773 Empregos para Movida - Brasil

A VIDA É PRA SER MOVIDA

Muito prazer!

Somos a empresa mais apaixonada que você já viu. A gente tem orgulho do que faz e acredita que participar de histórias, reencontros e momentos é imprescindível para o nosso negócio.

Fundada em 2006, A Movida é uma das maiores empresas no setor de aluguel de veículos leves e gestão de frotas do Brasil. Destaca-se pelo atendimento, diversificação de serviços e inovações como o aluguel mensal para pessoa física, Wi-Fi 4G móvel no carro, Programa Carbon Free, entre outros, e o crescimento expressivo no tamanho da frota nos últimos anos.

Listada no Novo Mercado da B3 (MOVI3), o mais alto nível de governança corporativa, também faz parte do Índice de Sustentabilidade Empresarial (ISE) e é a primeira locadora de automóveis de capital aberto em todo o mundo a obter a certificação Empresa B, o que reforça seu compromisso com a sustentabilidade.

Atualmente estamos em 26 estados localizados nas principais cidades e aeroportos sendo 180 lojas de Locação de Veículos e 87 Lojas de Vendas de Seminovos.

Fomos adquiridos em 2013 pela empresa JSL (Grupo Simpar), hoje faz parte da empresa Movida Participações, criada em 2015 para administrar as operações de Rent a Car e de Gestão e Terceirização de Frotas e veículos leves.

Com mais de 5000 colaboradores a Movida se diferencia pelo seu "jeitão" inovador e descomplicado. Carrega em seu DNA o foco no cliente e a sua GENTE como prioridade!

• Responsável pelo recebimento do veículo e aplicação do Check List;
• Ajudar a checar os veículos quanto ao estado de conservação e funcionamento;
• Contribuir com o atendimento ao cliente;
• Organizar os carros no showroom e garantir a exposição de veículos.

Técnicos:

• Ensino Médio Completo;
• Possuir CNH válida;
• Conhecimento em Pacote Office;
• Conhecimento em funilaria e pintura.

Comportamentais:

• Iniciativa;
• Organização;
• Agilidade;
• Atenção aos detalhes.

Segunda a Sexta das 08h ás 17h48min

 Técnicos:

• Ensino Médio Completo;
• Possuir CNH válida;
• Conhecimento em Pacote Office;
• Conhecimento em funilaria e pintura.

Comportamentais:

• Iniciativa;
• Organização;
• Agilidade;
• Atenção aos detalhes.

• Responsável pelo recebimento do veículo e aplicação do Check List;
• Ajudar a checar os veículos quanto ao estado de conservação e funcionamento;
• Contribuir com o atendimento ao cliente;
• Organizar os carros no showroom e garantir a exposição de veículos.

TÉCNICOS

• Conhecimento em Excel Avançado;
• Experiência em análise de dados e desenvolvimento de indicadores (KPI s);
• Ensino superior cursando ou completo em áreas de exatas;
• Desejável experiência em desenvolvimento de queries em banco de dados;
• Desejável conhecimento nas plataformas PowerBI e/ou Tableau.

COMPORTAMENTAIS

• Capacidade de organização e planejamento;
• Senso de Urgência;
• Habilidades de comunicação;
• Trabalho em equipe;
• Pensamento estruturado e criativo;
• Gestão de dados;
• Pro atividade.

• Entender as necessidades de análise de dados das áreas;
• Criação de painéis gráficos dinâmicos (Dashboards) e estatísticos;
• Propor planos de ação para tratar desvios e oportunidades;
• Identificar ofensores de desvios das metas;
• Análise diagnóstica e preditiva de informações;
• Monitorar indicadores de desempenho;
• Gerenciar e otimizar campanhas;
• Planejar e controlar produção;
• Desenvolver apresentações de resultados e realizar automações;
• Coletar, armazenar e integrar consultas em banco de dados;
• Criar regras de consultas específicas em bases de dados;
• Gerar relatórios periódicos acerca das informações relevantes obtidas;
• Identificar oportunidades a partir da análise dos dados e gerar insights;
• Desenvolver scripts ETL, utilizando linguagem SQL;
• Desenvolver visões analíticas e KPIs com o objetivo de suportar melhores decisões de negócio;
• Obter dados de fontes primárias ou secundárias e manter bancos de dados/sistemas de dados.

