14 Empregos para Áreas Administrativas - Brasil

CAMB - Escola Caminho Aberto - fundada há mais de 40 anos, está localizada na Vila Mariana e próxima a três importantes linhas do metrô (Verde, Azul e Lilás), diversas linhas de ônibus e importantes avenidas da região. Atualmente, a Escola conta com 5 unidades educacionais repletas de espaços abertos e áreas verdes e em 2021 inaugurará uma nova unidade: moderna, inspiradora, repleta de desafios e descobertas.

A nossa equipe é formada por profissionais que não se intimidam com novos desafios e estão sempre prontos a oferecer uma prestação de serviço de qualidade e responsabilidade. No CAMB, cada um tem um papel fundamental em nossa rotina diária, mais que colaboradores, temos educadores, profissionais afetivos, envolvidos e comprometidos com o propósito educacional da Escola.

No momento todas as nossas vagas estão preenchidas, mas confira abaixo as posições que temos nas áreas Administrativas e Operacionais e, caso seja do seu interesse, cadastre o seu Currículo, pois tão logo tenhamos a abertura de uma nova vaga, recorreremos primeiramente ao nosso Banco de Talentos:

Áreas Administrativas e Operacionais na Escola CAMB:

1. Almoxarifado
2. Comunicação
3. Conservação – Limpeza
4. Departamento Pessoal
5. Design Gráfico
6. Editoração
7. Enfermagem
8. Financeiro
9. Jardinagem
10. Manutenção e Obras
11. Portaria e Vigilância
12. RH (Recursos Humanos)
13. Secretaria e Atendimento
14. Segurança do Trabalho
15. Suporte e TI

Se você possui experiência em algumas das áreas acima e quer fazer parte deste time incrível, não perca tempo e cadastre-se! Assim que tivermos uma vaga com o seu perfil, você será convidado a participar de nosso processo seletivo.

Importante: Em virtude da COVID-19 e sempre orientados pelo bem-estar e segurança de toda nossa comunidade escolar, desenvolvemos nosso Protocolo de Segurança e Saúde e, com base nele, todos os nossos colaboradores passam por treinamentos para conhecerem as novas regras e determinações. Além disso, todos recebem EPIs e instruções rigorosas de como manuseá-los e utilizá-los.

Cada vaga contará com responsabilidades e atribuições específicas. Para trabalhar na Escola CAMB, porém, é preciso ter AFETIVIDADE, RESPONSABILIDADE, GOSTAR DE CRIANÇAS e JOVENS, bem como estar alinhado e conectado aos propósitos da Escola. Temos o JEITO CAMB DE SER, um conjunto de práticas que tornam única a nossa Escola e a nossa forma de atuar, ensinar e aprender diariamente.

Para fazer parte do nosso time, é muito importante:

• Residir próximo a linhas de ônibus, CPTM ou metrô (caso utilize o transporte público);
• Trabalhar em equipe;
• Gostar de crianças e jovens;
• Ter pontualidade e assiduidade;
• Ser comprometido e engajado;
• Ser organizado e respeitoso.

Você se destaca se tiver:

• Experiência anterior em outras Escolas

Dica : Pesquise sobre a nossa Escola, tanto aqui na Gupy quanto em nosso site e redes sociais. É essencial que conheça e se identifique com nossa proposta de trabalho antes de cadastrar o seu CV ou se candidatar para uma vaga aqui no CAMB.

Benefícios:

• Seguro de Vida;
• Vale Alimentação;
• Vale Transporte;
• Uniforme e EPIs;
• Refeitório no Local;
• Desconto em Farmácia Conveniada;
• Abono Salarial (Equivalente ao Participação nos Lucros e Resultados);
• Crédito Consignado com Desconto em Folha de Pagamento;
• Assistência Médica e Odontológica com Desconto em Folha de Pagamento.

Carga Horária: 44 Horas Semanais - pode variar de acordo com a posição a ser aberta

Regime de Contratação: CLT

Esse é um Banco de Talentos exclusivo para pessoas interessadas em fazer parte das áreas de apoio administrativo.

As áreas administrativas são: Recursos Humanos, Departamento Pessoal, Tecnologia da Informação, Marketing, Faturamento, Financeiro, Contábil e Juridico.

Estamos sempre em busca de talentos para enriquecer nossa equipe; a ideia é reunir talentos que façam sentindo para futuras oportunidades.

Valorizamos trabalho em equipe, criatividade, liderança, proatividade, comprometimento, flexibilidade, colaboração, resiliência, curiosidade, capacidade analítica, diferentes perfis e investimos nas fortalezas individuais.

As oportunidades poderão ser no formato híbrido ou remoto, conforme a necessidade de cada área.

