5 Empregos para Profissionais experientes - Brumadinho
Gerente de recursos humanos
Hoje
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Descrição Do Trabalho
Estagiário de recursos humanos - betim
Publicado há 2 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Estamos contratando Estagiario (a) para o setor de Recursos Humanos
Se você é estudante de psicologia, pedagogia , recursos humanos , administração ou afins e deseja atuar na area organizacional, esta oportunidade é para você
Como sera seu dia a dia por aqui:
Auxiliar nas atividades do setor de recursos humanos como:
Anuncio de vagas
Triagem de curriculo
Comunicação com candidatos
E demais funçoes pertinentes a vaga
Beneficios
Bolsa estagio compativel com o mercado
Seguro de vida
Vale transporte
Auxilio Lanche
Nosso ambiente é leve e com muito aprendizado!
Banco de talentos lh recursos humanos
Publicado há 2 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Analista de recursos humanos generalista dp
Publicado há 2 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
- O analista de departamento pessoal é responsável por supervisionar as atividades do departamento, assim como dar apoio à gestão de convenções coletivas e a legislação trabalhista, dar andamento em admissões e demissões, folha de pagamento, controle de ponto, férias, afastamentos, contribuições sindicais e taxas assistenciais, contenciosos trabalhistas, encargos sociais, gestão de benefícios, gestão de terceirizados, rotinas previdenciárias, geração e inclusão de dados do E-social, sistema TOTVS (labore e chronus), controlar documentações e atender ao público interno como um todo.
- É importante que o analista de departamento pessoal tenha atenção aos detalhes técnicos, burocráticos e operacionais. Saiba trabalhar em equipe e se comunicar de forma eficaz também são habilidades importantes para o cargo. Possua carteira de motorista.
Analista de recursos humanos sr (business partner)
Publicado há 2 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Empresa de grande porte do segmento de Logística e Transporte busca de um Analista de RH Sr (BP) para atuar como parceiro estratégico das lideranças, apoiando a gestão de pessoas e contribuindo para os resultados do negócio.
Essa pessoa será responsável por traduzir as necessidades da área em soluções de RH, promovendo um ambiente de trabalho saudável, engajador e de alta performance.
Responsabilidades:
Atuar como consultor(a) interno(a) das lideranças, promovendo a aplicação de boas práticas de gestão de pessoas;
Apoiar os processos de recrutamento e seleção, movimentações internas e planejamento de sucessão;
Conduzir e acompanhar processos de avaliação de desempenho e desenvolvimento de equipes;
Identificar e propor ações para fortalecer clima organizacional, cultura e engajamento;
Apoiar na gestão de indicadores de RH, propondo melhorias com base em dados e análises;
Garantir a aplicação das políticas e práticas de RH alinhadas à estratégia da empresa;
Apoiar ações de gestão de mudanças e comunicação interna;
Atuar como elo entre o time de RH corporativo e as áreas de negócio.
Requisitos:
Graduação completa em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
Experiência prévia como HRBP ou generalista de RH;
Conhecimento em processos de R&S, T&D, gestão de desempenho, clima e cultura organizacional;
Perfil analítico e orientado a resultados;
Pacote Office intermediário/avançado.
Horario de trabalho: Seg a Sex 7:30h as 17:30h
Benefícios
Plano de saúde: Unimed BH
Plano odontológico: OdontoPrev
Seguro de Vida em grupo
Vale-transporte e/ou ônibus fretado (conforme necessidade de deslocamento)
Cartão alimentação: R$600,00
Refeitório na empresa
Gympass e Wellz (acesso a academias e programas de bem-estar)
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