4 Empregos - Marau
Coordenador de vendas internas
Publicado há 10 dias atrás
Trabalho visualizado
Descrição Do Trabalho
Descrição da vaga> atividades >
- Gerir/liderar a equipe de vendas internas;
- Controlar o cumprimento de metas;
- Colaborar na elaboração/ implementação de estratégias de vendas;
- Supervisionar as atividades de vendas;
- Elaborar/acompanhar relatórios de venda;
- Acompanhar os processos de pós-venda;
- Acompanhar prazos, entregas e pagamentos;
- Participar na definição da estratégia de vendas;
- Apoiar a equipe de vendas na geração de oportunidades de negócios;
- Apoiar a alta gerência/direção na gestão da área comercial como um todo.
Requisitos /Competências>
- Ter experiência na área comercial como líder, supervisor, coordenador ou gestor;
- Ter capacidade de liderança;
- Gostar de se conectar e comunicar com pessoas;
- Foco absurdo em atingir metas;
- Otimismo e empatia acima da média!
- Ser competitivo e resiliente;
- Ter facilidade com gestão do tempo;
- Ter capacidade de criar um bom relacionamento com a equipe.
Diferenciais>
- Experiência em supervisionar/ coordenar atendentes SDR em vendas B2B e soluções SaaS;
- Conhecimento em softwares de gestão de leads e clientes (CRM);
- Ter posicionamento estratégico;
- Possuir habilidades analíticas de liderança e comunicação;
- Excelente capacidade de negociação;
- Ser capaz de engajar, estimular e motivar a equipe;
- Desejável inglês avançado.
Oferecemos>
- Trabalho presencial;
- Contratação CLT, com benefícios VR + VT;
- Salário + comissões sobre as vendas.
Qualificações>
Nível superior completo;
Mínimo 2 anos de experiência na função;
Desejável cursos na área de vendas.
Coordenador de vendas internas
Hoje
Trabalho visualizado
Descrição Do Trabalho
Descrição da vaga> atividades >
- Gerir/liderar a equipe de vendas internas;
- Controlar o cumprimento de metas;
- Colaborar na elaboração/ implementação de estratégias de vendas;
- Supervisionar as atividades de vendas;
- Elaborar/acompanhar relatórios de venda;
- Acompanhar os processos de pós-venda;
- Acompanhar prazos, entregas e pagamentos;
- Participar na definição da estratégia de vendas;
- Apoiar a equipe de vendas na geração de oportunidades de negócios;
- Apoiar a alta gerência/direção na gestão da área comercial como um todo.
Requisitos /Competências>
- Ter experiência na área comercial como líder, supervisor, coordenador ou gestor;
- Ter capacidade de liderança;
- Gostar de se conectar e comunicar com pessoas;
- Foco absurdo em atingir metas;
- Otimismo e empatia acima da média!
- Ser competitivo e resiliente;
- Ter facilidade com gestão do tempo;
- Ter capacidade de criar um bom relacionamento com a equipe.
Diferenciais>
- Experiência em supervisionar/ coordenar atendentes SDR em vendas B2B e soluções SaaS;
- Conhecimento em softwares de gestão de leads e clientes (CRM);
- Ter posicionamento estratégico;
- Possuir habilidades analíticas de liderança e comunicação;
- Excelente capacidade de negociação;
- Ser capaz de engajar, estimular e motivar a equipe;
- Desejável inglês avançado.
Oferecemos>
- Trabalho presencial;
- Contratação CLT, com benefícios VR + VT;
- Salário + comissões sobre as vendas.
Qualificações>
Nível superior completo;
Mínimo 2 anos de experiência na função;
Desejável cursos na área de vendas.
Auxiliar de produção
Ontem
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Descrição Do Trabalho
Descrição: 1. Auxiliar na montagem e organização da linha de produção;
2. Realizar o abastecimento de matéria-prima e insumos necessários para a produção;
3. Ajudar na separação e conferência de materiais para produção;
4. Colaborar na limpeza e manutenção do ambiente de trabalho;
5. Executar tarefas de apoio aos operadores de máquinas e equipamentos;
6. Auxiliar na embalagem e armazenamento dos produtos acabados;
7. Contribuir para o cumprimento das metas de produção estabelecidas;
8. Seguir os procedimentos e normas de segurança estabelecidos pela empresa;
9. Realizar a controle de qualidade dos produtos durante o processo de produção;
10. Participar de treinamentos e capacitações para aprimorar suas habilidades na área.
Observações sobre a remuneração:
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