207 Empregos para Coordenação - Brasil

• O coordenador pedagógico acompanha de perto o progresso dos alunos, tanto individualmente quanto em grupo.
•  Ele avalia o desempenho escolar e identifica possíveis dificuldades, buscando soluções para garantir o sucesso acadêmico.

• Atender as necessidades dos alunos, acompanhando e avaliando os processos educacionais; 
• Viabilizar o trabalho coletivo, criando e organizando mecanismos de participação em programas e projetos educacionais; 
• Facilitar o processo comunicativo entre a comunidade escolar e as associações a ela vinculadas.

Para isso, esperamos que você tenha:

• Experiência em funções relacionadas a DevOps de liderança técnica. 
• Conhecimentos Técnicos: Profundo entendimento de práticas e ferramentas DevOps, incluindo automação, orquestração, CI/CD, infraestrutura como código, containerização (Docker, Kubernetes) e monitoramento. 
• Habilidades de Liderança: Fortes habilidades de liderança de motivar e gerenciar equipes técnicas. 
• Compreensão de Segurança: Familiaridade com práticas de segurança em ambientes DevOps (DevSecOps), incluindo controle de acesso, criptografia e conformidade. 
• Comunicação Efetiva: Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita, com a capacidade de explicar conceitos técnicos de forma clara para diferentes públicos. 
• Gestão de Projetos: Experiência em gestão de projetos e capacidade de trabalhar em ambientes ágeis. 
• Certificações: Certificações relevantes em DevOps, como AWS Certified DevOps Engineer, Microsoft Certified: Azure DevOps Engineer, ou equivalente, são desejáveis. 
• Educação: Graduação em Ciência da Computação, Engenharia de Sistemas ou área relacionada é preferível. 

Será um plus se você tiver:

• Conhecimento da Cloud da Huawei.

Nesta oportunidade, você irá:

• Liderança Técnica: Supervisionar e liderar uma equipe de profissionais de DevOps, fornecendo orientação técnica, treinamento e desenvolvimento contínuo. 
• Estratégia de DevOps: Desenvolver e implementar estratégias eficazes de DevOps para melhorar a colaboração entre as equipes de desenvolvimento e operações, visando a entrega contínua e a automação de processos. 
• Arquitetura de Infraestrutura: Colaborar na arquitetura e implementação de soluções de infraestrutura escaláveis, seguras e eficientes, utilizando práticas modernas de DevOps. 
• Automação de Deployment: Desenvolver e manter pipelines de CI/CD para garantir implantações contínuas e seguras, facilitando a entrega rápida e confiável de software. 
• Monitoramento e Análise: Implementar ferramentas e práticas para monitorar a performance do sistema, identificar gargalos e implementar melhorias proativas. 
• Segurança DevSecOps: Integrar práticas de segurança desde o início do ciclo de desenvolvimento, garantindo a conformidade com as políticas de segurança da informação. 
• Colaboração Interfuncional: Facilitar a colaboração efetiva entre as equipes de desenvolvimento, operações e segurança, promovendo um ambiente de trabalho integrado. 
• Gestão de Mudanças: Desenvolver e implementar políticas de gestão de mudanças para garantir alterações suaves e minimizar impactos nos serviços. 
• Resolução de Problemas: Identificar e resolver problemas operacionais complexos, implementando soluções de longo prazo e prevenindo recorrências. 

Requisitos e qualificações: 

• Ensino superior completo em Administração, Gestão Hospitalar, Ciências Contábeis ou áreas correlatas;
• Experiência com faturamento hospitalar e ambulatorial (ciclo da receita);
• Conhecimento sólido em contas médicas, tabelas (TUSS, CBHPM, AMB), guias TISS e regras de operadoras;
• Vivência na análise e tratativa de glosas e auditoria de contas médicas;
• Experiência em coordenação de equipes administrativas;
• Domínio de sistemas de gestão hospitalar (preferencialmente Tasy);
• Conhecimento das normas da ANS e legislação pertinente ao setor de saúde suplementar;
• Habilidade em elaboração de relatórios gerenciais e controle de indicadores;
• Excel intermediário ou avançado.

