10 Empregos para Supervisor de vendas - Valinhos

Supervisor de vendas - Time Closer

13139-899 Campinas, São Paulo ds.marketing

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Supervisor de vendas – Campinas/SP

Campinas, São Paulo MRV

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tempo integral

Descrição da vaga

Falar da MRV&CO (MRV, Urba, Luggo, Sensia e Resia) é dizer muito mais do que os títulos que recebemos durante nossa história de 45 anos. Ser uma das maiores construtoras da América Latina nos orgulha muito. Mas não só isso! Queremos mais e ir além! Somos uma Companhia inovadora e incansável na busca de soluções de moradia. Nos desafiamos e acreditamos na nossa força. E é importante que se evidencie: a força da MRV&CO está em nossa gente. Uma Gente com G maiúsculo, engajada, protagonista, transformadora. Em poucas palavras: um time Sangue Verde! ;

Acreditamos na transparência das relações, na valorização das conquistas e não abrimos mão dos valores que nos trouxeram até aqui. Temos certeza de que dia após dia construímos o futuro que queremos e esse futuro se apresenta em nosso propósito: construir sonhos que transformam o mundo. ;

;

Vem #SERSangueVerde com a gente!

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Supervisor de vendas time SDR

Campinas, São Paulo ds.marketing

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Supervisor de vendas time SDR

Campinas, São Paulo ds.marketing

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Descrição Do Trabalho

Estamos em busca de Supervisor(a) de Vendas – Time de SDR!

Você é apaixonado(a) por transformar a vida de empreendedores?

Se você acredita no poder da venda para gerar impacto real e quer fazer parte de algo grande, esta vaga é para você.

Somos a DsMarketing, uma startup com a missão de democratizar o acesso ao marketing digital e impactar a vida de milhares de varejistas. Nosso objetivo é ousado: vamos conquistar 100.000 clientes em todo o Brasil, e queremos que você seja uma peça fundamental nessa jornada histórica, crescendo junto com a gente.

Empresa: DS Marketing

Modelo de trabalho: 100% presencial em Campinas/SP

Sua Missão:

  • Liderar, inspirar e desenvolver o time de SDRs, garantindo a excelência no processo de vendas e a conquista de metas desafiadoras;
  • Monitorar indicadores de performance (taxa de conversão, ticket médio, ciclo de vendas, CAC, etc.) e propor planos de ação para melhoria contínua;
  • Realizar reuniões diárias de alinhamento, feedbacks individuais e treinamentos práticos de técnicas de fechamento;
  • Atuar lado a lado com o time — acompanhando negociações, identificando oportunidades e removendo barreiras para o sucesso das vendas;
  • Colaborar com as áreas de marketing e pré-vendas para otimizar o funil e potencializar a geração de leads qualificados;
  • Realizar a gestão de pessoas (feedback, acompanhamento 1:1, PDI e plano de ação);
  • Ser o(a) guardião(ã) da cultura de alta performance, meritocracia e foco em resultado.

O que buscamos:

  • Experiência comprovada em liderança de equipes de vendas (especialmente time de SDR);
  • Histórico de superação de metas e resultados expressivos;
  • Perfil analítico e orientado a dados — você entende de funil, métricas e performance comercial;
  • Comunicação inspiradora, visão estratégica e sede por crescimento;
  • Disponibilidade para atuar em um ambiente dinâmico, meritocrático e em constante evolução.

O que oferecemos:

  • Ambiente leve, dinâmico e cheio de energia;
  • Remuneração Atrativa: (fixo + variável + bônus)
  • Day off (aniversário e no dia da mudança de casa ou ap)
  • Cartão Flash multibenefícios;
  • Prêmio indicação de profissionais em $ para contratações efetivadas;
  • Vale transporte.

Se você está pronto(a) para usar seu talento em vendas para impactar o varejo brasileiro, seu lugar é aqui.

Vamos juntos!

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Supervisor de vendas - Time Closer

Campinas, São Paulo ds.marketing

Hoje

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Estamos em busca de Supervisor(a) de Vendas – Time de Closers!

