4 Empregos para Treinamento - Guarapari
Pessoa supervisora de treinamento
Publicado há 5 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Sua missão em nosso time será:
-
Auxiliará no desenvolvimento, execução e monitoramento do Plano de Treinamento, em linha
com estratégias e objetivos da área comercial;
-
Contato com stakeholders internos e externos constantemente para garantir o melhor
atendimento às necessidades das equipes, alinhados com as estratégias da cia e entrega dos
resultados;
-
Auxiliará Desdobramento da estratégia de treinamento em blendlearning com ganhos
curto/médio/longo prazo para todas equipes de vendas;
-
Realizar mapeamento das competências das equipes comerciais, identificando gaps de
treinamento/desenvolvimento e sugerindo soluções para maior retenção do conhecimento
(academias de vendas, dinâmicas, e-learning, discussão de casos etc);
-
Realizar assessments e avaliações contínuas individuais e das equipes, como forma de
mensurar impacto nos treinamentos e definir prioridades de capacitação.
-
Acompanhamento em campo dos times comerciais para monitoramento de
performance e oportunidades de desenvolvimento;
ANALISTA DE DESENVOLVIMENTO E EDUCAÇÃO CORPORATIVA
Publicado há 5 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Sobre a oportunidade:
Estamos em busca de um(a) Analista de Desenvolvimento e Educação Corporativa para fortalecer nossas iniciativas de aprendizagem e contribuir com o crescimento dos nossos colaboradores. Se você gosta de criar experiências educacionais inovadoras e tem paixão por desenvolver pessoas, essa vaga é para você!
Principais responsabilidades:
- Projetar e implementar programas de aprendizagem alinhados à estratégia do negócio.
- Desenvolver conteúdos e materiais instrucionais com foco andragógico e no conceito 70/20/10.
- Aplicar metodologias de aprendizagem (6Ds, ADDIE, 4 níveis) para garantir resultados efetivos.
- Gerenciar turmas em plataformas LMS e acompanhar indicadores de treinamento.
- Ensino Superior completo em: Administração, Psicologia, Pedagogia, Gestão de RH, Comunicação Social, Letras ou áreas correlatas.
- Experiência em construção de soluções educacionais corporativas.
- Conhecimento em metodologias modernas de aprendizagem.
- Pacote Office intermediário.
Prazo para inscrição: 15/09/2025
Por que trabalhar com a gente?
Somos certificados como Great Place To Work , acreditamos no desenvolvimento contínuo e valorizamos um ambiente inclusivo, colaborativo e desafiador. #J-18808-Ljbffr
Analista de desenvolvimento e educação corporativa
Publicado há 5 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Analista de Desenvolvimento e Educação Corporativa Vitória/ES (vaga para PCDs)
Sobre a oportunidade:
Estamos em busca de um(a) Analista de Desenvolvimento e Educação Corporativa para fortalecer nossas iniciativas de aprendizagem e contribuir com o crescimento dos nossos colaboradores. Se você gosta de criar experiências educacionais inovadoras e tem paixão por desenvolver pessoas, essa vaga é para você!
Principais responsabilidades:
- Projetar e implementar programas de aprendizagem alinhados à estratégia do negócio.
-
Desenvolver conteúdos e materiais instrucionais com foco andragógico e no conceito 70/20/10.
-
Aplicar metodologias de aprendizagem (6Ds, ADDIE, 4 níveis) para garantir resultados efetivos.
-
Gerenciar turmas em plataformas LMS e acompanhar indicadores de treinamento.
O que buscamos:
-
Ensino Superior completo em: Administração, Psicologia, Pedagogia, Gestão de RH, Comunicação Social, Letras ou áreas correlatas.
-
Experiência em construção de soluções educacionais corporativas.
-
Conhecimento em metodologias modernas de aprendizagem.
-
Pacote Office intermediário.
Local de trabalho: Vitória ES
Prazo para inscrição: 15/09/2025
Por que trabalhar com a gente?
Somos certificados como Great Place To Work, acreditamos no desenvolvimento contínuo e valorizamos um ambiente inclusivo, colaborativo e desafiador.
Analista de treinamento de produtos capilares - vitória/es
Publicado há 5 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Estamos em busca de um(a) Analista de Treinamento altamente técnico(a), com amplo conhecimento sobre cabelos, saúde capilar e processos químicos.
Este(a) profissional será responsável por garantir a excelência técnica na capacitação interna, atuando no planejamento, criação e entrega de conteúdos educacionais que transmitam, com clareza e profundidade, a expertise da empresa.
Principais atribuições:
- Coordenar a agenda de treinamentos presenciais e online voltados ao time de produto;
- Elaborar roteiros, conteúdos técnicos detalhados e apresentações para treinamentos e videoaulas;
- Participar ativamente das gravações de materiais educacionais, com boa desenvoltura e segurança técnica diante das câmeras;
- Apoiar o desenvolvimento de trilhas de aprendizagem e materiais complementares, sempre prezando por alto rigor técnico;
- Sugerir melhorias para aprimorar a experiência de aprendizagem dos colaboradores e parceiros;
- Ministrar treinamentos técnicos para equipes internas e externas;
- Monitorar e avaliar a eficácia dos treinamentos aplicados, ajustando conteúdos sempre que necessário.
Requisitos e competências necessárias:
- Conhecimento técnico sólido sobre cabelos, saúde capilar e processos químicos relacionados;
- Boa comunicação verbal, com capacidade de traduzir conteúdos complexos de forma didática;
- Desenvoltura e naturalidade para gravação de vídeos instrutivos;
- Organização, atenção aos detalhes e proatividade;
- Habilidade para conciliar múltiplas demandas e prazos.
Será um grande diferencial se você tiver:
- Formação ou cursos em tricologia ou cosmetologia;
- Experiência prévia em treinamentos técnicos ou corporativos.
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