6 Empregos para Treinamento - Ananindeua
MONITOR(A) DE TREINAMENTO
Hoje
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Descrição Do Trabalho
Conhecer as rotinas administrativas, capacitar os colaboradores na realização das atividades com excelência, cumprindo os prazos estabelecidos e combinados
Responsabilidades e atribuições
Principais atividades:
- Conhecer o Plano de Contas contábeis da empresa.
- Elaborar plano de aula, cronograma de treinamentos e relatórios dos pontos de vendas e da concessionária.
- Organizar, realizar e monitorar os treinamentos operacionais, online e presenciais das montadoras, administradoras, financeiras e do Grupo Cometa na concessionária e nos pontos de venda.
- Acompanhar um dia de vendas dos consultores no período de experiência e verificar o desempenho em relação à aprendizagem.
- Organizar e realizar treinamentos de pilotagem, test ride e test drive.
- Organizar e acompanhar o Cometa Leitura, Cine Cometa, Cometa Frutificar e Cometa
- Integração e programa de saúde e segurança do trabalho.
- Elaborar cronograma do café da manhã e lista de aniversariantes.
- Realizar procedimentos de recrutamento e triagem de currículos.
- Auxiliar na realização do processo seletivo.
- Auxiliar na execução do calendário anual de visita dos representantes e pontos devendas, eventos, feiras e reuniões.
- Auxiliar na organização de material de vendas e apoio técnico para realização de eventos.
Requisitos e qualificações
O que você precisa ter:
- Superior completo ou em andamento
- Pacote Office (Excel e PowerPoint)
- Experiência em treinamentos ou eventos corporativos
- CNH B e disponibilidade para viagens
- Diferencial: vivência no setor automotivo
Alguém que acredite e que se identifique com a nossa cultura:
- Goste de atender bem e se preocupe com a satisfação do cliente.
- Seja proativo(a) e tenha senso de responsabilidade
- Traga ideias, tenha iniciativa e resolva problemas com criatividade.
- Tenha interesse por tecnologia e esteja sempre disposto(a) a aprender.
- Consiga se adaptar a mudanças e novos desafios com facilidade.
- Seja organizado(a) e se comunique de forma clara.
Salário: R$ 3.027,87
Nossos Principais Benefícios:
Saúde e Bem-Estar: Oferecemos plano de saúde, apoio psicológico, financeiro, jurídico e social (Apoio Pass), acesso à academia (Wellhub), serviços de telemedicina.
Reconhecimento e Celebração: Valorizamos momentos especiais com reconhecimento, kit maternidade/paternidade, presentes no Dia dos Pais, Dia das Mães e Páscoa.
Desenvolvimento Contínuo: Acesso à biblioteca e treinamentos constantes para impulsionar sua carreira.
Benefícios Financeiros: Vale alimentação, desconto em peças e produtos, e até 15º salário conforme nossa política.
Conexão Simplificada: Wi-Fi gratuito para facilitar seu dia a dia.
Momentos Especiais: Encontro de campeões para celebrar conquistas conforme nossa política e aproveite seu day off de aniversário.
Presentes Festivos: Receba um kit natalino especial para encerrar o ano com alegria.
E mais. Banco de Talentos | Auxiliar de Entrega (Belém - PA) BT - Auxiliar de Aeroporto - Belém (BEL) Assistente de Fábrica - Dunort - Centralizado - Belém/PA #J-18808-Ljbffr
Monitor(a) de treinamento
Publicado há 2 dias atrás
Trabalho visualizado
Descrição Do Trabalho
O que você precisa ter:
- Superior completo ou em andamento
- Pacote Office (Excel e PowerPoint)
- Experiência em treinamentos ou eventos corporativos
- CNH B e disponibilidade para viagens
- Diferencial: vivência no setor automotivo
Quem nos inspira?
Alguém que acredite e que se identifique com a nossa cultura:
- Goste de atender bem e se preocupe com a satisfação do cliente.
- Seja proativo(a) e tenha senso de responsabilidade
- Traga ideias, tenha iniciativa e resolva problemas com criatividade.
- Tenha interesse por tecnologia e esteja sempre disposto(a) a aprender.
- Consiga se adaptar a mudanças e novos desafios com facilidade.
- Seja organizado(a) e se comunique de forma clara.
Principais atividades:
- Conhecer o Plano de Contas contábeis da empresa.
- Elaborar plano de aula, cronograma de treinamentos e relatórios dos pontos de vendas e da concessionária.
- Organizar, realizar e monitorar os treinamentos operacionais, online e presenciais das montadoras, administradoras, financeiras e do Grupo Cometa na concessionária e nos pontos de venda.
- Acompanhar um dia de vendas dos consultores no período de experiência e verificar o desempenho em relação à aprendizagem.
- Organizar e realizar treinamentos de pilotagem, test ride e test drive.
- Organizar e acompanhar o Cometa Leitura, Cine Cometa, Cometa Frutificar e Cometa
- Integração e programa de saúde e segurança do trabalho.
- Elaborar cronograma do café da manhã e lista de aniversariantes.
- Realizar procedimentos de recrutamento e triagem de currículos.
- Auxiliar na realização do processo seletivo.
- Auxiliar na execução do calendário anual de visita dos representantes e pontos devendas, eventos, feiras e reuniões.
- Auxiliar na organização de material de vendas e apoio técnico para realização de eventos.
E demais atividades relacionadas.
Gerente de Treinamento Sênior
Publicado há 2 dias atrás
Trabalho visualizado
Descrição Do Trabalho
Quem somos?