Você é apaixonado(a) por transformar a vida de empreendedores?

Se você acredita no poder da venda para gerar impacto real e quer fazer parte de algo grande, esta vaga é para você.

Somos a DsMarketing, uma startup com a missão de democratizar o acesso ao marketing digital e impactar a vida de milhares de varejistas. Nosso objetivo é ousado: vamos conquistar 100.000 clientes em todo o Brasil, e queremos que você seja uma peça fundamental nessa jornada histórica, crescendo junto com a gente.

Empresa: DS Marketing

Modelo de trabalho: 100% presencial em Campinas/SP

Sua Missão:

  • Liderar, inspirar e desenvolver o time de closers, garantindo a excelência no processo de vendas e a conquista de metas desafiadoras;
  • Monitorar indicadores de performance (taxa de conversão, ticket médio, ciclo de vendas, CAC, etc.) e propor planos de ação para melhoria contínua;
  • Realizar reuniões diárias de alinhamento, feedbacks individuais e treinamentos práticos de técnicas de fechamento;
  • Atuar lado a lado com o time — acompanhando negociações, identificando oportunidades e removendo barreiras para o sucesso das vendas;
  • Colaborar com as áreas de marketing e pré-vendas para otimizar o funil e potencializar a geração de leads qualificados;
  • Realizar a gestão de pessoas (feedback, acompanhamento 1:1, PDI e plano de ação);
  • Ser o(a) guardião(ã) da cultura de alta performance, meritocracia e foco em resultado.

O que buscamos:

  • Experiência comprovada em liderança de equipes de vendas (especialmente time de closer);
  • Histórico de superação de metas e resultados expressivos;
  • Perfil analítico e orientado a dados — você entende de funil, métricas e performance comercial;
  • Comunicação inspiradora, visão estratégica e sede por crescimento;
  • Disponibilidade para atuar em um ambiente dinâmico, meritocrático e em constante evolução.

O que oferecemos:

  • Ambiente leve, dinâmico e cheio de energia;
  • Remuneração Atrativa: (fixo + variável + bônus)
  • Day off (aniversário e no dia da mudança de casa ou ap)
  • Cartão Flash multibenefícios;
  • Prêmio indicação de profissionais em $ para contratações efetivadas;
  • Vale transporte.

Se você está pronto(a) para usar seu talento em vendas para impactar o varejo brasileiro, seu lugar é aqui.

Vamos juntos!