Requisitos Desejáveis:

• Pós-graduação em Gestão Hospitalar, Auditoria em Saúde, Finanças ou áreas correlatas;
• Vivência em ambientes com múltiplos convênios e negociações com operadoras de saúde;
• Familiaridade com rotinas de unidades ambulatoriais ou clínicas avançadas.

Responsabilidades e atribuições: 

• Coordenar o ciclo da receita hospitalar e ambulatorial (faturamento, conferência, fechamento e envio).
• Supervisionar os processos de auditoria de contas médicas e glosas, assegurando a conformidade técnica e contratual dos atendimentos;
• Acompanhar indicadores de desempenho do ciclo da receita, propondo ações corretivas e melhorias.
• Realizar interface com operadoras de saúde para tratativas de glosas, recursos, negociação de pendências e alinhamento de fluxos;
• Gerenciar a equipe administrativa (faturamento, auditoria, autorização e suporte à área assistencial).
• Controlar prazos e qualidade dos envios de contas hospitalares e ambulatoriais, garantindo a previsibilidade de receita;
• Atuar em conjunto com os setores de credenciamento, controladoria e tesouraria para alinhamento de informações e processos;
• Assegurar o cumprimento de normativas contratuais dos convênios e da legislação vigente (ANS, TISS, etc.);
• Apoiar e supervisionar as rotinas administrativas da unidade avançada (fluxo de pacientes, interface com equipes médicas e recepção);
• Coordenar a implantação e melhoria de processos administrativos e sistêmicos, principalmente via TASY (ou outro sistema utilizado);
• Desenvolver relatórios gerenciais e prestar suporte à diretoria na tomada de decisão;
• Promover treinamentos e capacitações à equipe administrativa visando padronização e qualidade dos processos;
• Garantir a organização documental e a rastreabilidade das informações operacionais e financeiras.

Formação: Ensino Superior Completo em Pedagogia.

Conhecimentos desejáveis:

• Desejável ter experiência anterior na área pedagógica: organização escolar e rotinas pedagógicas;
• Facilidade com novas tecnologias;
• Não é exigido experiência na função, mas será um diferencial.

1. Analisar e validar plano de aulas, registros, relatórios e projetos de acordo com a proposta pedagógica;
2. Realizar observação de aula/atividade;
3. Realizar orientação sobre as práticas pedagógicas e rotinas aos educadores; 
4. Planejar e realizar reuniões pedagógicas;
5. Participar de estudo de casos;
6. Realizar formação continuada com a equipe pedagógica;
7. Auxiliar a Direção Escolar na elaboração do Regimento escolar, Plano escolar, proposta pedagógica, matriz curricular, grades de horário etc.;
8. Analisar juntamente com os professores o desempenho geral da turma e do aluno;
9. Produzir relatórios e documentos técnicos à sua área de atuação, quando necessários;
10. Garantir a organização das pastas e arquivos ligados a área pedagógica.
11. Dentre outros.

• Ensino Superior Completo Administração, Economia, Gestão Financeira e Contabilidade;
• Perfil de liderança;
• Conhecimento em Rotinas Financeiras;
• Noções contábeis;
• Visão estratégica;
• Habilidade para lidar com situações adversas;
• Domínio do Pacote do Office (Word, Excel, Power Point e Outlook).

• Experiência em rotinas financeiras;
• Gestão de times;
• Análises específicas sob demanda;
• Apresentações para gestão (overview e KPIs da área);
• Conciliação e fechamento mensal;
• Análise crítica dos processos da área com o objetivo de trazer melhorias;
• Análise de resultado e suas variações com o objetivo de encontrar oportunidades;
• Habilidade para organizar tarefas, estabelecer prioridades e cumprir prazos.

Prestar apoio à Coordenação com rotinas acadêmicas, rotinas administrativas e atendimento aos alunos e responsáveis.

Participar da elaboração e planos de ação acerca dos eventos do colégio.

É necessário ter disponibilidade aos sábados para possíveis eventos do colégio como reunião de pais, competições, amostras culturais, entre outros.

1. Curso Superior concluído em Pedagogia.
2. Conhecimento em informática (Windows, Word/Excel e Microsoft Teams).
3. Morar preferencialmente em Diadema, ABC ou em regiões próximas.

