Analista de admissões
Publicado há 5 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Somos mais que uma escola. Somos agentes de transformação.
Nossa concepção de ensino envolve uma aprendizagem significativa, colaborativa e empática que estimula nas crianças o pensamento crítico, a autonomia, a autogestão e a inclusão.
Educamos para a sustentabilidade e formamos crianças seguras e conscientes de seu papel na construção de um mundo mais equilibrado.
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Formação e Hardskills
- Superior completo em Administração de Empresas, Economia, Contabilidade, Engenharia ou áreas afins.;
- Experiência na área financeira (Tesouraria, Planejamento Financeiro ou áreas relacionadas);
- Inglês - nível avançado;
- RD Station, Hubspot, CRMs;
- Google suite e pacote office.
Soft Skills
- Proatividade;
- Boa comunicação e Relacionamento interpessoal;
- Colaboração;
- Administração do tempo.
Auxiliar de pessoal - Admissões
Publicado há 18 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Estamos com uma vaga aberta para Auxiliar de Departamento Pessoal (com foco em Admissão)!
Se você é uma pessoa organizada, proativa e que gosta de trabalhar com processos bem estruturados, essa oportunidade pode ser pra você!
Estamos buscando alguém que tenha atenção aos detalhes, goste de se comunicar com pessoas e tenha familiaridade com rotinas de admissão.
Aqui, você vai cuidar de todo o processo de entrada dos novos colaboradores: desde a conferência de documentos e agendamento de exames até o envio de crachás e alimentação dos dados no sistema.
Suas principais atividades serão:
- Conduzir todo o processo de admissão (documentação, cadastro e contrato);
- Falar com os candidatos para garantir que a documentação chegue certinha;
- Acompanhar exames admissionais;
- Emissão e envio de crachás;
- Apoiar no envio de informações para o eSocial;
- Atualizar os dados cadastrais dos colaboradores;
- Apoiar outras demandas do time de Departamento Pessoal sempre que necessário.
Requisitos:
- Ensino médio completo;
- Vivência anterior com admissões e rotinas de departamento pessoal;
- Conhecimento básico de legislação trabalhista e eSocial;
- Excel intermediário;
- Boa comunicação e jogo de cintura para lidar com diferentes demandas.
Será um diferencial se você:
- Estar cursando faculdade em RH, Administração ou áreas afins;
- Já usou o sistema RM Labore;
- Tiver experiência com processos de integração de novos colaboradores.
Se você se identificou com a vaga e quer trabalhar em um ambiente colaborativo, com pessoas que se apoiam e compartilham conhecimento, vem com a gente !
Auxiliar de pessoal - Admissões
Publicado há 3 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Estamos com uma vaga aberta para Auxiliar de Departamento Pessoal (com foco em Admissão)!
Se você é uma pessoa organizada, proativa e que gosta de trabalhar com processos bem estruturados, essa oportunidade pode ser pra você!
Estamos buscando alguém que tenha atenção aos detalhes, goste de se comunicar com pessoas e tenha familiaridade com rotinas de admissão.
Aqui, você vai cuidar de todo o processo de entrada dos novos colaboradores: desde a conferência de documentos e agendamento de exames até o envio de crachás e alimentação dos dados no sistema.
Suas principais atividades serão:
- Conduzir todo o processo de admissão (documentação, cadastro e contrato);
- Falar com os candidatos para garantir que a documentação chegue certinha;
- Acompanhar exames admissionais;
- Emissão e envio de crachás;
- Apoiar no envio de informações para o eSocial;
- Atualizar os dados cadastrais dos colaboradores;
- Apoiar outras demandas do time de Departamento Pessoal sempre que necessário.
Requisitos:
- Ensino médio completo;
- Vivência anterior com admissões e rotinas de departamento pessoal;
- Conhecimento básico de legislação trabalhista e eSocial;
- Excel intermediário;
- Boa comunicação e jogo de cintura para lidar com diferentes demandas.
Será um diferencial se você:
- Estar cursando faculdade em RH, Administração ou áreas afins;
- Já usou o sistema RM Labore;
- Tiver experiência com processos de integração de novos colaboradores.