TÉCNICOS:

• Graduação completa em Direito ou Administração;
• Sólida vivencia em documentação de imóvel;
• Conhecimento jurídico de legislação imobiliária;
• Habilidade comercial e de negociação.

COMPORTAMENTAIS:

• Capacidade de trabalho em equipe;
• Bom relacionamento;
• Determinação;
• Resiliência;
• Capacidade de adaptação.

• Organizar e analisar documentação para início de contratos de locação de imóveis;
• Apoiar equipe comercial no processo de contratação de imóveis;
• Contribuir na análise de riscos de negócios;
• Acompanhar elaboração de contratos com escritórios de advocacia;
• Negociar contratos de locação com proprietários e advogados;

 Técnicos:

• Ensino Médio Completo;
• Possuir CNH válida;
• Conhecimento em Pacote Office;
• Conhecimento em funilaria e pintura.

Comportamentais:

• Iniciativa;
• Organização;
• Agilidade;
• Atenção aos detalhes.

• Responsável pelo recebimento do veículo e aplicação do Check List;
• Ajudar a checar os veículos quanto ao estado de conservação e funcionamento;
• Contribuir com o atendimento ao cliente;
• Organizar os carros no showroom e garantir a exposição de veículos.

A Movida é uma empresa de soluções inovadoras em mobilidade urbana e modelo de negócios com forte direcionamento para desenvolvimento socioambiental. Desde 2006 no mercado, conta hoje com a frota mais nova do Brasil e dispõe de lojas nas principais cidades e aeroportos do país. A companhia é reconhecida como uma locadora moderna, alinhada às últimas tendências tecnológicas e que investe em diversificação e renovação de frota, treinamento de funcionários e serviços exclusivos.

Norteada pela devoção em servir, foi pioneira em oferecer serviços como aluguel mensal e de longo prazo para pessoa física, opções para pré-pagamento e diárias de 27 horas. Focada em tecnologia, também saiu na frente do setor ao oferecer soluções como web check-in, wi-fi no carro, chatbot nas redes sociais e tecnologia de pagamento contactless em todos os veículos.

Empresa da SIMPAR, hoje faz parte da Movida Participações, criada em 2015 para administrar as operações de Aluguel de Carros, Venda de Seminovos e de Gestão de Terceirização de Frotas de veículos leves.

A Movida se diferencia pelo seu "jeitão" inovador e descomplicado. Carrega em seu DNA o foco no cliente e a sua GENTE como prioridade!

Todos os processos seletivos conduzidos pela MOVIDA são afirmativos, inclusivos e não discriminatórios.

Responsabilidades e atribuições

• Gerenciar as atividades das equipes de trabalho da loja e todo pessoal de apoio;
• Elaborar e validar escalas de horários, controle de ponto, anotações de justificativas de atrasos e faltas;
• Acompanhar os indicadores de cada colaborador através de avaliações e feedbacks, buscando o desenvolvimento de acordo com a necessidade;
• Negociar com fornecedores e parceiros;
• Realizar abertura e fechamento de caixa;
• Acompanhar e gerenciar a qualidade de atendimento na loja, baseado nos indicadores da empresa;
• Orientar a equipe quanto às diretrizes gerenciais e estratégicas da corporação, sempre criando sinergia e estimulando o trabalho em equipe;
• Organizar e conservar o ambiente de trabalho, coordenando o uso de materiais, insumos, recursos e serviços;
• Atender aos clientes em demandas normais e específicas, incluindo rotinas de recepção;
• Auxiliar nos processos seletivos encaminhados pelo time de R&S.
  
