38 Empregos para Coordenador - São Luís
Coordenador Operacional
Publicado há 4 dias atrás
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Nível: Coordenador
Cursos de: Gestão Empresarial , Electrical Engineering and Electronics,(Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano).
Escolaridade: Graduação - Electrical Engineering and Electronics, Gestão Empresarial ,(Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano). - Completo
Tipo de contrato: CLT
Jornada de trabalho: Segunda à Sexta-feira. 07:30h às 17:33h.
Benefícios: Assistência médica de 80,00%, Assistência odontológica de 100,00%, Vale Alimentação ou Refeição, Day-off no seu aniversário, Parcerias com Instituições de Ensino, Vale transporte ou Auxílio combustível, Gympass
Responsabilidades da PosiçãoO Coordenador Operacional é responsável por garantir a eficiência e eficácia das operações diárias da empresa. Este profissional lidera a equipe operacional, implementa processos e estratégias para otimizar recursos e resultados, assegurando o cumprimento das metas estabelecidas.
- Gerenciar e supervisionar as atividades diárias da equipe operacional.
- Desenvolver e implementar procedimentos operacionais padrão.
- Controlar indicadores de desempenho e elaborar relatórios gerenciais.
- Identificar oportunidades de melhoria nos processos operacionais.
- Coordenar a alocação de recursos e garantir a eficiência na utilização dos mesmos.
- Treinar e capacitar a equipe em novas práticas e tecnologias.
- Manter a comunicação entre diferentes departamentos da empresa.
- Resolver problemas operacionais e atender às demandas dos clientes.
- Assegurar o cumprimento das normas de segurança e qualidade.
- Planejar e organizar atividades operacionais em conformidade com as metas da empresa.
- Formação superior em Administração, Logística ou áreas afins
- Experiência anterior em coordenação operacional
- Conhecimento em gestão de equipes
- Habilidade em planejamento e organização
- Domínio de indicadores de desempenho (KPIs)
- Capacidade de análise e resolução de problemas
- Comunicação clara e eficaz
- Conhecimento em ferramentas de gestão (ERP, etc.)
- Disponibilidade para trabalhar em turnos
- Proatividade e foco em resultados
Coordenador FIC
Publicado há 25 dias atrás
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Coordenador FIC Postada em 2 de julho de 2025
Com o objetivo de promover a inclusão e o desenvolvimento social, nasceu a Fundação Bradesco, que desde 1956, oferece educação gratuita e de qualidade a milhares de pessoas.
Seus desafios serão:- Planejar, em parceria com a Direção da Escola, a oferta anual de cursos.- Planejar e realizar estratégias de divulgação dos cursos ofertados.- Desenvolver trabalho de formação dos professores contratados.- Acompanhar o planejamento dos cursos realizados pelos professores.- Assistir aulas e dar devolutivas aos professores sobre seu trabalho.- Realizar o atendimento dos estudantes.- Acompanhar a frequência dos estudantes às aulas e desenvolver estratégias de busca ativa nos casos necessários.- Analisar os resultados dos cursos (taxas de aprovação, reprovação e evasão) e dos resultados da avaliação dos cursos pelos estudantes.
Requisitos
É imprescindível que você tenha:Ensino Superior em Administração, Pedagogia ou Licenciatura;Pós-graduação em educação, gestão escolar ou áreas afins;Vivência com gestão em cursos de Educação Profissional/ Técnico/ Superior/ Cursos de Pequena Duração.
#J-18808-LjbffrCoordenador Operacional
Publicado há 9 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Requisitos e qualificações:
- Formação superior em Administração, Logística ou áreas afins
- Experiência anterior em coordenação operacional
- Conhecimento em gestão de equipes
- Habilidade em planejamento e organização
- Dominio de indicadores de desempenho (KPIs)
- Capacidade de análise e resolução de problemas
- Comunicação clara e eficaz
- Conhecimento em ferramentas de gestão (ERP, etc.)
- Disponibilidade para trabalhar em turnos
- Proatividade e foco em resultados
Benefícios: Assistência médica de 80,00%, Assistência odontológica de 100,00%, Vale Alimentação ou Refeição, Day-off no seu aniversário, Parcerias com Instituições de Ensino, Vale transporte ou Auxílio combustível, Gympass
Jornada de trabalho: Segunda à Sexta-feira.07:30h às 17:33h.
