5 Empregos para Projetos de melhoria - São Paulo

Para transformar a saúde é preciso:

• Ensino superior completo em Administração, Engenharia, Gestão Hospitalar, ou áreas correlatas.
• Certificação Lean Six Sigma Black Belt.
• Domínio de Lean Thinking, PDCA e atuação como líder Kaizen.
• Experiência sólida em Análise e Solução de Problemas com aplicação de ferramentas da qualidade.
• Conhecimento em Gerenciamento de Projetos (PMBOK) e Métodos Ágeis (Scrum, XP).
• Vivência em Inovação e Transformação de Processos (Design Thinking, Design Sprint).
• Capacidade de modelagem e mapeamento de processos utilizando BPMN e VSM.
• Habilidade no uso de ferramentas de análise estatística para tomada de decisão baseada em dados.
• Experiência com ferramentas de visualização e manipulação de dados (Power BI ou similares).
• Pacote Office avançado (Excel e PowerPoint).
• Conhecimento em WCM World Class Manufacturing será considerado diferencial

Sobre a posição:

• Liderar projetos de melhoria contínua de média e alta complexidade, visando conduzir, acompanhar e garantir a execução dos projetos estratégicos, do planejamento à entrega, junto às áreas responsáveis.
• Atuar na elaboração, implantação e melhoria de processos, fluxos (AS IS e TO BE), identificando as atividades, responsáveis, prazos, regras e indicadores.
• Auxiliar na orientação de projetos com metodologia Lean Six Sigma, garantindo a implantação das ações juntamente ao plano controle.
• Facilitar workshops e treinamentos para equipes multidisciplinares, promovendo cultura de melhoria contínua.
• Desenvolver e orientar análises estatísticas de dados.
• Apresentações e reports com conteúdos para geração de insights e conhecimento do negócio, orientado à tomada de decisão e plano de ação.

Você está se candidatando a uma das vagas disponíveis na Rede Américas. Nosso time de Atração e Seleção vai analisar seu perfil com atenção e, se estiver alinhado com a vaga, entraremos em contato para seguir com o processo. Enquanto isso, mantenha suas informações atualizadas e conclua todas as etapas, assim, podemos te conhecer melhor.

Importante: não efetuamos cobranças de taxas em nossos processos seletivos

Sobre a posição:

• Liderar projetos de melhoria contínua de média e alta complexidade, visando conduzir, acompanhar e garantir a execução dos projetos estratégicos, do planejamento à entrega, junto às áreas responsáveis.
• Atuar na elaboração, implantação e melhoria de processos, fluxos (AS IS e TO BE), identificando as atividades, responsáveis, prazos, regras e indicadores.
• Auxiliar na orientação de projetos com metodologia Lean Six Sigma, garantindo a implantação das ações juntamente ao planocontrole.
• Facilitar workshops e treinamentos para equipes multidisciplinares, promovendo cultura de melhoria contínua.
• Desenvolver e orientar análises estatísticas de dados.
• Apresentações e reports com conteúdos para geração de insights e conhecimento do negócio, orientado à tomada de decisão e plano de ação.

Para transformar a saúde é preciso:

• Ensino superior completo em Administração, Engenharia, Gestão Hospitalar, ou áreas correlatas.
• Certificação Lean Six Sigma Black Belt.
• Domínio de Lean Thinking, PDCA e atuação como líder Kaizen.
• Experiência sólida em Análise e Solução de Problemas com aplicação de ferramentas da qualidade.
• Conhecimento em Gerenciamento de Projetos (PMBOK) e Métodos Ágeis (Scrum, XP).
• Vivência em Inovação e Transformação de Processos (Design Thinking, Design Sprint).
• Capacidade de modelagem e mapeamento de processos utilizando BPMN e VSM.
• Habilidade no uso de ferramentas de análise estatística para tomada de decisão baseada em dados.
• Experiência com ferramentas de visualização e manipulação de dados (Power BI ou similares).
• Pacote Office avançado (Excel e PowerPoint).
• Conhecimento em WCM – World Class Manufacturing será considerado diferencial

É cuidando da nossa gente que vamos ser a saúde que as pessoas desejam e que o mundo precisa, confira os nossos benefícios:

·Cuidados com a alimentação: Vale Refeição/Vale Alimentação ou Refeitório no local de trabalho (de acordo com a localidade);

·Cuidados com a saúde: Plano de Saúde e Seguro de Vida;

·Cuidados com o seu desenvolvimento: Ciclo de Desenvolvimento e Carreira, Academias de Tecnologia/PMAX e Programa Crescer;

·Outros: Vale Transporte.

Só a Rede Américas tem – Programa de Saúde, pautado em 5 pilares:

·Espiritual: Yoga;

·Físico: TotalPass, clínica de atenção primária, descontos em exames e vacinas;

·Relacional: Clube de vantagens UAU, benefícios SESC;

·Emocional: Telepsicologia.

*Os benefícios podem sofrer alteração de acordo com a região da vaga e da marca.

