamento 

Apoiar na orientação dos trabalhos da área de operações; 

Analisar e distribuir as empresas e casos entre a equipe de profissionais;  

Orientar o atendimento em casos de alta complexidade ou gerenciamento de crise; e 

Respaldar e orientar equipe e clientes com legislação específica (INSS e Social). 

3. Mediação de Conflitos 

Identificar conflitos entre a equipe para monitorar o clima organizacional e elaborar estratégias para resolução de problemas. 

4. Elaboração e Apresentação de Indicadores 

Elaboração e analise de indicadores quantitativos e qualitativos; 

Acompanhar a utilização dos instrumentais e fluxo de trabalho; e 

Aplicação e acompanhamento de NPS. 

5. Articulação com equipe interna 

Acompanhar escalas e férias da equipe; e 

Apoiar nos treinamentos. 

6. Relacionamento com cliente 

Realizar reuniões periódicas com clientes no que tange aos processos da área. 

7. Participação em Campanhas/Palestras 

Apoiar em palestras de implantação, revitalização de serviços e temas inerentes ao portfólio da empresa. 

8. Desenvolvimento de Projetos 

Desenvolver projetos de acordo com o solicitado pelo cliente. 

Benefícios: Programa de Apoio ao Colaborador; Ajuda de Custo para traslado se necessário; Vale Refeição; Seguro de Vida em Grupo; Assistência Médica; Ajuda de Custo para Internet. 

Regime de Contratação: Contrato CLT 

Período: Diurno 

Modalidade: Híbrido 

Vaga de Estágio Serviço Social 
Estamos em busca de um(a) estagiário(a) de Serviço Social comprometido(a), ético(a) e com vontade de aprender e contribuir com práticas que promovam o desenvolvimento social e o fortalecimento de vínculos.

• Apoio nas atividades de acompanhamento sociofamiliar;

• Auxílio na elaboração de relatórios e pareceres sociais;

• Participação em reuniões de equipe e atendimentos supervisionados;

• Estar cursando a partir do 5º semestre do curso de Serviço Social;

• Residir em Congonhas - MG.

• Ter disponibilidade para estágio no período manhã/tarde;

• Boa comunicação, proatividade e interesse em aprender na prática.