11 Empregos para Indicadores de desempenho - São Paulo
Analista de Indicadores e Desempenho Sr.
Hoje
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Responsabilidades e atribuições
Esta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfis.
Atividades:
- Identificar e desenvolver oportunidades de melhoria nos processos comerciais, por meio da análise de métricas e indicadores, além da construção de dashboards.
- Reunir dados de diferentes sistemas, realizar análises de KPIs, elaborar e consolidar relatórios e preparar recomendações para avaliação e aprovação.
- Realizar análises de KPIs das cadeias de produtos, como custos de frete, volume de compras e índices de assertividade.
- Efetuar análises do Supply Chain BSC (dashboard) e mensuração de KPIs, incluindo logística de entrada, custos e volumes de compra.
- Construir e desenvolver relatórios, bem como elaborar apresentações de indicadores para as equipes de Logística, Compras, Supply e Planejamento.
No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado.
Candidate-se agora e transforme seu futuro com a gente
Requisitos e qualificações
Graduação/Superior em qualquer área correlata ao cargo;
Excel, Power BI, SQL.
InteligênciaDeNegócios #AnáliseDeDados #KPIs #SupplyChain #GestãoDeIndicadores #VagasManpowerEscolaridade Mínima: Ensino Superior
Vale Transporte; Vale Refeição; Assistência Médico; Seguro de Vida.
ANALISTA GESTÃO DESEMPENHO SR | DHO Desenvolvimento Humano e Organizacional
Publicado há 5 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
ANALISTA GESTÃO DESEMPENHO SR | DHO Desenvolvimento Humano e Organizacional
Somos uma indústria brasileira movida por propósito: transformar a cana-de-açúcar em soluções que geram energia, açúcar, combustível limpo e bem-estar para o mundo.
Fundada no interior paulista, o orgulho de nossa história de mais de 75 anos é reflexo do empenho de nossas pessoas, que imaginaram, inovaram e cresceram conosco. Hoje, nossas quatro unidades agroindustriais, localizadas em Lençóis Paulista, Macatuba, Quatá e Lucélia, junto aos nossos escritórios administrativos em Lençóis Paulista e em São Paulo, nos posicionam como uma das maiores empresas do país no setor sucroenergético.
Se você é movido(a) por desafios e quer fazer parte de um time que constrói o futuro com eficiência, impacto e responsabilidade, a Zilor é o seu lugar.
Requisitos:
- Graduação completa em áreas como Administração de Empresa, Psicologia, Engenharia, Economia ou correlatas;
- Sólida experiencia em empresas de médio/grande porte, com destaque para multinacionais;
- Familiaridade com plataformas de avaliação e sistemas de RH;
- Domínio de métricas como ROI, KPIs, SLAs, NPS e CAC;
- Habilidade com análise de dados, comunicação assertiva, pensamento estratégico e orientação para resultados.
Principais Atividades:
- Conduzir o ciclo de gestão de desempenho (metas, avaliações, feedbacks e PDI);
- Revisar políticas e propor melhorias no ciclo de gestão de desempenho;
- Apoiar lideranças e times na definição de metas alinhadas a estratégia organizacional;
- Desenhar e conduzir workshops sobre o ciclo de gestão de desempenho;
- Monitorar indicadores de performance e desempenho organizacional e propor melhorias contínuas;
- Participar ativamente dos fóruns para revisão e definição de metas;
- Mapear boas práticas de mercado e propor inovações para a jornada de desempenho (check-ins frequentes, feedback 360°, OKRs, etc.), conforme necessidade e cultura da organização;
- Desenvolver planos de ação e implementar soluções para otimizar processos e resultados.
Local de trabalho: Vila Olímpia – São Paulo, Brasil
Horário: Administrativo/Híbrido.
#J-18808-LjbffrAnalista de Gestão e Desempenho Júnior
Publicado há 5 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Estamos em busca de um(a) Analista de Gestão de Território Pleno, para fazer parte do nosso time!
