48 Empregos para Saúde ocupacional - São Paulo

Obrigado pelo seu interesse em trabalhar para nossa Empresa. Recrutar o talento certo é crucial para os nossos objetivos. No dia 01 de Abril de 2024, a 3M Healthcare passou por uma cisão corporativa que levou à criação de uma nova empresa chamada Solventum. Ainda estamos no processo de atualização da nossa página de carreiras e documentos de candidatura, que atualmente possuem a marca 3M. Por favor, tenha paciência conosco. Enquanto isso, a nossa Política de Privacidade aqui: continua a ser aplicada a qualquer informação pessoal que enviar, e os cargos da marca 3M listados na nossa Página de Carreiras são para cargos na Solventum. Tal como era na 3M, na Solventum todos os candidatos qualificados serão considerados para emprego, independentemente da sua raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, origem nacional, deficiência ou estatuto militar.

Job Description:

3M Health Care is now Solventum

At Solventum, we enable better, smarter, safer healthcare to improve lives. As a new company with a long legacy of creating breakthrough solutions for our customers' toughest challenges, we pioneer game-changing innovations at the intersection of health, material and data science that change patients' lives for the better while enabling healthcare professionals to perform at their best. Because people, and their wellbeing, are at the heart of every scientific advancement we pursue.

We partner closely with the brightest minds in healthcare to ensure that every solution we create melds the latest technology with compassion and empathy. Because at Solventum, we never stop solving for you.

The Impact You'll Make in this Role

This role promotes the health, safety, and well-being of Solventum employees through onsite programs, health education, and direct care services. Key responsibilities include:

• Injury & Illness Care: Assess and treat employee illnesses or injuries, provide first aid support, train emergency response teams, and develop clinical protocols.
• Work Capacity & Return-to-Work: Manage incident reporting, maintain medical confidentiality, assist with workplace accommodations, and coordinate with HR, supervisors, and healthcare providers for employee recovery and reintegration.
• Occupational Health Protection: Implement medical surveillance programs, ensure testing and follow-up, and contribute to safety and cost-reduction initiatives.
• Employee Wellness & Education: Deliver health education, wellness programs, preventive care, and mental health referrals, collaborating with healthcare professionals and employee assistance programs.

Qualifications:

• Current active licensure is required.
• Knowledge in using and maintaining medical equipment for clinical testing or screening as approved by Corporate Occupational Medicine.
• Strong written, verbal, presentation, and interpersonal skills are required.

• Basic computer skills are required.

• Current clinical skills are required including cardio-pulmonary resuscitation. If available, certification in occupational health is preferred.

• Coordinating, influencing, and short-term planning and strategic planning skills in regard to programs and priorities
• Gain ability to plan, implement and evaluate health related programs.
• Position may be individual contributor, or in a multi-nurse or larger plant, provide supervision of other Occ Health Nurses (OHNs) or allied health professionals or administrators.
• Knowledge and experience with local, state, and country regulatory and legislative requirements are needed, as is knowledge of Solventum values and policies.

A Solventum é um empregador que oferece oportunidades iguais à todos. A 3M não discriminará nenhum candidato baseado em sua raça, cor, idade, religião, gênero, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, nacionalidade ou deficiência.

Solventum is committed to maintaining the highest standards of integrity and professionalism in our recruitment process. Applicants must remain alert to fraudulent job postings and recruitment schemes that falsely claim to represent Solventum and seek to exploit job seekers.

Please note that all email communications from Solventum regarding job opportunities with the company will be from an email with a domain of Be wary of unsolicited emails or messages regarding Solventum job opportunities from emails with other email domains.

Please note: your application may not be considered if you do not provide your education and work history, either by: 1) uploading a resume, or 2) entering the information into the application fields directly.

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Contamos com um time que trabalha com disciplina, determinação e humildade e que reconhece seu papel como agente de transformação para gerar as mudanças que o mundo precisa, movidos pelo propósito de alimentar o mundo com o que há de melhor.

A Seara atua com mais de 95 mil colaboradores , com um portfólio de produtos diversificado e marcas reconhecidas. É a maior produtora de frango do país .