Join to apply for the Analista de melhoria continua projetos e qa role at Netvagas

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Sobre a Vaga

Estamos em busca de um(a) Analista Pleno/Sênior de Melhoria Contínua, Projetos e QA com perfil analítico, proativo e que goste de trabalhar com dados, processos e automações. Essa pessoa será peça-chave na otimização de operações, implementação de ferramentas e no suporte à tomada de decisão baseada em dados. Se você gosta de resolver problemas, estruturar processos e usar tecnologia para ganhar eficiência, essa vaga é para você!

• Mapear, revisar e aprimorar os processos internos, com foco em escalabilidade, eficiência operacional e redução de custos muitas rotinas ainda são manuais ou pouco estruturadas.
• Definir e acompanhar indicadores de desempenho (KPIs) que possibilitem monitoramento constante e identificação rápida de gargalos.
• Promover integração e alinhamento entre times, incentivando uma comunicação clara, colaborativa e ágil.
• Garantir a qualidade e a aderência dos processos aos padrões definidos, por meio da estruturação de rotinas de auditoria interna e revisões periódicas.
• Analisar e acompanhar a execução dos processos na prática, identificando desvios e propondo ajustes para assegurar conformidade e melhoria contínua.
• Aplicar automações com ferramentas como Make, Zapier ou N8N, com o objetivo de:
• Eliminar tarefas manuais repetitivas;
• Aumentar a fluidez e a consistência dos processos;
• Minimizar falhas e riscos operacionais.
  
  

• Mapear, revisar e aprimorar os processos internos, com foco em escalabilidade, eficiência operacional e redução de custos muitas rotinas ainda são manuais ou pouco estruturadas.
• Definir e acompanhar indicadores de desempenho (KPIs) que possibilitem monitoramento constante e identificação rápida de gargalos.
• Promover integração e alinhamento entre times, incentivando uma comunicação clara, colaborativa e ágil.
• Garantir a qualidade e a aderência dos processos aos padrões definidos, por meio da estruturação de rotinas de auditoria interna e revisões periódicas.
• Analisar e acompanhar a execução dos processos na prática, identificando desvios e propondo ajustes para assegurar conformidade e melhoria contínua.
• Aplicar automações com ferramentas como Make, Zapier ou N8N, com o objetivo de:
• Eliminar tarefas manuais repetitivas;
• Aumentar a fluidez e a consistência dos processos;
• Minimizar falhas e riscos operacionais.
  
  

• Mapear, redesenhar e formalizar processos de diferentes áreas
• Implementar melhorias visando escalabilidade, produtividade e eficiência.
• Aplicar metodologias como BPMN, Lean e ferramentas de gestão de processos.
• Utilizar ferramentas de automação como Make, Zapier ou N8N para eliminar tarefas manuais.
• Identificar oportunidades de melhoria e propor ações para otimizar os resultados.
• Documentar os processos e garantir a atualização contínua das informações.
• Apoiar a cultura de melhoria contínua e excelência operacional.
• Gestão de Projetos:
• Colaborar na estruturação e kickoff dos projetos, auxiliando na definição de escopo, requisitos funcionais, objetivos, stakeholders envolvidos, riscos potenciais e indicadores de sucesso.
• Elaborar cronogramas realistas, distribuindo atividades por entregas e fases, utilizando ferramentas como Kanban, Gantt ou similares para organização visual das etapas.
• Acompanhar o progresso das iniciativas, garantindo que prazos, escopo e entregáveis estejam alinhados com os objetivos estratégicos.
• Atuar como facilitador(a) entre áreas, promovendo alinhamento, removendo obstáculos e mantendo uma comunicação clara e contínua entre os stakeholders.
• Apoiar os times na execução de iniciativas, garantindo que as decisões e ações estejam integradas ao planejamento macro da empresa.
• Gestão de Indicadores:
• Analisar dados operacionais e estratégicos para gerar insights que revelem oportunidades de melhoria contínua, ganhos de eficiência e redução de desperdícios.
• Construir dashboards e relatórios em ferramentas de BI, como Power BI, Looker Studio, Metabase ou equivalentes, que permitam visualizações claras e de fácil interpretação;
• Fornecer recomendações baseadas em dados para apoiar decisões mais rápidas e fundamentadas por parte das lideranças e times operacionais;
• Apoiar áreas que ainda não possuem indicadores claros, ajudando na definição de métricas relevantes e viáveis para acompanhamento da performance;
  

• Conhecimento em mapeamento e otimização de processos, utilizando metodologias como BPMN, Lean ou outras abordagens voltadas à melhoria contínua.
• Vivência em contextos dinâmicos e desafiadores, como startups ou empresas em fase de rápida expansão, onde adaptação e agilidade são fundamentais.
• Mentalidade analítica e foco em dados, com facilidade para identificar tendências, interpretar números e transformar informações em decisões estratégicas.
• Postura prática e resolutiva, com autonomia para executar, identificar gargalos e propor soluções de forma ágil.
• Facilidade para se comunicar com diferentes públicos, explicando problemas técnicos e operacionais de maneira clara, objetiva e colaborativa.
• Diferenciais:
• Vivência com automações usando Make, Zapier ou N8N para otimizar processos e reduzir tarefas manuais;
• Conhecimento em SQL e lógica de banco de dados para apoiar análises e extração de dados;
• Habilidade no uso do Notion para organização, documentação e colaboração em projetos.
• Domínio do Pipefy.
• Conhecimento da ferramenta Zendesk.
• Conhecimento de ferramentas de BI.