Conhecimentos:
Escolaridade: Graduação - Electrical Engineering and Electronics, Gestão Empresarial ,(Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano). - Completo
Coordenador De Vendas
Ontem
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Descrição Do Trabalho
Overview
Coordenador(a) Comercial – Grupo Oxetil
Regime de contratação: CLT.
Área de atuação: SP, PR e MS.
O Grupo Oxetil, sediado em Santo Anastácio - SP, atua em dois segmentos complementares dentro do setor de saúde: o processamento e esterilização de dispositivos médicos por óxido de etileno, em um modelo consultivo B2B de longo prazo, e a produção e venda de artigos hospitalares descartáveis em SMS, com foco em alta recorrência e volume. Buscamos um(a) Coordenador(a) Comercial para liderar a área de vendas, integrando estratégias que fortaleçam nosso posicionamento nos dois nichos e ampliem a presença do Grupo Oxetil junto a instituições de saúde em todo o país.
Principais Responsabilidades- Estruturar, planejar e coordenar as estratégias comerciais do Grupo, alinhadas às metas e diretrizes da diretoria.
- Desenvolver novos negócios no setor hospitalar, conciliando o modelo consultivo de longo prazo com a dinâmica de alto giro.
- Garantir a manutenção e expansão da carteira de clientes B2B, fortalecendo relacionamentos estratégicos.
- Acompanhar indicadores de vendas, margens e resultados, propondo ações de melhoria contínua.
- Liderar, orientar e desenvolver a equipe comercial, assegurando engajamento e alta performance.
- Disponibilidade para viagens nos estados de SP, PR e MS.
- Experiência sólida em coordenação comercial, preferencialmente no setor hospitalar ou de saúde.
- Domínio de técnicas de vendas consultivas e gestão de contas estratégicas.
- Vivência em operações de alto volume e recorrência será considerada um diferencial.
- Perfil analítico, habilidade de negociação e foco em resultados.
- Vale alimentação.
- Plano de saúde.
- Seguro de vida.
- Carro corporativo à disposição.
E-mail para envio de currículo: ***
#J-18808-LjbffrCoordenador Contábil/Fiscal
Ontem
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Descrição Do Trabalho
#J-18808-Ljbffr
Coordenador Contábil/Fiscal
Publicado há 2 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Overview
Join to apply for the Coordenador Contábil/Fiscal role at Grupo Planning
3 days ago Be among the first 25 applicants
Join to apply for the Coordenador Contábil/Fiscal role at Grupo Planning
Missão da áreaNa Planning, transcendemos a simples conformidade contábil e fiscal. Atuamos como um parceiro estratégico, oferecendo insights precisos e relatórios detalhados para otimizar a gestão. Nosso compromisso é com a máxima performance, sempre em linha com as normas brasileiras e garantindo a segurança necessária para planejar um futuro de excelência.
O Que Esperamos De Você- Foco no cliente;
- Missão dada é missão cumprida;
- Comprometimento e tempestividade;
- Visão de dono;
- Atuação pelo exemplo;
- Graduação completa em Ciências Contábeis ou áreas afins;
- Habilidade de se comunicar de forma clara e concisa, tanto verbalmente quanto por escrito;
- Habilidade de identificar as necessidades de desenvolvimento da equipe e promover o seu crescimento profissional;
- Experiência e conhecimento da área contábil/fiscal;
- Experiência com gestão de pessoas e rituais de gestão;
- Capacidade de gerenciar múltiplas tarefas e prazos;
- Capacidade de tomar decisões baseadas em informações relevantes e considerando os impactos;
- Capacidade de identificar, analisar e resolver problemas de forma eficiente;
- Capacidade de se adaptar a mudanças e novas situações, mantendo o foco nos objetivos.
- Elaboração das demonstrações financeiras;
- Acompanhamento de auditorias;
- Acompanhamento e validação de fechamento contábil;
- Acompanhamento e validação de fechamento fiscal;
- Orientação nas dúvidas da equipe;
- Treinamento, desenvolvimento e retenção de talentos;
- Execução e acompanhamento dos rituais de gestão, como: Ponto, PDI (Plano de Desenvolvimento Individual), 1:1 (Reuniões individuais), Acessória, Turim.