Líder no segmento de alimentos preparados e de carne suína , a Seara atende milhares de consumidores ao redor do mundo e possui uma equipe dedicada de profissionais que garantem a qualidade e a inovação de seus produtos.

Junte-se à nossa equipe e faça parte de uma história de sucesso e inovação na JBS

Responsabilidades e atribuições

• Realizar a análise ergonômica dos postos de trabalho conforme NR 17 e NR 36 do MTE;
• Planejar ações para reduzir ou eliminar os riscos ergonômicos;
• Implantar medidas organizacionais para reduzir riscos ergonômicos;
• Participar de reuniões relacionadas aos postos de trabalho no contexto da ergonomia;
• Realizar controle das medidas organizacionais implantadas com vistas a redução dos riscos ergonômicos;
• Montar relatório das melhorias ergonômicas implantadas;
• Promover adequações dos postos de trabalho em atendimento a ergonomia;
• Auxiliar na elaboração de dados estatísticos de queixas osteomusculares com foco exclusivo nos aspectos ergonômicos dos postos de trabalho;
• Promover palestras de conscientização e treinamentos preventivos de doenças ocupacionais focadas nos aspectos ergonômicos dos postos de trabalho;

Requisitos e qualificações

Graduação em Fisioterapia ou Educação Física com especialização em ergonomia;

Experiência na área de atuação;

Habilidade no Pacote Office.

Informações adicionais

Vaga 100% presencial

Vale-Alimentação - Picpay

Restaurante no local

Transporte Fretado;

Estacionamento gratuito

Sempre Cuida (Clínica Digital) - Plataforma de Teleatendimento em Saúde para cuidar do seu bem-estar, incluindo saúde mental, física, nutricional, entre outras.

Assistência Médica/Odontológica e Seguro de Vida - Opcionais e por modelo de parcerias, garantindo cuidados com sua saúde.

Wellhub (antigo Gympass) e/ou Total Pass - Convênio de academias para promover sua saúde e bem-estar físico.

Descontos em Instituições de Ensino e de Idiomas - Incentivos para seu desenvolvimento acadêmico e profissional.

Participação nos resultados

Somos a Concessão Ambiental Jacareí, empresa do grupo

ENOB Engenharia Ambiental Ltda., líder no gerenciamento de resíduos na cidade de Jacareí/SP. Estamos em busca de um(a) Médico(a) para atuar na área Ocupacional. Se você se identifica com Saúde e Segurança Ocupacional, venha fazer parte da nossa equipe.

Descrição do Cargo
: Estamos procurando um Médico de Saúde Ocupacional para se juntar à nossa equipe na ENOB Engenharia Ambiental Ltda. em Jacareí, SP. As principais responsabilidades incluem realizar exames médicos ocupacionais, elaborar e implementar programas de saúde ocupacional, promover treinamentos em saúde e segurança e colaborar com outros médicos e profissionais da saúde. Este é um cargo de tempo integral e requer presença no local.

Qualificações:

• Saúde Ocupacional e Medicina: Necessário possuir conhecimento e experiência em saúde ocupacional e medicina, incluindo a capacidade de realizar exames médicos ocupacionais e fornecer cuidados apropriados aos trabalhadores.
• Treinamentos: Experiência em desenvolver e conduzir treinamentos em saúde e segurança para os trabalhadores.
• Colaboração: Habilidades em trabalhar com outros médicos e profissionais da saúde para garantir um ambiente de trabalho seguro e saudável.
• Além das qualificações acima, será considerado um diferencial ter especialização em medicina do trabalho e registro CRM ativo.

• Local: Itapeva – SP

Jornada: 20 horas semanais (5 dias, meio período)

Descrição da vaga:
Estamos em busca de um
Médico de Saúde Ocupacional
para integrar nossa equipe em Itapeva. O profissional será responsável por realizar atendimentos ocupacionais, emitir e acompanhar ASOs (Atestados de Saúde Ocupacional), elaborar relatórios e laudos técnicos, participar de programas de saúde ocupacional e contribuir para a promoção da saúde e segurança dos colaboradores.

