64 Empregos - Cambuquira

Join to apply for the Consultor Técnico em Vendas role at Rede de Carreiras Senac Minas

The successful candidate will be responsible for identifying and prospecting new potential clients, realizing product presentations and technical demonstrations, understanding client needs to offer personalized solutions, maintaining relationships with existing clients, and collaborating with the marketing team to develop effective sales strategies.

• Identificar e prospectar novos clientes em potencial.
• Realizar apresentações de produtos e demonstrações técnicas.
• Entender as necessidades dos clientes para oferecer soluções personalizadas.
• Manter relacionamento com clientes existentes e garantir satisfação contínua.
• Colaborar com a equipe de marketing para desenvolver estratégias de vendas eficazes.
• Participar de feiras e eventos do setor para promover as soluções da empresa.

Requirements include:

• Experiência anterior em vendas, preferencialmente em tecnologia.
• Conhecimento técnico dos produtos oferecidos pela empresa.
• Habilidade em elaborar propostas comerciais e negociar contratos.
• Capacidade de trabalhar em equipe e sob pressão.
• Disponibilidade para viagens.

About Kerry

Kerry é a principal empresa mundial de sabor e nutrição para as indústrias de alimentos, bebidas e farmacêutica. Todos os dias, fazemos parcerias com clientes para criar produtos mais saudáveis, saborosos e sustentáveis que são consumidos por bilhões de pessoas em todo o mundo. Nossa visão é ser o parceiro mais valorizado pelos nossos clientes, criando um mundo de nutrição sustentável. Uma carreira na Kerry oferece a você a oportunidade de moldar o futuro da alimentação, além de proporcionar oportunidades para explorar e crescer em um ambiente verdadeiramente global.

Gestão integral da manutenção industrial, incluindo manutençãopreventiva, preditiva e corretiva

• Planejamento, execução e monitoramento de planos de manutençãomecânica, elétrica e de automação
• Implantação de projetos dedigitalização 4.0 , com foco em produtividade e redução de custos
• Administração de oficinas, almoxarifado e fornecedores estratégicos
• Controle deOpex/Capex , elaboração de planos de racionalização e investimentos
• Garantia do cumprimento das normas desegurança, saúde ocupacional e meio ambiente
• Adequação de processos produtivos às certificações ISO e normas regulamentadoras (NRs)
• Atuação estratégica junto às operações para padronização de processos e excelência técnica

• Domínio de sistemas comoSAP , metodologiasFMEA, HACCP, BPF e certificaçõesGreen Belt
• Experiência comTPM, PCM, KPIs , confiabilidade e eficiência operacional
• Gestão de equipes internas e terceirizadas.
• Reporte direto à gerência da planta.
• Atuação estratégica junto às operações para padronização de processos e excelência técnica

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A DOXS surgiu em 2008 iniciando suas atividades logísticas com soluções customizadas aos seus clientes e, ao longo do seu desenvolvimento, tornou-se um Operador Logístico, atendendo todo o território nacional. Tem interesse em integrar um TIME que busca aplicar o conhecimento logístico a fim de levar os clientes, parceiros e colaboradores a atingirem seus melhores resultados, através da gestão do conhecimento e inovação. CERDOXS: Comprometimento, Empreendedorismo, Resultados excelentes.

