110 Empregos para Novos Negócios - Brasil

MAIS QUE MERCADO

Somos parte de um dos maiores grupos varejistas do mundo, sendo o maior varejista do Brasil e um dos maiores empregadores privado do país, com mais de 130 mil pessoas colaboradoras, unidos no propósito de contribuir para uma alimentação mais acessível e de qualidade aos brasileiros e brasileiras.

Manifesto

No Grupo Carrefour Brasil, acreditamos que a verdadeira inclusão começa com a valorização das diferenças e a criação de um ambiente onde cada pessoa pode ser autêntica e alcançar seu pleno

potencial. Aqui, cada colaborador é respeitado e incentivado a trazer sua individualidade para o trabalho.

Nossa diversidade é a força que impulsiona nosso crescimento coletivo, criando um espaço de colaboração onde todos têm a oportunidade de prosperar.

O desenvolvimento profissional é parte essencial do que oferecemos. Acreditamos que o crescimento é uma jornada contínua, e por isso fornecemos as ferramentas e oportunidades necessárias para que cada colaborador possa expandir suas habilidades e evoluir dentro da empresa. Seja por meio da escola de líderes, programas afirmativos ou vagas internas, garantimos que todos possam avançar em seu próprio ritmo, construindo uma trajetória de sucesso dentro do Grupo.

A ascensão social faz parte do nosso compromisso em transformar vidas. Valorizamos o esforço e a dedicação, oferecendo caminhos claros para o crescimento. Muitos de nossos colaboradores que iniciaram suas carreiras em posições operacionais, como estoquistas ou operadores de caixa, têm a oportunidade de, por meio de nosso apoio e desenvolvimento contínuo, alcançar cargos de supervisão, gerência e até CEO.

No Grupo Carrefour Brasil, acreditamos que o sucesso não tem limites e todos podem crescer com

dedicação e apoio. Inclusão, desenvolvimento e ascensão social caminham JUNTOS.

Aqui, você pode ser você mesmo, evoluir como profissional e transformar a sua vida e a de sua família.

Venha fazer parte dessa história!

Desafios dessa posição: Representante de Novos Negócios

· Prospecção de novos clientes;

· Criar Leads;

· Reativação de clientes inativos na região e ampliação do portfólio;

· Realizar visitas externas a clientes, com elaboração de relatório de visitas;

· Dar apoio ao atendimento dos clientes na região;

· Planejar ações para aquisição e Retenção de sócios

· Ações para captação de novos sócios

Você precisa ter:

· Experiência com vendas externas;

· Ensino médio completo;

· Possuir veículo próprio.

Adoraríamos se você tiver:

· Senso de propriedade e responsabilidade;

· Foco, dinamismo e disposição;

· Organização, planejamento e disciplina

Especialista de Novos Negócios | Artesanal Investimentos

Buscamos uma pessoa com perfil sênior e visão estratégica, especializada em estruturação de novos produtos de crédito estruturado (FIDCs e demais instrumentos securitizáveis).

Queremos alguém que combine habilidade analítica e orientação a resultados, com excelente capacidade de relacionamento e visão de negócio.

Responsabilidades

• Analisar, avaliar e filtrar novas oportunidades e negócios (investimentos e estruturações).
• Coordenar a análise e modelagem financeira dos novos negócios, selecionando quais ativos e operações devem avançar para etapas mais profundas.
• Atuar como líder técnico do time de análise, conduzindo apresentações ao comitê de produtos.
• Definir a priorização e qualificação das oportunidades que seguem no funil.
• Ser o elo entre áreas estratégicas (Comercial, Estruturação, Jurídico, Risco e BackOffice), assegurando fluidez e governança no processo de estruturação.
• Desenvolver e aprimorar metodologias, critérios e processos de avaliação de ativos, em conformidade com as políticas internas e práticas de mercado.

Requisitos

• Experiência sólida em operações de crédito, investimentos ou estruturação de negócios em gestoras, bancos, financeiras, securitizadoras ou fintechs.
• Domínio em análise financeira, risco e viabilidade de negócios.
• Capacidade de definir critérios e filtros de qualidade para avaliação de ativos.
• Experiência em coordenação ou liderança técnica de equipes.
• Perfil estratégico, analítico e orientado a resultados.
• Formação em Administração, Economia ou áreas correlatas.

Diferenciais

• Vivência em originação e análise de crédito estruturado e/ou mercado de capitais.
• Conhecimento em produtos como FIDCs, CRIs, CRAs, antecipação de recebíveis ou crédito corporativo.
• Experiência com integração de sistemas e registradoras (B3, CERC, CIP, entre outras).
• Pós-graduação, MBA ou certificações em Finanças, Risco ou Crédito (CFA, FRM, FEBRABAN).
• Inglês avançado.