Se você se identifica com a LCA, cadastre-se no nosso Banco de Talentos e lembre-se de manter o seu perfil atualizado. Fazemos uma triagem entre currículos cadastrados toda vez que uma vaga é aberta; reforçamos, porém, que alguns currículos podem acabar não sendo selecionados nessa triagem e a atualização do perfil também envolve a candidatura a vagas específicas.

Importante: por se tratar de um Banco de Talentos, não temos nenhuma previsão definitiva de quando a posição será aberta. Por isso, fique atento aos canais de comunicação.

A LCA é a maior consultoria econômica do Brasil. Atende clientes nacionais e internacionais nas áreas de finanças e em análises econômicas que envolvem regulação, políticas públicas, litígios, entre outros.

São aproximadamente 50 economistas, que atuam de forma integrada, agregando sinergias para o desenvolvimento de trabalhos de excelência.

Somos a única consultoria da América Latina ranqueada no Global Competition Review 100 e no Latin Lawyer 250.

Atribuímos o nosso sucesso à equipe, que une habilidades diversificadas e engajamento no trabalho em equipe.

O envolvimento em projetos é profundo, completo e imediato. O treinamento é na realidade. O ambiente é colaborativo, você sempre terá o suporte de todos.

Buscamos sempre construir um ótimo lugar para trabalhar e valorizamos o equilíbrio entre trabalho e vida pessoal. Respeitamos a individualidade e damos muita atenção a situações pessoais.

A LCA valoriza a diversidade e incentiva a candidatura de pessoas que fazem parte dos grupos subrepresentados no mercado de trabalho: mulheres, pessoas negras, LGBTQIA+, PCD e outros.

Desde setembro de 2021 temos um programa estruturado para promover a diversidade e um ambiente inclusivo. Temos atuado em governança, engajamento interno e atração e desenvolvimento de talentos com diversidade.

Promovemos conversas e palestras periódicas com pessoas convidadas de outras empresas e líderes de movimentos pro-diversidade.

Instituímos o Comitê de Inclusão e Diversidade que, aliado à alta direção, realizou o levantamento da situação das mulheres na LCA – que têm forte presença na liderança –; o censo de diversidade; e depois de um ano de programa, a pesquisa de inclusão e respeito pessoal e profissional.

Com base no que aprendemos, publicamos o Guia de boas práticas em respeito e inclusão, que você podeconsultar aqui .

Revimos nossas práticas de recrutamento e seleção com vistas a atrair e promover a diversidade. Estamos ativamente buscando pessoas não só de variadas características, como de diversas origens, formações e lugares de morada.

Nos primeiros doze meses do programa conseguimos contratar uma proporção três vezes maior de pessoas negras e LGBT em relação à média anterior – chegando a mais de 30% de representação de cada um desses grupos nas novas contratações.

Nossas pessoas pertencentes a grupos de diversidade recomendam a LCA para pessoas como elas trabalharem –veja aqui um resumo dos resultados da pesquisa. Estamos no começo, temos muito o que aprender e melhorar, e estes primeiros resultados só nos encorajam a seguir em frente.

Overview

Não encontrou a vaga que está buscando? Aqui você pode se candidatar para o banco das nossas áreas administrativas .

• Comercial
• Relações Humanas (RH) - Aqui na teya chamamos de Tê
• Financeiro
• Tecnologia (TI)
• Jurídico

Se você está aqui é porque tem interesse em trabalhar conosco e ficamos muito felizes com isso!

Somos uma organização que gera soluções inovadoras de aprendizagem para pessoas e empresas - queremos promover transformação e atuamos como um ecossistema. Queremos nos conectar com gente boa e boa gente de diferentes contextos, preferências, formações e com muita história pra contar, enriquecendo muito mais o nosso ecossistema.

Em nosso formato de atuação a nossa proposta é que você trabalhe por projeto (PJ) , com carga horária flexível e tempo determinado. É claro que se fizer sentido para ambos os lados, vamos te incluindo em mais projetos ao longo do tempo.

O que isso quer dizer? Que se você está buscando um trabalho flexível, autônomo e com espaço para criar muita coisa legal, aprender e crescer, se joga na rede .

Como funciona esse nosso banco?

Ao se candidatar você entrará para o nosso banco de talentos. Isso significa que você passará por um processo de seleção mas, pode ser que, em caso de aprovação, a conexão não seja imediata e sim quando novos vagas aparecerem.

Quando as vagas aparecem?

Depende da sazonalidade de vendas de projetos, necessidade de aumento da equipe e/ou necessidade de substituições e, assim que chegam, vamos atrás das pessoas certas para compor as equipes. Por isso, é muito importante termos um banco diverso e atualizado.

Qual perfil estamos buscando?

