573 Empregos para Coordenador De Projetos - Brasil

Buscamos um
Coordenador de Projetos
para ordenar as atividades de projetos PMO (Project Management Office) e projetos de lançamento de novos produtos, dando suporte na forma de expertise, templates, melhores práticas, treinamento e acesso à informação sobre o projeto.

Responsabilidades e atribuições

• Coordenar as atividades de projetos PMO (Project Management Office);
• Coordenar os projetos de lançamento de novos produtos, acompanhando o timeline desde o deferimento da petição até a finalização do processo para venda do produto;
• Coordenar o escritório de projetos estabelecendo uma estrutura organizacional que promove a padronização dos processos de governança e gestão dos mesmos;
• Coordenar os projetos de forma estratégica atendendo primeiro às necessidades da organização e não subestimando o risco e a escala das mudanças significativas, identificando as principais partes interessadas, ouvindo suas necessidades e consultá-las com frequência para obter confiança e aceitação;
• Acompanhar e orientar os projetos e testes terceirizados, de forma a garantir a qualidade dos mesmos, considerando o escopo contratado e as exigências dos órgãos fiscalizadores;
• Definir diretrizes para a gestão de projetos, estabelecendo procedimentos de acompanhamento de execução;
• Definir metodologia de gestão de projetos com políticas e processos definidos, de forma a garantir qualidade de execução, com foco na otimização dos mesmos;
• Treinar usuários para metodologias estabelecidas, de forma a garantir padronização dos procedimentos;
• Fazer auditoria dos projetos em andamento, apontando e propondo soluções para as não conformidades identificadas;
• Criar indicadores para controle das atividades desenvolvidas no escritório de projetos, fornecendo dados para conhecimento, subsidiando os gestores nas tomadas de decisões;
• Coletar informações para montagem e mensuração de indicadores dando apoio a alta gestão na tomada de decisões; - Monitorar relatórios sobre projetos e de portfólios em andamento;
• Implantar melhorias de acordo com as necessidades da área, visando atender as expectativas da Pharlab quanto aos índices de produtividade, redução dos custos e maximização dos resultados;
• Assegurar o cumprimento das normas e procedimentos da Pharlab coordenando/gerenciando e orientando as atividades da sua área de atuação, bem como responder pela qualidade, prazos, confiabilidade e desempenho dos serviços e informações geradas;
• Coordenar a equipe sob sua responsabilidade, cuidando da programação de férias, controle de ponto, avaliação de desempenho, diagnosticando e propondo treinamentos necessários, opinando sobre a contratação, transferência, adequação de cargos e demissão, bem como cuidar de outros atos inerentes à gestão de pessoas, de acordo com os procedimentos da Organização e da legislação vigente;
• Garantir a elaboração do orçamento para atendimento ao planejamento anual, mediante adequada previsão de gastos com material, mão de obra e serviços, para validação da Diretoria, bem como coordenar a realização de previsões orçamentárias de longo prazo;
• Interagir com outros gestores, participando de reuniões, visando elaborar e alinhar os procedimentos de acordo com as diretrizes da Organização.

Requisitos e qualificações
Formação:
Ensino superior completo em Farmácia, Química, Engenharia ou áreas correlatas. Pós-graduação em Gestão de Projetos será considerada um diferencial.

Experiência:
Mínima de 3 anos, sendo desejável acima de 5 anos em atividades correlatas.

Idiomas
: Inglês em nível intermediário.

Conhecimento:
Gestão de Projetos, Gestão de Pessoas, Pacote Office, Habilidade organizacional e de gerenciamento de tempo.

Informações adicionais
Modalidade de Trabalho
: Vaga destinada a candidatos que residam ou tenham disponibilidade para residir em Lagoa da Prata/MG.

Faça parte do time de Heróis de Sangue Amarelo

Nosso propósito é Tornar o Mundo um Lugar Mais Seguro e não vamos parar até conseguir, pois somos incansáveis e pensamos positivamente.

Nossa paixão? Cuidar de todos, sejam eles clientes, o planeta ou nossos colaboradores pois as pessoas são importantes para nós.

Trabalhamos para que as pessoas vivam tranquilamente, tanto em seu ambiente físico quanto no digital, a fim de gerar um impacto positivo em sua vida pessoal e profissional.

