523 Empregos para Recrutamento e seleção - São Paulo
recrutamento & seleção (coordenação)
Hoje
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Descrição Do Trabalho
Recrutamento & Seleção (Coordenação)
A área de Recrutamento e Seleção é responsável por liderar e gerir todo o processo de atração, recrutamento e seleção de talentos, assim como participação em todo processo de onboarding. Função estratégica, garantindo equipe de alta performance alinhando conquistas dos objetivos da empresa com o crescimento profissional dos colaboradores.
Perfil da Vaga
Buscamos pessoas com diferentes backgrounds culturais e profissionais, experiencia em varejo é um diferencial. Valorizamos pessoas focadas no cliente interno e externo (Escritório e Lojas), com visão estratégica e analítica sobre todos os processos de Recrutamento e Seleção, visando precisão e padronização de informações gerenciais.
Principais Responsabilidades
- Conduzir processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta: divulgação de vagas, hunting, triagem, entrevistas, aplicação de avaliações e retorno aos candidatos;
- Desenvolver, acompanhar e analisar indicadores de performance (KPIs) do processo seletivo, assegurando eficiência e assertividade nas contratações;
- Gerenciar fornecedores e serviços terceirizados de RH, garantindo qualidade, prazos e alinhamento com as diretrizes da empresa;
- Apoiar o Head de Gente e Gestão e demais Gestores na tomada de decisões estratégicas relacionadas à aquisição de talentos e movimentações internas;
- Realizar o processo de onboarding de novos colaboradores, promovendo uma experiência de acolhimento e alinhamento à cultura organizacional;
- Atuar em projetos de melhoria contínua do processo de R&S, incluindo revisão de políticas, padronização de práticas e inovação em métodos de atração.
- Desenvolver estratégias de employer branding em parceria com Marketing e Comunicação, fortalecendo a marca empregadora da empresa;
- Participar da definição de perfis estratégicos e estruturação de planos de sucessão junto à liderança.
- Elaborar e atualizar descrições de cargos novos e já existentes, contribuindo com o mapeamento organizacional e definição de perfis técnicos e comportamentais;
- Manter relacionamento próximo com gestores das áreas contratantes, orientando-os quanto às melhores práticas em R&S e garantindo alinhamento de perfil e expectativa;
- Gerenciar banco de talentos e pipeline de candidatos para posições críticas, reduzindo tempo de resposta a vagas estratégicas;
- Acompanhar tendências de mercado e propor inovações em ferramentas, métodos e canais de recrutamento;
- Conduzir processos seletivos internos e apoiar em programas de mobilidade, plano de carreira e desenvolvimento de lideranças;
- Apoiar a área de DHO em projetos de clima, diversidade e inclusão, promovendo processos seletivos mais inclusivos e representativos.
Requisitos Necessários
- Conhecimento em pacote office;
- Formação superior em Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
- Experiência comprovada em recrutamento e seleção, preferencialmente do segmento do Varejo;
- Conhecimento em gestão de indicadores de RH;
- Habilidade em gerenciar fornecedores e contratos de serviços terceirizados;
- Excelentes habilidades de comunicação e relacionamento interpessoais.
Informações Adicionais
- Local de Trabalho: São Paulo/SP. Região dos Jardins;
- Jornada de Trabalho: Presencial, 44 horas semanais;
- Salário Fixo;
- Vale Refeição;
Envie seu cv com o título da vaga, nome completo e a localização da loja da qual deseja trabalhar para
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Recrutamento Seleção (41258)
Hoje
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Descrição Do Trabalho
A Adonairh em parceria com uma empresa
Atuando no ramo de bares e restaurantes
Atividades:
Esta com vaga Aberta
para Auxiliar de Cozinha
Organização do ambiente de trabalho
Adiantar processo de montagem de pratos
Requisitos:
Comprometida
Organizada
Pontual
Gostar de trabalhar em Equipe
Benefícios:
Plano Odontológico
Ticket
Vale Transporte
(41258) Auxiliar de Cozinha – MenvieVagas
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Recrutamento Seleção (41256)
Hoje
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Descrição Do Trabalho
A Adonairh em parceria com uma empresa
Atuando no ramo de Acessórios e artigos esportivos
Atividades:
Esta com Vaga aberta para atuar
na Área de vendas
Atendimento ao cliente
Organização de loja
Organização de Vitrine
Requisitos:
Pró Ativo
Dinâmico
Gostar de Tênis
Benefícios:
Salário
Vale transporte
(41256) Vendedor – MenvieVagas
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Analista de Recrutamento Seleção
Hoje
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Descrição Do Trabalho
A SmartEnvios está buscando um Analista de Recrutamento e Seleção para fortalecer nosso time Se você tem experiência com entrevistas por competências, dinâmicas de grupo, hunting, parcerias para atração de candidatos, onboarding e apoio em treinamentos, essa vaga é para você
Somos uma empresa de tecnologia que simplifica e otimiza a logística, reduzindo custos de frete e conectando de forma eficiente quem envia, quem transporta e quem recebe. Aqui, somos Smarters dedicados a transformar o setor logístico brasileiro.