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Coordenador de Pós Vendas

Indaiatuba, São Paulo John Deere

Ontem

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Trabalhamos para que a vida possa avançar e estamos sempre à procura de pessoas inovadoras que possam contribuir com a nossa missão. Que tal fazer parte do nosso time?
**Local Principal:** Brasil (BR) - São Paulo - Indaiatuba
**Função:** Marketing / Vendas
**Título:** Coordenador de Pós Vendas -
Como Coordenador Regional de Pós Vendas- TSMA, na John Deere, alocado(a) na unidade do Regional Office, em Indaiatuba/SP, você será responsável por gerenciar o desenvolvimento da área de serviços dos concessionários sob sua responsabilidade em diferentes países da América Latina, levando-os a atingirem os objetivos estratégicos, com foco primário na experiência do cliente, rentabilidade do negócio de pós-vendas e sustentabilidade do concessionário.
**Principais Responsabilidades**
+ Desenvolver ações e processos que visam garantir a satisfação dos clientes;
+ Gerir projetos estratégicos para garantir de performance e disponibilidade dos equipamentos;
+ Monitorar os indicadores de resultados e suporte ao cliente, identificar oportunidades de melhoria e implementar ações necessárias para garantir a sustentabilidade do negócio;
+ Atuar como um canal de comunicação com as fábricas sobre problemas e soluções apropriadas;
+ Garantir capacitação da rede para suportar as necessidades do mercado;
+ Utilizar as ferramentas e processos para impulsionar a venda proativa de serviços e peças, e minimizar impactos de máquina parada nas operações dos clientes;
+ Administrar garantias e Programas de Melhoramento dos produtos;
+ Participar ativamente da criação e execução das táticas de pós-vendas.
**O Que Faz Destacar**
+ Graduação completa em Administração, Engenharias, Tecnologia, Ciências Agrárias ou áreas afins;
+ Inglês intermediário (Lê e escreve e-mails de forma independente, atende ligações menos complexas e participa de reuniões);
+ Conhecimento de produtos, mercados, cliente, concessionários e concorrência;
+ Disponibilidade para viajar 50% do tempo.
**Habilidades Que Você Precisa**
+ Conhecimento em gestão de negócios/ gestão financeira;
+ Experiência em Suporte ao Cliente, Pós-Vendas, Vendas e/ou Desenvolvimento de Concessionários nos segmentos agrícola, de construção ou veículos pesados.
**Nossos principais benefícios**
+ Remuneração variável;
+ Plano de Saúde;
+ Plano Odontológico;
+ Seguro de Vida;
+ Previdência Privada;
+ Benefício Ótica;
+ Reembolso vacina;
+ Universidade Corporativa;
+ Wellhub (Gympass);
+ Dependendo da unidade, você terá restaurante no local, vale refeição ou alimentação;
+ Auxílio farmácia;
+ Entre outros
**Nosso Processo Seletivo**
A seleção começa com a sua inscrição, para algumas vagas, existem alguns testes adicionais. Você terá a possibilidade de conhecer pessoas do time nas entrevistas! Nosso processo seletivo é flexível em termos de tempo, então não se preocupe! Nossa equipe de Talent Acquisition está comprometida em proporcionar a melhor experiência para você. Analisamos todas as candidaturas cuidadosamente e fornecemos feedback em todas as etapas do processo. Além disso, todas as orientações serão enviadas por e-mail!
**Sobre a John Deere**
A John Deere é líder global no fornecimento de produtos, tecnologia e serviços avançados para clientes que desempenham um papel essencial na agricultura, construção, florestal entre outros setores. Nosso objetivo é atender à crescente necessidade mundial de alimentos, combustível, abrigo e infraestrutura, enquanto promove a sustentabilidade e a preservação do planeta que chamamos de lar.
Inovamos para impulsionar a produtividade e proteger nosso planeta e convidamos você a fazer parte dessa história. Trabalharemos juntos para criar, testar, superar para que para que a vida possa avançar.
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Gerente Pós-Vendas

13348-066 Indaiatuba, São Paulo Dematic

Hoje

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Descrição Do Trabalho

Gerente Pós-Vendas - Presencial - Indaiatuba/SP.


Vaga Afirmativa para Mulheres e Pessoas com Deficiências (PCD).


A Dematic é uma empresa líder em tecnologia automatizada integrada, software e serviços para otimizar a cadeia logística. Emprega mais de 6.000 profissionais de logística qualificados para atender seus clientes globalmente, com centros de engenharia e fábricas localizadas em todo o mundo. A Dematic é uma marca do Grupo KION e implementou mais de 6.000 sistemas integrados para uma base de clientes que inclui pequenas, médias e grandes empresas que atuam em diversos setores do mercado. Com sede em Grand Rapids, Michigan, a Dematic é membro do Grupo KION, líder global em empilhadeiras, serviços correlatos e soluções para a cadeia logística. Em mais de 100 países em todo o mundo, o Grupo KION projeta, constrói e oferece suporte a soluções de logística que otimizam o fluxo de materiais e informações em fábricas, armazéns e centros de distribuição. A empresa é a maior fabricante de Empilhadeiras da Europa, a segunda maior produto mundial de empilhadeira e líder no fornecimento de automação de armazéns.


Formação acadêmica, Qualificações exigidas para posição:

  • Ensino Superior Completo;
  • Experiência em Pós-Venda, Vendas ou Operações;
  • Experiência em gestão de equipes multidisciplinares e foco em resultados;
  • Inglês fluente.


