92 Empregos para Gestão - São Bernardo do Campo

Descrição da empresa

A ÅF iniciou sua história no Brasil em 2013 e desde então segue crescendo no ramo automotivo. Possui sede em São Bernardo do Campo/SP e filial em Curitiba/PR. Atuamos como consultoria em diversas montadoras no Brasil, além de atuar com clientes na Suécia e EUA. O grupo AFRY é um dos mais populares empregadores entre os engenheiros na Suécia. Nós nos preocupamos em fazer o futuro, venha fazer parte dessa história!

New brand. ÅF and Pöyry come together as AFRY.

We are 17,000 devoted experts, brave enough to stand up for what we believe in

#Making Future

Descrição da vaga

Experiência em Indústrias Automotiva, ferramentas industriais e soluções de montagem industrial.

Experiência em Gestão de fretes: cotações com transportadoras, lançamento de despesas e acompanhamento de entregas;

Suporte operacional logístico: atividades de inbound (recebimento), outbound (clientes, revendas e kits) e apoio à área de serviços;

Qualificações

• Experiência em logística, gestão de fretes e operações de armazém.
• Conhecimento em Excel e sistemas de gestão logística (ERP/WMS)

Descrição da empresa

A ÅF iniciou sua história no Brasil em 2013 e desde então segue crescendo no ramo automotivo. Possui sede em São Bernardo do Campo/SP e filial em Curitiba/PR. Atuamos como consultoria em diversas montadoras no Brasil, além de atuar com clientes na Suécia e EUA. O grupo AFRY é um dos mais populares empregadores entre os engenheiros na Suécia. Nós nos preocupamos em fazer o futuro, venha fazer parte dessa história!

New brand. ÅF and Pöyry come together as AFRY.

We are 17,000 devoted experts, brave enough to stand up for what we believe in

# Making Future

Descrição da vaga

Experiência em Indústrias Automotiva, ferramentas industriais e soluções de montagem industrial.

Experiência em Gestão de fretes: cotações com transportadoras, lançamento de despesas e acompanhamento de entregas;

Suporte operacional logístico: atividades de inbound (recebimento), outbound (clientes, revendas e kits) e apoio à área de serviços;

Qualificações

• Experiência em logística, gestão de fretes e operações de armazém.
• Conhecimento em Excel e sistemas de gestão logística (ERP/WMS)

CONHECIMENTOS E HABILIDADES:

Carteira Nacional de Habilitação

PRINCIPAIS ATIVIDADES:

Prestar atendimento necessário às áreas operacionais e de suporte (interna e externa);

Aplicar integração;

Reporte de status das atividades;

Interpretar requisitos de normas aplicáveis ao SGQ;

Elaborar, programar e realizar de treinamentos referentes ao SGQ ou afins;

Controlar e gerir documentos, registros do SGQ;

Apoiar a outras áreas quanto a manutenção do SGQ;

Desenvolver ou revisar Procedimentos, Documentos, Formatos, etc.;

Elaborar os fluxogramas de processos do Sistema de Gestão da Qualidade;

Desenvolver material de apoio, tais como apostilas, cartilhas, cartazes, visando otimizar os treinamentos e a divulgação de programas desenvolvidos pela empresa;

Desenvolver e atualizar relatórios do Sistema de Gestão da Qualidade;

Desenvolver e monitorar indicadores do Sistema de Gestão da Qualidade;

Aplicar as Ferramentas da qualidade nos processos;

Realizar auditorias definidas pelo Sistema de Gestão da Qualidade e atividades relacionadas;

Elaborar relatórios de auditorias e planos de ações necessários;

Controlar as Ações Corretivas, Preventivas e Reclamações do cliente medindo sua eficácia;

Atender a implementações do SGQ em novos projetos em todo país quando necessário;

Acompanhar auditorias externas provenientes de outras empresas incluindo dos Clientes;

Gerar informações e localizar documentos para Auditorias internas e externas;

Atender aos Clientes em todos os processos relacionados ao SGQ;

Realizar auditorias de Housekeeping;

Manter limpo e seguro o ambiente de trabalho (5s e ou Housekeeping);

Atender as normas de Saúde e Segurança do Trabalho, Sistema de Gestão da Qualidade e Políticas de Recursos Humanos.