Responsabilidades e atribuições
- Elaborar relatórios de acompanhamento dos principais indicadores comerciais (volumes, preços, margens, comprantes, churn, novos negócios, upsell);
- Analisar profundamente resultados dos indicadores acima e elaborar planos de ação para melhoria dos desvios;
- Trabalhar constantemente buscando facilitar e apoiar equipe comercial de campo em suas principais demandas e acompanhamentos;
- Apoiar Gerente Gestão de Território e Diretor Comercial com ferramenta de gestão (Semanalmente);
- Buscar entendimento profundo de oportunidades de mercado e análises mensais de desvios de share;
- Apoiar na construção de funil de vendas KA + Hunter somado às oportunidades de leads inbound;
- Apoiar na proposta de volumes de P1A;
- Ser responsável pelos desdobramentos de volumes do P1A;
- Solicitar e acompanhar o cadastro ou atualização de novos representantes comerciais e indicadores de negócios e contratos SAP (valor e vigência);
- Realizar o fechamento de comissão dos representantes comerciais e indicadores;
- Atuar como facilitador junto aos Gerentes de Vendas junto ao sistema Quattrus;
- Prestar suporte às atividades de rotina da área;
- Consolidar informações necessárias para atendimento das demandas requeridas por outras áreas.
Requisitos e qualificações
- Ensino Superior Completo em Administração, Engenharia, Economia, Matemática e afins;
- Conhecimento do Pacote Office (Excel) – Nível Avançado;
- Conhecimento em inteligência de mercado, performance de vendas ou afins;
- Power BI - Nível Intermediário;
- Capacidade analítica e raciocínio lógico apurado.
Desejável:
- Pós Graduação em Administração, Engenharia, Economia, Marketing e afins;
- Conhecimento do sistema SAP;
- Conhecimento avançado em SQL;
- Conhecimento financiais de viabilidade de projetos;
Tipo de contratação: CLT - Modelo hibrido
Localidade: São Paulo - Morumbi
Analista de Gestão e Desempenho Júnior
Publicado há 5 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Responsabilidades e atribuições
- Elaborar relatórios de acompanhamento dos principais indicadores comerciais (volumes, preços, margens, comprantes, churn, novos negócios, upsell);
- Analisar profundamente resultados dos indicadores acima e elaborar planos de ação para melhoria dos desvios;
- Trabalhar constantemente buscando facilitar e apoiar equipe comercial de campo em suas principais demandas e acompanhamentos;
- Apoiar Gerente Gestão de Território e Diretor Comercial com ferramenta de gestão (Semanalmente);
- Buscar entendimento profundo de oportunidades de mercado e análises mensais de desvios de share;
- Apoiar na construção de funil de vendas KA + Hunter somado às oportunidades de leads inbound;
- Ser responsável pelos desdobramentos de volumes do P1A;
- Solicitar e acompanhar o cadastro ou atualização de novos representantes comerciais e indicadores de negócios e contratos SAP (valor e vigência);
- Realizar o fechamento de comissão dos representantes comerciais e indicadores;
- Atuar como facilitador junto aos Gerentes de Vendas junto ao sistema Quattrus;
- Prestar suporte às atividades de rotina da área;
- Consolidar informações necessárias para atendimento das demandas requeridas por outras áreas.
- Ensino Superior Completo em Administração, Engenharia, Economia, Matemática e afins;
- Conhecimento do Pacote Office (Excel) – Nível Avançado;
- Conhecimento em inteligência de mercado, performance de vendas ou afins;
- Pós Graduação em Administração, Engenharia, Economia, Marketing e afins;
- Conhecimento do sistema SAP;
- Conhecimento avançado em SQL;
- Conhecimento financiais de viabilidade de projetos;
Tipo de contratação: CLT - Modelo híbrido
Localidade: São Paulo - Morumbi
#J-18808-LjbffrAnalista de Gestão e Desempenho Júnior
Hoje
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Descrição Do Trabalho
Estamos em busca de um(a) Analista de Gestão de Território Pleno, para fazer parte do nosso time!
Responsabilidades e atribuições
- Elaborar relatórios de acompanhamento dos principais indicadores comerciais (volumes, preços, margens, comprantes, churn, novos negócios, upsell);
- Analisar profundamente resultados dos indicadores acima e elaborar planos de ação para melhoria dos desvios;
- Trabalhar constantemente buscando facilitar e apoiar equipe comercial de campo em suas principais demandas e acompanhamentos;
- Apoiar Gerente Gestão de Território e Diretor Comercial com ferramenta de gestão (Semanalmente);
- Buscar entendimento profundo de oportunidades de mercado e análises mensais de desvios de share;
- Apoiar na construção de funil de vendas KA + Hunter somado às oportunidades de leads inbound;
- Apoiar na proposta de volumes de P1A;
- Ser responsável pelos desdobramentos de volumes do P1A;
- Solicitar e acompanhar o cadastro ou atualização de novos representantes comerciais e indicadores de negócios e contratos SAP (valor e vigência);
- Realizar o fechamento de comissão dos representantes comerciais e indicadores;
- Atuar como facilitador junto aos Gerentes de Vendas junto ao sistema Quattrus;
- Prestar suporte às atividades de rotina da área;
- Consolidar informações necessárias para atendimento das demandas requeridas por outras áreas.