  
  

• Ensino Superior Completo;
• Experiência em liderança e gestão de pessoas;
• Desejável vivência sólida no varejo automotivo;
• Imprescindível possuir CNH válida;
• Pacote Office;
  
  
  

• Disponibilidade para trabalhar em escala 6X1;
• Salário fixo + comissão.
  
  
  

• LIGADO EM VOCÊ: Atendimento especializado para a nossa gente e familiares por meio de uma central 24 horas para apoio psicológico, sobre saúde, social, familiar, financeiro e/ou jurídico e tudo isso com sigilo absoluto.
• Licença Maternidade e Paternidade estendidas + Kit nascimento para recém-mamães e recém-papais.
• Sabemos o quanto a educação das crianças e adolescentes é importante. Aqui na MOVIDA, damos aquela ajuda na compra do kit escolar para os filhos da nossa gente.
• Nossa gente tem acesso exclusivo a uma plataforma de descontos em viagens, cultura e entretenimento, serviços, gastronomia, educação e bem-estar.
• Pela Universidade MOVIDA, a nossa gente aprende e potencializa seu desenvolvimento profissional, tornando cada um(a) protagonista de sua carreira.
  
  
  

• Reconhecemos e valorizamos a nossa gente veterana que completa anos de casa. Quem possui mais de 15 anos, ainda tem um evento mega especial.
• Cantinho da Mamãe: O espaço, na Matriz no Itaim Bibi e Sede Administrativa em Mogi das Cruzes, é dedicado as mamães que retornam de licença maternidade e querem seguir com o aleitamento materno. No local, há todos os itens para retirar e armazenar o leite, com privacidade e conforto.
  
  
  

Workplace: Caxias do Sul - RS

Job type: Full-time employee

Estamos em busca de um Gerente de Loja para liderar e desenvolver nossa equipe de vendas de veículos seminovos. O candidato ideal terá habilidades excepcionais de negociação e tomará decisões estratégicas para impulsionar o desempenho da loja. Será responsável por gerenciar uma equipe de vendedores, garantindo organização e eficiência operacional.

1. Liderar uma equipe de aproximadamente 7 vendedores;
2. Apoiar o vendedor na finalização da venda, sendo decisório na negociação final;
3. Realizar a conferência da venda;
4. Encaminhar os carros vendidos para preparação;
5. Realizar atendimento pós-venda ao cliente, mantendo a qualidade no atendimento;
6. Traçar metas com os vendedores e acompanhá-las;
7. Analisar os indicadores de vendas e reportá-los;
8. Buscar parceiros comerciais;
9. Distribuir leads entre os vendedores;

• Disponibilidade para atuar de segunda a sábado e eventualmente participar de eventos de showroom aos domingos;
• Experiência prévia em gestão de loja ou vendas, preferencialmente em cargo de liderança;
• Experiência com vendas de veículos é um diferencial;
• Habilidade em negociações e tomada de decisões estratégicas;
• Perfil dinâmico, com excelente comunicação e organização;
• Capacidade de motivar e liderar uma equipe para alcançar metas e superar desafios;
• Conhecimento em técnicas de vendas e gestão de inventário;

• Salário fixo + remuneração variável compatível com o mercado;
• Assistência médica;
• Assistência odontológica;
• Benefícios adicionais como suporte psicológico, licença maternidade e paternidade estendida, auxílio na compra de kit escolar, descontos em viagens e entretenimento, entre outros.

Se identificou com a vaga? Inscreva-se e faça parte da nossa equipe!

A Movida é uma empresa de aluguel de carros que oferece soluções inovadoras em mobilidade urbana, investindo em sustentabilidade e tecnologia. Desde 2006 no mercado, faz parte do grupo JSL e atua tanto no varejo quanto no mercado corporativo, com uma frota de mais de 268 mil veículos.