- Ajuda de custo para Plano de Saúde;
- Seguro de Vida;
- Educação Corporativa;
- Café da manhã na empresa;
- Day off no Aniversário;
- Recesso Remunerado;
- TotalPass;
- Jornada: Segunda a Sexta, das 08:00 às 18:00
- Local de trabalho: São Luís, MA
- Regime de contratação de tipo: Prestador de Serviços (PJ)
- Nível hierárquico: Coordenador
Escolaridade Mínima: Ensino Superior
VALORIZADOTempo de experiência: Entre 3 e 5 anos
BENEFÍCIOS- Café da manhã na empresa
- Totalpass
- Seguro de vida
- Plano de saúde
- Day Off no aniversário
- Educação corporativa
- Recesso remunerado
- Seniority level: Mid-Senior level
- Employment type: Full-time
- Job function: Accounting/Auditing and Finance
- Industries: Accounting
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#J-18808-LjbffrCoordenador de Manutenção
Publicado há 5 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Coordenar e desdobrar o planejamento de manutenção preventiva, corretiva e grandes reparos
Acompanhar indicadores de performance, como mtbf e mttr, e gerar relatórios gerenciais para identificar áreas de melhoria
Monitorar as áreas de manutenção elétrica e mecânica, assegurando o cumprimento dos procedimentos do pcm e melhorando a eficiência operacional executar outras tarefas relacionadas ao cargo.
Requisitos
Ensino superior completo em engenharia mecânica ou elétrica ou áreas afins
Pós-Graduação/ mba em andamento
Conhecimento em gestão de processos (tempo, rotinas, indicadores e resultados)
Desejável conhecimento de produtos do ramo siderúrgico
Pacote office intermediário
experiência com coordenação de equipes.
Carga horária: 44 semanais (segunda a sexta).
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Coordenador Contábil Fiscal
Publicado há 9 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Há 5 dias Seja um dos 25 primeiros a se candidatar
DescriçãoMissão da área: Na Planning, transcendemos a simples conformidade contábil e fiscal. Atuamos como um parceiro estratégico, oferecendo insights precisos e relatórios detalhados para otimizar a gestão. Nosso compromisso é com a máxima performance, sempre em linha com as normas brasileiras e garantindo a segurança necessária para planejar um futuro de excelência.
O Que Esperamos De Você- Foco no cliente;
- Missão dada é missão cumprida;
- Comprometimento e tempestividade;
- Visão de dono;
- Atuação pelo exemplo;
- Graduação completa em Ciências Contábeis ou áreas afins;
- Habilidade de se comunicar de forma clara e concisa, tanto verbalmente quanto por escrito;
- Habilidade de identificar as necessidades de desenvolvimento da equipe e promover o seu crescimento profissional;
- Experiência e conhecimento da área contábil/fiscal;
- Experiência com gestão de pessoas e rituais de gestão;
- Capacidade de gerenciar múltiplas tarefas e prazos;
- Capacidade de tomar decisões baseadas em informações relevantes e considerando os impactos;
- Capacidade de identificar, analisar e resolver problemas de forma eficiente;
- Capacidade de se adaptar a mudanças e novas situações, mantendo o foco nos objetivos.
- Elaboração das demonstrações financeiras;
- Acompanhamento de auditorias;
- Acompanhamento e validação de fechamento contábil;
- Acompanhamento e validação de fechamento fiscal;
- Orientação nas dúvidas da equipe;
- Treinamento, desenvolvimento e retenção de talentos;
- Execução e acompanhamento dos rituais de gestão, como: Ponto, PDI (Plano de Desenvolvimento Individual), 1:1 (Reuniões individuais), Acessória, Turim.
- Ajuda de custo para Plano de Saúde;
- Seguro de Vida;
- Educação Corporativa;
- Café da manhã na empresa;
- Day off no Aniversário;
- Recesso Remunerado;
- TotalPass.
- Inscrição: Aqui você começa a sua jornada conosco realizando seu cadastro.
- Fique tranquilo(a), nosso time analisará as informações do seu perfil e entrará em contato em breve. Boa sorte!
- Entrevista com Gente e Gestão: Você irá conversar com o nosso time de Atração & Seleção, com o objetivo de nos conhecermos, garantir que nossos princípios e crenças, o nosso jeito de fazer as coisas estão alinhadas com o que você acredita e busca vivenciar.
- Entrevista com a Liderança: Nesta etapa vamos nos aprofundar no seu conhecimento técnico com o objetivo de avaliar habilidades e competências específicas para a oportunidade.
- Retorno do processo: Independente do resultado, iremos compartilhá-lo com você e alinhar os próximos passos.
Segunda a Sexta, das 08:00 às 18:00
Modelo de TrabalhoPresencial - São Luís (MA)
- Local de trabalho: São Luís, MA
- Regime de contratação de tipo: Prestador de Serviços (PJ)
- Jornada: Período Integral
- Nível hierárquico: Coordenador
Escolaridade Mínima: Ensino Superior
ValorizadoTempo de experiência: Entre 3 e 5 anos
Benefícios- Café da manhã na empresa
- Totalpass
- Seguro de vida
- Plano de saúde
- Day Off no aniversário
- Educação corporativa
- Recesso remunerado
Coordenador de sistemas
Publicado há 4 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Quais são os desafios da área e do cargo:
Esta pessoa terá como objetivo atuar de forma alinhada à visão estratégica de Negócios do Grupo Fleury, contribuindo para a construção de um ecossistema de Saúde integrado, preventivo e híbrido, tendo como principal foco o cuidado com as pessoas.
Se você tem interesse em fazer parte desse propósito e deseja estar sempre um passo a frente do mercado, vem com a gente!
Sobre a área: Garantir a alta disponibilidade e performance dos sistemas críticos, que impactam diretamente a operação hospitalar e TASY para Novos Elos, bem como a segurança dos pacientes.
Conciliar exigências regulatórias rigorosas (como Vigilância Sanitária e LGPD) com a necessidade de agilidade em entregas.
Equilibrar gestão de CAPEX e OPEX com a demanda crescente por inovação e expansão de serviços digitais.
Promover a integração de sistemas B2B (laboratórios, hospitais parceiros, fornecedores) assegurando qualidade e confiabilidade dos dados.
Conduzir a priorização de demandas em um ambiente de alta complexidade, onde diferentes áreas do negócio competem por recursos e atenção.
Desenvolver e reter talentos, fortalecendo a equipe em um setor altamente competitivo de tecnologia em saúde.
Estimular a melhoria contínua e a automação de processos, garantindo escalabilidade e sustentabilidade da área de sistemas.
Principais atividades: Coordenação da sustentação e evolução de sistemas B2B, assegurando integração com hospitais e laboratórios parceiros e contribuindo para expansão de serviços e aumento da receita do grupo.
Coordenação da sustentação e evolução dos sistemas para Novo Elos, gerenciar e suportar os sistemas utilizados em Novos Elos.
Gestão do orçamento de sistemas (CAPEX e OPEX), realizando forecast e report para a área de governança de tecnologia, garantindo eficiência na alocação de recursos.
Supervisão de múltiplos sistemas críticos em operação, coordenando equipes multidisciplinares para garantir disponibilidade, segurança e aderente às necessidades do Grupo Fleury.
Definição e acompanhamento de KPIs de sistemas, com foco em performance, SLAs, usabilidade e melhoria contínua nos sistemas de TI e nas integrações.
Buscamos alguém que apresente: O(a) Coordenador(a) de Sistemas com excelente relacionamento interpessoal e forte habilidade em liderança e desenvolvimento de equipes, promovendo a sustentabilidade e evolução contínua da área.O(a) profissional deverá atuar com visão de dono, acompanhando demandas de ponta a ponta e garantindo entregas consistentes e de valor para o negócio. É essencial ter boa comunicação, com capacidade de traduzir os resultados do time para diferentes áreas da empresa, além de experiência em gestão de CAPEX e OPEX.
Antes da inscrição na vaga, é importante verificar se você atende aos requisitos e se conecta com nosso propósito.