Requisitos e qualificações
- Ensino Superior Completo em Administração, Engenharia, Economia, Matemática e afins;
- Conhecimento do Pacote Office (Excel) – Nível Avançado;
- Conhecimento em inteligência de mercado, performance de vendas ou afins;
- Power BI - Nível Intermediário;
- Capacidade analítica e raciocínio lógico apurado.
Desejável:
- Pós Graduação em Administração, Engenharia, Economia, Marketing e afins;
- Conhecimento do sistema SAP;
- Conhecimento avançado em SQL;
- Conhecimento financiais de viabilidade de projetos;
Tipo de contratação: CLT - Modelo hibrido
Localidade: São Paulo - Morumbi
Analista de Gestão e Desempenho Júnior
Publicado há 2 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Estamos em busca de um(a) Analista de Gestão de Território Pleno, para fazer parte do nosso time!
Responsabilidades e atribuições
- Elaborar relatórios de acompanhamento dos principais indicadores comerciais (volumes, preços, margens, comprantes, churn, novos negócios, upsell);
- Analisar profundamente resultados dos indicadores acima e elaborar planos de ação para melhoria dos desvios;
- Trabalhar constantemente buscando facilitar e apoiar equipe comercial de campo em suas principais demandas e acompanhamentos;
- Apoiar Gerente Gestão de Território e Diretor Comercial com ferramenta de gestão (Semanalmente);
- Buscar entendimento profundo de oportunidades de mercado e análises mensais de desvios de share;
- Apoiar na construção de funil de vendas KA + Hunter somado às oportunidades de leads inbound;
- Apoiar na proposta de volumes de P1A;
- Ser responsável pelos desdobramentos de volumes do P1A;
- Solicitar e acompanhar o cadastro ou atualização de novos representantes comerciais e indicadores de negócios e contratos SAP (valor e vigência);
- Realizar o fechamento de comissão dos representantes comerciais e indicadores;
- Atuar como facilitador junto aos Gerentes de Vendas junto ao sistema Quattrus;
- Prestar suporte às atividades de rotina da área;
- Consolidar informações necessárias para atendimento das demandas requeridas por outras áreas.
Requisitos e qualificações
- Ensino Superior Completo em Administração, Engenharia, Economia, Matemática e afins;
- Conhecimento do Pacote Office (Excel) – Nível Avançado;
- Conhecimento em inteligência de mercado, performance de vendas ou afins;
- Power BI - Nível Intermediário;
- Capacidade analítica e raciocínio lógico apurado.
Desejável:
- Pós Graduação em Administração, Engenharia, Economia, Marketing e afins;
- Conhecimento do sistema SAP;
- Conhecimento avançado em SQL;
- Conhecimento financiais de viabilidade de projetos;
Tipo de contratação: CLT - Modelo hibrido
Localidade: São Paulo - Morumbi
Analista De Gestão E Desempenho Júnior
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Estamos em busca de um(a) Analista de Gestão de Território Pleno, para fazer parte do nosso time
Responsabilidades e atribuições
- Elaborar relatórios de acompanhamento dos principais indicadores comerciais (volumes, preços, margens, comprantes, churn, novos negócios, upsell);
- Analisar profundamente resultados dos indicadores acima e elaborar planos de ação para melhoria dos desvios;
- Trabalhar constantemente
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Analista de Gestão e Desempenho Júnior
Hoje
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Estamos em busca de um(a) Analista de Gestão de Território Pleno, para fazer parte do nosso time!
Responsabilidades e atribuições
- Elaborar relatórios de acompanhamento dos principais indicadores comerciais (volumes, preços, margens, comprantes, churn, novos negócios, upsell);
- Analisar profundamente resultados dos indicadores acima e elaborar planos de ação para melhoria dos desvios;
- Trabalhar constantemente buscando facilitar e apoiar equipe comercial de campo em suas principais demandas e acompanhamentos;
- Apoiar Gerente Gestão de Território e Diretor Comercial com ferramenta de gestão (Semanalmente);
- Buscar entendimento profundo de oportunidades de mercado e análises mensais de desvios de share;
- Apoiar na construção de funil de vendas KA + Hunter somado às oportunidades de leads inbound;
- Apoiar na proposta de volumes de P1A;
- Ser responsável pelos desdobramentos de volumes do P1A;
- Solicitar e acompanhar o cadastro ou atualização de novos representantes comerciais e indicadores de negócios e contratos SAP (valor e vigência);
- Realizar o fechamento de comissão dos representantes comerciais e indicadores;
- Atuar como facilitador junto aos Gerentes de Vendas junto ao sistema Quattrus;
- Prestar suporte às atividades de rotina da área;
- Consolidar informações necessárias para atendimento das demandas requeridas por outras áreas.