A Movida é uma empresa de soluções inovadoras em mobilidade urbana e modelo de negócios com forte direcionamento para desenvolvimento socioambiental. Desde 2006 no mercado, conta hoje com a frota mais nova do Brasil e dispõe de lojas nas principais cidades e aeroportos do país. A companhia é reconhecida como uma locadora moderna, alinhada às últimas tendências tecnológicas e que investe em diversificação e renovação de frota, treinamento de funcionários e serviços exclusivos.

Norteada pela devoção em servir, foi pioneira em oferecer serviços como aluguel mensal e de longo prazo para pessoa física, opções para pré-pagamento e diárias de 27 horas. Focada em tecnologia, também saiu na frente do setor ao oferecer soluções como web check-in, wi-fi no carro, chatbot nas redes sociais e tecnologia de pagamento contactless em todos os veículos.

Empresa da SIMPAR, hoje faz parte da Movida Participações, criada em 2015 para administrar as operações de Aluguel de Carros, Venda de Seminovos e de Gestão de Terceirização de Frotas de veículos leves.

Com mais de 6000 colaboradores apaixonados, a Movida se diferencia pelo seu "jeitão" inovador e descomplicado. Carrega em seu DNA o foco no cliente e a sua GENTE como prioridade!

Todos os processos seletivos conduzidos pelaMOVIDA são afirmativos,inclusivos e não discriminatórios.

• Conduzir e apoiar nos processos de recrutamento e seleção;
• Apoiar gestores na construção e desenvolvimento de times de alta performance, alinhados à cultura e ao propósito da Movida.
• Garantir excelência no atendimento interno e externo, promovendo ações de engajamento e melhoria contínua do NPS das lojas.
• Acompanhar e aprimorar processos de integração (onboarding) e acolhimento de novos colaboradores e parceiros.
• Implantar e apoiar projetos de RH voltados à integração de equipes, fortalecimento de cultura organizacional e senso de pertencimento, incluindo profissionais terceirizados.
• Coordenar a comunicação interna da área de Gente, abordando temas de cultura, processos, benefícios e demais assuntos corporativos.
• Atuar como ponto focal de RH nas lojas da região, garantindo alinhamento e proximidade com as equipes e lideranças locais.
• Conduzir processos de desligamento de forma respeitosa e estratégica, levantando informações relevantes para a gestão de pessoas.
• Apoiar no ciclo de gente (PDI, avaliações de desempenho, ações de reconhecimento, clima organizacional).
• Acompanhar indicadores de turnover e propor planos de ação para retenção de talentos.
• Explicar e orientar colaboradores sobre benefícios (VR, VT e demais políticas).
• Apoiar a implantação da Universidade Corporativa e outros projetos estratégicos.
• Atuar com visão estratégica em temas relacionados a relações sindicais e legislação trabalhista.
• Formação em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas.
• Experiência generalista em RH;
• Vivência em ambientes dinâmicos, foco em resultados.
• Perfil “mão na massa”, com proatividade, autonomia, senso de urgência e habilidade para resolver problemas.
• Capacidade de construir relacionamentos sólidos com líderes e equipes, aliando escuta ativa e comunicação clara .
• Experiência com ferramentas e processos de recrutamento, treinamento, desenvolvimento e avaliação de desempenho.
• Conhecimento em análise de indicadores de RH (turnover, engajamento, NPS).
• Disponibilidade para deslocamento entre unidades na região da Zona Leste.

Os benefícios tradicionais que você já conhece, nós também temos. Queremos te mostrar que vamos além. Saiba mais!