Com mais de 40 anos de história, presente em 26 países e com mais de funcionários em todo o mundo. Somos uma das empresas líderes mundiais do setor de Segurança Privada, que oferece Soluções Integradas de Segurança, adaptadas às necessidades de nossos clientes.

Toda nossa história não seria possível sem um time de heróis e por isso desenvolvemos diariamente programas específicos para atrair novos talentos e promovemos a carreira dos nossos profissionais com treinamentos contínuos e oportunidades internas de crescimento.

Trabalhamos todos os dias para oferecer segurança inovadora com base nas soluções mais avançadas do mercado. No Brasil, o Grupo Prosegur conta com três linhas de negócio: Segurpro, Prosegur Cash e Cipher. Viva uma excelente experiência, participando de um processo seletivo 100% digital, pois temos equipes dedicadas para garantir a qualidade, segurança e humanização em todas as etapas

Diversidade & Inclusão na Prosegur

Cada um de nós enxerga o mundo de formas diferentes. Mas uma coisa deve ser comum a todos: o respeito. Acreditamos que a diversidade de perspectivas e experiências garantem um ambiente diferenciado de trabalho

O Programa Somos Todos Heróis - Diversidade e Respeito vem para fortalecer e apoiar o nosso posicionamento a favor do Respeito e da Inclusão e para trazer conhecimento e conscientização a todos os nossos Heróis. Acreditamos que times diversos podem garantir resultados espetaculares além de impulsionar nossa cultura inovadora

Conheça esta oportunidade de trabalho na Segurpro/ Cash e se você possui os requisitos para a vaga, FAÇA JÁ A SUA INSCRIÇÃO.

• Vaga aberta a pessoas com ou sem deficiência. Se você é PCD e possui os requisitos e interesse , junte-se à nossa equipe de Heróis de Sangue Amarelo e venha ser Protagonista de uma história de sucesso

ATIVIDADES A SEREM DESENVOLVIDAS:

• Coordenar o ciclo completo de projetos de obras e reformas, desde a concepção até a entrega final.
• Gerenciar o portfólio de projetos, atuando como elo entre áreas técnicas, fornecedores, clientes internos e demais stakeholders.
• Elaborar e acompanhar cronogramas físico-financeiros, assegurando cumprimento de prazos e metas.
• Controlar orçamento, custos e contratos, garantindo conformidade com políticas internas e otimização de recursos.
• Realizar estudos de viabilidade técnica e financeira para novos projetos.
• Liderar equipes multidisciplinares (engenharia, arquitetura, segurança, manutenção, etc.).
• Assegurar o cumprimento de normas técnicas, regulatórias, ambientais e de segurança do trabalho.
• Produzir relatórios gerenciais e apresentações executivas para diretoria e comitês de decisão.
• Identificar riscos e implementar planos de mitigação em todas as fases dos projetos.
• Promover a melhoria contínua nos processos de gestão de obras e reformas.
• Elaborar e gerir o orçamento anual de OPEX e CAPEX dos projetos, garantindo seu cumprimento e ajustes conforme as necessidades do negócio.
• Manter-se atualizado sobre tendências, tecnologias e regulamentações do setor, propondo melhorias inovadoras na operação dos imóveis.

REQUISITOS IMPRESCINDÍVEIS PARA INSCRIÇÃO:

• Ensino Superior completo em Engenharia Civil, Arquitetura ou áreas correlatas.
• Desejável Pós-graduação ou MBA em Gestão de Projetos, Engenharia de Produção, Administração ou áreas afins.
• Mínimo de 4 anos de experiência em gestão de obras e reformas corporativas, preferencialmente em ambientes de médio a grande porte.
• Experiência comprovada na coordenação de múltiplos projetos simultâneos, com atuação em planejamento, execução e entrega.
• Vivência em ambientes regulados e com alto padrão de exigência técnica e operacional.
• Gestão de Projetos (PMO) com domínio de metodologias como PMI, PMBOK ou Agile.
• Planejamento e controle de obras (cronogramas, escopo, orçamento, qualidade).
• Domínio de ferramentas de gestão e desenho técnico: MS Project, Excel avançado, AutoCAD, Power BI.
• Conhecimento em legislação aplicável a obras civis e reformas corporativas.
• Negociação com fornecedores, contratados e stakeholders internos.
• Comunicação clara, liderança colaborativa e tomada de decisão assertiva.
• Elaboração de relatórios técnicos e apresentações executivas.
• Excel intermediário (tabelas dinâmicas, gráficos, fórmulas) e interpretação de relatórios gerenciais.
• Familiaridade com Power BI (leitura de dashboards e acompanhamento de métricas).
• Desejável inglês intermediário.
• Desejável espanhol intermediário.