Responsabilidades:

• Realizar exames admissionais, periódicos, de retorno ao trabalho, mudança de função e demissionais;
• Elaborar e assinar atestados, laudos e relatórios técnicos de saúde ocupacional;
• Apoiar a área de Segurança do Trabalho e Recursos Humanos nas ações de saúde ocupacional;
• Contribuir para programas de prevenção, promoção da saúde e qualidade de vida dos colaboradores;
• Cumprir e fazer cumprir as normas de saúde e segurança do trabalho.

Requisitos:

• Graduação completa em Medicina;
• Registro ativo no CRM;
• Pós-graduação em Medicina do Trabalho ou título de especialista em Saúde Ocupacional;
• Experiência prévia na área será um diferencial.

Oferecemos:

• Carga horária de 20 horas semanais (5 dias, meio período);
• Ambiente de trabalho colaborativo;
• Remuneração compatível com o mercado.

Oportunidade Confidencial | Médico(a) do Trabalho

Estamos em busca de um(a)
Médico(a) do Trabalho
para atuar de forma estratégica e assistencial, com foco na promoção da saúde, prevenção de doenças e gestão de programas ocupacionais, em conformidade com a legislação vigente e políticas internas.

Principais Responsabilidades

• Realizar exames médicos ocupacionais (admissional, periódico, retorno ao trabalho, mudança de função e demissional), conforme NR-7 e protocolos internos;
• Avaliar e acompanhar afastamentos previdenciários e não previdenciários, apoiando a gestão de absenteísmo;
• Notificar e registrar acidentes de trabalho e doenças ocupacionais, conforme legislação;
• Prestar atendimentos de urgência e emergência, seguindo protocolos institucionais;
• Coordenar e executar o PCMSO e apoiar ações do PCA;
• Desenvolver e participar de campanhas de saúde, ergonomia e qualidade de vida;
• Analisar indicadores de saúde ocupacional, propondo medidas preventivas;
• Atuar em parceria com equipes de SST, RH e demais áreas para construção de um ambiente seguro e saudável.

Requisitos

• Graduação em Medicina com CRM ativo;
• Especialização em Medicina do Trabalho (título pela ANAMT será um diferencial);
• Experiência em gestão de PCMSO, afastamentos e programas de prevenção;
• Conhecimento sólido das Normas Regulamentadoras, especialmente NR-7, NR-9 e NR-17;
• Vivência em empresas de médio ou grande porte, em ambientes industriais ou corporativos;
• Familiaridade com sistemas de gestão de saúde ocupacional (SOC, FAP online ou similares).

Local de Atuação:
Jundiaí/SP

Horário:
15h semanais - período da manhã

Médico do Trabalho – Sorocaba | PJ

Estamos com oportunidade para Médico do Trabalho em empresa de Sorocaba.

Carga horária: 80 horas mensais;

Uma vez ao mês será necessário atendimento em período noturno.

Necessário RQE junto ao CRM-SP.

Para divulgação de mais detalhes os interessados deverão encaminhar o currículo aos cuidados de Carla ou Patricia para o e-mail  ou WhatsApp

Faça parte do maior sistema de cooperativas de saúde do mundo
Nosso propósito é cuidar de pessoas, prezando pela diversidade e enxergando o valor único de cada um.

Buscamos a excelência, exploramos todo o nosso potencial e focamos na melhoria contínua para surpreender positivamente e proporcionar uma boa experiência ao cliente. Reconhecemos nossas emoções, consideramos o impacto que geramos no outro e não permitimos que os desafios do dia a dia reflitam de forma negativa em nossas atitudes.

Seu propósito se conecta com o nosso? Conheça a vaga abaixo ou se cadastre em nosso banco de talentos:

Responsabilidades e atribuições
Quem buscamos?
Responsável pelo suporte administrativo do produto de saúde ocupacional, realizando interações com os clientes, prestando atendimento e acompanhando o fluxo operacional relacionado aos serviços contratados.