• LIGADO EM VOCÊ: Atendimento especializado para a nossa gente e familiares por meio de uma central 24 horas para apoio psicológico, sobre saúde, social, familiar, financeiro e/ou jurídico e tudo isso com sigilo absoluto.
• Licença Maternidade e Paternidade estendidas + Kit nascimento para recém-mamães e recém-papais.
• Sabemos o quanto a educação das crianças e adolescentes é importante. Aqui na MOVIDA , damos aquela ajuda na compra do kit escolar para os filhos da nossa gente.
• Nossa gente tem acesso exclusivo a uma plataforma de descontos em viagens, cultura e entretenimento, serviços, gastronomia, educação e bem-estar.
• Pela Universidade MOVIDA , a nossa gente aprende e potencializa seu desenvolvimento profissional, tornando cada um(a) protagonista de sua carreira.
• Reconhecemos e valorizamos a nossa gente veterana que completa anos de casa. Quem possui mais de 15 anos , ainda tem um evento mega especial.
• Cantinho da Mamãe: O espaço, na Matriz no Itaim Bibi e Sede Administrativa em Mogi das Cruzes, é dedicado as mamães que retornam de licença maternidade e querem seguir com o aleitamento materno. No local, há todos os itens para retirar e armazenar o leite, com privacidade e conforto.
• Totalpass: Ace sso a uma ampla rede de academias e serviços de saúde mental e nutrição, promovendo hábitos saudáveis e bem-estar.

Se identificou com essa vaga? Conheça as nossas vagas, inscreva-se e vamos juntos participar dessa Empresa que cresce todos os dias.

• Step 5: Informações Complementares 5 Informações Complementares

A Movida (MOVI3) é uma empresa de aluguel de carros que oferece soluções inovadoras em mobilidade urbana para todo tipo de necessidade. Pioneira em oferecer serviços como aluguel mensal para pessoa física, Wi-Fi no carro, pré-pagamento e ChatBot nas redes sociais, foi a primeira locadora do país a ir além do carro, ajudando a revolucionar o setor de locação no Brasil. Antenada aos novos tempos, investe em sustentabilidade, sendo a primeira locadora de veículos no mundo, listada em bolsa, a receber a Certificação de Empresa B, fazendo parte de um seleto grupo de companhias que têm como modelo de negócios o desenvolvimento socioambiental. No Brasil, foi a primeira a ter um programa como o Carbon Free, que neutraliza as emissões de CO2 das locações dos seus clientes.

Desde 2006 no mercado, a Movida foi adquirida em 2013 pela JSL, abriu capital em fevereiro de 2017 e hoje é uma das empresas da SIMPAR S.A. Com perfil inovador aliado a forte governança corporativa, atua tanto no varejo, com aluguel de carros, como no mercado corporativo, com a terceirização de frotas para empresas, além da venda de seminovos. Após diversos investimentos nos últimos quatro anos, conta com uma frota de mais de 268 mil veículos, 259 lojas de aluguel de carros e 89 pontos de venda de seminovos. Mais informações no site da Movida:

Job type: Full-time employee Full-time employee

A Movida é uma empresa de soluções inovadoras em mobilidade urbana e modelo de negócios com forte direcionamento para desenvolvimento socioambiental. Desde 2006 no mercado, conta hoje com a frota mais nova do Brasil e dispõe de lojas nas principais cidades e aeroportos do país. A companhia é reconhecida como uma locadora moderna, alinhada às últimas tendências tecnológicas e que investe em diversificação e renovação de frota, treinamento de funcionários e serviços exclusivos.

Norteada pela devoção em servir, foi pioneira em oferecer serviços como aluguel mensal e de longo prazo para pessoa física, opções para pré-pagamento e diárias de 27 horas. Focada em tecnologia, também saiu na frente do setor ao oferecer soluções como web check-in, wi-fi no carro, chatbot nas redes sociais e tecnologia de pagamento contactless em todos os veículos.

Empresa da SIMPAR, hoje faz parte da Movida Participações, criada em 2015 para administrar as operações de Aluguel de Carros, Venda de Seminovos e de Gestão de Terceirização de Frotas de veículos leves.

A Movida se diferencia pelo seu "jeitão" inovador e descomplicado. Carrega em seu DNA o foco no cliente e a sua GENTE como prioridade!

Todos os processos seletivos conduzidos pela MOVIDA são afirmativos, inclusivos e não discriminatórios.

