55 Empregos - Cacoal

A Fortbras tem como razão de existir ser PEÇA-CHAVE na MOBILIDADE Brasileira , facilitando a VIDA de nossos COLABORADORES e CLIENTES .

Estar cada vez mais próximo dos clientes é o principal objetivo, oferecendo os principais itens para reposição automotiva de marcas nacionais e estrangeiras com qualidade, agilidade e atendimento qualificado.

Hoje, a Fortbras é uma das empresas que mais cresce no setor de autopeças no Brasil e é uma das principais investidas do fundo de private equity Advent International. Composto por 17 marcas regionais (Ambra Pneus, Atacado União, Atacarejo União, BHZ, Hipervarejo, Jaicar, Javali, Menil, Milenium Lubrificantes e Elétrica, Multiplan, Pegasus, Rondobras, Soma, TBrasil, Total e União Autopeças ), atuamos na consolidação e profissionalização do mercado de autopeças no Brasil, com foco no varejo.

Contamos com +200 lojas, presentes em 20 estados e mais de 160 cidades que possuem uma ou mais filiais das nossas marcas regionais. Nosso compromisso é com a satisfação de todos os clientes e com nossos 5 mil colaboradores, que refletem diariamente os Valores da Fortbras :

• Ética & Respeito
• Valorizamos Nossa Gente
• Excelência com simplicidade
• Paixão em tudo que faz
• Foco no cliente
• Austeridade

TODAS AS PESSOAS SÃO BEM-VINDAS em todas as nossas vagas, independentemente de gênero, orientação sexual, raça/etnia, idade ou deficiência.

Venha ser Fort, venha ser Fortbras!

• Atuar como auxiliar de estoque/armazém , na operacionalização das rotinas;
• Realizar recebimento, conferência, alocação, separação e expedição de mercadorias;
• Manter o ambiente de trabalho organizado.

• Ensino médio completo;
• Proatividade;
• Atenção aos processos;
• Organização;
• Facilidade para atuar em equipe.

A Honda completa 47 anos de história, com a mesma paixão, que assim como a sua, é deslizar sobre duas rodas.

Nossa história se fez em cada arrancada e em cada troca de marcha realizada por você.

Esse é o motivo de entendermos o que você quer e o que precisa.

Para isso contamos com uma equipe altamente especializada, treinada e certificada pela Honda, pronta para atender suas necessidades.

Venha fazer a diferença no mundo com a gente. Estamos com oportunidades disponíveis para reforçar esse time apaixonada por 2 rodas.

Faça parte do Grupo Canopus!

Realizar prospecção de novos clientes;

Realizar venda de peças e produtos agregados;

Realizar e encaminhar ao cliente os orçamentos para análise e aprovação;

Faturar, entregar e despachar as peças vendidas ao cliente, acompanhando o seu recebimento;

Monitorar e realizar o inventário de estoque.

Ensino médio completo;

Informática básica (Windows, Word e Excel);

Será um diferencial ter conhecimento na área.

Será um diferencial ter CNH A.

O que temos: Plano de Saúde, Plano odontológico, Vale Transporte (de acordo com a região), Seguro de vida, Gympass e Vale Alimentação.

Nosso Diferencial: Homenagem por tempo de empresa e Vantagens Canopus (programa de parceria de descontos)

CONTRIBUINDO PARA UM MUNDO MAIS HUMANO

Nossa missão é gerar lucratividade e crescimento, proporcionar felicidade aos nossos funcionários, parceiros, fornecedores, clientes e bem estar da comunidade onde atuamos. Nosso propósito, portanto, é tornar nossas empresas mais humanas, colaborando para que nossa sociedade e país se tornem também mais humanos.

A Fortbras tem como razão de existir, ser PEÇA- CHAVE na MOBILIDADE Brasileira, facilitando a VIDA de nossos COLABORADORES e CLIENTES.

Estar cada vez mais próximo dos clientes é o principal objetivo, oferecendo os principais itens para reposição automotiva de marcas nacionais e estrangeiras com qualidade, agilidade e com atendimento qualificado.

Hoje a Fortbras é uma das Empresas que mais cresce no setor de Autopeças no Brasil e somos uma das principais investidas do fundo de private equity Advent International. Formada por 17 marcas Regionais (Ambra Pneus, Atacado União, Atacarejo União, BHZ, Hipervarejo, Jaicar, Javali, Menil, Milenium Lubrificantes e Elétrica, Multiplan, Pegasus, Rondobras, Soma, TBrasil, Total e União Autopeças ). Do Oiapoque ao Chuí, atuamos na consolidação e profissionalização do mercado de autopeças no Brasil com foco no varejo, com +200 lojas, presente em 20 estados, em mais de 160 cidades que possuem uma ou mais filiais das nossas Marcas Regionais. Nosso compromisso é com a satisfação de todos os clientes e com nossos 5 mil colaboradores que refletem diariamente os Valores da Fortbras :

• Ética & Respeito
• Valorizamos Nossa Gente
• Excelência com simplicidade
• Paixão em tudo que faz
• Foco no cliente
• Austeridade

TODAS AS PESSOAS SÃO BEM-VINDAS em todas as nossas vagas independente de seu gênero, orientação sexual, raça/etnia, idade ou deficiência.

• Gestão da rotina operacional do estoque;
• Responsável pelas rotinas de armazenagem, separação e embarque de produtos;
• Orientar a equipe na realização das operações diárias;
• Atualizar indicadores e propor ações efetivas que tragam impacto no atingimento das metas pré-estabelecidas.

• Ensino Superior em Logística ou áreas afins, em conclusão ou concluído;
• Experiência com rotinas de armazém, processo de inventário;
• Gestão de equipe.

Pay Competitive

Employment type: Full-Time

A missão do Assistente de Loja é colocar o cliente como sua prioridade, tanto na área de vendas quanto no processo de conclusão das vendas, com compromisso total de ir além de suas necessidades, para fornecer soluções efetivas que o surpreendam, promovendo o seu encantamento.

• Encantar os clientes no processo de vendas, atendendo e auxiliando sempre que necessário;
• Atuar junto ao cliente no processo de finalização da compra;
• Recebimento de valores, realizar a abertura e fechamento de caixa;
• Realizar oferta de serviços financeiros como cartão e parcelamentos;
• Realizar processos de trocas;
• Exercer rotinas diárias de reposição e organização do setor;
• Auxiliar na colocação de etiquetas de preços e códigos dos produtos no estoque;
• Atender os clientes nos provadores;
• Organizar a área de vendas e vitrines dentro dos padrões definidos pelo merchandising;
• Estimular os clientes na saída da loja a deixarem sua opinião do atendimento no Encantômetro;
• Atendimento ao público em geral.

• Ensino Médio completo;
• Gostar de atendimento ao público;
• Identificação com moda;

Pessoas com deficiência são bem-vindas em todas as nossas oportunidades.

Lojas Renner is the largest Brazilian department stores clothing company, headquartered in Porto Alegre - Rio Grande do Sul, Brazil.

# Seja RD Saúde e venha encantar e cuidar das pessoas! Com a gente, você vai acelerar o seu aprendizado em um ambiente dinâmico, com desenvolvimento constante e crescimento profissional.

Com lojas espalhadas por todo país e líderes no mercado Brasileiro de farmácias , somos mais de 60 mil profissionais apaixonados e apaixonadas por cuidar de gente . Cada qual com nossas vivências, sonhos e conquistas. Trilhamos um caminho de desenvolvimento que impulsiona carreiras e transforma inúmeros amanhãs. Juntos por uma sociedade de mais saudável , impactamos mais de um milhão de vidas todos os dias e queremos continuar crescendo de forma sólida e humana lado a lado com você.

Atendimento ao cliente,Operação do caixa, Reposição e controle de mercadorias, Organização da loja, Suporte à equipe, Informação e promoção

Formação acadêmica mínima: Ensino médio completo;

Faixa

etária: mínimo 18 anos;

Disponibilidade: Imediata, trabalho por escala;

Experiência: Não se preocupe. Se você ainda não tiver, a gente te ensina!

Trilha de Carreira: 100% dos(as) gerentes da RD Saúde vieram de cargos de entrada – atendentes e farmacêuticos(as). Demais, né? O melhor é que essa jornada da entrada até a liderança dura em média apenas 2 anos e 6 meses.

Salário e benefícios: Compatíveis com o mercado;

Local de trabalho:

Farmácia (Loja);

Escala de trabalho: 6x1 - escala padrão de mercado – podendo trabalhar

sábados, domingos e feriados.

·Programa de Participação nos Resultados;

·Trilha de carreira;

·Convênio com empresas parceiras;

·Seguro de vida;

·Vale transporte;

·Vale refeição e/ou alimentação;

·Cesta de Natal;

·Benefício farmácia e vacinação;

·Assistência odontológica;

·Assistência médica e telemedicina;

·Auxilio academia;

·Licença maternidade e paternidade estendida;

·Day Off de aniversário, no seu e dos filhos(as) + presente pra você;

·Universidade com cursos pra você e família;

·Fundo de emergência (apoio financeiro em momentos de crise);

·Consultoria de planejamento e organização financeira;

·Auxílio creche e kit bebê para mamães na RD Saúde;

·Auxílio funeral;

O Técnico de Segurança do Trabalho será responsável por implementar e monitorar as políticas de saúde e segurança no ambiente de trabalho, assegurando que as normas e regulamentos sejam seguidos. Este profissional desempenha um papel essencial na prevenção de acidentes e doenças ocupacionais, oferecendo assessoria técnica para empresas/clientes de diversos setores. O Técnico de Segurança do Trabalho colabora com a equipe de saúde ocupacional para criar um ambiente de trabalho seguro e saudável, aplicando as práticas de segurança eficazes.

• Elaboração de laudos
• Aplicação de treinamentos e campanhas
• Acompanhamento de clientes e auditorias
• Investigação de acidentes
• Medições
• Treinamento de equipe
• Elaborar parecer técnico
• Prestar suporte a todos os demais setores da empresa

Overview

Join to apply for the Coordenador de curso de Farmácia e Biomedicina role at UNINASSAU

• Acompanhar a execução das atividades programadas, bem como a assiduidade dos professores e alunos
• Apresentar, semestralmente, ao Conselho de Curso e à Diretoria, relatório das atividades da Coordenação
• Promover, periodicamente, a avaliação das atividades e programas do Curso, bem como dos alunos e do pessoal docente e não-docente nele lotado
• Propor ou encaminhar proposta, na forma do Regimento, para a criação de cursos seqüenciais, de tecnologia e o desenvolvimento de projetos de pesquisa e programas de extensão ou eventos extracurriculares, culturais ou desportivos
• Definição dos quadros de horários das disciplinas de cada período do curso
• Definição das datas das avaliações dos alunos aplicadas pelos docentes de acordo com o calendário acadêmico
• Coordenar os trabalhos de monitoria, incluindo realização de processo seletivo e definição de calendário de apresentação de seminários dos monitores
• Cadastrar horários dos docentes no RM
• Determinar plano de metas anuais a serem cumpridas de acordo com o previsto pelo PCC, PPC e DCN
• Aumentar a captação e diminuir a evasão de alunos
• Planejar e promover congressos na área do curso
• Controlar a quantidade das aulas ministradas pelos docentes do curso
• Coordenar a alocação das turmas do curso junto à supervisão acadêmica
• Cumprir e fazer cumprir o Regimento Geral e/ou MIDDI, bem como os requisitos apropriados das ISO9001 e ISO14001

• EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL 0 a 6 meses Acima de 12 meses
• FORMAÇÃO Pós-Graduação Lato-Sensu completa
• COMPETÊNCIAS TÉCNICAS Programas de integração da Empresa e de Procedimentos setoriais. Pacote office básico (Word, Excel, Powerpoint)
• HABILIDADES COMPORTAMENTAIS Metodologia, organização e objetividade. Boa comunicação e dinamismo