CURSOS COMPLEMENTARES DESEJÁVEIS:

• PMP (Project Management Professional)
• PMI-ACP (Agile Certified Practitioner)
• LEED (Leadership in Energy and Environmental Design)
• NR10, NR18 e outras normas de segurança aplicáveis

LOCAL DE TRABALHO: São Paulo/SP

Tem vaga no A.C.Camargo
Você já imaginou fazer parte de uma Instituição com mais de 72 anos de história, que impacta a sociedade todos os dias?

No A.C.Camargo Cancer Center, vamos além do tratamento do câncer. Unimos assistência, ensino e pesquisa para transformar vidas.

Nossa missão é não só cuidar dos pacientes, mas também gerar e compartilhar conhecimento, oferecendo um ambiente de crescimento e oportunidades igualitárias para nossos profissionais.

Contamos com um time de 5.000 pessoas que fazem daqui um dos "Lugares Mais Incríveis para Trabalhar", segundo a FIA|Estadão.

Confira as especificações da vaga e envie seu currículo.

Junte-se a nós e faça parte dessa história de transformação.

Você Será Responsável Por
Liderar equipe de analistas de projeto e administrativo através da distribuição de tarefas, reuniões, acompanhamento das atividades.

Realizar reuniões com demandantes de projetos, especialmente, Ministério da Saúde, CONASS e CONASEMS.

Realizar viagens

Conhecer os aspectos e impactos ambientais significativos, perigos e riscos não aceitáveis da sua área;

Atuar na mitigação dos acidentes ambientais e de saúde e segurança;

Atuar conforme política de segurança institucional do paciente.

Requisitos

• Escolaridade Educação Superior completa - Saúde, Administrativa. Experiência no SUS ( gestão ), preferencialmente experiência com projetos PROADI. Conhecimento sobre SUS, conhecimento sobre PROADI, conhecimento sobre análise e execução de orçamento.

Sua Jornada De Trabalho Será
Escala/Horário: SEG.SEX/220H - 08:00 ás 18:00 / SEX 08:00 ás 17:00

Quais são os benefícios?
Assistência Médica

Assistência Odontológica

Previdência Privada

Vale-transporte

Vale-refeição e Vale-alimentação

Day off de aniversário

Auxílio Creche

Seguro de Vida

Welhub

Convênio Farmácia

#vemproACCamargo

Buscamos um Coordenador de Projetos para coordenar as atividades de projetos PMO (Project Management Office) de desenvolvimento e lançamento de novos produtos (medicamentos), dando suporte na forma de expertise, templates, melhores práticas, treinamento e acesso à informação sobre o projeto.

Responsabilidades e atribuições

• Coordenar as atividades de projetos PMO (Project Management Office) relativos a medicamentos na Industria Farmacêutica;
• Coordenar os projetos de lançamento de novos produtos (medicamentos), acompanhando o timeline desde o deferimento da petição até a finalização do processo para venda do produto;
• Coordenar o escritório de projetos estabelecendo uma estrutura organizacional que promove a padronização dos processos de governança e gestão dos mesmos;
• Coordenar os projetos de forma estratégica atendendo primeiro às necessidades da organização e não subestimando o risco e a escala das mudanças significativas, identificando as principais partes interessadas, ouvindo suas necessidades e consultá-las com frequência para obter confiança e aceitação;
• Acompanhar e orientar os projetos e testes terceirizados, de forma a garantir a qualidade dos mesmos, considerando o escopo contratado e as exigências dos órgãos fiscalizadores;
• Definir diretrizes para a gestão de projetos, estabelecendo procedimentos de acompanhamento de execução;
• Definir metodologia de gestão de projetos com políticas e processos definidos, de forma a garantir qualidade de execução, com foco na otimização dos mesmos;
• Treinar usuários para metodologias estabelecidas, de forma a garantir padronização dos procedimentos;
• Fazer auditoria dos projetos em andamento, apontando e propondo soluções para as não conformidades identificadas;
• Criar indicadores para controle das atividades desenvolvidas no escritório de projetos, fornecendo dados para conhecimento, subsidiando os gestores nas tomadas de decisões;
• Coletar informações para montagem e mensuração de indicadores dando apoio a alta gestão na tomada de decisões; - Monitorar relatórios sobre projetos e de portfólios em andamento;
• Implantar melhorias de acordo com as necessidades da área, visando atender as expectativas da Pharlab quanto aos índices de produtividade, redução dos custos e maximização dos resultados;
• Assegurar o cumprimento das normas e procedimentos da Pharlab coordenando/gerenciando e orientando as atividades da sua área de atuação, bem como responder pela qualidade, prazos, confiabilidade e desempenho dos serviços e informações geradas;
• Coordenar a equipe sob sua responsabilidade, cuidando da programação de férias, controle de ponto, avaliação de desempenho, diagnosticando e propondo treinamentos necessários, opinando sobre a contratação, transferência, adequação de cargos e demissão, bem como cuidar de outros atos inerentes à gestão de pessoas, de acordo com os procedimentos da Organização e da legislação vigente;
• Garantir a elaboração do orçamento para atendimento ao planejamento anual, mediante adequada previsão de gastos com material, mão de obra e serviços, para validação da Diretoria, bem como coordenar a realização de previsões orçamentárias de longo prazo;
• Interagir com outros gestores, participando de reuniões, visando elaborar e alinhar os procedimentos de acordo com as diretrizes da Organização.
  
  
  

Formação: Ensino superior completo em Farmácia, Química, Engenharia ou áreas correlatas. Pós-graduação em Gestão de Projetos será considerada um diferencial.

Experiência: Mínima de 3 anos, sendo desejável acima de 5 anos em atividades correlatas.

Idiomas: Inglês em nível intermediário.

Conhecimento: Gestão de Projetos, Gestão de Pessoas, Pacote Office, Habilidade organizacional e de gerenciamento de tempo.

- Coordenar as atividades de projetos PMO (Project Management Office) relativos a medicamentos na Industria Farmacêutica;

- Coordenar os projetos de lançamento de novos produtos (medicamentos), acompanhando o timeline desde o deferimento da petição até a finalização do processo para venda do produto;

- Coordenar o escritório de projetos estabelecendo uma estrutura organizacional que promove a padronização dos processos de governança e gestão dos mesmos;

- Coordenar os projetos de forma estratégica atendendo primeiro às necessidades da organização e não subestimando o risco e a escala das mudanças significativas, identificando as principais partes interessadas, ouvindo suas necessidades e consultá-las com frequência para obter confiança e aceitação;

- Acompanhar e orientar os projetos e testes terceirizados, de forma a garantir a qualidade dos mesmos, considerando o escopo contratado e as exigências dos órgãos fiscalizadores;

- Definir diretrizes para a gestão de projetos, estabelecendo procedimentos de acompanhamento de execução;

- Definir metodologia de gestão de projetos com políticas e processos definidos, de forma a garantir qualidade de execução, com foco na otimização dos mesmos;

- Treinar usuários para metodologias estabelecidas, de forma a garantir padronização dos procedimentos;

- Fazer auditoria dos projetos em andamento, apontando e propondo soluções para as não conformidades identificadas;

- Criar indicadores para controle das atividades desenvolvidas no escritório de projetos, fornecendo dados para conhecimento, subsidiando os gestores nas tomadas de decisões;

- Coletar informações para montagem e mensuração de indicadores dando apoio a alta gestão na tomada de decisões; - Monitorar relatórios sobre projetos e de portfólios em andamento; 

- Implantar melhorias de acordo com as necessidades da área, visando atender as expectativas da Pharlab quanto aos índices de produtividade, redução dos custos e maximização dos resultados;

- Assegurar o cumprimento das normas e procedimentos da Pharlab coordenando/gerenciando e orientando as atividades da sua área de atuação, bem como responder pela qualidade, prazos, confiabilidade e desempenho dos serviços e informações geradas;

- Coordenar a equipe sob sua responsabilidade, cuidando da programação de férias, controle de ponto, avaliação de desempenho, diagnosticando e propondo treinamentos necessários, opinando sobre a contratação, transferência, adequação de cargos e demissão, bem como cuidar de outros atos inerentes à gestão de pessoas, de acordo com os procedimentos da Organização e da legislação vigente;

- Garantir a elaboração do orçamento para atendimento ao planejamento anual, mediante adequada previsão de gastos com material, mão de obra e serviços, para validação da Diretoria, bem como coordenar a realização de previsões orçamentárias de longo prazo;

- Interagir com outros gestores, participando de reuniões, visando elaborar e alinhar os procedimentos de acordo com as diretrizes da Organização.