• Gerenciar as atividades das equipes de trabalho da loja e todo pessoal de apoio;
• Elaborar e validar escalas de horários, controle de ponto, anotações de justificativas de atrasos e faltas;
• Acompanhar os indicadores de cada colaborador através de avaliações e feedbacks, buscando o desenvolvimento de acordo com a necessidade;
• Realizar abertura e fechamento de caixa;
• Acompanhar e gerenciar a qualidade de atendimento na loja, baseado nos indicadores da empresa;
• Orientar a equipe quanto às diretrizes gerenciais e estratégicas da corporação, sempre criando sinergia e estimulando o trabalho em equipe;
• Organizar e conservar o ambiente de trabalho, coordenando o uso de materiais, insumos, recursos e serviços;
• Atender aos clientes em demandas normais e específicas, incluindo rotinas de recepção;
• Auxiliar nos processos seletivos encaminhados pelo time de R&S.
• Experiência em liderança e gestão de pessoas;
• Desejável vivência sólida no varejo automotivo;
• Disponibilidade para trabalhar em escala 6X1;
• Salário fixo + comissão.

Os benefícios tradicionais que você já conhece, nós também temos. Queremos te mostrar que vamos além. Saiba mais!

• LIGADO EM VOCÊ: Atendimento especializado para a nossa gente e familiares por meio de uma central 24 horas para apoio psicológico, sobre saúde, social, familiar, financeiro e/ou jurídico e tudo isso com sigilo absoluto.
• Licença Maternidade e Paternidade estendidas + Kit nascimento para recém-mamães e recém-papais.
• Sabemos o quanto a educação das crianças e adolescentes é importante. Aqui na MOVIDA , damos aquela ajuda na compra do kit escolar para os filhos da nossa gente.
• Nossa gente tem acesso exclusivo a uma plataforma de descontos em viagens, cultura e entretenimento, serviços, gastronomia, educação e bem-estar.
• Pela Universidade MOVIDA , a nossa gente aprende e potencializa seu desenvolvimento profissional, tornando cada um(a) protagonista de sua carreira.
• Reconhecemos e valorizamos a nossa gente veterana que completa anos de casa. Quem possui mais de 15 anos , ainda tem um evento mega especial.
• Cantinho da Mamãe: O espaço, na Matriz no Itaim Bibi e Sede Administrativa em Mogi das Cruzes, é dedicado as mamães que retornam de licença maternidade e querem seguir com o aleitamento materno. No local, há todos os itens para retirar e armazenar o leite, com privacidade e conforto.

Se identificou com essa vaga? Conheça as nossas vagas, inscreva-se e vamos juntos participar dessa Empresa que cresce todos os dias.

A Movida (MOVI3) é uma empresa de aluguel de carros que oferece soluções inovadoras em mobilidade urbana para todo tipo de necessidade. Pioneira em oferecer serviços como aluguel mensal para pessoa física, Wi-Fi no carro, pré-pagamento e ChatBot nas redes sociais, foi a primeira locadora do país a ir além do carro, ajudando a revolucionar o setor de locação no Brasil. Antenada aos novos tempos, investe em sustentabilidade, sendo a primeira locadora de veículos no mundo, listada em bolsa, a receber a Certificação de Empresa B, fazendo parte de um seleto grupo de companhias que têm como modelo de negócios o desenvolvimento socioambiental. No Brasil, foi a primeira a ter um programa como o Carbon Free, que neutraliza as emissões de CO2 das locações dos seus clientes.

Desde 2006 no mercado, a Movida foi adquirida em 2013 pela JSL, abriu capital em fevereiro de 2017 e hoje é uma das empresas da SIMPAR S.A. Com perfil inovador aliado a forte governança corporativa, atua tanto no varejo, com aluguel de carros, como no mercado corporativo, com a terceirização de frotas para empresas, além da venda de seminovos. Após diversos investimentos nos últimos quatro anos, conta com uma frota de mais de 268 mil veículos, 259 lojas de aluguel de carros e 89 pontos de venda de seminovos. Mais informações no site da Movida: