4 Empregos para Arquitetura de soluções da aws - Curitiba

Analista de Arquitetura de Soluções Pleno

Dados. Tecnologia. Somos a Oi, somos milhares de colaboradores desafiados a mudar, agilizar e transformar esta companhia e tudo o que ela faz.

Em que área você irá atuar?

Este profissional atuará na área de Arquitetura de Soluções de Cloud na Oi Soluções, com foco em pré-vendas e transição de projetos, desenhando e entregando soluções que viabilizem a transformação do negócio dos clientes, extraindo o melhor do on-premise e da nuvem.

Responsabilidades e atribuições

• Pré-vendas: atuar como consultor técnico para clientes, entendendo necessidades e desafios, conectando soluções ao sucesso empresarial. Elaborar e apresentar propostas técnicas e comerciais, além de workshops para levantamento de requisitos e jornada de transformação via adoção de nuvem.
• Arquitetura de Soluções: analisar o ambiente do cliente para o design de soluções; interagir com áreas da Oi (Operação, Engenharia, Financeiro, Marketing, Planejamento, etc.) e com o ecossistema de parceiros para projetar arquiteturas robustas de acordo com o framework Well Architected.
• Suporte à Transição de Projetos: apoiar equipes de delivery na entrega e implementação de projetos, orientando quanto à arquitetura desenhada, assegurando a correta implementação, pilares de arquitetura de excelência e experiência do cliente; fornecer feedback às áreas internas para melhoria contínua.
• Atendimento a Editais e RFPs: analisar termos de referência e especificações técnicas de processos de compras (Governo – Licitações) e Grandes Empresas do setor privado (RFPs) para desenhar soluções que atendam integralmente aos requisitos do projeto.
• Suporte a Times de Produtos/Ofertas: apoiar equipes de marketing por meio da interlocução técnica com áreas internas, parceiros e CSPs para definição e lançamento de produtos, mantendo contato recorrente com CSPs para a estratégia de posicionamento no mercado da Oi Soluções.
• Suporte a Migração e/ou Deploy: desenvolver estratégias operacionais, projetar arquiteturas complexas, criar planos detalhados de implantação e realizar migrações sofisticadas.

Requisitos e qualificações

• Formação: Superior completo em Ciência da Computação, Sistemas da Informação, Tecnologia ou afins.
• Experiência em pré-vendas e/ou arquitetura de soluções em Cloud.
• Conhecimento das soluções dos CSPs AWS, Google Cloud, Oracle e Microsoft Azure.
• Boa capacidade de comunicação corporativa para interlocução com times internos, parceiros e clientes, traduzindo requisitos em soluções eficazes aos processos e negócios.
• Experiência em delivery, operação e participação em projetos de arquitetura.
• Conhecimento em governança de TI, baseado em melhores práticas como ITIL, COBIT, dentre outros.
• Conhecimento em programas de parcerias de Cloud Service Providers.
• Conhecimentos avançados em ferramentas de produtividade (Excel, Word, PowerPoint).

Conhecimentos e experiências que podem aumentar suas chances

• Desejáveis certificações em tecnologia TIC, como AWS, Google, Cisco, Fortinet, HP, VMWARE.
• Experiência em atuar com interlocução direta com o cliente para elaboração e defesa de projetos.
• Inglês.

Informações adicionais

Nosso processo seletivo é 100% online, assim como o processo admissional. Caso seja necessário algum encontro presencial, vamos combinar previamente com você.

Onde você irá trabalhar com a gente?

• Você poderá trabalhar de qualquer lugar do país. Vaga 100% home office.

O que oferecemos

• Programa anual de participação nos resultados
• Auxílio Home Office (caso a posição seja remota ou híbrida)
• Horários flexíveis
• Plano de Saúde
• Plano Odontológico
• Auxílio farmácia
• Seguro de Vida
• Ticket Refeição e/ou Alimentação
• Universidade Oi Educa (plataforma de cursos online)
• Auxílio-Creche
• Previdência Privada
• Folga de 1 dia no mês de aniversário
• Programa de qualidade de vida (físico, mental, social, nutricional e postural)
• Plano móvel corporativo

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**Introduction**
Uma carreira em Consultoria IBM é baseada em relacionamentos de longo prazo e colaboração próxima com clientes em todo o mundo.
Você trabalhará com visionários de diversos setores para aprimorar a jornada de nuvem híbrida e IA para as empresas mais inovadoras e valiosas do mundo. Sua capacidade de acelerar o impacto e promover mudanças significativas para seus clientes é possibilitada pelo nosso ecossistema de parceiros estratégicos e nossas robustas plataformas tecnológicas em todo o portfólio da IBM, incluindo Software e Red Hat.
A curiosidade e a busca constante por conhecimento são a base para o sucesso na Consultoria IBM. Em sua função, você será incentivado a desafiar os padrões, investigar ideias fora da sua área de atuação e apresentar soluções criativas que resultem em impacto inovador para uma ampla rede de clientes. Nossa cultura de evolução e empatia se concentra em oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional a longo prazo, em um ambiente que acolhe suas habilidades e experiências únicas.
**Your role and responsibilities**
Como Arquiteto na IBM Consulting, você atuará como líder na definição de soluções para os clientes. Você será o defensor do cliente e, ao mesmo tempo, guiará a equipe técnica até a implementação.
Os arquitetos de soluções Salesforce atuam como o elo entre os negócios e a tecnologia. Você utilizará suas habilidades analíticas e de resolução de problemas para criar suítes adaptáveis e abrangentes, adequadas a cada cliente. Com as responsabilidade de entregas:
1. Qualidade do Delivery:
* Garantir a excelência operacional na entrega de projetos Salesforce, alinhada às melhores práticas do mercado e aos padrões de qualidade da IBM.
* Estabelecer e monitorar métricas de performance para projetos, como prazos, custos, satisfação do cliente e qualidade técnica.
* Implementar processos e frameworks ágeis, priorizando eficiência, mitigação de riscos e entrega contínua.
* Promover a governança do delivery, com revisões periódicas de projetos e identificação de oportunidades de melhoria.
* Apoiar projetos críticos em situações de escalonamento, fornecendo suporte estratégico e técnico.
* Implementar planos de reskilling técnico para equipes, alinhando as capacidades dos profissionais às necessidades específicas dos projetos.
* Facilitar a conexão entre equipes de delivery e práticas de Go to Market para assegurar consistência entre a execução e a estratégia de vendas.
2. Gestão de Pessoas e Desenvolvimento de Talentos:
* Liderança de Equipes: Engajar e motivar os profissionais da prática, promovendo uma cultura colaborativa, inclusiva e orientada para resultados.
* Desenvolvimento de Talentos: Criar e implementar programas de aprendizado e desenvolvimento, incluindo certificações Salesforce, treinamentos internos e iniciativas de reskilling.
* Acompanhamento de Desempenho: Realizar avaliações contínuas de performance, garantindo feedbacks estruturados e alinhados às metas individuais e organizacionais.
* Retenção de Talentos: Identificar e implementar estratégias para retenção de profissionais-chave, minimizando rotatividade e promovendo o engajamento.
* Promoções e Crescimento: Consolidar listas de profissionais aptos para promoções e liderar processos de aprovação junto aos gestores e stakeholders financeiros.
* Rotação e Alocação: Facilitar a rotação de profissionais entre projetos, garantindo o alinhamento com suas habilidades e aspirações.
