3 Empregos para Montadoras - São Paulo

Somos uma empresa que valoriza a integridade, a simplicidade e a inovação contínua, construindo juntos um futuro melhor.

Na Embracon, temos como propósito: realizar sonhos e oferecer oportunidades para você mostrar todo o seu talento e crescer profissionalmente.

Queremos pessoas inovadoras e comprometidas para se juntar ao nosso time! Aqui, você pode construir sua carreira, desenvolver-se e trazer novas ideias. Valorizamos um ambiente amigável, incentivamos a troca de experiências e respeitamos as diferenças.

Na Embracon trabalhamos diariamente para sermos diversos e inclusivos, independentemente de raça, etnia, idade, religião, identidade de gênero, orientação sexual ou deficiência. Somos conscientes das desigualdades do nosso país, por isso entendemos, desenvolvemos e fortalecemos a diversidade para tomada de decisões mais assertivas e abrangentes, que permitem alavancar nossos negócios e nos aproximar de clientes e da sociedade.

Venha fazer parte de uma empresa que preza pela realização de sonhos e que se dedica a promover um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado. Aqui, cada voz importa e, em união, realizamos sonhos!

Responsabilidades e atribuições

Como será o dia a dia:

• Responsável pela organização, execução e controle dos processos comerciais inerentes ao relacionamento, fidelização e sustentação do grupo de parceiros montadoras, sob sua responsabilidade bem como contribuir para o desenvolvimento de soluções integradas especificas a cada parceiro de seu grupo, visando o atingimento e/ou superação dos objetivos “ individualizados” no seu grupo de parceiros, no que tange ao faturamento, retenção e adimplência, nos prazos, padrões de qualidade e ao menor custo possível, por meio de adequada alocação de seus recursos técnicos, tecnológicos e materiais.
• Conduzir pesquisa de mercado, identificando e conquistando novas oportunidades de negócios com empresas que já vendem ou não consórcio, interagindo com as áreas necessárias para viabilizá-las, apresentando os resultados e status periodicamente para a Gerência de Fidelização de Parcerias Especiais.
• Utilizar de Networking próprio para a prospecção de potenciais parceiros localizados, em sua região geográfica preestabelecida.
• Contatar, periodicamente, os parceiros especiais, SOB SUA RESPONSABILIDADE.
• Orientar e apoiar os parceiros, SOB SUA RESPONSABILIDADE sanando eventuais dúvidas e apoiando o desenvolvimento dos colaboradores dos parceiros institucionais
• Contribuir para o desenvolvimento de soluções integradas, para os parceiros SOB SUA RESPONSABILIDADE, garantindo o alinhamento e sinergia com as iniciativas de marketing e em linha com os objetivos da EMBRACON.
• Estabelecer, junto aos parceiros SOB SUA RESPONSABILIDADE, iniciativas integradas, com a implementação e acompanhamento de ações comerciais/mercadológicas e de marketing, principalmente o digital, de modo a permitir - através de workshops e treinamentos customizados -, que os parceiros assimilem as expertises e práticas da EMBRACON
• Monitorar e analisar, de forma periódica, o desempenho dos principais indicadores de venda dos parceiros, SOB SUA RESPONSABILIDADE.
• Orientar a preparação, aprovar o orçamento anual de sua Coordenadoria, controlar os dispêndios havidos e corrigir os desvios verificados.
• Buscar, permanentemente, oportunidades para ampliar a produtividade de sua Coordenadoria e reduzir os seus custos.
• Prover adequada direção ao processo de planejamento sucessório via identificação das LIDERANÇAS, seu desenvolvimento e retenção, bem como dos detentores de conhecimentos críticos.
• Praticar e zelar pelas práticas de sua equipe no que tange às políticas de relacionamento da EMBRACON com o meio empresarial, órgãos públicos e reguladores, associações de classe, etc.
• Difundir, praticar e controlar o sistemático engajamento em relação aos PRINCÍPIOS ÉTICOS, de atuação e de responsabilidade social corporativa da EMPRESA.
  
  
  

• Superior em Administração de Empresas, Marketing.
  
  
  

• Pós Graduação ou MBA Gestão Comercial
  
  
  

• Assistência médica, odontológica e psicológica
• Vale-transporte
• Vale-alimentação ou refeição
• Parceria com rede de academias e bem-estar
• Seguro de vida
• Day off no aniversário
• Programas de qualidade de vida
• Programas "Estamos Grávidos!"
• Programas de reconhecimento
• Previdência privada
• Bolsa-educação
• Vale-transporte do estudante
• Benefício do casamento
• Licença - Maternidade de 6 meses
• Licença - Paternidade de 20 dias
• Empréstimo consignado
• Aquisição de consórcio com desconto para colaboradores
• PPR (Programa de Participação nos Resultados)
• UCE (Universidade Corporativa Embracon)

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