15 Empregos para Gerente de área recife - Recife

• Atuar de forma estratégica e consultiva no desenvolvimento comercial do FIDC, estruturando e negociando operações financeiras com empresas de médio e grande porte. Responsável por ampliar a base de clientes, fidelizar contas relevantes, fortalecer o posicionamento da empresa no mercado e garantir o atingimento de metas com rentabilidade e segurança.

• Prospectar ativamente empresas com perfil aderente ao portfólio da empresa, conduzindo todo o ciclo de vendas: abordagem, diagnóstico, proposta e fechamento;
• Analisar riscos, balanços e documentos financeiros, contribuindo na avaliação de crédito e formatação de operações;
• Desenvolver relacionamento consultivo com tomadores de decisão (C-Levels, CFOs, Controllers) visando fidelização e recorrência;
• Negociar com margem e estratégia, assegurando equilíbrio entre volume de operação, risco e retorno;
• Monitorar mercado e concorrência, gerando inteligência comercial e oportunidades de atuação;
• Colaborar com as áreas de risco, crédito e operações, garantindo fluidez no onboarding e retenção de clientes;
• Apresentar indicadores e resultados periódicos, com foco em metas de aquisição, carteira ativa e faturamento;
• Atuar com postura protagonista, contribuindo com ideias para melhorias de produtos, processos e estratégia comercial.

Esta vaga está aberta à aplicação de todas as pessoas - independentemente de suas características ou condições humanas quanto à etnia, gênero, orientação sexual, acessibilidade, cultural, social ou de qualquer outro fator. Todas as nossas vagas estão, e sempre estarão abertas para pessoas com deficiência (PcD). 
 
Para você nos conhecer melhor.  
Muito prazer, somos o Pravaler! A principal plataforma de soluções para o ecossistema da educação, atuamos há mais de 20 anos para transformar crédito em ponte.   
Com mais de R$ 8,5 bilhões investidos no setor, já apoiamos milhares de brasileiros a entrarem na universidade.   
Somos a primeira edfintech do país e seguimos investindo na oferta de tecnologia e produtos para fortalecer o mercado. Afinal, é a educação que realiza! 
 
Como será o seu dia a dia: 

• Gestão de time comercial: acompanhamento, desenvolvimento e motivação da equipe.

• Acompanhamento de metas e KPIs: garantir a performance e o atingimento dos resultados definidos pela companhia.

• Relacionamento com Instituições de Ensino Superior: manutenção e expansão de parcerias estratégicas.

• Condução de reuniões: com clientes, equipe interna e diretoria, apresentando resultados e planos de ação.

• Disponibilidade para viagens: realizar viagens dentro da área de atuação da sua carteira de clientes.

Para isso, buscamos:

• Forte capacidade de negociação e relacionamento interpessoal.

• Perfil analítico com domínio de indicadores de performance e ferramentas de CRM.

• Proatividade, disciplina e foco em resultados.

• Liderança inspiradora, com habilidade para desenvolver times de alta performance.

• Flexibilidade e resiliência em ambientes dinâmicos e de mudança constante.

Modelo de trabalho Híbrido 

Quer fazer parte do nosso sonho grande? 
Aqui no Pravaler, compartilhamos o mesmo propósito de transformar a vida de milhares de brasileiros por meio do acesso à educação. 
Se você é apaixonado pelo que faz, valoriza um ambiente colaborativo e que incentiva a experimentação com muita autonomia, o Pravaler é o seu lugar.   
Ser Pravalente é construir uma nova história para o Brasil, com relações de confiança, simplicidade e muita vontade de fazer acontecer.   
 