* Resolução de Conflitos: Atuar como mediador em situações escaladas, garantindo resolução eficaz e preservação da cultura organizacional.
3. Relacionamento com Parceiros Estratégicos:
* Ser o ponto de contato principal com a Salesforce, promovendo alinhamento em campanhas, eventos e treinamentos estratégicos.
* Identificar e aproveitar oportunidades de colaboração com a Salesforce para fortalecer a prática e expandir a presença no mercado.
* Participar de reuniões e fóruns estratégicos com stakeholders externos, representando a prática de Salesforce da IBM Brasil.
4. Contratações e Mobilização de Talentos:
* Validar candidatos para vagas subcontratadas ou do mercado, assegurando alinhamento técnico e cultural.
* Coordenar entrevistas técnicas e apoiar o fluxo de contratação para garantir agilidade e assertividade no processo.
* Implementar planos de mobilização para atender às demandas de novos projetos, incluindo mapeamento e alocação de profissionais disponíveis.
5. Learning & Certificações:
* Definir diretrizes para certificações Salesforce, gerenciando aquisição de vouchers e monitorando aprovações/reprovações.
* Desenvolver novos treinamentos técnicos e funcionais, alinhados às demandas do mercado e às necessidades da prática.
* Engajar o time em campanhas de aprendizado e desenvolvimento promovidas pela Salesforce, como Salesforce Days.
* Monitorar a evolução técnica e profissional dos membros da prática, garantindo um pipeline consistente de talentos qualificados.
**Required technical and professional expertise**
A IBM Brasil está em busca de um(a) Líder de Prática de Salesforce para conduzir uma estrutura estratégica focada em qualidade de delivery e gestão de pessoas. Este(a) profissional será responsável por garantir excelência na entrega de projetos, desenvolvimento contínuo de talentos, e alinhamento com iniciativas de Go to Market, além de fortalecer a colaboração com a Salesforce e outras partes interessadas. O papel combina habilidades de liderança, visão estratégica , conhecimentos e experiência de delivery de Salesforce e gestão operacional em um ambiente de alta complexidade. Deve obter as seguintes habilidades:
* Experiência em Qualidade de Delivery: Histórico comprovado de liderança em projetos de tecnologia, incluindo Salesforce, com foco em qualidade, eficiência e satisfação do cliente.
* Gestão de Pessoas: Experiência consolidada em desenvolvimento de equipes, retenção de talentos, resolução de conflitos e promoção de cultura de alta performance.
* Conhecimentos Técnicos: Certificações Salesforce (Admin, Consultant, Architect e/ou outras equivalentes) e compreensão prática de suas soluções (Sales Cloud, Service Cloud, Marketing Cloud, Industries, FSC, etc.).
* Visão Estratégica: Habilidade para conectar iniciativas de delivery com estratégias de Go to Market, promovendo sinergia entre execução e vendas.
* Habilidades de Comunicação: Capacidade de articular ideias de forma clara e eficaz, engajando stakeholders internos e externos.
* Adaptabilidade: Habilidade para liderar em cenários dinâmicos e tomar decisões em ambientes de alta complexidade.
**Preferred technical and professional experience**
É desejável obter as habilidades técnica como:
* Certificações avançadas Salesforce (ex.: Application Architect, System Architect).
* Experiência com metodologias ágeis e frameworks como Scrum ou SAFe.
* Experiência em colaboração com parceiros estratégicos de tecnologia
* Conhecimento em modelos financeiros de delivery e gestão de affordabilities para promoções e alocações.
* Conhecimentos de FSC (Financial Service Cloud)
IBM is committed to creating a diverse environment and is proud to be an equal-opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, caste, genetics, pregnancy, disability, neurodivergence, age, veteran status, or other characteristics. IBM is also committed to compliance with all fair employment practices regarding citizenship and immigration status.