Se você se identificou com a vaga e quer trabalhar em um ambiente colaborativo, com pessoas que se apoiam e compartilham conhecimento, vem com a gente!
Auxiliar de pessoal - Admissões
Hoje
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Descrição Do Trabalho
Estamos com uma vaga aberta para Auxiliar de Departamento Pessoal (com foco em Admissão)!
Se você é uma pessoa organizada, proativa e que gosta de trabalhar com processos bem estruturados, essa oportunidade pode ser pra você!
Estamos buscando alguém que tenha atenção aos detalhes, goste de se comunicar com pessoas e tenha familiaridade com rotinas de admissão.
Aqui, você vai cuidar de todo o processo de entrada dos novos colaboradores: desde a conferência de documentos e agendamento de exames até o envio de crachás e alimentação dos dados no sistema.
Suas principais atividades serão:
- Conduzir todo o processo de admissão (documentação, cadastro e contrato);
- Falar com os candidatos para garantir que a documentação chegue certinha;
- Acompanhar exames admissionais;
- Emissão e envio de crachás;
- Apoiar no envio de informações para o eSocial;
- Atualizar os dados cadastrais dos colaboradores;
- Apoiar outras demandas do time de Departamento Pessoal sempre que necessário.
Requisitos:
- Ensino médio completo;
- Vivência anterior com admissões e rotinas de departamento pessoal;
- Conhecimento básico de legislação trabalhista e eSocial;
- Excel intermediário;
- Boa comunicação e jogo de cintura para lidar com diferentes demandas.
Será um diferencial se você:
- Estar cursando faculdade em RH, Administração ou áreas afins;
- Já usou o sistema RM Labore;
- Tiver experiência com processos de integração de novos colaboradores.
Se você se identificou com a vaga e quer trabalhar em um ambiente colaborativo, com pessoas que se apoiam e compartilham conhecimento, vem com a gente !
Auxiliar de pessoal - Admissões
Publicado há 10 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Estamos com uma vaga aberta para Auxiliar de Departamento Pessoal (com foco em Admissão)!
Se você é uma pessoa organizada, proativa e que gosta de trabalhar com processos bem estruturados, essa oportunidade pode ser pra você!
Estamos buscando alguém que tenha atenção aos detalhes, goste de se comunicar com pessoas e tenha familiaridade com rotinas de admissão.
Aqui, você vai cuidar de todo o processo de entrada dos novos colaboradores: desde a conferência de documentos e agendamento de exames até o envio de crachás e alimentação dos dados no sistema.
Suas principais atividades serão:
- Conduzir todo o processo de admissão (documentação, cadastro e contrato);
- Falar com os candidatos para garantir que a documentação chegue certinha;
- Acompanhar exames admissionais;
- Emissão e envio de crachás;
- Apoiar no envio de informações para o eSocial;
- Atualizar os dados cadastrais dos colaboradores;
- Apoiar outras demandas do time de Departamento Pessoal sempre que necessário.
Requisitos:
- Ensino médio completo;
- Vivência anterior com admissões e rotinas de departamento pessoal;
- Conhecimento básico de legislação trabalhista e eSocial;
- Excel intermediário;
- Boa comunicação e jogo de cintura para lidar com diferentes demandas.
Será um diferencial se você:
- Estar cursando faculdade em RH, Administração ou áreas afins;
- Já usou o sistema RM Labore;
- Tiver experiência com processos de integração de novos colaboradores.
Se você se identificou com a vaga e quer trabalhar em um ambiente colaborativo, com pessoas que se apoiam e compartilham conhecimento, vem com a gente !
Analista de Departamento Pessoal (Folha de Pagamento)
Publicado há 4 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Processamento da folha de pagamento no sistema Domínio.
Cálculo de encargos sociais (INSS, FGTS, IRRF).
Geração de guias de recolhimento.
Elaboração de relatórios gerenciais.
Atendimento a clientes para esclarecimento de dúvidas.
Requisitos ;
Experiência mínima de 1 ano em folha de pagamento.
Diferencial: Conhecimento do sistema Domínio.
Experiência em escritório BPO será um diferencial.