Nós oferecemos
Horário de trabalho flexível de acordo com área de atuação e política interna.
Vale-Refeição ou Vale-Alimentação disponibilizamos o cartão flexível Flash Benefícios, podendo ser utilizado para as funções alimentação e refeição em qualquer estabelecimento com a bandeira MasterCard.
Vale Transporte/Estacionamento para os níveis de cargos a partir de gerência, é disponibilizada 1 vaga no estacionamento do escritório.
Assistência médica cobertura nacional da Seguros Unimed sem desconto de mensalidades e com coparticipação de 20% para consultas e exames simples. 
Assistência odontológica Metlife com ampla cobertura nacional, a adesão do plano é opcional. 
Seguro de Vida Zurich Seguros múltiplo salarial de acordo com política interna.
Licenças Ampliadas maternidade e casais homoafetivos possuem 180 dias; paternidade, 20 dias.
Auxílio creche de acordo com convenção coletiva, é oferecido para crianças de até 5 anos.
PLR para todos os níveis de cargos não comissionados.
Gympass/Wellhub e TotalPass plataformas que oferecem diversas redes de academias, estúdios e aplicativos de bem-estar.
Medipreço plataforma que oferece descontos em medicamentos e plano de saúde para Pets. 
Plataformas de bem-estar Keiken, C4 Life apoio à saúde mental do nosso time, atuando nas áreas Psicológica, Social, Financeira e Jurídica, além de sessões online com psicólogos e preços especiais para Pravalentes. 
Day off no mês do aniversário ou no dia do aniversário dos filhos.
Empréstimo Consignado após 6 meses de empresa, é possível solicitar o empréstimo junto ao Itaú, dependendo da análise de crédito do banco.
Conquer plataforma de treinamento com 80 cursos disponíveis, para o investimento no seu autodesenvolvimento.
BLZA plataforma de desconto para procedimentos de bem-estar
Convênio com SESC.

Junte-se a nós e faça parte de algo extraordinario. O futuro brilhante está a sua espera.

Sobre a vaga

Liderança com Estilo: Gerente de Vendas

Grupo Carmen Steffens

No Grupo Carmen Steffens, a moda é uma jornada de descobertas e conexões humanas. Procuramos um(a) Gerente de Vendas que vibre com a oportunidade de explorar novos horizontes, alguém que encontre inspiração e alegria ao enfrentar desafios em diversas regiões do país.

Você será mais do que um gerente, será um embaixador da nossa marca, levando a essência do Grupo Carmen Steffens para todo o seu time.

Suas responsabilidades incluirão:

Alcançar o crescimento e atingir as metas de vendas, gerenciando com sucesso a equipe de vendas

Projetar e implantar planos de ações

Recrutamento próprio

Definição de objetivos

Treinamento e monitoramento de desempenho

Gestão de vendas online

Aplicar sua experiência em lojas de moda para enriquecer e refinar o Grupo Carmen Steffens

Procuramos alguém com:

Experiência significativa em lojas de moda e um amor genuíno por novos desafios.

Que estabeleça laços fortes com as equipes, promovendo um ambiente de respeito e crescimento.

Habilidade em se conectar com as pessoas, motivando e liderando equipes

Uma mentalidade estratégica e analítica, com um foco claro em resultados e crescimento sustentável.

Remuneração

Regime CLT:

Salário fixo + comissão progressiva

Adicional de cargo de confiança

Vale transporte

No Grupo Carmen Steffens, oferecemos a chance de embarcar em uma aventura profissional única, cheia de estilo, paixão e desafios.

Esperamos por você para juntos alcançarmos novos patamares em um ambiente acolhedor e estimulante.

Venha viver essa jornada conosco no Grupo Carmen Steffens.

Junte-se a nós e faça parte de algo extraordinario. O futuro brilhante está a sua espera.

Sobre a vaga

Liderança com Estilo: Gerente de Vendas

Grupo Carmen Steffens

No Grupo Carmen Steffens, a moda é uma jornada de descobertas e conexões humanas. Procuramos um(a) Gerente de Vendas que vibre com a oportunidade de explorar novos horizontes, alguém que encontre inspiração e alegria ao enfrentar desafios em diversas regiões do país.

Você será mais do que um gerente, será um embaixador da nossa marca, levando a essência do Grupo Carmen Steffens para todo o seu time.

Suas responsabilidades incluirão:

Alcançar o crescimento e atingir as metas de vendas, gerenciando com sucesso a equipe de vendas

Projetar e implantar planos de ações

Recrutamento próprio

Definição de objetivos

Treinamento e monitoramento de desempenho

Gestão de vendas online

Aplicar sua experiência em lojas de moda para enriquecer e refinar o Grupo Carmen Steffens

Procuramos alguém com:

Experiência significativa em lojas de moda e um amor genuíno por novos desafios.

