6 Empregos para Recrutamento - São Luís

Faça parte de uma equipe dinâmica e contribua para o crescimento de um negócio em evolução! Se você é proativo, engajado e comprometido, essa oportunidade é para você.

Requisitos:

Ensino Médio completo ou cursando em Psicologia, Administração, Recursos Humanos etc;
Proficiência com Pacote Office;
Conhecimento básico de ferramentas de recrutamento;
Familiaridade com softwares de gestão de processos seletivos;
Noções de técnicas de entrevistas e avaliação comportamental.

Atribuições:

Apoio ao Processo Seletivo;
Organização de Entrevistas e Dinâmicas;
Gestão do Banco de Candidatos;
Monitoramento de Processos;
Triagem de Currículos;
Entrevistas Iniciais.

Agente de Recrutamento - Trabalho Remoto

Há mais de 15 anos, a BairesDev é líder em projetos tecnológicos. Entregamos soluções inovadoras para gigantes como Google e Rolls-Royce e as startups mais inovadoras do Vale do Silício.

Temos uma equipe diversa de mais de 4.000 profissionais formada pelo Top 1% dos talentos de tecnologia do mundo, trabalhando remotamente em cargos de impacto global.

Ao se candidatar para este cargo, você está dando o primeiro passo em um processo que vai além do comum. Nosso objetivo é alinhar suas paixões, habilidades, e expectativas às nossas vagas, colocando você no caminho para desenvolver uma carreira de sucesso excepcional.

Estamos procurando um Agente de Recrutamento Remoto para fazer parte de nossa Equipe de Recrutamento e participar de diferentes projetos compostos por equipes multiculturais distribuídas em todo o mundo. Esta pessoa deve ser pró-ativa, orientada aos detalhes e demonstrar excelentes habilidades analíticas, bem como trabalho em equipe e habilidades multitarefa. Esta é uma excelente oportunidade para aqueles profissionais que procuram se desenvolver em uma das empresas que mais cresce no setor!

- Apoiar o processo de recrutamento que inclui a publicação de vagas em vários quadros de empregos, headhunting, uso de redes sociais, filtragem de currículos e contato com os candidatos.

- Entenda as exigências de cada vaga para realizar o processo de headhunting de acordo com estas necessidades.

Esperamos que você tenha:

• 1+ ano de experiência de trabalho.
• Conhecimento do mercado de TI.
• Excelente habilidade de comunicação.
• Grande capacidade de autogestão.
• Estudos em Recursos Humanos, psicologia ou carreiras relacionadas.
• Nível avançado de inglês.

Como tornamos seu trabalho (e sua vida) mais fácil:

• Modalidade 100% remota - trabalhe de qualquer lugar.
• Excelente remuneração em USD ou na sua moeda local, como preferir.
• Hardware para você trabalhar de casa.
• Horários flexíveis - faça seu próprio horário.
• Licença parental remunerada, férias, e feriados nacionais.
• Ambiente de trabalho inovador e multicultural.
• Colabore e aprenda com o Top 1% global dos talentos de cada área.
• Ambiente de apoio com mentoria, promoções, desenvolvimento de habilidades, e diversas oportunidades de crescimento.

Junte-se a uma equipe global onde seus talentos excepcionais podem se destacar!

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Limeira, São Paulo, Brazil R$2,001.00-R$,000.00 1 month ago

São Paulo, São Paulo, Brazil 2 months ago

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São Bernardo do Campo, São Paulo, Brazil 5 days ago

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Santo André, São Paulo, Brazil 6 days ago

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Ribeirão Preto, São Paulo, Brazil 5 days ago

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São Bernardo do Campo, São Paulo, Brazil 3 weeks ago

São José dos Campos, São Paulo, Brazil 5 days ago

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São Paulo, São Paulo, Brazil 6 months ago

Representante de Recrutamento - Trabalho Remoto:

Há mais de 15 anos, a BairesDev é líder em projetos tecnológicos. Entregamos soluções inovadoras para gigantes como Google e Rolls-Royce e as startups mais inovadoras do Vale do Silício.

Temos uma equipe diversa de mais de 4.000 profissionais formada pelo Top 1% dos talentos de tecnologia do mundo, trabalhando remotamente em cargos de impacto global.

Ao se candidatar para este cargo, você está dando o primeiro passo em um processo que vai além do comum. Nosso objetivo é alinhar suas paixões, habilidades, e expectativas às nossas vagas, colocando você no caminho para desenvolver uma carreira de sucesso excepcional.

Estamos procurando Representantes de Recrutamento para integrar nossa Equipe de Recrutamento e participar de diferentes projetos compostos por equipes multiculturais distribuídas em todo o mundo. Esta pessoa deve ser pró-ativa, orientada aos detalhes e demonstrar excelente capacidade analítica, bem como trabalho em equipe e habilidades multitarefa. Esta é uma excelente oportunidade para aqueles profissionais que procuram se desenvolver em uma das empresas que mais crescem no setor!

