691 Empregos para Atendente De Hotel - Brasil

Join to apply for the Gerente de Serviços de Hotelaria role at Maverick Group

Descrição da Vaga

Buscamos um(a) profissional com perfil de liderança, organização e foco em resultados para gerenciar as atividades de duas marcas do grupo: Velocity & Kore.

Responsabilidades

• Gerenciar atividades comerciais, administrativas, financeiras e de gestão de pessoas nas unidades Velocity & Kore, conforme diretrizes da empresa;
• Garantir excelência no atendimento ao cliente e na operação das unidades;
• Dar suporte e orientação aos colaboradores, promovendo um ambiente positivo e motivador;
• Executar o planejamento estratégico de vendas e marketing por meio de parcerias, eventos e promoções;
• Assegurar a qualidade da comunicação visual, limpeza e manutenção, sempre dentro dos padrões da marca;
• Ser referência na cultura da marca, incentivando uma atmosfera de energia e engajamento;
• Acompanhar metas e indicadores de performance, realizando a gestão de resultados por meio da equipe;
• Promover o desenvolvimento e engajamento do time, atuando com foco em liderança e performance;
• Utilizar sistemas internos para comunicação e controle operacional.

Requisitos

• Fácil acesso à Barra da Tijuca;
• Disponibilidade de horário (inclusive para fins de semana, se necessário);
• Experiência anterior com gestão de equipe e operação de unidades (preferencialmente no segmento de serviços, academias ou varejo).

Se você gosta de ambientes dinâmicos, desafiadores e com propósito, venha fazer parte do nosso time!

Informações adicionais

• Local de trabalho: Rio de Janeiro, RJ
• Regime de contratação: Efetivo – CLT
• Jornada: Período Integral
• Nível hierárquico: Gerente

Requisitos de escolaridade

Ensino Superior completo

Este anúncio foi publicado há algumas semanas e está ativo atualmente.

1. Coletar roupas sujas e entregar roupas limpas nos setores;
2. Processar, embalar e separar as roupas;
3. Separar peças que necessitam de reparos e enviá-las à costura;
4. Separar peças do enxoval que não estejam em conformidade com os parâmetros de limpeza ou aparência;
5. Manter a rouparia organizada;
6. Verificar a quantidade necessária de roupa em cada setor e realizar a distribuição;
7. Arrumar carrinhos de entrega de roupas;
8. Entregar roupas nos setores e conferir os rolls;
9. Efetuar a arrumação dos quartos dos médicos;
10. Higienizar os containers de roupa limpa e suja.

• Vale Alimentação
• Convênio com SESC
• Refeição no local
• Assistência odontológica (após 90 dias)
• Convênio com Farmácia
• Assistência médica (após 90 dias)

Há 120 anos no Brasil, a Associação Congregação de Santa Catarina (ACSC) é responsável pela administração de 19 entidades nas áreas de saúde, educação e atuação social, formando a Rede Santa Catarina. Com um modelo de gestão que reinveste seus superávits em obras e atividades, a instituição acolhe e cuida do ser humano em todo o ciclo da vida. São aproximadamente 10,5 mil colaboradores atuando em diversos estabelecimentos de saúde, ensino e assistência social em seis Estados brasileiros (Espírito Santo, Goiás, Minas Gerais, Rio de Janeiro, Santa Catarina e São Paulo).

• Missão: Acolher e cuidar do ser humano durante todo o ciclo da vida.
• Visão: Ser referência de entidade filantrópica reconhecida pela sociedade, demonstrando amor às pessoas por meio de nossos atos.
• Valores: Preservação da vida, Humanização, Dignidade, Transparência e Sustentabilidade.

Sobre Nós:

O prazer é todo nosso ; )

Cada hotel tem uma característica especial.Muitas vezes, o grande desafio é encontrar qual e desenvolver o seu potencial. Por isso, a Trul é a primeira operadora multimarcas de Minas Gerais a aplicar o conceito de Customização Hoteleira. O que, em outras palavras, significa entender o que um hotel tem de melhor para, assim, desenvolver marcas e experiências únicas para o hóspede.

A Trul é detalhista e completa: cuida da implantação à operação hoteleira. Acompanha cada detalhe para garantir a gestão eficiente e necessária para atrair clientes e, claro, criar motivos para que eles voltem sempre. =)

Descrição:

Realizar atividades referentes aos processos de recepção: auditoria noturna para averiguar divergências, abertura e fechamento do caixa da recepção e conferência das movimentações ocorridas.