Que estabeleça laços fortes com as equipes, promovendo um ambiente de respeito e crescimento.

Habilidade em se conectar com as pessoas, motivando e liderando equipes

Uma mentalidade estratégica e analítica, com um foco claro em resultados e crescimento sustentável.

Remuneração

Regime CLT:

Salário fixo + comissão progressiva

Adicional de cargo de confiança

Vale transporte

No Grupo Carmen Steffens, oferecemos a chance de embarcar em uma aventura profissional única, cheia de estilo, paixão e desafios.

Esperamos por você para juntos alcançarmos novos patamares em um ambiente acolhedor e estimulante.

Venha viver essa jornada conosco no Grupo Carmen Steffens.

• Escolaridade: 2º grau completo, mas com conhecimento no Pacote Office, desejável experiência.

Estamos captando perfis de Gerentes Farmacêuticos.

• Supervisionar e coordenar as atividades da farmácia.
• Garantir o cumprimento das normas e regulamentos da área da saúde.
• Gerenciar a equipe em farmácia.
• Realizar a gestão de estoque de medicamentos e produtos.
• Assegurar a qualidade e segurança dos produtos comercializados.
• Atender e sanar possíveis dúvidas dos clientes sobre medicamentos e produtos de saúde.
• Participar na elaboração de campanhas de promoção da saúde.
• Manter-se atualizado sobre novos medicamentos e regulamentações do setor.

• Formação em Farmácia e registro ativo no Conselho Regional de Farmácia.
• Experiência prévia em cargos de liderança em farmácias.
• Conhecimento das legislações sanitárias vigentes.
• Habilidade em gestão de equipes, processos e comunicação.

Salário + Comissões / Plano de saúde e odontológico / Ticket alimentação ou refeição / Descontos em medicamentos manipulados / Desconto nos produtos de loja / Vale Transporte e Parcerias com faculdades e cursos técnicos.

• Ensino superior completo ou cursando;
• Experiência com mercado de luxo e/ou alto padrão;
• Experiência como Gerente superior há 3 anos;
• Conhecimento técnico de moda e produto.

• Responsável pela gestão da loja, envolvendo todas as operações comerciais e administrativas além do desenvolvimento de pessoas;
• Garantir atendimentos com excelência, proporcionando experiências memoráveis para os nossos clientes; 
• Formar relacionamentos significativos, garantindo que cada cliente seja tratado de acordo com o cuidado e gentileza da Lenny Niemeyer;
• Impulsionar o sucesso contínuo e a forte herança da marca.

Como você irá contribuir com o desafio: 

Fomentar a tecnologia na empresa, ser exemplo da equipe, garantir o funcionamento pleno dos recursos de informática(infra estrutura e sistemas). Buscar soluções tecnológicas para melhoria contínua e implementar projetos que tragam benefícios para a empresa. 

Como será o seu dia a dia: 

• Gerenciar todos os recursos da área de informática da empresa, garantindo o pleno funcionamento, qualidade e segurança dos mesmos;

• Identificar e mapear as necessidades e oportunidades de melhoria nos processos de sistema junto com os clientes internos;

• Buscar soluções sistêmicas e tecnológicas que atendam os requerimentos solicitados bem como o melhor custo x beneficio;

• Gerenciar, coordenar/orientar os trabalhos da equipe interna de infra estrutura e sistemas, visando o desenvolvimento profissional da equipe e o cumprimento das suas tarefas diárias com qualidade;

• Implementar projetos de sistema e tecnologia visando  melhoria contínua das áreas da empresa;

• Planejar, criar e controlar o orçamento da área de informática;

• Gerenciar a contratação de terceiros, bem como monitorar o cumprimento dos prazos e qualidade na entrega dos serviços prestados;

• Garantir o cumprimento de todas as normas de segurança e qualidade referente a área de TI.

O que você precisa ter para se candidatar: 

• Superior Completo. Desejável Pos-graduação na área de Informática.

Você irá se destacar se: 

• Possuir pós-graduação/MBA na área, metodologia de Suporte (COBIT e ITIL) e Certificação PMP ou Especifialização em Gerenciamentos de Projetos ou Gestão Empresarial.