Tipo de vaga: Efetivo CLT

Benefícios:

• Assistência médica
• Assistência odontológica
• Auxílio-combustível
• Seguro de vida
• Vale-alimentação

Estamos em busca de um(a) profissional qualificado(a) com formação em Engenharia Mecânica, Engenharia Elétrica ou Tecnólogo em áreas correlatas, para atuar na gestão e execução de projetos industriais sob encomenda, com foco em linhas robotizadas, dispositivos e sistemas de automação.

Responsabilidades:

• Liderar projetos de engenharia mecânica e elétrica voltados para máquinas, equipamentos e linhas de automação industriais;
• Coordenar equipes multidisciplinares de engenharia e técnicos durante as etapas de desenvolvimento, fabricação e instalação dos sistemas;
• Participar diretamente do planejamento, controle e execução dos projetos;
• Elaborar propostas técnicas e comerciais, incluindo análise de custos e apresentação para clientes;
• Conduzir negociações técnicas e comerciais com clientes;
• Atuar no processo de compras técnicas;
• Supervisionar montagem e instalações elétricas e mecânicas em campo;
• Gerenciar cronogramas utilizando MS Project ou software similar;
• Garantir a conformidade técnica dos projetos com normas, desenhos e requisitos do cliente.

Requisitos:

• Formação completa em Engenharia Mecânica, Elétrica ou curso Tecnológico correlato;
• Experiência em indústrias de bens sob encomenda, máquinas e equipamentos industriais;

Experiência comprovada em:

• Gestão de projetos industriais;
• Coordenação de equipes;
• Elaboração de propostas técnicas e comerciais;
• Instalações robotizadas, automação e dispositivos industriais;
• Processos de soldagem ou similares;
• Compras técnicas;

Conhecimento avançado em:

• Desenho mecânico (preferencialmente com domínio de CATIA);
• Pneumática e hidráulica;
• Montagens elétricas;
• Metrologia e conceitos de produtividade;

Domínio dos softwares:

• MS Project
• MS Excel
• AutoCAD
• CATIA (desejável);

Idiomas:

• Inglês avançado (mandatório);
• Outros idiomas serão considerados um diferencial.

Diferenciais:

• Perfil dinâmico, com visão técnica e comercial;
• Forte capacidade de negociação e relacionamento com clientes;
• Habilidade para trabalhar sob pressão e cumprir prazos rigorosos.

Benefícios oferecidos:

• Vale Transporte
• Restaurante no local
• Plano de Saúde SulAmérica
• Plano Odontológico SulAmérica
• Seguro de Vida
• Convênio farmácia
• Day off
• Gympass
• Convênio com SESI
• Premiações

Horário de trabalho:

• Segunda a quinta: das 07:00 às 17:00
• Sexta-feira: das 07:00 às 16:00

Local de trabalho:
 São Bernardo do Campo-SP

Vaga: Analista em Gestão de Projetos

Local
: Infinity Hub - Santo André, SP (presencial)

Descrição da Vaga:

A Infinity Hub está buscando um estagiário para integrar a equipe de gestão de projetos. O candidato ideal deve ser proativo, organizado e com vontade de aprender em um ambiente dinâmico. No dia a dia, o estagiário auxiliará no planejamento, acompanhamento e execução de projetos, colaborando para o sucesso de iniciativas internas e de clientes.

Principais Responsabilidades:

• Apoiar no planejamento e cronograma dos projetos;
• Acompanhar o progresso e auxiliar na gestão de entregas;
• Realizar a comunicação entre equipes para garantir alinhamento;
• Ajudar na elaboração de relatórios de status e KPIs dos projetos;
• Participar de reuniões e auxiliar no levantamento de necessidades e requisitos.

Requisitos:

• Estar cursando graduação em Administração, Engenharia de Produção, Gestão de Projetos ou áreas correlatas;
• Conhecimentos básicos em ferramentas de gestão de projetos (como MS Project, Trello ou Asana);
• Boa comunicação e capacidade de trabalhar em equipe;
• Desejável inglês básico.