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Nível: Coordenador

Cursos de: marketing ,neuromarketing ,designer industrial

Escolaridade: Pós graduação - designer industrial ,marketing ,neuromarketing - Cursando

Tipo de contrato: PJ

Jornada de trabalho: De segunda a sexta-feira das 08h00min às 18h00min.

Responsabilidades Da Posição

O Coordenador de Marketing é responsável por planejar e executar estratégias de marketing que promovam a marca e aumentem a visibilidade da empresa. Este profissional lidera a equipe de marketing, garantindo que todas as campanhas sejam bem-sucedidas e alinhadas com os objetivos organizacionais.

Principais Responsabilidades

• Estratégia e Planejamento: Desenvolver e implementar planos de marketing anuais e campanhas específicas, alinhados aos objetivos de negócio da empresa e às tendências do mercado de importação.
• Gestão de Marca: Zelar pela identidade visual e verbal da empresa, garantindo a consistência da marca em todos os canais e materiais de comunicação, destacando nosso diferencial no sourcing e qualidade dos produtos importados.
• Marketing Digital: Gerenciar e otimizar a presença digital da empresa (site, blog, redes sociais B2B e B2C), com foco em geração de leads, SEO, SEM e marketing de conteúdo relevante para o público-alvo de importadores e distribuidores.
• Conteúdo e Comunicação: Criar e supervisionar a produção de conteúdo de alta qualidade (Sites, land pages, e-books, cases de sucesso, vídeos) que eduquem o mercado sobre nossos produtos, processos de importação e soluções logísticas.
• Geração de Leads: Desenvolver e executar estratégias para captação de leads qualificados, utilizando inbound marketing, email marketing, automação e outras ferramentas.
• Análise e Otimização: Monitorar e analisar métricas de marketing (ROI, tráfego, conversão, engajamento) para identificar oportunidades de melhoria e otimizar o desempenho das campanhas.
• Inteligência de Mercado: Realizar pesquisas de mercado e análise da concorrência para identificar oportunidades e desafios, mantendo a empresa à frente das tendências do comércio exterior.
  
  

• Formação superior completa em Marketing, Comunicação Social, Publicidade e Propaganda ou áreas correlatas.
• Experiência comprovada em marketing, preferencialmente no setor B2B e B2C com vivência em empresas de importação, logística, comércio exterior ou setores afins.
• Forte conhecimento em marketing digital, incluindo SEO, SEM, mídias sociais .
• Habilidade para criar conteúdo relevante e engajador, com excelente comunicação escrita e verbal.
• Capacidade analítica para interpretar dados, métricas e resultados de campanhas.
• Proatividade, criatividade e perfil hands-on, com capacidade de trabalhar de forma autônoma e em equipe.
• Gerir equipes de designers, produtores de conteúdo.
• Inglês avançado é um diferencial, considerando a natureza internacional do negócio.
• Pós-graduação ou cursos de especialização em Marketing Digital serão valorizados.

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Palhoça, Santa Catarina, Brazil 1 week ago

Palhoça, Santa Catarina, Brazil 1 week ago

São José, Santa Catarina, Brazil 5 months ago

Palhoça, Santa Catarina, Brazil 2 days ago

São José, Santa Catarina, Brazil R$2,311.02-R$2,311.02 1 week ago

Palhoça, Santa Catarina, Brazil 2 weeks ago

Palhoça, Santa Catarina, Brazil 2 weeks ago

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Assist the Coordination with academic routines, administrative tasks, and support to students and guardians.

Participate in planning and executing school events.

Availability on Saturdays is required for events such as parent meetings, competitions, cultural exhibitions, among others.

Minimum requirements:

• Completed higher education in Pedagogy
• Knowledge of computer applications (Windows, Word/Excel, Microsoft Teams)
• Preferably reside in Diadema, ABC region, or nearby areas

Um profissional da área pedagógica que auxilia os professores quanto ao acompanhamento e supervisão de alunos em atividades escolares. 

 Realiza tarefas administrativas. 

Um Auxiliar de coordenação também presta suporte aos alunos quando necessário.

Profissional será responsável pelo apoio da Coordenação Pedagógica nas rotinas diárias: Supervisão disciplinar de alunos e aplicação de regras regimentais; Atendimento a pais.