• Realizar e cumprir metas diárias de visitas de novos negócios e manutenção da carteira de clientes ativos e/ou inativos, identificando necessidades e possibilidades de ampliação da prestação de serviços, esclarecendo dúvidas e apresentando alternativas, buscando intensificar o relacionamento com pessoas chave dentro da carteira, sempre com objetivo de fechamento ou ampliação de negócios e fidelização dos mesmos.
• Desenvolver atuação em novos mercados, identificando e analisando o potencial de vendas para novos clientes e/ou negócios, realizando levantamentos de concorrências, tendências e condições do mercado para aceitação do serviço, agendando visitas e sugerindo soluções, buscando sempre atender suas necessidades e alavancar metas de vendas.
• Analisar o potencial de faturamento do cliente com a finalidade de sugerir e elaborar uma proposta adequada a sua necessidade, respeitando as metas de rentabilidade e lucratividade, bem como os parâmetros de descontos estabelecidos pela Política Comercial.
• Renegociar, repassar e/ou realinhar propostas e tarifas junto aos clientes para definição e aplicação do percentual adequado, analisando os resultados em conjunto com a equipe e/ou superior imediato quanto à viabilidade de atendimento e alternativas para conclusão dos negócios.
• Levantar, analisar e preencher corretamente os dados para a elaboração de propostas, coletando informações cadastrais, perfil e características de cada carga/frete/operação, bem como particularidades especificas, quando aplicável, a fim de obter todas as referências e esclarecimentos necessários para a aprovação e garantia de execução dos serviços pela área operacional dentro dos padrões e da qualidade acordados com o cliente.
• Atuar proativamente em processos de irregularidades que afetam a prestação de serviços e/ou o recebimento dos valores devidos envolvendo serviços adicionais e/ou particularidades fora do escopo original, buscando e sugerindo alterações e/ou medidas corretivas.
• Consultar a área operacional sempre que houver a necessidade de contratação de serviços adicionais, bem como participar de reuniões para alinhamento de processos e melhorias, mantendo superior imediato informado conforme orientações e plano de trabalho estabelecido.
• Contribuir com a área Financeira, contatando e/ou visitando clientes inadimplentes, verificando motivos e dificuldades que geraram o atraso, visando sanar quaisquer divergências e garantir o recebimento dos valores pendentes.
• Atualizar seus relatórios de controle semanalmente, inserindo dados e acompanhando seu desempenho em relação ao cumprimento das metas, buscando orientações e informações internamente que contribuam para o atingimento de seus objetivos individuais, da equipe e da empresa.
• Realizar e/ou participar de reuniões de feedback diárias, semanais e/ou mensais em conjunto com a equipe interna, visando manter o campo de sondagem atualizado com as informações das visitas realizadas, bem como elaborar estratégias de vendas eficazes, informando superior imediato sobre todas as ações e/ou dificuldades.
• Contribuir para a manutenção e atualização do histórico de relacionamento com os clientes, providenciando o registro de todas as informações e ocorrências relacionadas à sua área de atuação.
• Colaborar com superior imediato identificando melhorias e readequação dos processos da área, apontando desvios e apresentando sugestões, visando contribuir para a elaboração e/ou atualização de políticas, normas e procedimentos necessários à orientação e padronização dos processos e/ou melhorias implantadas.
• Observar e cumprir as diretrizes estabelecidas na política da qualidade, bem como as normas e procedimentos estabelecidos com relação às atividades de sua área de atuação e as relativas à limpeza, organização e segurança.
• Realizar outras tarefas correlatas de acordo com solicitação, instrução e/ou acompanhamento de seu superior imediato, visando contribuir para o seu aperfeiçoamento e desenvolvimento profissional.

• Graduação
• Assistência médica
• Assistência odontológica
• Comissão
• Vale refeição

Avenida Conrado Grossi Dangelo, 1289, Jardim das Magnólias, Três Corações - MG, Brasil,

Overview

Venha construir o futuro do agro com a Casa do Adubo!

Aqui, acreditamos que nosso maior patrimônio são as pessoas. Com mais de 87 anos de tradição e história, somos uma das maiores redes de varejo agropecuário do Brasil, impulsionados pela colaboração, pelo aprendizado contínuo e pelo sentimento de pertencimento.

Estamos presentes em 11 estados brasileiros, com 55 equipes de vendas e mais de mil colaboradores. Temos orgulho em ser pioneiros em oferecer soluções inovadoras e de alta qualidade para fortalecer a agricultura, silvicultura e pecuária brasileira de forma sustentável. Com um compromisso sólido com a excelência, buscamos oferecer suporte técnico especializado e serviços personalizados que atendam às necessidades de cada um de nossos clientes.

Agora, como parte da multinacional Nutrien Soluções Agrícolas, líder global em soluções para o agronegócio, estamos ainda mais conectados ao propósito de transformar o setor por meio da inovação e do desenvolvimento das pessoas. Nosso ambiente é dinâmico, acolhedor e feito de gente que trabalha junto, compartilha conhecimento e cresce lado a lado.

Acreditamos que pessoas engajadas e com vontade de fazer acontecer são fundamentais para impulsionar nosso propósito de transformar o agro brasileiro.

Estamos com uma vaga aberta na região de Varginha e buscamos alguém com energia, vontade de crescer e paixão pelo agro.

Se você busca crescimento e novos desafios, vem fazer parte do nosso time!