Descrição da empresa

Você conhece a LDC? A LDC é uma das principais comercializadoras e processadoras global de produtos agrícolas, com um portfólio diversificado, que abrange toda a cadeia de valor, da originação à distribuição. Com atividades no centro da produção agrícola e de alimentos e guiados pelos nossos fortes valores, por um legado rico e uma visão clara, estamos comprometidos em trabalhar por um futuro seguro e sustentável. Ajudamos a alimentar e vestir cerca de 500 milhões de pessoas todos os anos, originando, processando e transportando aproximadamente 81 milhões de toneladas de produtos. Estruturada como uma organização matricial de 6 regiões geográficas e 10 plataformas, a LDC está ativa em mais de 100 países e emprega cerca de pessoas em todo o mundo. Somos guiados por valores que norteiam todos os públicos em nosso trabalho. A ética e integridade fazem parte de todas as relações de negócio, assim como a humildade, comprometimento e diversidade.

Descrição da vaga

Principais Desafios:

• Apresentar soluções inovadoras e tecnológicas para as demandas da plataforma, alinhadas ao perfil do negócio.
• Garantir a entrega dos projetos dentro do cronograma físico-financeiro estabelecido.
• Realizar entregas técnicas com o aceite dos stakeholders.
• Gerenciar a equipe de forma estratégica, alinhada às políticas de RH (Gestão de Desempenho, PDI, etc).

Responsabilidades:

• Liderar a equipe de engenharia de planejamento de automação.
• Criar e manter padrões de documentação técnica da Engenharia.
• Elaborar e revisar os fluxos de governança dos projetos.
• Desenvolver apresentações para diretoria, gerência, coordenação e demais stakeholders.
• Gerenciar cronogramas completos dos projetos, desde a fase de estudo até a finalização.
• Controlar custos e fluxo financeiro dos projetos.
• Prover previsibilidade para gestão de riscos e oportunidades.
• Monitorar e controlar os KPIs da Engenharia.

Qualificações

• Formação: Engenharia Controle e Automação & Engenharia Mecatrônica.
• Vivência sólida em automação, instrumentação e processos industriais.
• Atuação anterior com gestão de projetos complexos e multidisciplinares.
• Inglês nível avançado.

Informações adicionais

Additional Information for the job

Diversidade, Inclusão e Equidade
A diversidade é parte do nosso DNA. A LDC busca sempre criar um ambiente de trabalho diversificado e inclusivo, onde todas as pessoas possam prosperar. Respeitamos e valorizamos talentos de todos os gêneros, idades, raças, etnias, sexualidades, religiões e deficiências. Diversidade é um de nossos valores Essa oportunidade destina-se também às pessoas com deficiências (PcD).

Sustentabilidade
O valor sustentável está no centro de nosso propósito como empresa.

Somos apaixonados pela criação de valor justo e sustentável, tanto para nossos negócios quanto para outros stakeholders da cadeia de valor: nosso pessoal, nossos parceiros comerciais, as comunidades e o meio ambiente ao nosso redor.

Descrição da vaga

Toda vez que olhar para o céu para sonhar, nós estaremos lá. #OCéuÉAzul

Já pensou em fazer parte do time da Melhor Companhia Aérea do Mundo?

Responsabilidades e atribuições:

Como será seu dia a dia:

O Tripulante integrará o time de
Compras
em nossa matriz
Barueri
, que fica localizada em Av. Marcos Penteado de Ulhoa Rodrigues, 939.

Buscamos um perfil de PMO para liderar projetos estratégicos no time de Inteligência de Supply Chain. A missão é desenvolver projetos de inovação e melhoria contínua nas diferentes etapas da cadeia de suprimentos, garantindo alinhamento entre áreas e entrega de resultados com impacto direto na eficiência da cadeia.

Liderar projetos de ponta a ponta: escopo, cronograma, entregas e governança;

Estruturar e conduzir rituais de acompanhamento com áreas envolvidas;

Mapear processos, identificar gargalos e propor melhorias;

Atuar com stakeholders internos e externos de forma colaborativa e estratégica;

Apoiar com indicadores, painéis e análises para tomada de decisão.