• Benefício Educacional (bolsa para colaborador e dependentes)
• Universidade Corporativa
• Ticket Refeição
• Plano de Saúde
• Plano Odontológico
• Day Off (folga no mês de aniversário)
• TotalPass (parceria com academias)
• Programa de Apoio ao Empregado – PAE (apoio psicológico, social, financeiro e jurídico gratuito e confidencial) Desconto em Clínicas-Escola

Professor Fundamental I - Prazo Determinado

Imagine você trabalhando em uma instituição com mais de 60 anos de história, 40 Unidades Escolares espalhadas pelo Brasil, e com a missão de levar educação de qualidade a regiões socioeconomicamente desfavorecidas, fazendo com que os nossos alunos possam sonhar com um futuro melhor.

Nossas vagas estão abertas a todas as pessoas, independentemente de suas características ou particularidades. Inscreva-se nesta ou em outras oportunidades disponíveis em nossa página. Se conhecer alguém com o perfil, compartilhe a vaga ou a página de carreiras. Venha fazer parte do nosso time. Só a educação transforma

Como Coordenador(a) FIC, seus desafios serão:

• Planejar, em parceria com a Direção da Escola, a oferta anual de cursos;
• Planejar e realizar estratégias de divulgação dos cursos ofertados;
• Desenvolver trabalho de formação dos professores contratados;
• Acompanhar o planejamento dos cursos realizados pelos professores;
• Assistir aulas e dar devolutivas aos professores sobre seu trabalho;
• Realizar o atendimento dos estudantes;
• Acompanhar a frequência dos estudantes às aulas e desenvolver estratégias de busca ativa nos casos necessários;
• Analisar os resultados dos cursos (taxas de aprovação, reprovação e evasão) e dos resultados da avaliação dos cursos pelos estudantes.

Horário de trabalho:

De segunda a sexta-feira das 12h30 às 22h00.

É imprescindível que você tenha:

Ensino Superior em Pedagogia ou outras Licenciaturas;

Pós-graduação em educação, gestão escolar ou áreas afins;

Vivência com gestão em cursos de Educação Profissional/ Técnico/ Superior/ Cursos de Pequena Duração.

E olha que legal os benefícios que oferecemos:

(Os benefícios podem variar de acordo com a região e horário de trabalho)

As etapas do processo seletivo são feitas em nossa plataforma. Você terá todos os retornos por e-mail. Fique de olho na sua caixa de entrada ou spam, para acompanhar a evolução no processo.

Faça parte do nosso time Vem ser #MagnumTires

Sobre nós:

Em 2024 completaremos 33 anos de mercado. Somos uma empresa brasileira que fabrica pneus e câmaras de ar de forma global e distribui por todo o Brasil, atuando neste mercado desde 1991, data de fundação. Possuímos filiais nas cinco regiões do país, com mais de 55 unidades próprias, contando com 3 grandes centros de distribuição localizados no nordeste e sul do país.

A Magnum Tires atende a todo território Nacional através de uma vasta rede de Distribuidores e Unidades Próprias, totalizando mais de 500 profissionais trabalhando de forma direta e indireta no atendimento ao cliente. #AMagnumÉShow

Responsabilidades e Atribuições:

• Prospecção ativa de novos clientes e recuperação de antigos no ramo de atacado ;
• Vendas diretas de produtos através de visitas ao clientes, e prospecção através de e-mail, whatsapp e demais meios de comunicação;
• Cadastro de clientes e acompanhamento da liberação de pedidos;
• Auxiliar no monitoramento da entrega do produto para o cliente, realizando o pós venda e o acompanhamento da satisfação do cliente;
• Contato ativo com os sistemas internos da empresa visando a boa organização e comunicação entre setores.

Requisitos:

• Ensino Médio completo;
• Experiência com vendas de pneus (será um diferencial);
• Atuar com atendimento ao público;
• Desenvoltura para a área de vendas.