• Receber e controlar valores de vendas de produtos;
• Atender e prestar informações ao público;
• Auxiliar nas atividades administrativas, a fim de contribuir com os resultados da empresa.

• Ensino Médio Completo
• Conhecimentos Necessários - Informática Intermediaria e conhecimento de rotina de caixa.

Venha conferir o que temos para te oferecer:

Para apoiar seu dia a dia:

Plano de Saúde

Plano Odontológico

Vale-transporte

Seguro de Vida

Wellhub (Gympass)

Descontos em produtos Casa do Adubo

Parcerias com instituições como Sesc-Senac e outros

PAE (Programa de Apoio ao Empregado - Financeiro, Psicológico e Jurídico)

Oportunidade de trabalhar e trocar conhecimentos diários com um time incrível e engajado em contribuir para um agro mais sustentável

Overview

#VemSerABC! Somos uma empresa que começou como um pequeno supermercado e se expandiu para mais de 70 lojas, abrangendo varejo, atacado, auto posto, drogaria e uma construtora. Nosso lema é ser "gente que serve gente". Cultivamos uma cultura baseada na simplicidade, honestidade, produtividade e dedicação. Valorizamos e promovemos ativamente a igualdade em todas as nossas relações, seja com nossos colaboradores, clientes, fornecedores ou comunidades locais. Em nosso ambiente, não toleramos qualquer forma de discriminação.

Ser profissional de RH envolve a gestão e desenvolvimento de processos de recrutamento, seleção, treinamento, benefícios e administração de pessoal para apoiar os objetivos organizacionais e promover um ambiente de trabalho eficiente e harmonioso.

• Realizar recrutamento e seleção de candidatos de diversos níveis hierárquicos.
• Conduzir entrevistas individuais e em grupo.
• Elaborar e analisar relatórios de indicadores de RH.
• Implementar e coordenar programas de treinamento e desenvolvimento.
• Atuar na resolução de conflitos e questões trabalhistas.
• Participar de projetos e ações relacionadas à cultura organizacional.

• Formação em Psicologia, Administração ou áreas correlatas.
• Experiência prévia na área de Recursos Humanos.
• Capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal.
• Domínio de ferramentas de gestão de pessoas.
• Organização e proatividade.
• Residir em Três Corações ou região próxima.

• Seguro de vida
• Vale-transporte
• Plano de Saúde
• Plano Odontológico
• Programa de Trainee
• Desconto em produtos da marca própria
• Premiação por metas

• Segunda à sexta.

Consultor Organizacional I Treinamento & Development l Gestão de Pessoas l Recrutamento e seleção l Desenvolvimento Organizacional l…

Três Corações – MG

Você é comunicativo, gosta de atender pessoas e tem vontade de crescer na área comercial? Então essa oportunidade é para você!

Estamos contratando Consultores Comerciais para atuação com empréstimos consignados, focado em aposentados, pensionistas e servidores públicos.

Atividades:

• Atendimento presencial e por telefone
• Prospecção ativa de clientes
• Simulações, propostas e formalização de contratos
• Acompanhamento de processos e pós-venda

Requisitos:

• Boa comunicação e proatividade
• Experiência com vendas será um diferencial
• Salário fixo + comissões
• Treinamento e capacitação
• Oportunidade de crescimento

Interessados enviar currículo para:

Assunto: Vaga Consultor Comercial - Três Corações

Venha fazer parte de uma equipe que transforma vidas através de soluções financeiras!

A Kerry é a principal empresa mundial de sabor e nutrição para as indústrias de alimentos, bebidas e farmacêutica. Todos os dias, fazemos parcerias com clientes para criar produtos mais saudáveis, saborosos e sustentáveis, consumidos por bilhões de pessoas em todo o mundo. Nossa visão é ser o parceiro mais valioso de nossos clientes, criando um mundo de nutrição sustentável. Uma carreira na Kerry oferece a você a oportunidade de moldar o futuro da alimentação, ao mesmo tempo em que proporciona oportunidades de explorar e crescer em um ambiente verdadeiramente global.

Garantir a saúde e a segurança dos colaboradores por meio da identificação, avaliação e controle de riscos no ambiente de trabalho, promovendo uma cultura preventiva e o cumprimento das normas legais e regulamentadoras. O profissional será responsável por desenvolver políticas, conduzir treinamentos, realizar inspeções e implementar ações que assegurem condições seguras e saudáveis para todos os envolvidos nas operações da empresa.