Diferenciais:

• Experiência prévia em projetos acadêmicos ou voluntários;
• Conhecimentos em metodologias ágeis (Scrum, Kanban).

Benefícios:

• Bolsa-auxílio compatível com o mercado;
• Vale-transporte;
• Oportunidade de crescimento e aprendizado em uma empresa inovadora.

Essa é uma excelente oportunidade para quem busca iniciar sua carreira em gestão de projetos em uma empresa que valoriza o desenvolvimento profissional

Administrador (a) de Gerenciamento de Configuração

Essa vaga é no modelo híbrido na nossa unidade de São Bernardo do Campo.

Sumário

Responsável por registrar, atualizar, organizar, preservar e distribuir informações relacionadas ao Gerenciamento de Configuração e Documentação Técnica, garantindo a acessibilidade dos documentos e registros técnicos da empresa, atuando no suporte à gestão documental, assegurando que a informação técnica seja classificada, armazenada e mantida de maneira eficiente e conforme as normas e procedimentos estabelecidos.

Principais Responsabilidades

• Gerenciar o registro, a atualização e a publicação das informações gerenciadas na configuração;
• Verificar e manter a integridade e a validade, e garantir a manutenção, dos registros relacionados à configuração e gestão de documentos técnicos, incluindo rastreabilidade, controle e histórico ao longo de todo o ciclo de vida;
• Garantir a disponibilidade de dados técnicos registrados e atualizados e garantir seu fornecimento às funções relevantes, assim como operar as ferramentas necessárias para a Gestão Eletrônica de Documentos visando manter o efetivo controle de documentos das Áreas de Arquivo Técnico e Biblioteca;
• Contribuir para o registro das Configurações de Referência (FBL, ABL, PBL) nas ferramentas PLM e TOTVS;
• Fornecer o suporte necessário às equipes da área relevante no nível da ferramenta PLM (relatórios, extração de dados técnicos para subcontratados/fornecedores, etc.);
• Processar as Solicitações de Modificação, participando das Comitês de Controle de Configuração CCBs quando solicitado, cadastrar revisões, armazenar arquivos eletrônicos e disponibilizar cópias controladas de documentos alterados, assim como traduzir as decisões tomadas pelos CCB para a ferramenta.
• Executar verificações de configuração;
• Realizar a distribuição de cópias controladas e não controladas dos documentos técnicos em meio físico e digital para a organização;
• Realizar o controle das normas técnicas da organização;
• Classificar e organizar documentos técnicos, como manuais, especificações, relatórios e desenhos técnicos, para facilitar o acesso e a consulta, controlando o acesso aos documentos e arquivos, garantindo que apenas pessoas autorizadas possam consultar materiais sensíveis ou confidenciais;
• Realizar a digitalização de documentos físicos para armazenamento em formato eletrônico, garantindo qualidade e legibilidade das cópias digitalizadas;
• Auxiliar na elaboração e revisão de normas e procedimentos relacionados à gestão documental, assegurando a conformidade com as políticas organizacionais;
• Participar da manutenção do inventário do arquivo técnico, registrando entradas e saídas de documentos e assegurando que a organização do arquivamento seja mantida;
• Executar as atividades do Arquivo Técnico para os eventos contratuais relacionados à entrega de documentos das revisões dos projetos, armazenando os arquivos eletrônicos, providenciando a reprodução e a identificação das cópias e a organização da documentação para envio;
• Identificar problemas e propor áreas para melhoria ou adaptação de métodos e técnicas existentes aos Gerentes de Gerenciamento de Configuração relevantes.
• Realizar ou participar de auditorias de configuração funcional e física;
• Sensibilizar, aconselhar e partilhar boas práticas com os vários colaboradores na implementação da gestão de configuração;
• Ter disponibilidade para viagens esporádicas a trabalho;
• Treinar os colaboradores no preenchimento do Data Management Policy e monitorar o preenchimento contínuo do documento a fim de garantir a rastreabilidade dos documentos de registro.
• Desenvolver as atividades da posição seguindo as normas ambientais para atendimento da ISO 14001

