6 Empregos para Consultor - Jundiaí

Responsabilidades e atribuições:

• Prospectar clientes e realizar vendas de produtos de Graduação;

• Negociar e fechar contratos com clientes (end to end);

• Gerir carteira de clientes B2B e B2C, realizando análise de mercado, parceirias e elaboração de propostas comerciais;

• Garantir a satisfação do cliente, prestando atendimento de qualidade;

• Trabalhar em equipe, visando atingir as metas estabelecidas;

• Demonstrar resiliência e proatividade para superar desafios e alcançar resultados;

• Utilizar técnicas de gestão de vendas para otimizar os processos comerciais;

• Atitude Hunter online e offline;

Requisitos e qualificações:

• Habilitação e condução própria é um diferencial;

• Graduação Superior cursando ou concluído será um diferencial;

• Experiência na área comercial;

• Pacote office básico;

• Disponibilidade para atuar de segunda a sexta, das 10h às 19h, e sábado, das 9h às 13h.

Responsabilidades e atribuições:
• Prospectar clientes e realizar vendas de produtos de Graduação;

• Negociar e fechar contratos com clientes (end to end);
• Gerir carteira de clientes B2B e B2C, realizando análise de mercado, parceirias e elaboração de propostas comerciais;
• Garantir a satisfação do cliente, prestando atendimento de qualidade;
• Trabalhar em equipe, visando atingir as metas estabelecidas;
• Demonstrar resiliência e proatividade para superar desafios e alcançar resultados;
• Utilizar técnicas de gestão de vendas para otimizar os processos comerciais;
• Atitude Hunter online e offline;
  Requisitos e qualificações:
• Habilitação e condução própria é um diferencial;
• Graduação Superior cursando ou concluído será um diferencial;
• Experiência na área comercial;
• Pacote office básico;
• Disponibilidade para atuar de segunda a sexta, das 10h às 19h, e sábado, das 9h às 13h.

Principais Responsabilidades

• Desenvolver e construir a estratégia regional de folha , em parceria com stakeholders globais, garantindo integração com a visão global da companhia;
• Definir princípios e padrões globais para o processamento de folha, assegurando consistência, qualidade técnica e compliance regulatório;
• Estruturar e liderar uma operação interna robusta , complementando a atuação de fornecedores terceirizados e equilibrando eficiência operacional com controle estratégico;
• Implementar a governança global de folha na região, garantindo aderência a políticas corporativas e frameworks de controle;
• Fortalecer indicadores de performance e risco, assegurando acurácia, compliance e previsibilidade nas entregas;
• Gerir fornecedores de forma estratégica, combinando cobrança técnica com manutenção de relacionamentos de longo prazo;
• Identificar e liderar iniciativas de melhoria de processos, padronização e eficiência;
• Atuar de forma hands-on em momentos críticos (fechamentos, conciliações, ajustes técnicos);
• Trabalhar em estreita colaboração com Contabilidade, Controladoria e Tesouraria para garantir conciliações financeiras precisas e cumprimento rigoroso de prazos legais.

Qualificações Técnicas e Experiências Prévias Necessárias

• Experiência sólida em folha de pagamento regional e governança, incluindo gestão de operações complexas em múltiplos países;
• Histórico consistente em ambientes corporativos complexos e matriciais , com atuação em sinergia com CoEs, TI, controladoria e lideranças;
• Capacidade comprovada de liderança técnica e influência , mobilizando equipes internas e externas para garantir entregas de alto nível;
• Flexibilidade e adaptabilidade para atuar em contextos globais, com diferentes legislações, fusos e culturas organizacionais;
• Inglês ou Espanhol avançado/fluente é mandatório (uso frequente no dia a dia).

Principais Responsabilidades

• Desenvolver e construir a estratégia regional de folha , em parceria com stakeholders globais, garantindo integração com a visão global da companhia;
• Definir princípios e padrões globais para o processamento de folha, assegurando consistência, qualidade técnica e compliance regulatório;
• Estruturar e liderar uma operação interna robusta , complementando a atuação de fornecedores terceirizados e equilibrando eficiência operacional com controle estratégico;
• Implementar a governança global de folha na região, garantindo aderência a políticas corporativas e frameworks de controle;
• Fortalecer indicadores de performance e risco, assegurando acurácia, compliance e previsibilidade nas entregas;
• Gerir fornecedores de forma estratégica, combinando cobrança técnica com manutenção de relacionamentos de longo prazo;
• Identificar e liderar iniciativas de melhoria de processos, padronização e eficiência;
• Atuar de forma hands-on em momentos críticos (fechamentos, conciliações, ajustes técnicos);
• Trabalhar em estreita colaboração com Contabilidade, Controladoria e Tesouraria para garantir conciliações financeiras precisas e cumprimento rigoroso de prazos legais.

Qualificações Técnicas e Experiências Prévias Necessárias

• Experiência sólida em folha de pagamento regional e governança, incluindo gestão de operações complexas em múltiplos países;
• Histórico consistente em ambientes corporativos complexos e matriciais , com atuação em sinergia com CoEs, TI, controladoria e lideranças;
• Capacidade comprovada de liderança técnica e influência , mobilizando equipes internas e externas para garantir entregas de alto nível;
• Flexibilidade e adaptabilidade para atuar em contextos globais, com diferentes legislações, fusos e culturas organizacionais;
• Inglês ou Espanhol avançado/fluente é mandatório (uso frequente no dia a dia).