Atividades:

• Realizar procedimentos de check in, check out e reservas para os hóspedes, visando prestar atendimento de excelência para a sua estadia;
• Fazer checagem do sistema de reservas, observando a programação diária de check ins, preferências dos hóspedes para separação de apartamentos, contas em aberto e check outs do dia;
• Prestar atendimento ao público com orientações sobre os serviços oferecidos pelo hotel e informações sobre serviços da região;
• Solucionar situações diversas para os hóspedes, acionando a governança e manutenção sempre que necessário;
• Recepcionar os hóspedes e fazer o acompanhamento de toda a sua estadia, fornecendo as informações e os serviços necessários para um atendimento de qualidade.

Para a vaga consideramos necessário:

Ensino médio completo;

Ter atuado com atendimento ao publico;

Pacote Office intermediário;

Disponibilidade de horários para atuação aos finais de semana e feriados.

Para a vaga consideramos diferencial:

Experiência internacional;

Conhecimentos em outros idiomas além do inglês;

Graduação em gestão hoteleira/turismo ou afins;

Vivência em hotéis de rede; Experiência em recepção e reservas;

Conhecimentos em áreas diversas da hotelaria;

O que oferecemos:

• Vale-Refeição/Alimentação;
• Vale Transporte;
• Vale-Cultura;
• Vale-Bem-Estar;
• Wellhub;
• Descontos de 50% de hospedagem nos hotéis da rede;
• Day Off.

Sobre Nós:

O prazer é todo nosso ; )

Cada hotel tem uma característica especial.Muitas vezes, o grande desafio é encontrar qual e desenvolver o seu potencial. Por isso, a Trul é a primeira operadora multimarcas de Minas Gerais a aplicar o conceito de Customização Hoteleira. O que, em outras palavras, significa entender o que um hotel tem de melhor para, assim, desenvolver marcas e experiências únicas para o hóspede.

A Trul é detalhista e completa: cuida da implantação à operação hoteleira. Acompanha cada detalhe para garantir a gestão eficiente e necessária para atrair clientes e, claro, criar motivos para que eles voltem sempre. =)

Descrição:

Realizar atividades referentes aos processos de recepção: auditoria noturna para averiguar divergências, abertura e fechamento do caixa da recepção e conferência das movimentações ocorridas.

Atividades:

• Realizar procedimentos de check in, check out e reservas para os hóspedes, visando prestar atendimento de excelência para a sua estadia;
• Fazer checagem do sistema de reservas, observando a programação diária de check ins, preferências dos hóspedes para separação de apartamentos, contas em aberto e check outs do dia;
• Prestar atendimento ao público com orientações sobre os serviços oferecidos pelo hotel e informações sobre serviços da região;
• Solucionar situações diversas para os hóspedes, acionando a governança e manutenção sempre que necessário;
• Recepcionar os hóspedes e fazer o acompanhamento de toda a sua estadia, fornecendo as informações e os serviços necessários para um atendimento de qualidade.

Para a vaga consideramos necessário:

Ensino médio completo;

Ter atuado com atendimento ao publico;

Pacote Office intermediário;

Disponibilidade de horários para atuação aos finais de semana e feriados.

Para a vaga consideramos diferencial:

Experiência internacional;

Conhecimentos em outros idiomas além do inglês;

Graduação em gestão hoteleira/turismo ou afins;

Vivência em hotéis de rede; Experiência em recepção e reservas;

Conhecimentos em áreas diversas da hotelaria;

O que oferecemos:

• Vale-Refeição/Alimentação;
• Vale Transporte;
• Vale-Cultura;
• Vale-Bem-Estar;
• Wellhub;
• Descontos de 50% de hospedagem nos hotéis da rede.
• Day Off

GARÇOM , COM EPXERENCIA EM CARTEIRA FARA ATENDIMENTO E REPOSIÇÃO DO CAFE DA MANHA, BUFFET.      EXPERIENCIA EM RESTAURANTES HOTELARIA  , MORAR PROXIMO      HORARIO CAFE DA MANHA 

EXPERIENCIA COMO GARÇOM OU GARÇONETE, MORAR PROXIMO 

REF NO LOCAL , + TRANSPORTE 

Sobre Nós:

O prazer é todo nosso ; )

Cada hotel tem uma característica especial.Muitas vezes, o grande desafio é encontrar qual e desenvolver o seu potencial. Por isso, a Trul é a primeira operadora multimarcas de Minas Gerais a aplicar o conceito de Customização Hoteleira. O que, em outras palavras, significa entender o que um hotel tem de melhor para, assim, desenvolver marcas e experiências únicas para o hóspede.