Qualificações

• Graduação na área de exatas, cursos de engenharia ou tecnologia (completo ou cursando);
• Nível Avançado de Word/Excel;
• Conhecimento de SW de Gestão Integrada ERP;
• Conhecimento de ferramenta PLM
• Inglês Intermediário;
• Cursos pertinentes às áreas de estruturação de produtos (diferenciais);
• Experiência com o ERP Totvs (diferencial);

Se você está animado para trabalhar na Thales, mas não atende aos requisitos dessa posição, te incentivamos a se juntar à nossa Comunidade de Talentos

O que oferecemos

A Thales oferece um extenso programa de benefícios para todos os funcionários em tempo integral que trabalham 30 horas ou mais por semana e seus dependentes elegíveis, incluindo:

• Plano de Saúde e Odontológico.
• Previdência privada com contribuição da empresa e um match.
• Feriados pagos pela empresa, dias de férias e licença médica remunerada.
• Seguro de Vida fornecido pela empresa.

Why Join Us?

Say HI and learn more about working at Thales click here .

At Thales we provide CAREERS and not only jobs. With Thales employing 80,000 employees in 68 countries our mobility policy enables thousands of employees each year to develop their careers at home and abroad, in their existing areas of expertise or by branching out into new fields. Together we believe that embracing flexibility is a smarter way of working. Great journeys start here, apply now

Engenheiro (a) de Gestão de Configuração Pleno

Essa vaga é no modelo híbrido na nossa unidade de São Bernardo do Campo.

Sumário

Acompanhar e manter a coerência entre um produto e seus dados definidos durante todo o ciclo de vida, gestão sistemática dos elementos que caracterizam um produto, utilização de dados técnicos que sejam, para todas as partes interessadas, consistentes, validados e confiáveis, reprodutibilidade e suporte garantidos do Produto.

Principais Responsabilidades

• Coordenar todas as atividades de gerenciamento de configuração nos projetos em colaboração com todas as partes interessadas, em particular os gerentes de projeto (PMs), os gerentes de entrega de engenharia de produto ou sistema (EDMs), os gerentes de pacotes de trabalho (WPMs) ou os outros CMs no caso de lotes delegados
• Organizar as atividades de Gerenciamento de Configuração e interagir com os Gerentes de Projeto nos aspectos de planejamento e gerenciamento, levando em consideração: a adaptação do sistema de gestão de configuração, em conformidade com os requisitos contratuais, a execução do sistema de gestão de configuração dentro do projeto, em conformidade com os requisitos de Gestão de Configuração da sua entidade e a consistência e integridade das informações do projeto no sistema de gerenciamento de configuração da sua entidade;
• Estabelecer e implementar o plano de gerenciamento de configuração:
• Especificar os requisitos de gerenciamento de configuração para subcontratados e fornecedores por meio de declarações de trabalho e garantir que: os requisitos de Gerenciamento de Configuração estão devidamente implementados e respeitados.
• Participar na seleção dos itens de configuração e no estabelecimento das diversas estruturas analíticas;
• Garantir a pilotagem e implementação de atividades de identificação (seleção de IC, identificação de estruturas analíticas, necessidades básicas.);
• Organizar, liderar e controlar o Conselho de Controle de Configuração (interno e externo), bem como as atividades pré e pós-CCB e comunicação de relacionamento;
• Estabelecer as linhas de base da configuração (FBL, ABL, PBL e de acordo com a necessidade do projeto);
• Participar nas revisões de final de fase (SFR, PDR, CDR.);
• Executar verificações de configuração;
• Realizar ou participar de auditorias de configuração funcional e física;
• Sensibilizar, aconselhar e partilhar boas práticas com os vários colaboradores na implementação da gestão de configuração;
• Participar na análise de requisitos contratuais e na preparação de cotações de Gestão de Configuração na fase de BID;
• Ter disponibilidade para viagens esporádicas a trabalho;
• Desenvolver as atividades da posição seguindo as normas ambientais para atendimento da ISO 14000