Benefícios

Bônus anual de até 6 salários, conforme metas alinhadas

Vale Refeição

Vale Alimentação

Vale Transporte ou estacionamento.

Plano de Saúde e Odontológico.

Gympass.

Subsídio educacional.

Clínica de Psicoterapia Corporativa.

Seguro de vida.

MAIS QUE MERCADO

Somos parte de um dos maiores grupos varejistas do mundo, sendo o maior varejista do Brasil e um dos maiores empregadores privado do país, com mais de 130 mil pessoas colaboradoras, unidos no propósito de contribuir para uma alimentação mais acessível e de qualidade aos brasileiros e brasileiras.

Manifesto

No Grupo Carrefour Brasil, acreditamos que a verdadeira inclusão começa com a valorização das diferenças e a criação de um ambiente onde cada pessoa pode ser autêntica e alcançar seu pleno

potencial. Aqui, cada colaborador é respeitado e incentivado a trazer sua individualidade para o trabalho.

Nossa diversidade é a força que impulsiona nosso crescimento coletivo, criando um espaço de colaboração onde todos têm a oportunidade de prosperar.

O desenvolvimento profissional é parte essencial do que oferecemos. Acreditamos que o crescimento é uma jornada contínua, e por isso fornecemos as ferramentas e oportunidades necessárias para que cada colaborador possa expandir suas habilidades e evoluir dentro da empresa. Seja por meio da escola de líderes, programas afirmativos ou vagas internas, garantimos que todos possam avançar em seu próprio ritmo, construindo uma trajetória de sucesso dentro do Grupo.

A ascensão social faz parte do nosso compromisso em transformar vidas. Valorizamos o esforço e a dedicação, oferecendo caminhos claros para o crescimento. Muitos de nossos colaboradores que iniciaram suas carreiras em posições operacionais, como estoquistas ou operadores de caixa, têm a oportunidade de, por meio de nosso apoio e desenvolvimento contínuo, alcançar cargos de supervisão, gerência e até CEO.

No Grupo Carrefour Brasil, acreditamos que o sucesso não tem limites e todos podem crescer com

dedicação e apoio. Inclusão, desenvolvimento e ascensão social caminham JUNTOS.

Aqui, você pode ser você mesmo, evoluir como profissional e transformar a sua vida e a de sua família.

Venha fazer parte dessa história!

Desafios dessa posição: Representante de Novos Negócios

· Prospecção de novos clientes;

· Criar Leads;

· Reativação de clientes inativos na região e ampliação do portfólio;

· Realizar visitas externas a clientes, com elaboração de relatório de visitas;

· Dar apoio ao atendimento dos clientes na região;

· Planejar ações para aquisição e Retenção de sócios

· Ações para captação de novos sócios

Você precisa ter:

· Experiência com vendas externas;

· Ensino médio completo;

· Possuir veículo próprio.

Adoraríamos se você tiver:

· Senso de propriedade e responsabilidade;

· Foco, dinamismo e disposição;

· Organização, planejamento e disciplina

Oportunidade em Brasília: Executivo(a) de Novos Negócios | Grupo Arnone

O Grupo Arnone está em busca de um talento comercial com perfil proativo, comunicativo e orientado a resultados para assumir o desafio de expandir nossa atuação em Brasília e região!

Se você tem paixão por vendas consultivas, experiência com B2B, e gosta de se conectar com decisores estratégicos para oferecer soluções de alto valor, essa vaga é para você!

Principais responsabilidades:

• Prospecção ativa e captação de novas empresas (médio e grande porte);
• Condução de todo o ciclo de vendas (da abordagem ao fechamento);
• Venda consultiva de serviços fiscais, tributários, jurídicos e ESG;
• Relacionamento direto com executivos (C-Level, diretores e gestores);
• Atuação com metas desafiadoras e foco em crescimento sustentável.

Requisitos desejáveis:

• Experiência comprovada em vendas B2B e perfil hunter;
• Vivência com serviços complexos (jurídico, financeiro, ESG ou consultoria);
• Excelente capacidade de negociação e comunicação;
• CNH B ativa e disponibilidade para visitas presenciais;
• Carteira de relacionamento será um diferencial.

O que oferecemos:

• Salário Fixo + Comissão agressiva e escalonada por performance;
• Ajuda de custo (a partir de R$1.000,00);
• Possibilidade real de crescimento e participação em projetos estratégicos;
• Ambiente colaborativo, dinâmico e com foco em excelência.

Informações adicionais:

• Local: Instituto Global (Brasília)
• Modelo: PJ | Presencial 100% | Seg a Sex - 08h às 18h
• Reporte direto à diretoria (SP – Capital)

Buscamos um(a) parceiro(a) na área de prospecção e novos negócios para atuar na região Sudeste. Conhece alguém? Indique para nós.