- Apoiar o processo de sourcing que inclui a publicação de vagas em vários quadros de empregos, headhunting, uso de redes sociais, filtragem de currículos e contato com os candidatos.
- Fornecer recrutamento de ciclo completo incluindo sourcing, entrevistas, exames técnicos, apresentação e encerramento dos candidatos.
- Realizar negociações com os candidatos e iniciar o processo de contratação.
- Compreender as exigências de cada cliente e de cada vaga para realizar o processo de recrutamento de acordo com suas necessidades.
- Trabalhar em colaboração com a equipe de vendas no desenvolvimento do negócio.

Eis o que estamos procurando:

- 1+ ano de experiência de trabalho.
- Conhecimento do mercado de TI.
- Excelentes habilidades de comunicação.
- Grande capacidade de autogestão.
- Estudos em Recursos Humanos, psicologia ou carreiras relacionadas.
- Nível avançado de inglês.

Como tornamos seu trabalho (e sua vida) mais fácil:

• Modalidade 100% remota - trabalhe de qualquer lugar.
• Excelente remuneração em USD ou na sua moeda local, como preferir.
• Hardware para você trabalhar de casa.
• Horários flexíveis - faça seu próprio horário.
• Licença parental remunerada, férias, e feriados nacionais.
• Ambiente de trabalho inovador e multicultural.
• Colabore e aprenda com o Top 1% global dos talentos de cada área.
• Ambiente de apoio com mentoria, promoções, desenvolvimento de habilidades, e diversas oportunidades de crescimento.

Junte-se a uma equipe global onde seus talentos excepcionais podem se destacar!

ATRIBUIÇÕES: Gestão de equipe de instaladores na assistência técnica casa/cliente, em Rede de Fibra Óptica. Acompanhar (cumprimento dos serviços, indicadores, registro de ponto, escala de trabalho e recebimento de matérias). Elaborar relatórios e incentivar a equipe no alcance das metas. REQUISITOS: 2º Grau Completo. Necessário ter experiência com fibra e com liderança de equipe; Ter Carro próprio ou de terceiros para trabalhar CNH e CRLV atualizados ESCOLARIDADE: Ensino Médio JORNADA: Carga Horaria das 08:00 as 18:00 de segunda a sábado(domingos e feriados por escala). BENEFÍCIOS: Aluguel de veículo R$ 1200,00; Cartão Combustível e Tíquete alimentação R$ 20,00; Assistência médica e odontológica. Vaga aberta e verificada pelo portal Buscar Vagas em parceria com o site Divulga Vagas Brasil.

Ensino Médio

Join to apply for the (Homeoffice) Estágio em Negócios e Recrutamento - Inglês/Espanhol role at EasyHire

A The Foursales Company é uma holding com experiência nos 5 continentes que tem como razão de existir resolver de forma inovadora e altamente focada em qualidade os problemas mais complexos de capital humano, através de recrutamento e seleção.

Combinando tecnologias inovadoras, metodologias exclusivas, cientificamente comprovadas e uma paixão por entregar experiências de alto nível para nossos clientes, ao longo da última década, desenvolvemos algumas das empresas de recrutamento e seleção mais respeitadas e bem avaliadas do mercado. Foursales, Salesjobs e Easyhire.

Além disso, é uma companhia verdadeiramente preocupada em gerar a melhor experiência para todos da organização, promove oportunidades de crescimento e possui cultura agregadora, empática e transparente com seus colaboradores, atingindo nota 4,5 de 5,0 de satisfação no Glassdoor.

Buscamos um(a) estagiário(a) com ótima habilidade de comunicação, organização, interesse genuíno por pessoas e negócios!

Seu principal desafio será apoiar a equipe de Headhunters no contato com os melhores profissionais das áreas de vendas e marketing, portanto se você tiver uma breve experiência em alguma dessas áreas poderá se destacar!

Você ainda está realizando a graduação, é curioso e tem paixão por negócios! Essa vaga é pra você! :)

Reportando a(ao) Consultor Headhunter e Gerentes de Sucesso do Cliente, terá as seguintes responsabilidades principais:

- Interação e triagem telefônica, analisando a aderência de profissionais de vendas e marketing às vagas;

- Checagem de informação, cruzamento de dados e tomada de referência com ex-gestores dos profissionais;

- Mapeamento de profissionais de alta performance em bases de dados como LinkedIn e outras;

Requisitos:

- Graduação em andamento em negócios ou engenharias, com pelo menos 1 ano para conclusão;

- Disponibilidade para atuar 6h diárias em horário comercial;

- Ter ótima comunicação para interagir com profissionais de diversos níveis hierárquicos, incluindo gestores seniores;

- Espanhol Intermediário, irá interagir no idioma em alguns casos;

- Capacidade de organização, com método e/ou ferramentas;

- Ser apaixonado em aprender sobre negócios, marketing e vendas.

- Seguro de vida

- Vale refeição - R$ 22

- Plataforma de saúde mental - Moodar

Palavras-chave: Prospecção, pré-vendas, SDR, relacionamento B2B, follow-up, geração de leads, qualificação de leads, inteligência comercial, CRM, funil de vendas, negociação, abordagem comercial, agendamento de reuniões, comunicação assertiva, inside sales, cold call, cold mail, hunting, pipeline, metas comerciais, empresa junior, AIESEC, marketing, administração,