Quais serão suas atividades por aqui?
- Conduzir entrevistas por competências para avaliar as habilidades técnicas e comportamentais dos candidatos.
- Planejar e aplicar dinâmicas de grupo para avaliar o fit cultural e comportamental.
- Realizar hunting de talentos, buscando candidatos para posições estratégicas.
- Estabelecer parcerias com plataformas, universidades e eventos para atrair candidatos de diversas fontes.
- Acompanhar e analisar indicadores de recrutamento, como tempo de contratação, fontes de atração, taxa de retenção, entre outros.
- Realizar o onboarding de novos colaboradores, garantindo uma integração eficaz e acolhedora à cultura e processos da empresa.
- Apoiar na área de treinamentos, identificando necessidades de desenvolvimento e organizando treinamentos internos.
- Garantir uma experiência positiva para os candidatos durante todo o processo seletivo.
- Trabalhar em parceria com as lideranças para mapear as necessidades de contratação e desenhar estratégias de atração de talentos.
Requisitos:
- Formação completa em Psicologia, Gestão de Pessoas ou Administração.
- Experiência minima de 2 anos com entrevistas por competências, dinâmicas de grupo, e aplicação de testes comportamentais.
- Experiência em hunting e gestão de parcerias para atração de candidatos.
- Conhecimento na utilização de indicadores de recrutamento e seleção.
- Experiência com onboarding de novos colaboradores e apoio a treinamentos.
- Habilidade de comunicação e empatia para entender as necessidades dos candidatos e líderes.
- Facilidade em lidar com metas e prazos.
- Proatividade, organização e espírito de equipe.
Oferecemos:
Convênio Médio;
Convênio Odontologico;
Vale alimentação ou Refeirção;
Seguro de vida;
Wellhub;
Dayoff dia do Aniversário;
Prêmio por tempo de Casa;
Auxilio Cheche para mães com crianças até 12 meses.
Flexibilidade
Local de Trabalho: Ribeirão Preto- (Presencial) de segunda a sexta;
Junte-se a nós em nossa missão de impulsionar o sucesso das empresas brasileiras, simplificando a logística de envios.
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assistente de recrutamento seleção
Hoje
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Descrição Do Trabalho
GNX está em busca de um profissional dinâmico e com experiência em recrutamento e seleção para o cargo de Assistente de Recrutamento e Seleção.
Buscamos alguém que tenha um perfil proativo, com habilidades de comunicação e organização, capaz de contribuir para o desenvolvimento de processos seletivos eficientes e que alinhem com as necessidades da empresa.
O candidato ideal deve ter formação em Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatas.
Experiência prévia em recrutamento e seleção é um diferencial importante.
Buscamos alguém que tenha familiaridade com ferramentas de recrutamento e que possa desenvolver e implementar estratégias de atração de talentos.
Além disso, é essencial que o profissional tenha capacidade de trabalhar em equipe, com foco em resultados e comprometimento com a qualidade do processo seletivo.
Entre as principais responsabilidades, o Assistente de Recrutamento e Seleção será responsável por auxiliar na identificação e seleção de candidatos, coordenar processos seletivos, realizar entrevistas e acompanhar a integração de novos colaboradores.