Requisitos e qualificações
- Ensino Superior Completo em Administração, Engenharia, Economia, Matemática e afins;
- Conhecimento do Pacote Office (Excel) – Nível Avançado;
- Conhecimento em inteligência de mercado, performance de vendas ou afins;
- Power BI - Nível Intermediário;
- Capacidade analítica e raciocínio lógico apurado.
Desejável:
- Pós Graduação em Administração, Engenharia, Economia, Marketing e afins;
- Conhecimento do sistema SAP;
- Conhecimento avançado em SQL;
- Conhecimento financiais de viabilidade de projetos;
Tipo de contratação: CLT - Modelo hibrido
Localidade: São Paulo - Morumbi
Analista de gestão e desempenho júnior
Hoje
Trabalho visualizado
Descrição Do Trabalho
Analisar profundamente resultados dos indicadores acima e elaborar planos de ação para melhoria dos desvios;
Trabalhar constantemente buscando facilitar e apoiar equipe comercial de campo em suas principais demandas e acompanhamentos;
Apoiar Gerente Gestão de Território e Diretor Comercial com ferramenta de gestão (Semanalmente);
Buscar entendimento profundo de oportunidades de mercado e análises mensais de desvios de share;
Apoiar na construção de funil de vendas KA + Hunter somado às oportunidades de leads inbound;
Apoiar na proposta de volumes de P1 A;
Ser responsável pelos desdobramentos de volumes do P1 A;
Solicitar e acompanhar o cadastro ou atualização de novos representantes comerciais e indicadores de negócios e contratos SAP (valor e vigência);
Realizar o fechamento de comissão dos representantes comerciais e indicadores;
Atuar como facilitador junto aos Gerentes de Vendas junto ao sistema Quattrus;
Prestar suporte às atividades de rotina da área;
Consolidar informações necessárias para atendimento das demandas requeridas por outras áreas.Requisitos e qualificaçõesEnsino Superior Completo em Administração, Engenharia, Economia, Matemática e afins;
Conhecimento do Pacote Office (Excel) – Nível Avançado;
Conhecimento em inteligência de mercado, performance de vendas ou afins;
Power BI - Nível Intermediário;
Capacidade analítica e raciocínio lógico apurado.Desejável:Pós Graduação em Administração, Engenharia, Economia, Marketing e afins;
Conhecimento do sistema SAP;
Conhecimento avançado em SQL;
Conhecimento financiais de viabilidade de projetos;Tipo de contratação:CLT - Modelo hibrido
Localidade:São Paulo - Morumbi
ESTÁGIO - ESG , FINANCEIRO e GESTÃO DE DESEMPENHO
Hoje
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Descrição Do Trabalho
Somos uma indústria brasileira movida por propósito:
transformar a cana-de-açúcar em soluções que geram energia, açúcar, combustível limpo e bem-estar para o mundo.
Fundada no interior paulista, o orgulho de nossa história de mais de 75 anos é reflexo do empenho de nossas pessoas, que imaginaram, inovaram e cresceram conosco. Hoje, nossas quatro unidades agroindustriais, localizadas em Lençóis Paulista, Macatuba, Quatá e Lucélia, junto aos nossos escritórios administrativos em Lençóis Paulista e em São Paulo, nos posicionam como uma das maiores empresas do país no setor sucroenergético.
Se você é movido por desafios e quer fazer parte de um time que constrói o futuro com eficiência, impacto e responsabilidade, a Zilor é o seu lugar.
#VempraZilor
Programa de Estágio - Energia Jovem
Se você é estudante de um dos cursos abaixo e está em busca de uma oportunidade para crescer profissionalmente, essa oportunidade é para você.
Cursos:
Administração, Economia, Ciência de Dados, Estatística e Engenharia Ambiental.
O que oferecemos:
Bolsa auxílio, Benefícios atrativos, Ambiente de aprendizado e desenvolvimento.
Local de trabalho:
Vila Olímpia – São Paulo, Brasil.
Modalidade de trabalho:
De 2ª a 6ª feira
-
6 horas por dia / Presencial.
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