Ensino superior completo ou em curso em áreas correlatas.
Disponibilidade para trabalhar presencialmente 2x/semana na Luz/SP.
Habilidades ;
Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária.
Excel avançado.
Capacidade analítica.
Organização e atenção aos detalhes.
Boa comunicação.
Conhecimento em sistema de chamados
Analista de Departamento Pessoal - Folha de Pagamento
Publicado há 14 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Realizar o processamento da folha de pagamento.
analisar e conferir os dados de documentação dos colaboradores.
Gerar relatórios e indicadores de desempenho.
Manter atualizados os registros de funcionários.
Realizar atendimento e suporte aos colaboradores.
Participar de atividades e projetos para melhoria dos processos internos.
Requisitos:- Experiência prévia em Departamento Pessoal e Folha de Pagamento.
- Conhecimento em legislação trabalhista.
- Domínio de sistemas de folha de pagamento.
- Capacidade de análise de dados.
- Organização e atenção aos detalhes.
- Boa comunicação interpessoal.
- Formação em Administração, Recursos Humanos ou áreas relacionadas.
- Cursos de especialização em Departamento Pessoal.
- Conhecimento em ferramentas de gestão de RH.
- Experiência em empresas do ramo da Construção Civil.
- Inglês intermediário.
- Certificações na área de Departamento Pessoal.
Get notified about new Department Analyst jobs in Greater São Paulo Area .
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Sobre o mais recente Admissões Empregos em São Paulo !
Analista de Departamento Pessoal - Folha de Pagamento
Publicado há 14 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Realizar lançamentos, parametrizações, análises, provisões, pensões, cálculo da folha de pagamento e conferência, afastamentos e abertura de CAT.
- Atendimento aos colaboradores e resolução de problemas.
- Encargos sociais, DIRF, SEFIP, eSocial.
- Entre outras atividades pertinentes ao cargo.
- Será considerado como diferencial conhecimento com ERP - ADP
Regime CLT
Horário de trabalho presencial de segunda feira a sexta-feira das 08:00 às 18:00
Localização
Estrada três Cruzes, 232 - Guarulhos/SP Requisitos:
Excel intermediário
Superior Completo em Recursos Humanos, Administração ou áreas relacionadas.
Conhecimento em Folha de Pagamento, Impostos e Legislação Trabalhista; Analista de Parcerias Sênior | Benefícios Analista Sr. de Administração de Pessoal – Folha e e-Social | Prazo Determinado ANALISTA DE RH JR | RECRUTAMENTO E SELEÇÃO Analista de Gestão de Pessoas JR - Foco em DP Analista Recrutamento e Seleção Jr - Temporária Analista Sênior de Administração de Pessoal Analista de Cultura e Desenvolvimento Júnior
Barueri, São Paulo, Brazil R$3,049.00-R$,690.00 4 months ago
Greater São Paulo Area R$ ,001.00-R 3,000.00 1 month ago
Analista de Desenvolvimento Humano e Organizacional SêniorSão Paulo, São Paulo, Brazil 12 hours ago
São Paulo, São Paulo, Brazil R$2,30 .00-R 2,700.00 1 week ago
Analista de Cultura Organizacional - Gente & Gestão Analista Departamento Pessoal e Benefícios Analista de Recursos Pleno - Ribeirão Preto/SP Analista de Cargos e Salários - Vila Mariana ANALISTA DE RH - BUSINESS PARTNER (SÃO PAULO) #J-18808-LjbffrAnalista de Departamento Pessoal - Folha de Pagamento
Publicado há 14 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Buscamos um(a) Analista de Recursos Humanos Pleno com foco em Departamento Pessoal, com sólida experiência em rotinas trabalhistas e folha de pagamento, para atuar em todas as etapas do processo admissional, demissional e gestão de benefícios.
O(a) profissional será responsável por garantir o cumprimento das obrigações legais da área e apoiar o time na gestão eficiente dos processos de pessoal, utilizando o sistema JDE e assegurando a conformidade com a CLT e legislação vigente.