Responsabilidades:

• Acompanhar a implantação de novos clientes, seguindo os procedimentos e padrões estabelecidos pela empresa.
• Apoiar os clientes durante a fase de implantação e no uso contínuo dos serviços, garantindo que dúvidas operacionais sejam sanadas de forma eficiente.
• Apoiar na condução de treinamentos da ferramenta SOC para novos clientes, conforme roteiro e materiais definidos, incluindo a criação de pedidos de exames e agendamentos na Rede Credenciada SOU, bem como a etapa de mensageria SOC/eSocial.
• Receber, tratar e encaminhar notas fiscais de pagamento para os departamentos de Compras ou Financeiro.
• Atualizar mensalmente o cadastro de colaboradores dos clientes no SOC, a partir das planilhas recebidas pelo Portal do Cliente SOU (Maestro).
• Atender às demandas registradas pelos clientes no Portal do Cliente SOU (Maestro), dentro do SLA estabelecido.
• Esclarecer dúvidas operacionais e apoiar na resolução de problemas simples, com orientação da equipe quando necessário.
• Apoiar nas atividades de fechamento, incluindo a organização de informações para reajuste de preços conforme aniversário contratual, preparação de dados para atualização de tabelas de exames (SOCNET) e apoio nos lançamentos de cobrança e ajustes solicitados pelo Financeiro.
• Atualizar mensalmente a tabela de preços dos exames da Rede Credenciada, após o fechamento, para disponibilização às Singulares e à área Comercial.
• Providenciar correções de lançamentos de ASO para geração ou reprocessamento dos eventos S-2220 do eSocial, assegurando que o cliente realize o envio dentro do prazo estabelecido pelo governo.

Requisitos e qualificações
O que você precisa ter:

• Ensino médio completo
• Experiência prévia em atividades similares, preferencialmente em empresas de medicina ocupacional ou saúde ocupacional
• Habilidades analíticas e capacidade de resolver problemas de forma eficaz
• Habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal
• Pacote Office (principalmente Excel intermediário)

Será um diferencial você ter:

• Ensino superior em andamento em Administração de Empresas ou áreas afins

Informações adicionais
Benefícios que cuidam de você:
Para cuidar da sua saúde física
, oferecemos seguro-saúde, convênio odontológico, convênio farmácia, convênio com academias, além de campanha de vacinação contra a gripe e dia da fruta.

Para cuidar da sua saúde social
, temos kit de boas-vindas ao bebê (para papais e mamães), ações de Endomarketing para celebrar e criar conexões com os times, dia de folga no mês do aniversário e um cartão-presente.

Para cuidar da sua saúde emocional e mental,
há programa de apoio psicológico ao colaborador, área para descanso e descompressão.

Para cuidar da sua saúde profissional,
contamos com vale-alimentação e vale-refeição, horário flexível, vale-transporte ou estacionamento, empréstimo consignado, parceria com o Banco, parceria com fornecedor para auxílio na nutrição infantil, previdência privada e seguro de vida.

Local de trabalho: São Paulo - Na região da Avenida Paulista
Modelo de trabalho: Híbrido

• Aqui, na Unimed, a diversidade importa Valorizamos as diferenças - pessoas com deficiência, pluralidades de raça, cor, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, orientações sexuais ou de idade -, pois acreditamos na importância de cooperar, compartilhar ideias e pontos de vistas distintos. *

Requisitos:

• Graduação em Enfermagem
• Especialização em Enfermagem do Trabalho
• Registro no COREN ativo
• Vivência em ambientes corporativos e/ou de grandes empresas
• Capacidade de gestão de fluxos ambulatoriais e rotina de exames
• Experiência com atendimentos ocupacionais, assistenciais, urgência e emergência
• Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária
• Visão macro sobre processos
• Experiência com auditorias (ISO/ONA/VISA)
• Conduzir programas de saúde, treinamentos, palestras e campanhas
• Visão analítica sobre dados estatísticos, KPIs e dashboards de saúde
• Conhecimento intermediário em:
• Excel
• PowerPoint
• PowerBI
• Experiência com sistemas:
• Protheus
• SOC
• Conhecimentos específicos planos de saúde
• Auditoria de contas hospitalares
• Sinistralidade
• Controle de insumos e medicamentos
• Gestão de absenteísmo
• Promoção da Saúde e Qualidade de Vida no Trabalho

Salario: R$ 6.436,99

Benefícios:

Vale alimentação/Vale Refeição

Telemedicina Bem

Conv.Odontologico Bradesco

Vale Transporte

Seguro de Vida

PPR Semestral

Parcerias com faculdades

Parcerias com Cinemark e Hop Hari.