Nossa essência inspira o dia a dia, por isso, buscamos pessoas apaixonadas pelo que fazem, e que:
• Estimulem um ambiente de troca de conhecimentos, compartilhando experiências, possibilitando a interdependência entre os times;
• Estejam em constante movimento, investindo em autodesenvolvimento e atuando como facilitadora no desenvolvimento das outras pessoas;
• Busquem consciência social de diversidade e inclusão, cooperando com a construção de um ambiente colaborativo;
• Identifiquem e antecipem as necessidades dos clientes, agindo prontamente para encontrar soluções adequadas e personalizadas;
• Planejem e executem o trabalho com excelência a fim de atingir os resultados esperados, com a visão de inovação e agilidade;
• Gerem e implementem novas ideias, buscando constantemente por melhorias para a experimentação de novas abordagens e a adaptação às mudanças do mercado.
Informações da vaga:
Modelo de Trabalho (Home Office)
Carga Horária: 44h Semanais
Escala: Segunda a sexta - feira
Horário de Trabalho: 08h00 as 17h48
Cuidamos de você em cada etapa da sua jornada!
Saúde e Bem-estar:
• Assistência médica e odontológica para você e sua família;
• Ambulatório com clínica médica ou atendimento por telemedicina;
• Linhas de cuidado especializadas: gestantes, adoção, obesidade, oncologia, entre outras;
• Acesso à plataforma OrienteMe para sessões de terapia e orientação nutricional;
• Licença maternidade e paternidade estendidas;
• Acesso ao Wellhub para práticas esportivas e qualidade de vida.
Proteção e estabilidade:
• Previdência privada;
• Participação nos lucros;
• Seguro de vida.
Facilidades para o dia a dia:
• Vale-Alimentação;
• Vale-Refeição;
• Auxílio-Creche;
• Clube de Descontos com lojas, farmácias, viagem, beleza, cultura, lazer, entre outros serviços.
Desenvolvimento e educação:
• Plataforma de ensino;
• Parcerias educacionais com descontos em cursos e instituições.
Aqui, o cuidado vai além dos benefícios — ele está presente em cada momento da sua trajetória.
Promovemos uma cultura inclusiva, focada na equidade e na valorização das diferenças. Nossas vagas são abertas para todos os públicos e, simbolizando a nossa intencionalidade, oferecemos oportunidades afirmativas.
Nosso compromisso vai além do cumprimento das legislações que incentivam a diversidade e inclusão. Trabalhamos ativamente para ampliar a representatividade de nossas pessoas, pensando em raça, etnia, gênero, gerações, pessoas com deficiência e LGBTQIAPN+ em nosso time, além de fortalecer a representatividade de mulheres negras, indígenas, chefes de família.
Para conhecer mais sobre o Grupo Fleury, acesse o site:
COORDENADOR ADMINISTRATIVO (PARA CLÍNICA)
Hoje
Trabalho visualizado
Descrição Do Trabalho
Responsável pela gestão das atividades
administrativas da clínica, garantindo a eficiência operacional e a qualidade
dos serviços prestados. Atuará como um elo entre a equipe
médica, os colaboradores e os pacientes, assegurando que todos os processos
administrativos estejam alinhados com as diretrizes da clínica e as normas
regulamentares.
Salário: Salário a combinar
Conhecimentos Obrigatórios: ?Requisitos:- Formação superior em Administração, Gestão de Saúde ou
áreas correlatas.- Experiência prévia em coordenação administrativa,
preferencialmente em clínicas ou instituições de saúde.- Habilidade em gestão financeira e elaboração de
relatórios.- Excelentes habilidades de comunicação interpessoal.- Capacidade para trabalhar em equipe e liderar pessoas.
– Conhecimento em softwares de gestão administrativa será
considerado um diferencial?Benefícios:?Salário fixo;?VT;?Alimentação no local;?Plano de saúde após 3
meses (HAPVIDA – COPARTICIPAÇÃO);?Plano odontológico;
?Possibilidade de
desconto em faculdades e clube de lazer.
Conhecimentos Desejavéis: – Desejável conhecimento das normas regulamentadoras (NRs) relacionadas à medicina do trabalho.