Somos fanáticos por nossas pessoas! E demonstramos isso oferecendo uma cultura de pertencimento; caminhos claros para o desenvolvimento de carreira; programas de apoio profissional, coaching e mentoria, uma rede global de amigos e colegas que podem te suportar e mais! (Tipo, muito mais.).
Quer estar em uma multinacional que é Great Place to Work, apoiar as melhores marcas do mercado, inovar e mudar o mundo – tudo ao mesmo tempo em que estabelece conexões reais com as pessoas e desenvolve sua carreira? Seja um #gamechanger
O que você fará:
Responsável por desenvolver e gerenciar a performance de múltiplas contas;
Garantir forte relacionamento de trabalho com Stakeholders do negócio;
Revisar dados de treinamento e determinar se todos os produtos e processos estão alinhados com os princípios da CNX;
Fortalecer relacionamento com os clientes mirando no crescimento adicional;
Trabalhe em colaboração com líderes de negócios para garantir que os programas e processos de treinamento estejam alinhados e relevantes para as prioridades críticas de negócios
Garante a melhoria contínua na entrega de serviços por meio de iniciativas de melhoria de processos
Se você:
Conhecer metodologias de treinamento e controle de qualidade.
Domínio de metodologias de treinamento
Tem experiência anterior na função;
Tem perfil analítico e proativo;
Aqui é o seu lugar!
Todas as vagas da Concentrix vagas são elegíveis a Pessoas com Deficiência.
Gerente de Treinamento Sênior
Publicado há 2 dias atrás
Trabalho visualizado
Descrição Do Trabalho
Quem somos?
Somos fanáticos por nossas pessoas! E demonstramos isso oferecendo uma cultura de pertencimento; caminhos claros para o desenvolvimento de carreira; programas de apoio profissional, coaching e mentoria, uma rede global de amigos e colegas que podem te suportar e mais! (Tipo, muito mais.).
Quer estar em uma multinacional que é Great Place to Work, apoiar as melhores marcas do mercado, inovar e mudar o mundo – tudo ao mesmo tempo em que estabelece conexões reais com as pessoas e desenvolve sua carreira? Seja um #gamechanger
O que você fará:
Responsável por desenvolver e gerenciar a performance de múltiplas contas;
Garantir forte relacionamento de trabalho com Stakeholders do negócio;
Revisar dados de treinamento e determinar se todos os produtos e processos estão alinhados com os princípios da CNX;
Fortalecer relacionamento com os clientes mirando no crescimento adicional;
Trabalhe em colaboração com líderes de negócios para garantir que os programas e processos de treinamento estejam alinhados e relevantes para as prioridades críticas de negócios
Garante a melhoria contínua na entrega de serviços por meio de iniciativas de melhoria de processos
Se você:
Conhecer metodologias de treinamento e controle de qualidade.
Domínio de metodologias de treinamento
Tem experiência anterior na função;
Tem perfil analítico e proativo;
Aqui é o seu lugar!
Todas as vagas da Concentrix vagas são elegíveis a Pessoas com Deficiência.
250701763 - INSTRUTOR TREINAMENTO TEC II
Publicado há 7 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Join to apply for the 250701763 - INSTRUTOR TREINAMENTO TEC II role at Sotreq S/A
Job DescriptionDevelop and promote technical training activities related to maintenance and/or operation at the branch, Training Center, or with clients. Cover topics related to technical specifications of products, services, and equipment operation, aiming at employee development, customer support, and technical quality improvement within the Sotreq Group.
Requirements- Work modality: Traditional / On-site
- Technical Education in Electromechanics, Electronics, or Mechanics
- Intermediate proficiency in Office Package
- Solid experience and technical knowledge in machine maintenance activities, including:
- Disassembly and assembly of parts and components
- Removal and installation of components in machines
- Testing, adjustments, and calibration of systems
- Fault diagnosis in equipment
- Preventive and corrective inspections
- Opportunities for development in a supportive environment with learning, growth, and challenging projects
- Team sharing and learning with excellent professionals and specialists
- Great work environment with necessary amenities for a rewarding experience
- Market-competitive salary
- Health and dental plans
- Funeral assistance
- Life insurance
- Personal support programs
- Private pension plan
- Christmas card
- Profit sharing
- Day off on birthday
- Pharmacy partnership
- On-site meal or food allowance
- Transportation voucher
- Seniority Level: Mid-Senior level
- Employment Type: Full-time
- Job Function: Human Resources
- Industry: Machinery Manufacturing
This job posting is active and accepting applications.
#J-18808-LjbffrPessoa estagiária de psicologia organizacional - seleção e treinamento - sede administrativa
Publicado há 2 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Requisitos:
- Escolaridade: Cursando Ensino Superior em Psicologia (4º a 6º semestres).
- Não será exigido experiência de estágio anterior.
- Conhecimentos em informática básica.
- Dar suporte na realização do processo de recrutamento e seleção: triar currículos, cadastrar vagas, agendar processo seletivo, aplicar teste e entrevista psicológica, dentre outros.
- Cadastrar e atualizar candidatos no sistema interno.
- Divulgar as informações da área, tais como: eventos, notícias, normativas internas, dentre outros.
- Secretariar reuniões: agendar, organizar documentos e equipamentos, preparar apresentações, fazer a ata, dentre outros.
- Fazer o levantamento de testes psicológicos em estoque para reposição.
- Dar suporte no processo de treinamento e desenvolvimento: agendar salas e equipamentos, organizar documentos, coffee break, realizar convocações/convites, emitir certificados, dentre outras atividades de suporte.
- Executar outras atividades correlatas, de acordo com as atribuições próprias de sua unidade operacional, natureza do seu trabalho e local/subsistema de sua área, conforme determinação superior.
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