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Embu-Guaçu, São Paulo, Brazil 1 month ago

Sobre a vaga:

Estamos em busca de um(a) Analista Pleno/Sênior de Melhoria Contínua, Projetos e QA com perfil analítico, proativo e que goste de trabalhar com dados, processos e automações. Essa pessoa será peça-chave na otimização de operações, implementação de ferramentas e no suporte à tomada de decisão baseada em dados. Se você gosta de resolver problemas, estruturar processos e usar tecnologia para ganhar eficiência, essa vaga é para você!

O desafio:

• Mapear, revisar e aprimorar os processos internos, com foco em escalabilidade, eficiência operacional e redução de custos muitas rotinas ainda são manuais ou pouco estruturadas.

• Definir e acompanhar indicadores de desempenho (KPIs) que possibilitem monitoramento constante e identificação rápida de gargalos.

• Promover integração e alinhamento entre times, incentivando uma comunicação clara, colaborativa e ágil.

• Garantir a qualidade e a aderência dos processos aos padrões definidos, por meio da estruturação de rotinas de auditoria interna e revisões periódicas.

• Analisar e acompanhar a execução dos processos na prática, identificando desvios e propondo ajustes para assegurar conformidade e melhoria contínua.

• Aplicar automações com ferramentas como Make, Zapier ou N8N, com o objetivo de:

• Eliminar tarefas manuais repetitivas;

• Aumentar a fluidez e a consistência dos processos;

• Minimizar falhas e riscos operacionais.

O que você vai fazer no dia a dia:

• Gestão de Processos e Automações

• Mapear, redesenhar e formalizar processos de diferentes áreas

• Implementar melhorias visando escalabilidade, produtividade e eficiência.

• Aplicar metodologias como BPMN, Lean e ferramentas de gestão de processos.

• Utilizar ferramentas de automação como Make, Zapier ou N8N para eliminar tarefas manuais.

• Identificar oportunidades de melhoria e propor ações para otimizar os resultados.

• Documentar os processos e garantir a atualização contínua das informações.

• Apoiar a cultura de melhoria contínua e excelência operacional.

• Gestão de Projetos:

• Colaborar na estruturação e kickoff dos projetos, auxiliando na definição de escopo, requisitos funcionais, objetivos, stakeholders envolvidos, riscos potenciais e indicadores de sucesso.

• Elaborar cronogramas realistas, distribuindo atividades por entregas e fases, utilizando ferramentas como Kanban, Gantt ou similares para organização visual das etapas.

• Acompanhar o progresso das iniciativas, garantindo que prazos, escopo e entregáveis estejam alinhados com os objetivos estratégicos.

• Atuar como facilitador(a) entre áreas, promovendo alinhamento, removendo obstáculos e mantendo uma comunicação clara e contínua entre os stakeholders.

• Apoiar os times na execução de iniciativas, garantindo que as decisões e ações estejam integradas ao planejamento macro da empresa.
  
  

• Gestão de Indicadores:

• Analisar dados operacionais e estratégicos para gerar insights que revelem oportunidades de melhoria contínua, ganhos de eficiência e redução de desperdícios.

• Construir dashboards e relatórios em ferramentas de BI, como Power BI, Looker Studio, Metabase ou equivalentes, que permitam visualizações claras e de fácil interpretação;

• Fornecer recomendações baseadas em dados para apoiar decisões mais rápidas e fundamentadas por parte das lideranças e times operacionais;

• Apoiar áreas que ainda não possuem indicadores claros, ajudando na definição de métricas relevantes e viáveis para acompanhamento da performance;

O que esperamos de você:

• Conhecimento em mapeamento e otimização de processos, utilizando metodologias como BPMN, Lean ou outras abordagens voltadas à melhoria contínua.

• Vivência em contextos dinâmicos e desafiadores, como startups ou empresas em fase de rápida expansão, onde adaptação e agilidade são fundamentais.

• Mentalidade analítica e foco em dados, com facilidade para identificar tendências, interpretar números e transformar informações em decisões estratégicas.

• Postura prática e resolutiva, com autonomia para executar, identificar gargalos e propor soluções de forma ágil.

• Facilidade para se comunicar com diferentes públicos, explicando problemas técnicos e operacionais de maneira clara, objetiva e colaborativa.

• Diferenciais:

• Vivência com automações usando Make, Zapier ou N8N para otimizar processos e reduzir tarefas manuais;

• Conhecimento em SQL e lógica de banco de dados para apoiar análises e extração de dados;

• Habilidade no uso do Notion para organização, documentação e colaboração em projetos.

• Domínio do Pipefy.

• Conhecimento da ferramenta Zendesk.

• Conhecimento de ferramentas de BI.