Responsabilidades:

  • Propor e executar estratégias de vendas e atendimento ao cliente;
  • Garantir a execução do Budget e o atingimento das metas de vendas e margens;
  • Ser o expert local nas ferramentas Dematic e KION, garantindo sua aplicação;
  • Elaborar e acompanhar relatórios e planos de vendas;
  • Garantir assertividade em propostas comerciais e no planejamento de vendas;
  • Manter relacionamento estratégico com clientes e pares corporativos;
  • Garantir boas práticas de HES e conformidade com políticas financeiras e de compliance;
  • Atuar junto com o time financeiro para evitar envelhecimento do inventário (matéria-prima e produto acabado), de forma a evitar os registros de Slow Moving de acordo com as regras corporativas;
  • Garantir, bimensalmente, a análise da Margem por Cliente, revisão dos preços dos produtos por clientes, análise de crédito dos clientes, de forma a evitar ao máximo a inadimplência.


Nossos principais benefícios:

  • Plano de Saúde;
  • Plano Odontológico;
  • Carro;
  • Seguro de Vida;
  • Previdência Privada;
  • Gympass;
  • Vale alimentação;
  • Participação nos resultados;
  • Você terá acesso a um restaurante no local ou a um vale-refeição, dependendo da unidade;
  • Entre outros.


O Grupo KION respeita e valoriza as diferenças, portanto, todas as candidaturas são bem vindas em nossos processos seletivos. Não toleramos nenhum tipo de discriminação como, por exemplo, em razão da nacionalidade, origem étnica, religião, idade, deficiência, cor de pele, identidade sexual, convicção política ou gênero.

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Sobre o mais recente Supervisor de vendas Empregos em Valinhos !

Gerente Pós-Vendas

Indaiatuba, São Paulo Dematic

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Gerente Pós-Vendas - Presencial - Indaiatuba/SP.

Vaga Afirmativa para Mulheres e Pessoas com Deficiências (PCD).

A Dematic é uma empresa líder em tecnologia automatizada integrada, software e serviços para otimizar a cadeia logística. Emprega mais de 6.000 profissionais de logística qualificados para atender seus clientes globalmente, com centros de engenharia e fábricas localizadas em todo o mundo. A Dematic é uma marca do Grupo KION e implementou mais de 6.000 sistemas integrados para uma base de clientes que inclui pequenas, médias e grandes empresas que atuam em diversos setores do mercado. Com sede em Grand Rapids, Michigan, a Dematic é membro do Grupo KION, líder global em empilhadeiras, serviços correlatos e soluções para a cadeia logística. Em mais de 100 países em todo o mundo, o Grupo KION projeta, constrói e oferece suporte a soluções de logística que otimizam o fluxo de materiais e informações em fábricas, armazéns e centros de distribuição. A empresa é a maior fabricante de Empilhadeiras da Europa, a segunda maior produto mundial de empilhadeira e líder no fornecimento de automação de armazéns.

Formação acadêmica, Qualificações exigidas para posição:

  • Ensino Superior Completo;
  • Experiência em Pós-Venda, Vendas ou Operações;
  • Experiência em gestão de equipes multidisciplinares e foco em resultados;
  • Inglês fluente.

Responsabilidades:

  • Propor e executar estratégias de vendas e atendimento ao cliente;
  • Garantir a execução do Budget e o atingimento das metas de vendas e margens;
  • Ser o expert local nas ferramentas Dematic e KION, garantindo sua aplicação;
  • Elaborar e acompanhar relatórios e planos de vendas;
  • Garantir assertividade em propostas comerciais e no planejamento de vendas;
  • Manter relacionamento estratégico com clientes e pares corporativos;
  • Garantir boas práticas de HES e conformidade com políticas financeiras e de compliance;
  • Atuar junto com o time financeiro para evitar envelhecimento do inventário (matéria-prima e produto acabado), de forma a evitar os registros de Slow Moving de acordo com as regras corporativas;
  • Garantir, bimensalmente, a análise da Margem por Cliente, revisão dos preços dos produtos por clientes, análise de crédito dos clientes, de forma a evitar ao máximo a inadimplência.

