1 Empregos para Gerenciamento De Redes - Brasil
gerenciamento de eventos em redes de computadores
Hoje
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Descrição Do Trabalho
Nosso time é formado por excelentes profissionais da área da tecnologia.
Colaboração e comprometimento fazem parte do nosso dia-a-dia, quando desenvolvemos novas funcionalidades, construindo um produto robusto e escalável.
Fazendo parte de nossa equipe, seu trabalho irá impactar em milhares de usuários que utilizam nossa solução diariamente.
Responsabilidades e atribuições
Atividades
- Análise de Capacidade e Desempenho
- Gerenciamento de Demanda
- Modelagem de Capacidade
- Gerenciamento de Eventos
- Plano de Capacidade
- Gerenciamento de Níveis de Disponibilidade
- Plano de Disponibilidade
- Gerenciamento de recursos
- Implantação do monitoramento
- Atualização do monitoramento
- Suporte técnico às atividades referentes aos processos
- Ações de melhoria de Capacidade e Disponibilidade
Requisitos e qualificações
Formação:
- Formação de nível médio;
Conhecimento Técnico exigido:
- Experiência na implantação e suporte em engenharia de performance e monitoramento usando ferramentas como DX Application Performance Management, Dynatrace, New Relic,AppDynamics, Splunk etc ou experiência na ferramenta DX Application Performance Management;
Certificação:
- Certificação ITIL Foundation (v3 ou superior) e possuir certificação Cisco Certified Network Associated (CCNA) ou Cisco Certified Design Associate (CCDA) ou CompTIA Network+;
Informações adicionais
Nossos benefícios:
- Plano de Saúde;
- Plano Odontológico;
- Seguro Prudential: é concedido ao colaborador, de forma gratuita o seguro de vida, auxílio funeral e cesta natalidade, conforme regras específicas da seguradora;
- Vale Refeição ou Vale Alimentação;
- Vale Transporte: é concedido ao colaborador, para uso no trajeto residência – trabalho – residência, e será descontado mensalmente o percentual de 6% sob o valor do salário, limitado ao valor do benefício (opcional);
- Day off: será concedido ao colaborador folga em virtude do dia do aniversário, devendo este ser usufruído na mesma data e/ou no mês do aniversário;
- Convênios e Parcerias (Instituições de Ensino, Academias, Cursos de Idiomas entre outros);
- Ginástica Laboral.
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