Escolaridade Mínima: Pós-graduação - Especialização/MBA

Obrigado pelo seu interesse em trabalhar para nossa Empresa. Recrutar o talento certo é crucial para os nossos objetivos. No dia 01 de Abril de 2024, a 3M Healthcare passou por uma cisão corporativa que levou à criação de uma nova empresa chamada Solventum. Ainda estamos no processo de atualização da nossa página de carreiras e documentos de candidatura, que atualmente possuem a marca 3M. Por favor, tenha paciência conosco. Enquanto isso, a nossa Política de Privacidade aqui: continua a ser aplicada a qualquer informação pessoal que enviar, e os cargos da marca 3M listados na nossa Página de Carreiras são para cargos na Solventum. Tal como era na 3M, na Solventum todos os candidatos qualificados serão considerados para emprego, independentemente da sua raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, origem nacional, deficiência ou estatuto militar.

Job Description
3M Health Care is now Solventum
At Solventum, we enable better, smarter, safer healthcare to improve lives. As a new company with a long legacy of creating breakthrough solutions for our customers' toughest challenges, we pioneer game-changing innovations at the intersection of health, material and data science that change patients' lives for the better while enabling healthcare professionals to perform at their best. Because people, and their wellbeing, are at the heart of every scientific advancement we pursue.
We partner closely with the brightest minds in healthcare to ensure that every solution we create melds the latest technology with compassion and empathy. Because at Solventum, we never stop solving for you.
The Impact You'll Make in this Role
Responsibilities
This role promotes the health, safety, and well-being of Solventum employees through onsite programs, health education, and direct care services. Key responsibilities include:

• Injury & Illness Care: Assess and treat employee illnesses or injuries, provide first aid support, train emergency response teams, and develop clinical protocols.
• Work Capacity & Return-to-Work: Manage incident reporting, maintain medical confidentiality, assist with workplace accommodations, and coordinate with HR, supervisors, and healthcare providers for employee recovery and reintegration.
• Occupational Health Protection: Implement medical surveillance programs, ensure testing and follow-up, and contribute to safety and cost-reduction initiatives.
• Employee Wellness & Education: Deliver health education, wellness programs, preventive care, and mental health referrals, collaborating with healthcare professionals and employee assistance programs.

Qualifications

• Current active licensure is required.
• Knowledge in using and maintaining medical equipment for clinical testing or screening as approved by Corporate Occupational Medicine.
• Strong written, verbal, presentation, and interpersonal skills are required.
• Basic computer skills are required.
• Current clinical skills are required including cardio-pulmonary resuscitation. If available, certification in occupational health is preferred.
• Coordinating, influencing, and short-term planning and strategic planning skills in regard to programs and priorities
• Gain ability to plan, implement and evaluate health related programs.
• Position may be individual contributor, or in a multi-nurse or larger plant, provide supervision of other Occ Health Nurses (OHNs) or allied health professionals or administrators.
• Knowledge and experience with local, state, and country regulatory and legislative requirements are needed, as is knowledge of Solventum values and policies.

A Solventum é um empregador que oferece oportunidades iguais à todos. A 3M não discriminará nenhum candidato baseado em sua raça, cor, idade, religião, gênero, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, nacionalidade ou deficiência.

Solventum is committed to maintaining the highest standards of integrity and professionalism in our recruitment process. Applicants must remain alert to fraudulent job postings and recruitment schemes that falsely claim to represent Solventum and seek to exploit job seekers.

Please note that all email communications from Solventum regarding job opportunities with the company will be from an email with a domain of

. Be wary of unsolicited emails or messages regarding Solventum job opportunities from emails with other email domains.

Please note: your application may not be considered if you do not provide your education and work history, either by: 1) uploading a resume, or 2) entering the information into the application fields directly.
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