Nossos principais benefícios:

  • Plano de Saúde;
  • Plano Odontológico;
  • Carro;
  • Seguro de Vida;
  • Previdência Privada;
  • Gympass;
  • Vale alimentação;
  • Participação nos resultados;
  • Você terá acesso a um restaurante no local ou a um vale-refeição, dependendo da unidade;
  • Entre outros.

O Grupo KION respeita e valoriza as diferenças, portanto, todas as candidaturas são bem vindas em nossos processos seletivos. Não toleramos nenhum tipo de discriminação como, por exemplo, em razão da nacionalidade, origem étnica, religião, idade, deficiência, cor de pele, identidade sexual, convicção política ou gênero.

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Gerente Pós-Vendas

Indaiatuba, São Paulo Dematic

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Gerente Pós-Vendas - Presencial - Indaiatuba/SP.

Vaga Afirmativa para Mulheres e Pessoas com Deficiências (PCD).

A Dematic é uma empresa líder em tecnologia automatizada integrada, software e serviços para otimizar a cadeia logística. Emprega mais de 6.000 profissionais de logística qualificados para atender seus clientes globalmente, com centros de engenharia e fábricas localizadas em todo o mundo. A Dematic é uma marca do Grupo KION e implementou mais de 6.000 sistemas integrados para uma base de clientes que inclui pequenas, médias e grandes empresas que atuam em diversos setores do mercado. Com sede em Grand Rapids, Michigan, a Dematic é membro do Grupo KION, líder global em empilhadeiras, serviços correlatos e soluções para a cadeia logística. Em mais de 100 países em todo o mundo, o Grupo KION projeta, constrói e oferece suporte a soluções de logística que otimizam o fluxo de materiais e informações em fábricas, armazéns e centros de distribuição. A empresa é a maior fabricante de Empilhadeiras da Europa, a segunda maior produto mundial de empilhadeira e líder no fornecimento de automação de armazéns.

Formação acadêmica, Qualificações exigidas para posição:

  • Ensino Superior Completo;
  • Experiência em Pós-Venda, Vendas ou Operações;
  • Experiência em gestão de equipes multidisciplinares e foco em resultados;
  • Inglês fluente.

Responsabilidades:

  • Propor e executar estratégias de vendas e atendimento ao cliente;
  • Garantir a execução do Budget e o atingimento das metas de vendas e margens;
  • Ser o expert local nas ferramentas Dematic e KION, garantindo sua aplicação;
  • Elaborar e acompanhar relatórios e planos de vendas;
  • Garantir assertividade em propostas comerciais e no planejamento de vendas;
  • Manter relacionamento estratégico com clientes e pares corporativos;
  • Garantir boas práticas de HES e conformidade com políticas financeiras e de compliance;
  • Atuar junto com o time financeiro para evitar envelhecimento do inventário (matéria-prima e produto acabado), de forma a evitar os registros de Slow Moving de acordo com as regras corporativas;
  • Garantir, bimensalmente, a análise da Margem por Cliente, revisão dos preços dos produtos por clientes, análise de crédito dos clientes, de forma a evitar ao máximo a inadimplência.

Nossos principais benefícios:

  • Plano de Saúde;
  • Plano Odontológico;
  • Carro;
  • Seguro de Vida;
  • Previdência Privada;
  • Gympass;
  • Vale alimentação;
  • Participação nos resultados;
  • Você terá acesso a um restaurante no local ou a um vale-refeição, dependendo da unidade;
  • Entre outros.

O Grupo KION respeita e valoriza as diferenças, portanto, todas as candidaturas são bem vindas em nossos processos seletivos. Não toleramos nenhum tipo de discriminação como, por exemplo, em razão da nacionalidade, origem étnica, religião, idade, deficiência, cor de pele, identidade sexual, convicção política ou gênero.

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