Qualificações

• Graduação completa na área de exatas (engenharia ou tecnologia);
• Pós graduação na área de estruturação de produtos;
• Cursos pertinentes às áreas de estruturação de produtos;

• Conhecimento em linguagens de programação (Python);

• Nível Avançado de Word/Excel;

• Conhecimento de SW de Gestão Integrada ERP;
• Experiência com o ERP Totvs;
• Conhecimento de ferramenta PLM
• Experiência com o PLM Windchill
• Inglês Fluente;
• Francês (desejável);

Se você está animado para trabalhar na Thales, mas não atende aos requisitos dessa posição, te incentivamos a se juntar à nossa Comunidade de Talentos

At Thales we provide CAREERS and not only jobs. With Thales employing 80,000 employees in 68 countries our mobility policy enables thousands of employees each year to develop their careers at home and abroad, in their existing areas of expertise or by branching out into new fields. Together we believe that embracing flexibility is a smarter way of working. Great journeys start here, apply now

Estamos contratando

Vaga de Estágio – Gestão de Tecnologia

Local: São Bernardo do Campo

Formato: Presencial

Horário: a definir 6 horas de jornada diaria.

Remuneração: Bolsa Auxilio de R$1000,00 + VA (R$30,00/dia) + VT

Estamos em busca de um(a) estagiário(a) para apoiar nossa equipe de Gestão de Tecnologia em atividades administrativas, documentação, relatórios e suporte às ferramentas.

Requisitos:

• Graduação em andamento em TI, Administração ou áreas correlatas;
• Pacote Office / Google Workspace (Excel/Sheets, Word/Docs, PowerPoint/Slides);
• Organização e tratamento de dados (planilhas, relatórios, gráficos);
• Noções básicas/intermediárias de TI (MSP, patch management, políticas de segurança);
• Experiência básica com ferramentas de gestão e suporte (ITSM, inventário, tickets);
• Boa comunicação escrita (documentação e e-mails).

Soft Skills:

• Organização, atenção aos detalhes e proatividade;
• Aprendizado rápido e comprometimento;
• Trabalho em equipe, boa comunicação e flexibilidade.

Interessados devem enviar currículo para

com o assunto:
Estágio – Gestão de Tecnologia
.

Agradecemos o interesse de todas as áreas, mas pedimos que apenas candidatos que atendam aos requisitos participem do processo.

DESCRIÇÃO
Oportunidade de Carreira em Gestão de Terceiros na VIAMAR

Estamos em busca de um profissional dinâmico e experiente para o cargo de Analista de RH Gestão de Terceiros.

A VIAMAR, empresa líder em seu segmento, busca alguém que contribua para o desenvolvimento e aprimoramento de nossas práticas de gestão de terceiros, alinhando-se aos nossos valores e objetivos estratégicos.

Como Analista de RH Gestão de Terceiros, você será responsável por gerenciar e supervisionar as relações com fornecedores e prestadores de serviços externos, garantindo a conformidade com as políticas da empresa e os requisitos legais.

Seu papel será crucial para otimizar processos, garantir a qualidade dos serviços terceirizados e promover um ambiente de trabalho colaborativo e eficiente.

Experiência em gestão de contratos, negociações e avaliações de desempenho de fornecedores será essencial.

Além disso, você deverá demonstrar habilidades analíticas para monitorar e melhorar continuamente os processos de terceirização.

A capacidade de comunicação e negociação é fundamental para garantir parcerias bem-sucedidas e duradouras.

A VIAMAR oferece um ambiente de trabalho desafiador e inovador, com oportunidades de crescimento profissional e desenvolvimento contínuo.

Se você tem um forte senso de responsabilidade e está pronto para fazer uma contribuição significativa, esta é uma oportunidade para se destacar.

Junte-se à VIAMAR e faça parte de uma equipe comprometida com a excelência e o sucesso compartilhado.

Aguardamos seu perfil para construir um futuro de sucesso conjunto.

• Local de trabalho: São Bernardo do Campo, SP
• Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
• Jornada: Período Integral
• Nível hierárquico: Analista

REQUISITOS
Escolaridade Mínima: Ensino Superior

VALORIZADO
Tempo de experiência: Entre 1 e 3 anos