A Trul é detalhista e completa: cuida da implantação à operação hoteleira. Acompanha cada detalhe para garantir a gestão eficiente e necessária para atrair clientes e, claro, criar motivos para que eles voltem sempre. =)

Descrição:

Recepcionar os hóspedes e fazer o acompanhamento de toda a sua estadia, fornecendo as informações e os serviços necessários para um atendimento de qualidade.

Atividades:

• Realizar procedimentos de check in, check out e reservas para os hóspedes, visando prestar atendimento de excelência para a sua estadia;
• Fazer checagem do sistema de reservas, observando a programação diária de check ins, preferências dos hóspedes para separação de apartamentos, contas em aberto e check outs do dia;
• Prestar atendimento ao público com orientações sobre os serviços oferecidos pelo hotel e informações sobre serviços da região;
• Solucionar situações diversas para os hóspedes, acionando a governança e manutenção sempre que necessário;
• Realizar atividades referentes aos processos de recepção: auditoria noturna quando programada para averiguar divergências, abertura e fechamento do caixa da recepção e conferência das movimentações ocorridas.

Horário de trabalho:

6x1

Para a vaga consideramos necessário:

Ensino médio completo;

Pacote Office intermediário.

Para a vaga consideramos desejável:

Graduação em gestão hoteleira/turismo ou afins;

Vivência em hotéis de rede;

Sistema CM;

Experiência em recepção, auditoria e reservas;

Conhecimentos em áreas diversas da hotelaria;

Inglês intermediário/fluente;

O que oferecemos:

Alimentação, refeitório no local

Vale Transporte;

Day Off no mês de aniversário

Descontos de 50% de hospedagem nos hotéis da rede.

Estamos em busca de um Atendente de Bar e Restaurante para agregar valor à nossa equipe. Procuramos alguem proativo, simpático e que tenha um compromisso com a excelência no atendimento ao cliente, convidamos você a fazer parte da nossa equipe! 

Principais responsabilidades:

• Receber os hóspedes com cordialidade e proporcionar um serviço de qualidade.
• Retirar pedidos e lançar comandas com precisão, alinhando com a equipe de cozinha para garantir a entrega pontual.
• Manter a área de bar e restaurante devidamente organizada e higienizada.

Requisitos:

• Experiência prévia como cumim ou atendente ;
• Vontade de aprender e se desenvolver;
• Ensino Médio Completo.

Horário: 
Das 15h Às 23h10 - Escala 6x1 com uma folga fixa na semana e um domingo no mês.

Venha fazer parte da empresa que já nasceu grande!

Estamos em busca de talentos para reforçar o nosso time, com a posição de Auxiliar Administrativo .

Junte-se à nossa equipe!

Se você se identifica com atividades administrativas e financeiras, esta pode ser a sua oportunidade!

Atividades:

1. Auxiliar na execução das atividades administrativas e financeiras da unidade (Contas a Pagar, Contas a Receber e Departamento Pessoal).
2. Realizar abertura do caixa da recepção.
3. Arquivar os documentos necessários diariamente.
4. Realizar diariamente o fechamento do caixa da unidade e faturamento do hotel.
5. Realizar controle e solicitar (executar) o pagamento das obrigações da unidade, conforme os procedimentos.
6. Acompanhar, conciliar e dar baixa nos pagamentos realizados pelos clientes, com base nos documentos emitidos pelos bancos e documentos de controle interno.
7. Auxiliar no processo de admissão e demissão de colaboradores, férias, vencimentos de contratos de experiência etc.
8. Coletar informações e documentos para envio ao corporativo.
9. Auxiliar na cobrança de empresas em caso de hotéis com faturamento.
10. Arquivar documentos do departamento, tais como: notas fiscais, contratos, ficha de registro de funcionários etc., de acordo com os procedimentos internos.
11. Distribuir documentos diversos aos colaboradores (holerites, cartões de ponto, vale transporte etc.), coletando as respectivas assinaturas.

Formação:

• Ensino médio completo;
• Desejável cursando superior em Administração de Empresas, Ciências Contábeis ou compatível;
• Conhecimento em Excel;
• Conhecimento em legislação trabalhista.