2 Empregos para Treinamento - Ingleses do Rio Vermelho
Analista de treinamento (t&d)
Publicado há 5 dias atrás
Trabalho visualizado
Descrição Do Trabalho
O Que Buscamos (Requisitos e Qualificações):
Essencial:
- Formação: Ensino Superior completo em Psicologia, Administração, RH, Pedagogia ou áreas correlatas.
- Experiência: Experiência prévia na área de Treinamento e Desenvolvimento, com vivência em diferentes etapas do ciclo de treinamento.
- Conhecimentos: Conhecimento sólido do ciclo de treinamento (diagnóstico, desenho, aplicação e avaliação).
- Ferramentas: Ótima habilidade com ferramentas do Pacote Office (especialmente PowerPoint e Excel) ou Google Workspace (Apresentações, Planilhas).
Perfil Comportamental:
- Execução e Colaboração: Você é uma pessoa mão na massa , que trabalha bem em equipe e tem prazer em tirar as tarefas do papel, garantindo que os projetos aconteçam com qualidade.
- Comunicação e Didática: Excelente comunicação verbal e escrita, com desenvoltura para apresentar temas e facilitar módulos de treinamento.
- Organização e Gestão de Tarefas: Habilidade para organizar suas demandas, cumprir prazos e gerenciar múltiplas atividades com eficiência.
- Proatividade e Curiosidade: Gosta de aprender, buscar novas informações e contribuir com ideias para a melhoria dos processos.
- Relacionamento Interpessoal: Facilidade para construir um bom relacionamento com colaboradores de todas as áreas e níveis da empresa.
Será um Diferencial:
- Ter participado de projetos de implantação de Universidades Corporativas ou plataformas LMS.
- Conhecimento em ferramentas de autoria para criação de cursos (ex: Articulate Storyline, iSpring, Canva).
- Vivência em processos operacionais com fornecedores de T&D.
- Pós-graduação na área de Gestão de Pessoas, Educação Corporativa ou Design Instrucional.
Estruturação da Universidade Corporativa:
- Apoiar ativamente o projeto de pesquisa e análise de plataformas de aprendizagem (LMS), contribuindo com levantamentos, testes e na elaboração de materiais de apresentação.
- Colaborar no desenho da arquitetura da Universidade Corporativa e na criação das trilhas de aprendizagem.
- Desenvolver e diagramar materiais de treinamento criativos e didáticos (apresentações, manuais, vídeos, e-learning) para nossos programas.
Condução de Treinamentos de RH:
- Apoiar na organização e executar a logística de programas de desenvolvimento de liderança, cultura, feedback e outras iniciativas estratégicas.
- Auxiliar no Levantamento de Necessidades de Treinamento (LNT) junto aos gestores.
Operação e Indicadores de T&D:
- Executar toda a logística dos treinamentos: comunicação, convites, controle de presença, reserva de salas/recursos, avaliação de reação e emissão de certificados.
- Realizar o acompanhamento dos principais indicadores de T&D (adesão, satisfação, eficácia) e apoiar na elaboração de relatórios.
- Manter o contato com fornecedores e consultorias externas de treinamento para questões operacionais.
Instrutor de treinamento de vendas grupo vr
Publicado há 5 dias atrás
Trabalho visualizado
Descrição Do Trabalho
Estamos em busca de um(a) Instrutor(a) de Treinamento para atuar no desenvolvimento das equipes das nossas lojas. Essa é uma oportunidade exclusiva para colaboradores do grupo, com foco em quem tem paixão por ensinar, bons resultados em vendas e vontade de crescer junto com a empresa.
Local de atuação: Base na matriz, com viagens frequentes para lojas do grupoUnidades do grupo: 27 lojas ativas + 13 em processo de inauguração Requisitos obrigatórios:
· Ter no mínimo 6 meses de empresa;
· Ter vendido mínimo de 10 motos por mês nos últimos 6 meses;
· Disponibilidade total para viagens frequentes e mudança de endereço, se necessário;
Responsabilidades:· Ministrar treinamentos práticos e teóricos para equipes de vendas, atendimento, pós-vendas e mecânica;
· Realizar integração de novos colaboradores nas unidades (em operação e em inauguração);
· Apoiar a padronização dos processos nas lojas;
· Produzir e atualizar materiais didáticos e apresentações;
· Acompanhar e apoiar a performance das equipes treinadas.
Remuneração e benefícios:· Salário fixo: R$ 3.000,00
· Comissões por resultados: de R$2.000,00 a R 6.000,00 mensais
· Ajuda de custo para viagens e mudanças
· Benefícios internos do grupo
O que buscamos:Um colaborador com bom desempenho, disciplina, postura profissional e vontade de crescer dentro do grupo, representando nossa cultura e padrões em todas as lojas.
Seja o primeiro a saber
Sobre o mais recente Treinamento Empregos em Ingleses do Rio Vermelho !