O que você terá de benefícios: 

• 12 notas no valor da remuneração acordada;
• 02 pagamentos semestrais com 50% do valor da nota principal (junho e dezembro);
• Recesso de 21 dias;
• Custeio de despesas com viagens e hospedagens para fins corporativos;
• PLR anual;
• Plano de saúde com custo integral.

Etapas do processo seletivo: 

• Inscrição;
• Triagem inicial;
• Entrevista com o time de Atração e Seleção;
• Etapa de avaliação técnico-comportamental;
• Entrevista com Lideranças;
• Oferta;
• Contratação.

Outras informações:

Local de trabalho: Presencial na Planta da ASA Indústria em Recife/PE.
Modelo de contratação: PJ

Como você irá contribuir com o desafio:

Planejar, liderar e executar o portfólio de projetos estratégicos e corporativos do Grupo ASA, assegurando alinhamento às diretrizes da alta gestão, garantindo prazos, custos, qualidade e geração de valor para os negócios de saneantes, limpeza e alimentos.

Como será o seu dia a dia: 

• Estruturar e liderar o Escritório de Projetos Corporativo (PMO), garantindo metodologias padronizadas, governança e visibilidade executiva;
• Gerir o portfólio de projetos estratégicos das empresas do grupo (ASA Indústria, Palmeiron e Vitamilho), assegurando integração entre áreas e sinergia entre unidades de negócio.
• Garantir a execução de projetos de expansão industrial, inovação, eficiência operacional, automação, logística, supply chain e sustentabilidade.
• Coordenar projetos de lançamento de novos produtos e modernização de processos, alinhando equipes multidisciplinares (engenharia, marketing, P&D, manutenção, produção e qualidade).
• Controlar cronogramas, orçamentos e indicadores de desempenho (KPIs), utilizando metodologias de PMBOK, PMI, Scrum, Kanban e Lean Project Management.
• Reportar periodicamente à Diretoria Executiva os avanços, riscos e desvios dos projetos, propondo planos de mitigação.
• Promover a cultura de gestão de projetos no grupo, capacitando líderes e multiplicando boas práticas.
• Avaliar a viabilidade técnica e financeira de novos projetos, participando ativamente da tomada de decisão estratégica.
• Assegurar que todos os projetos estejam em conformidade com normas ISO (9001, 14001, 45001) e FSSC 22000, integrando requisitos de qualidade, segurança de alimentos, meio ambiente e saúde ocupacional.
• Liderar times internos e fornecedores externos, garantindo entregas dentro dos padrões de excelência estabelecidos pelo Grupo ASA.

O que você precisa ter para se candidatar: 

• Superior completo em Engenharia.
• Desejável pós-graduação ou MBA em Gestão de Projetos, Gestão Estratégica ou áreas afins.
• Certificações reconhecidas: PMP, PMI-ACP, Scrum Master ou Prince2.
• Experiência consolidada em liderança de projetos complexos em indústrias químicas, saneantes, limpeza, alimentos ou bens de consumo.
• Vivência em gestão corporativa de portfólio e condução de projetos de pequeno e medio porte.
• Conhecimento aplicado em ISO 9001 (qualidade), ISO 14001 (meio ambiente), ISO 45001 (saúde e segurança) e FSSC 22000 (segurança de alimentos).
• Domínio de ferramentas de gestão de projetos: MS Project, Jira, Trello, SAP, Power BI, Planner e TOTVS.
• Capacidade de gestão de stakeholders em diferentes níveis (operacional, tático e estratégico).

Você irá se destacar se: 

• Inglês intermediário/avançado será considerado diferencial.

O que você terá de benefícios: 

• 12 notas no valor da remuneração acordada;
• 02 pagamentos semestrais com 50% do valor da nota principal (junho e dezembro);
• Recesso de 21 dias;
• Custeio de despesas com viagens e hospedagens para fins corporativos;
• PLR anual;
• Plano de saúde com custo integral.

Etapas do processo seletivo: 

• Inscrição;
• Triagem inicial;
• Entrevista com o time de Atração e Seleção;
• Etapa de avaliação técnico-comportamental;
• Entrevista com Lideranças;
• Oferta;
• Contratação.

Outras informações: 

Local de trabalho: Presencial na Planta da ASA Indústria em Campina Grande/PB.
Modelo de contratação: PJ