Requisitos e qualificações:

O que precisa trazer na Bagagem (Pré-requisitos):

Experiência consolidada em gestão de projetos (tradicional e/ou ágil);

Vivência em supply chain, logística, planejamento ou áreas correlatas;

Conhecimento em ferramentas de gestão de projetos (Jira, Asana, MS Project ou similares);

Capacidade de lidar com múltiplas frentes e diferentes áreas simultaneamente.

Inglês avançado

Será um diferencial se tiver:

Experiência prévia em projetos de supply chain;

Conhecimento em Power BI, Excel avançado, SQL ou RPA;

Atuação com iniciativas de melhoria contínua (Lean, Kaizen, etc.);

Familiaridade com plataformas como TRAX, Oracle, SAP ou similares.

Toda vez que olhar para o céu para sonhar, nós estaremos lá. #OCéuÉAzul

Já pensou em fazer parte do time da Melhor Companhia Aérea do Mundo?

Responsabilidades e atribuições

Como será seu dia a dia:

O Tripulante integrará o time de Compras em nossa matriz Barueri, que fica localizada em Av. Marcos Penteado de Ulhoa Rodrigues, 939.

Buscamos um perfil de PMO para liderar projetos estratégicos no time de Inteligência de Supply Chain. A missão é desenvolver projetos de inovação e melhoria contínua nas diferentes etapas da cadeia de suprimentos, garantindo alinhamento entre áreas e entrega de resultados com impacto direto na eficiência da cadeia.

Liderar projetos de ponta a ponta: escopo, cronograma, entregas e governança;

Estruturar e conduzir rituais de acompanhamento com áreas envolvidas;

Mapear processos, identificar gargalos e propor melhorias;

Atuar com stakeholders internos e externos de forma colaborativa e estratégica;

Apoiar com indicadores, painéis e análises para tomada de decisão.

Requisitos e qualificações

O que precisa trazer na Bagagem (Pré-requisitos):

Experiência consolidada em gestão de projetos (tradicional e/ou ágil);

Vivência em supply chain, logística, planejamento ou áreas correlatas;

Conhecimento em ferramentas de gestão de projetos (Jira, Asana, MS Project ou similares);

Capacidade de lidar com múltiplas frentes e diferentes áreas simultaneamente.

Inglês avançado

Será um diferencial se tiver:

Experiência prévia em projetos de supply chain;

Conhecimento em Power BI, Excel avançado, SQL ou RPA;

Atuação com iniciativas de melhoria contínua (Lean, Kaizen, etc.);

Familiaridade com plataformas como TRAX, Oracle, SAP ou similares.

Curtiu nosso desafio? Inscreva-se

Embarque nessa com a gente e venha decolar na sua carreira

Informações adicionais

Tripulante Azul (colaborador), comunique seu gestor sobre o seu interesse e participação no processo seletivo. Na etapa de Cadastro, no campo: Indicado por será necessário que insira o Nome e e-mail (Azul) do seu gestor. Desta forma ele ficará ciente da formalização da sua candidatura.

Somos mais de 15 mil Tripulantes apaixonados em servir, cuidar dos Clientes e conectar pessoas, proporcionando experiências únicas. Fundada em dezembro de 2008, somos a maior companhia aérea do Brasil em número de voos e cidades atendidas, com mais de 130 destinos nacionais e internacionais. Em 2020, a Azul conquistou o prêmio de Melhor Companhia Aérea do Mundo pelo TripAdvisor Travelers' Choice, sendo a única empresa brasileira a receber este reconhecimento. Somos uma empresa de Pessoas e para Pessoas.

Nossa Visão:

Construir juntos a melhor companhia aérea do mundo.

Nossa Missão:

Fazer com esse seja o melhor emprego da minha vida e que nosso Cliente tenha o melhor voo da sua.

Os nossos valores:

São a base para a cultura da Azul, guiando e inspirando a maneira como trabalhamos todos os dias.

Segurança | Nada é mais importante

Consideração | Trate o outro como ele gostaria de ser tratado. Observe, Perceba e Atenda (OPA).