Análise e Prevenção de Riscos
Identificar perigos e avaliar riscos que possam causar acidentes ou doenças ocupacionais, propondo e implementando medidas corretivas e preventivas no ambiente de trabalho.

Desenvolvimento e Implementação de Políticas
Elaborar e implantar a Política de Saúde e Segurança no Trabalho (SST), promovendo sua divulgação interna e assegurando o cumprimento das normas legais e regulamentadoras.

Treinamento e Capacitação
Conduzir treinamentos e ações educativas sobre normas de segurança, uso adequado de Equipamentos de Proteção Individual (EPI) e Coletiva (EPC), além de procedimentos de emergência.

Inspeções e Auditorias
Realizar inspeções e auditorias periódicas para verificar as condições de segurança, avaliando a eficácia dos programas de SST e propondo melhorias contínuas.

Gestão de Documentação
Elaborar e manter atualizados os registros e relatórios relacionados à segurança, saúde, acidentes e doenças ocupacionais, garantindo conformidade legal e histórico organizacional.

Atendimento a Emergências
Colaborar na elaboração e execução de procedimentos de resposta a emergências, integrando-se ao sistema de gestão ambiental da empresa.

• Comunicação: Clareza e objetividade na comunicação com colaboradores e lideranças.
• Análise Crítica: Capacidade analítica para identificar riscos e propor soluções eficazes.
• Atenção aos Detalhes: Essencial para observar rigorosamente ambientes e processos.
• Relacionamento Interpessoal: Habilidade para construir relações de confiança com diferentes equipes.
• Organização: Eficiência na gestão de tarefas, cronogramas e documentação.

About Kerry

A Kerry é a principal empresa mundial de sabor e nutrição para as indústrias de alimentos, bebidas e farmacêutica. Todos os dias, fazemos parcerias com clientes para criar produtos mais saudáveis, saborosos e sustentáveis, consumidos por bilhões de pessoas em todo o mundo. Nossa visão é ser o parceiro mais valioso de nossos clientes, criando um mundo de nutrição sustentável. Uma carreira na Kerry oferece a você a oportunidade de moldar o futuro da alimentação, ao mesmo tempo em que proporciona oportunidades de explorar e crescer em um ambiente verdadeiramente global.

Garantir a saúde e a segurança dos colaboradores por meio da identificação, avaliação e controle de riscos no ambiente de trabalho, promovendo uma cultura preventiva e o cumprimento das normas legais e regulamentadoras. O profissional será responsável por desenvolver políticas, conduzir treinamentos, realizar inspeções e implementar ações que assegurem condições seguras e saudáveis para todos os envolvidos nas operações da empresa.

• Análise e Prevenção de Riscos: Identificar perigos e avaliar riscos que possam causar acidentes ou doenças ocupacionais, propondo e implementando medidas corretivas e preventivas no ambiente de trabalho.
• Desenvolvimento e Implementação de Políticas: Elaborar e implantar a Política de Saúde e Segurança no Trabalho (SST), promovendo sua divulgação interna e assegurando o cumprimento das normas legais e regulamentadoras.
• Treinamento e Capacitação: Conduzir treinamentos e ações educativas sobre normas de segurança, uso adequado de Equipamentos de Proteção Individual (EPI) e Coletiva (EPC), além de procedimentos de emergência.
• Inspeções e Auditorias: Realizar inspeções e auditorias periódicas para verificar as condições de segurança, avaliando a eficácia dos programas de SST e propondo melhorias contínuas.
• Gestão de Documentação: Elaborar e manter atualizados os registros e relatórios relacionados à segurança, saúde, acidentes e doenças ocupacionais, garantindo conformidade legal e histórico organizacional.
• Atendimento a Emergências: Colaborar na elaboração e execução de procedimentos de resposta a emergências, integrando-se ao sistema de gestão ambiental da empresa.

• Comunicação: Clareza e objetividade na comunicação com colaboradores e lideranças.
• Análise Crítica: Capacidade analítica para identificar riscos e propor soluções eficazes.
• Atenção aos Detalhes: Essencial para observar rigorosamente ambientes e processos.
• Relacionamento Interpessoal: Habilidade para construir relações de confiança com diferentes equipes.
• Organização: Eficiência na gestão de tarefas, cronogramas e documentação.