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Junte-se à nossa equipe! Estamos ansiosos para aprender mais sobre você e explorar como, trabalhando juntos, podemos formar uma equipe excepcional.

Arquiteto de soluções Sr. para modernização de Sistemas em Ambientes AWS

Vaga: CLT | Modelo: remoto | Localização: Brasil

O Consultor Sênior de Modernização de Sistemas em Ambientes AWS é responsável por assessorar empresas na transformação de suas aplicações legadas, migrando e adaptando-as para arquiteturas modernas baseadas em nuvem. Esse profissional atua diretamente no desenho e implementação de soluções escaláveis, seguras e otimizadas na AWS, utilizando práticas como replatforming, refactoring e containerização. Além disso, colabora com times técnicos e de negócio para alinhar as iniciativas de modernização aos objetivos estratégicos da organização, garantindo melhor performance, redução de custos e maior agilidade operacional.

Suas principais responsabilidades serão:

• Colaborar com processo de pré-venda, vendendo soluções de dados e modern data warehouse.
• Avaliar arquiteturas legadas e identificar oportunidades de modernização, propondo estratégias como replatforming, refactoring ou reconstrução de aplicações na AWS.
• Desenhar e implementar soluções em nuve m, utilizando serviços como ECS, EKS, Lambda, RDS, entre outros, alinhadas às boas práticas de segurança, escalabilidade e performance.
• Liderar projetos de migração para AWS, atuando desde a fase de discovery até a entrega final, garantindo aderência aos cronogramas, orçamentos e requisitos técnicos do cliente.
• Trabalhar em parceria com times multidisciplinares, incluindo desenvolvedores, arquitetos, segurança e stakeholders de negócio, para assegurar que as soluções atendam às necessidades técnicas e estratégicas da organização.
• Compartilhar conhecimento técnico e orientar equipes, promovendo boas práticas de DevOps, automação e uso eficiente dos recursos da nuvem, além de apoiar na capacitação dos times internos do cliente.

Job Requirements

O que esperamos de você:

• Experiência de 5 a 7 anos em áreas como desenvolvimento de software, arquitetura de soluções ou infraestrutura em nuvem.
• 3 anos de experiência específica com AWS e projetos de migração/modernização.
• Vivência anterior em projetos de grande escala ou ambientes corporativos complexos.
• Experiência em consultoria, pré-venda técnica ou relacionamento com clientes é um diferencial importante.
• Nível avançado de inglês

Qualificações Desejáveis:

• Certificações AWS (como AWS Certified Solutions Architect – Associate ou Professional , DevOps Engineer ou Developer – Associate ) são altamente desejáveis
• Espanhol avançado

• Conhecimentos em arquiteturas orientadas a dados , modelagem de dados , pipelines de ingestão e processamento (ETL/ELT) e ferramentas de Data Lake/Data Warehouse.

• Familiaridade com serviços da AWS voltados a dados e IA, como Glue, Athena, Redshift, SageMaker, Bedrock, Comprehend, Kendra ou equivalentes.

• Interesse ou experiência prática em projetos envolvendo Inteligência Artificial , Machine Learning , engenharia de dados ou analytics preditivo .

Habilidades Comportamentais:

• Senso Crítico.
• Proatividade: Iniciativa e Antecipação.
• Habilidade de Trabalhar em Equipe e Buscar Orientação.
• Independência.
• Acabativa, isto é, conseguir concluir as atividades outra hora iniciadas
• Prontidão: Rapidez e Eficiência.
• Comunicação Interpessoal com Clientes.

Por que deveria se juntar a nosso time?

• Uma cultura única com valores corporativos vividos para um ambiente de trabalho apreciativo e de apoio.
• Programas de Reconhecimento aos colaboradores.
• Uma variedade de oportunidades de treinamento e desenvolvimento.
• Equilíbrio entre trabalho e vida pessoal.
• Programa de bônus de Indicações.
• Interação multicultural.
• Contribuição para a sociedade - iniciativas dos funcionários.
• Eventos corporativo.
• Tecnologias mais recentes para nossos clientes e colegas.
• e muito mais!

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Na SoftwareOne, estamos comprometidos em oferecer um ambiente de respeito mútuo, onde oportunidades de emprego iguais estão disponíveis para todos os candidatos e colegas, sem distinção de raça, cor, religião, idade, sexo, origem nacional, status de deficiência, genética, orientação sexual, identidade de gênero, expressão, ou qualquer outra característica.

Company description

O sucesso na SoftwareOne não é definido pelo que você faz, mas pelo que você entrega para nossos clientes, para o negócio e para os colaboradores ao seu redor. Os colaboradores da SoftwareOne são enérgicos , ágeis e focados em proporcionar Satisfação ao Cliente e resultados de nível mundial. Nossos líderes motivam e inspiram suas equipes, proporcionando um ambiente de trabalho que oferece níveis incríveis de Satisfação do Colaborador . Somos Humildes . Nossos líderes operam com um alto nível de Disciplina , mas conseguem trabalhar com Velocidade e gerenciar mudanças em uma economia global. Somos um provedor global líder de soluções de software e tecnologia em nuvem de ponta a ponta, com sede na Suíça. Nossos 8.700 funcionários apoiam nossos aproximadamente 65.000 clientes em sua transformação digital.

Seniority level

• Seniority level Mid-Senior level

Employment type

• Employment type Full-time

Job function

• Job function Information Technology
• Industries IT Services and IT Consulting

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