Integridade | Seja um exemplo do bem

Paixão | Ame o que faz

Inovação | Esteja aberto e faça cada dia melhor

Excelência | Seja impecável no que faz

O Respeito é a base dos nossos valores

Acreditamos que diversidade vai além de perfis: ela amplia olhares, enriquece decisões e constrói um ambiente mais justo para todos. Por isso, nossos processos seletivos são conduzidos com base na equidade e no compromisso de garantir oportunidades reais, sem distinção de raça, cor, gênero, orientação sexual, nacionalidade, deficiência, idade, classe social, religião ou qualquer outro fator que compõe quem você é.

Reconhecimentos & Premiações

4ª Melhor Marca Empregadora do Brasil - Randstad

Prêmio Aplaude | Prêmio Conselho Brasileiro de Voluntariado Empresarial

Melhor NPS do Brasil na categoria Mobilidade Aérea - Experience Awards

Empresa aérea mais pontual do mundo em Cirium OnTime Performance Review

Cultura Centrada no Cliente – 1º lugar - Customer Centricity World Series 2022

Prêmio CX Experiência do Cliente 2021

Fomos destacados nas categorias: Cultura, Jornada do cliente, inovação disruptiva e prêmio de destaque

Programas e parcerias de Saúde & Bem-Estar que a Azul oferece a você e sua família (para Tripulantes CLT)

Anjo Azul - Nosso programa que cuida dos Tripulantes, com atendimento psicossocial, jurídico e financeiro.

Cegonha Azul - Programa que cuida das gestantes e mamães até o primeiro ano de vida do bebê. Valido para Tripulantes e dependentes.

Gympass e TotalPass

Programa Antitabagismo

NutriAzul - Acompanhamento Nutricional

Zenklub – para cuidar da sua saúde mental com terapia online e gratuita

SEST SENAT - Cursos gratuitos, centros de convivência, assistência odontológica, fisioterapia, nutricionistas e psicólogos

Desenvolvemos sua carreira com

Papos para o Futuro com sua liderança

Plano de desenvolvimento individual

Treinamentos na nossa Universidade Corporativa - Uniazul

Incentivos à educação para graduação, pós-graduação e idiomas através de parcerias com diversas instituições

Ajudar faz parte da nossa essência

Nos preocupamos com o desenvolvimento social do país e por atuarmos em todo o território brasileiro, com mais de 160 bases espalhadas pelo Brasil. Atuar de forma socialmente responsável está em linha com a essência da companhia e por isso unimos a nossa estratégia de negócio com a nossa essência A Azul é uma empresa de serviços, com pessoas com a vocação de servir ao outro, pois têm as Pessoas como foco de sua Cultura.

Hoje já temos mais de 6.000 Tripulantes que são voluntários no nosso Programa de Voluntariado Azul que fazem parte de um movimento que transforma o nosso país.

Se identificou? Embarque nesse voo com a gente #OCéudoBrasiléAzul

Toda vez que olhar para o céu para sonhar, nós estaremos lá. #OCéuÉAzul

Já pensou em fazer parte do time da Melhor Companhia Aérea do Mundo?

Responsabilidades e atribuições

Como será seu dia a dia:

O Tripulante integrará o time de Compras em nossa matriz Barueri, que fica localizada em Av. Marcos Penteado de Ulhoa Rodrigues, 939.

Buscamos um perfil de PMO para liderar projetos estratégicos no time de Inteligência de Supply Chain. A missão é desenvolver projetos de inovação e melhoria contínua nas diferentes etapas da cadeia de suprimentos, garantindo alinhamento entre áreas e entrega de resultados com impacto direto na eficiência da cadeia.

Liderar projetos de ponta a ponta: escopo, cronograma, entregas e governança;

Estruturar e conduzir rituais de acompanhamento com áreas envolvidas;

Mapear processos, identificar gargalos e propor melhorias;

Atuar com stakeholders internos e externos de forma colaborativa e estratégica;

Apoiar com indicadores, painéis e análises para tomada de decisão.

Requisitos e qualificações

O que precisa trazer na Bagagem (Pré-requisitos):

Experiência consolidada em gestão de projetos (tradicional e/ou ágil);

Vivência em supply chain, logística, planejamento ou áreas correlatas;

Conhecimento em ferramentas de gestão de projetos (Jira, Asana, MS Project ou similares);

Capacidade de lidar com múltiplas frentes e diferentes áreas simultaneamente.

Inglês avançado

Será um diferencial se tiver:

Experiência prévia em projetos de supply chain;

Conhecimento em Power BI, Excel avançado, SQL ou RPA;

Atuação com iniciativas de melhoria contínua (Lean, Kaizen, etc.);

Familiaridade com plataformas como TRAX, Oracle, SAP ou similares.