Prospecção Comercial / Analista de Novos Negócios

A Nomad Nation é uma produtora audiovisual que cria conteúdo para marcas, agências e plataformas, com foco em qualidade criativa e eficiência de produção.

Buscamos uma pessoa proativa e comunicativa para atuar na prospecção de novos clientes e oportunidades comerciais na região SUDESTE.

Responsabilidades:

Mapear e identificar leads e potenciais clientes (agências, marcas, estúdios, etc.);

Atualizar e organizar contatos no CRM (Pipedrive, HubSpot ou similar);

Realizar contatos iniciais via e-mail, LinkedIn e telefone;

Marcar reuniões para o time comercial ou de direção apresentar os projetos;

Apoiar a construção de listas segmentadas e relatórios de prospecção.

Requisitos:

Boa comunicação escrita e verbal;

Organização e disciplina no uso de ferramentas digitais;

Interesse pelo mercado de publicidade, audiovisual e branded content;

Desejável experiência com prospecção, vendas B2B ou atendimento comercial.

(Diferencial) Conhecimento de CRM (Pipedrive, HubSpot etc.)

Perfil ideal:

Pessoa curiosa, que gosta de conectar pessoas e marcas, entende o timing comercial e sabe manter follow-ups ativos com leveza e empatia.

Modalidade:

Remoto

trabalho remoto em horário comercial

Remuneração:

PJ + possíveis bônus por metas de reuniões qualificadas.

Envie seu currículo:

Na Culture Designer, unimos nosso profundo conhecimento de mercado à missão de impulsionar carreiras. Estamos conduzindo o processo de recrutamento e seleção para a posição de Analista de Novos Negócios em um de nossos clientes, uma empresa disruptiva que é referência no desenvolvimento do mercado financeiro.

Conheça um pouco sobre esta empresa:

Com uma década de atuação no mercado, nosso cliente se posiciona como um dos principais players na criação de produtos financeiros inovadores. Focado na estruturação de operações de crédito, a empresa tem um papel fundamental no fomento de setores estratégicos e na aceleração de negócios. Sua cultura colaborativa e voltada para resultados cria o ambiente ideal para profissionais que buscam superar desafios e deixar sua marca.

Junte-se a um time que não apenas acompanha o mercado, mas o molda.

Principais responsabilidades do cargo:

• Atuar como um ponto focal jurídico-comercial de Produtos em negociações e apresentações de produtos estruturados para potenciais cedentes.
• Traduzir a complexidade de produtos jurídicos e financeiros em propostas de valor claras e atraentes para clientes.
• Apoiar a equipe comercial de Produtos na apresentação e fechamento de operações, trazendo a visão técnica para as negociações.
• Identificar as necessidades dos clientes e propor as soluções mais adequadas, orientando sobre o melhor caminho a ser seguido.
• Construir relacionamentos sólidos e de confiança com clientes e parceiros estratégicos.

Hard Skills:

• Formação em Direito.
• Experiência prévia com produtos financeiros estruturados ou em áreas que demandem interface técnico-comercial.
• Conhecimento profundo das nomenclaturas e conceitos jurídicos no contexto de operações financeiras.
• Proficiência em elaboração de apresentações e propostas comerciais.
• Domínio do Pacote Office.

Soft Skills:

• Proatividade: Capacidade de antecipar necessidades e ir além do esperado para fechar negócios.
• Habilidade de Negociação: Foco em criar soluções "ganha-ganha" e conduzir conversas desafiadoras.
• Comunicação persuasiva: Habilidade de apresentar ideias complexas de forma simples e convincente.
• Pensamento estratégico: Capacidade de entender o cenário do cliente e posicionar a solução ideal.
• Resiliência: Persistência para lidar com objeções e superar metas.

Benefícios:

• Plano de Saúde Porto Saúde com % baixo de coparticipação - habilitação desde o primeiro dia de trabalho.
• Vale Alimentação ou Refeição: R$ 30,80 por dia.
• Vale Transporte ou Auxílio Combustível.
• Premiação atrativa MENSAL por resultados distribuído a todos os colaboradores.
• Plano de Cargos & Salários.

Salário: Expectativa salarial. Favor preencher a sua pretensão salarial no campo correspondente.

Informações Adicionais:

• Modalidade de contratação: CLT.
• Horário de trabalho: De segunda a sexta, das 8h às 17h.
• Local de trabalho: 100% presencial em Santo André/SP.

Etapas do Processo Seletivo:

Nossas etapas geralmente incluem uma entrevista com a Culture Designer, seguida por uma conversa com a empresa contratante. Avaliações técnicas ou práticas poderão ser aplicadas conforme a necessidade da vaga. Todos os detalhes serão alinhados com você ao longo do processo.