Principais Atividades
Admissão de colaboradores e registro em folha;
Controle e programação de férias;
Cálculo e conferência de folha de pagamento, horas extras, encargos sociais, benefícios e rescisões;
Atendimento aos colaboradores com orientações sobre procedimentos internos e obrigações legais;
Controle de ponto (faltas e atrasos);
Geração e envio de eventos periódicos e não periódicos no eSocial;
FGTS Digital: geração de guias mensais e rescisórias;
Tabulação de horas extras e integração dos dados no sistema JDE;
Administração e controle dos benefícios (VT, VR, assistência médica, convênios, etc.);
Suporte à equipe e atuação em conformidade com as políticas da empresa.
Requisitos
Ensino superior completo ou cursando em Administração, RH, Contabilidade ou áreas correlatas;
Sólido conhecimento em CLT e legislação trabalhista;
Experiência comprovada em Departamento Pessoal;
Vivência com sistema JDE (desejável);
Conhecimento em eSocial, FGTS Digital e rotinas de folha;
Excel intermediário.
Indaiatuba, São Paulo, Brazil 3 weeks ago
Várzea Paulista, São Paulo, Brazil R$3,001.00-R$,000.00 2 months ago
Jundiaí, São Paulo, Brazil R$4 500.00-R 4,600.00 2 weeks ago
Barueri, São Paulo, Brazil R$ ,049.00-R 3,690.00 5 months ago
Campo Limpo Paulista, São Paulo, Brazil 2 weeks ago
Analista de Recursos Humanos - Administração de PessoalJundiaí, São Paulo, Brazil R$3,00 .00-R 4,000.00 4 months ago
Jundiaí, São Paulo, Brazil R$2 500.00-R 2,500.00 2 weeks ago
Itupeva, São Paulo, Brazil R$ ,001.00-R 7,000.00 5 days ago
Barueri, São Paulo, Brazil R$ ,500.00-R 4,000.00 3 weeks ago
#J-18808-LjbffrProduct Owner ( Folha de Pagamento )
Publicado há 9 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Acreditamos no poder transformador da tecnologia e na sua capacidade de contribuir para a construção de uma sociedade mais diversa e inclusiva. Como a maior empresa brasileira de tecnologia, temos o compromisso com uma política e programa de diversidade e inclusão para termos um ecossistema cada vez mais representativo, respeitoso e acolhedor.
O profissional irá desenvolver software com foco em soluções de RH e Folha de Pagamento, tornando o RH dos nossos clientes cada vez + Digital. Além disso, terá como principal missão ser o responsável por apoiar na maximização do valor dos produtos do segmento RH, propondo novas soluções e avaliando alternativas para implementação da área de produto, visando a satisfação do cliente e melhoria contínua das soluções de RH.
O Product Owner (PO) determina as diretrizes estratégicas do produto, define o planejamento de entregas, direciona a squad com feedbacks e apoio para o cumprimento das diretrizes estratégicas. Seu maior desafio é definir e assegurar que a squad saiba, em detalhes, o que se espera para sua entrega de produto. O PO necessita de um profundo entendimento do mercado de tecnologia/negócios de RH, desenvolver relacionamentos próximos com os principais stakeholders, clientes e fornecedores para apoiá-lo na entrega do produto. Com isso, você irá:
- Definir a visão/diretrizes do produto;
- Desdobrar estratégias do produto, desde sua origem até a determinação do valor do negócio, para que a solução comece a ser produzida de ponta a ponta;
- Planejar as entregas, criando, refinando e atualizando o backlog do produto e priorizando os itens de maior relevância, gerenciando a expectativa dos stakeholders;
- Detalhar as Storys e definir os critérios de aceite de forma clara para as SQUAD;
- Divulgar atualizações e liberações do produto para clientes internos e externos;
- Estabelecer relacionamento com clientes, fornecedores e stakeholders, mantendo contato constante, realizando visitas, efetuando levantamentos das eventuais necessidades e se posicionando frente aos possíveis acionamentos;
- Capturar requisitos de negócios e regulatórios, resolvendo ambiguidades, e transformá-los em conhecimento explícito, através da criação de histórias e critérios de aceite alinhados com a necessidade do cliente.