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Informações adicionais

Tripulante Azul (colaborador), comunique seu gestor sobre o seu interesse e participação no processo seletivo. Na etapa de Cadastro, no campo: Indicado por será necessário que insira o Nome e e-mail (Azul) do seu gestor. Desta forma ele ficará ciente da formalização da sua candidatura.

Somos mais de 15 mil Tripulantes apaixonados em servir, cuidar dos Clientes e conectar pessoas, proporcionando experiências únicas. Fundada em dezembro de 2008, somos a maior companhia aérea do Brasil em número de voos e cidades atendidas, com mais de 130 destinos nacionais e internacionais. Em 2020, a Azul conquistou o prêmio de Melhor Companhia Aérea do Mundo pelo TripAdvisor Travelers' Choice, sendo a única empresa brasileira a receber este reconhecimento. Somos uma empresa de Pessoas e para Pessoas.

Nossa Visão:

Construir juntos a melhor companhia aérea do mundo.

Nossa Missão:

Fazer com esse seja o melhor emprego da minha vida e que nosso Cliente tenha o melhor voo da sua.

Os nossos valores:

São a base para a cultura da Azul, guiando e inspirando a maneira como trabalhamos todos os dias.

Segurança | Nada é mais importante

Consideração | Trate o outro como ele gostaria de ser tratado. Observe, Perceba e Atenda (OPA).

Integridade | Seja um exemplo do bem

Paixão | Ame o que faz

Inovação | Esteja aberto e faça cada dia melhor

Excelência | Seja impecável no que faz

O Respeito é a base dos nossos valores

Acreditamos que diversidade vai além de perfis: ela amplia olhares, enriquece decisões e constrói um ambiente mais justo para todos. Por isso, nossos processos seletivos são conduzidos com base na equidade e no compromisso de garantir oportunidades reais, sem distinção de raça, cor, gênero, orientação sexual, nacionalidade, deficiência, idade, classe social, religião ou qualquer outro fator que compõe quem você é.

Reconhecimentos & Premiações

4ª Melhor Marca Empregadora do Brasil - Randstad

Prêmio Aplaude | Prêmio Conselho Brasileiro de Voluntariado Empresarial

Melhor NPS do Brasil na categoria Mobilidade Aérea - Experience Awards

Empresa aérea mais pontual do mundo em Cirium OnTime Performance Review

Cultura Centrada no Cliente – 1º lugar - Customer Centricity World Series 2022

Prêmio CX Experiência do Cliente 2021

Fomos destacados nas categorias: Cultura, Jornada do cliente, inovação disruptiva e prêmio de destaque

Programas e parcerias de Saúde & Bem-Estar que a Azul oferece a você e sua família (para Tripulantes CLT)

Anjo Azul - Nosso programa que cuida dos Tripulantes, com atendimento psicossocial, jurídico e financeiro.

Cegonha Azul - Programa que cuida das gestantes e mamães até o primeiro ano de vida do bebê. Valido para Tripulantes e dependentes.

Gympass e TotalPass

Programa Antitabagismo

NutriAzul - Acompanhamento Nutricional

Zenklub – para cuidar da sua saúde mental com terapia online e gratuita

SEST SENAT - Cursos gratuitos, centros de convivência, assistência odontológica, fisioterapia, nutricionistas e psicólogos

Desenvolvemos sua carreira com

Papos para o Futuro com sua liderança

Plano de desenvolvimento individual

Treinamentos na nossa Universidade Corporativa - Uniazul

Incentivos à educação para graduação, pós-graduação e idiomas através de parcerias com diversas instituições

Ajudar faz parte da nossa essência

Nos preocupamos com o desenvolvimento social do país e por atuarmos em todo o território brasileiro, com mais de 160 bases espalhadas pelo Brasil. Atuar de forma socialmente responsável está em linha com a essência da companhia e por isso unimos a nossa estratégia de negócio com a nossa essência A Azul é uma empresa de serviços, com pessoas com a vocação de servir ao outro, pois têm as Pessoas como foco de sua Cultura.

Hoje já temos mais de 6.000 Tripulantes que são voluntários no nosso Programa de Voluntariado Azul que fazem parte de um movimento que transforma o nosso país.

Se identificou? Embarque nesse voo com a gente #OCéudoBrasiléAzul