O profissional deverá estar alinhado com as políticas e procedimentos da empresa e contribuir para a melhoria contínua dos processos de recrutamento.
Se você tem paixão por recrutamento e busca um ambiente que valorize o desenvolvimento profissional, esta é uma oportunidade para você.
Junte-se à nossa equipe e faça parte de um processo seletivo que busca talentos com potencial para crescimento e inovação.
Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
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recrutamento e seleção
Hoje
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Descrição Do Trabalho
Vaga: Auxiliar Administrativo para atuar em Recrutamento e Seleção
- Local: DCAS GROUP SERVIÇOS TERCEIRIZADOS
- Regime: CLT – (Período integral)
Sobre a empresa:
Somos a DCAS GROUP SERVIÇOS TERCEIRIZADOS, uma organização em constante crescimento, com foco em Facilitis. Valorizamos pessoas e acreditamos que o sucesso começa com um time forte, engajado e diverso.
Responsabilidades:
- Conduzir processos seletivos de ponta a ponta (alinhamento de perfil, triagem, entrevistas, feedbacks);
- Atuar com vagas operacionais, administrativas e estratégicas
Requisitos:
- Morar em São Bernardo do Campo/SP
- Ensino Médio Completo
- Experiência em RECRUTAMENRO E SELEÇÃO
- Boa comunicação, organização e proatividade;
- Conhecimento em Pacote Office (Word, Excel)
Salário: 1812,92
Beneficios: VA R$144,62 + VALE REFEIÇÃO R$ 20,76 + Vale Transporte + Day off (aniversário)
Horário: Segunda a Quinta das 08:00 ás 17:30 - Sextas-feiras até as 17:00
Pagamentos:
5º dia útil: salário (não tem vale)
Último dia útil do mês: Beneficios
Benefícios:
- Vale transporte
- Vale refeição
- Vale Alimentação
- Day off no aniversário
Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
Formação desejada:
Ensino Médio (2º Grau)
VALE ALIMENTAÇÃO
- VALE REFEIÇÃO
- VALE TRANSPORTE
- DAY OFF
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Recrutamento e Seleção
Hoje
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Descrição Do Trabalho
EXPERIENCIA E HABILIDADES SERÁ UM DIFERENCIAL
Tipo de vaga: Estágio
Duração do contrato: 12 meses
Pagamento: R$1.100,00 por mês
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Sobre o mais recente Recrutamento e seleção Empregos em São Paulo !
Recrutamento e Seleção
Hoje
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Descrição Do Trabalho
RSG Brasil Headhunters
São Paulo - Z/S
Cliente: Organização Social
Cargo: Recrutamento e Seleção
Descrição:
- Realizar processos seletivos internos e externos;
- Apoiar na condução das ações de treinamento e desenvolvimento para reforço do propósito e valores organizacionais;
- Apoiar a execução do plano de comunicação para fortalecimento da cultura e clima;
- Planejar, executar e avaliar as ações com foco em clima e cultura da área educacional, garantindo o engajamento e os resultados desejados;
- Participar de operações de alta volumetria, Histórico consistente em processos de recrutamento estratégico para posições técnicas, liderança e operacional;
- Implementar estratégias de recrutamento e seleção, desde a captação e mapeamento de candidatos até a condução de processos seletivos e feedback;
- Reforçar a missão, visão e valores da empresa no dia a dia;
- 100% PRESENCIAL Bairro: Campo Limpo Z/S.
Requisitos
- Formação superior completa em Administração, Recursos humanos ou áreas afins;
- Experiência em desenvolvimento de ações de clima/cultura organizacional e engajamento, gestão de projetos, estruturação de programas de desenvolvimento, aplicação de pesquisas e análise de dados e condução de treinamentos e facilitação de grupos;
Competências Comportamentais:
• Organização e senso de prioridade;
• Proatividade e agilidade;
• Foco em resultados e metas;
• Trabalho em equipe;
• Resiliência frente à pressão e prazos curtos;
• Boa relação interpessoal e empatia com o público operacional.
Remuneração: CLT R$ 3.500,00 + VT (opcional) + Alimentação no local
Horário de trabalho: seg a sex 08:00 as 17:00hs
início imediato
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