• Gente boa e boa gente que gosta de aprender e não se prende em caixinhas.
• Pessoas adeptas ao modelo de trabalho por projetos, autônomo e flexível.
• Pessoas de diversas regiões do Brasil e do mundo.
• Pessoas apaixonadas por aprendizagem e pela oportunidade de realizar projetos transformadores de pessoas e organizações, que já tenham tido experiência neste mercado ou que querem aprender sobre o mundo da aprendizagem corporativa.
• Toda experiência e formação que você ache válida. Não é só sobre certificados, queremos conectar pessoas e conhecer histórias

Acreditamos que diversidade é essencial para que possamos tornar o nosso ecossistema cada vez mais rico em suas diferenças. Queremos dar oportunidades de carreiras para todas as pessoas que desejem trabalhar conosco. Por isso, esse processo seletivo também é para todas as pessoas que se identificam como parte da comunidade negra, parda e indígena, LGBTQIA+, PCDs e todas as intersecções.

Se suas experiências e perfil são da área administrativa e você busca uma oportunidade desafiadora, temos o lugar perfeito para você. Na Tintas Kokar, temos orgulho em ser uma indústria em constante crescimento, impulsionados por um setor de pesquisa e desenvolvimento inovador e uma equipe super produtiva, que entrega qualidade incomparável.

Imagine-se trabalhando em um ambiente que valoriza a transparência nas relações e acredita no poder dos talentos individuais. Aqui você será peça fundamental nos processos internos que viabilizam o sucesso de todos os setores incríveis que compõem nossa indústria.

Se você reside na bela cidade de Palmas-TO e se identifica com a nossa visão, mesmo que ainda não tenhamos uma vaga aberta alinhada ao seu perfil, não se preocupe! Faça parte do nosso banco de talentos e esteja pronto para ser considerado em futuras oportunidades na área administrativa.

Então, se você acredita que tem o Nosso Jeito, não perca mais tempo. Venha se cadastrar e abra as portas para um futuro promissor na Tintas Kokar. Estamos ansiosos para conhecer você e o que torna seu talento único!

Juntos, vamos pintar o mundo de cores e inovação!

Confiram abaixo a lista dos segmentos que temos possibilidade de atuação aqui na Tintas Kokar

• Tecnologia da informação
• PCP - Planejamento e controle de produção (suporte administrativo)

Como requisitos básicos você deve ter:

• Ensino médio completo

Você se destaca para função se:

• Possuir experiência comprovada superior a 2 anos na área;
• O horário de trabalho do nosso time administrativo: 08:00h às 18:00h de segunda à sexta feira;
• Local de trabalho: Palmas TO

Os benefícios oferecidos hoje são:

• Convênio de saúde para consultas por telemedicina 24h por dia
• Seguro de vida
• Vale alimentação (R$ 500,00)

• Em parceria com a Pulses, a plataforma de Clima e engajamento da Gupy, vamos implementar uma cultura de feedback contínuo, permitindo que os colaboradores expressem suas opiniões e sugestões de maneira frequente, o que contribui para o engajamento e fortalecimento do relacionamento entre a empresa e seus funcionários.
• Com base nos resultados das pesquisas da Pulses, a Kokar vai implementar ações específicas e direcionadas para melhorar o clima organizacional e aumentar o engajamento dos colaboradores, promovendo um ambiente de trabalho mais saudável e produtivo.

• Em parceria com a Niduu, a plataforma de educação corporativa da Gupy, vamos disponibilizar mais 200 cursos acessíveis para toda nossa equipe. A Kokar quer fomentar uma cultura de aprendizagem contínua, onde os colaboradores são incentivados a buscar constantemente novos conhecimentos e a compartilhar suas experiências, promovendo um ambiente de crescimento e desenvolvimento mútuo.
• Nossos colaboradores terão acesso a programas de capacitação e treinamentos personalizados, voltados para as necessidades e demandas específicas da organização, ajudando a aprimorar competências técnicas e comportamentais.

A Kokar Indústria e Comércio de Tintas Ltda nasceu de um sonho compartilhado por três empreendedores apaixonados: o Sr. Wanderlei Cichelero e o Sr. Diversino Dalla Rosa, com mais de duas décadas de experiência no varejo do setor de tintas no Estado do Tocantins e Sul do Pará, e o Sr. Edson Alves, com mais de 15 anos de experiência no setor industrial também no segmento de tintas. O destino os uniu, e eles decidiram unir forças, aproveitando todo o seu conhecimento e expertise dos dois mercados, para construir sua própria indústria de tintas. Nosso objetivo principal é atender as demandas do mercado nas regiões Centro-Oeste e Norte do país, oferecendo produtos de alta qualidade e soluções inovadoras em tintas. Junte-se a nós e descubra a excelência em tintas que a Kokar tem a oferecer.

• É com imenso orgulho que, desde 2018 conquistamos o reconhecimento de qualidade da Abrafati - Associação Brasileira de Fabricantes de Tintas e um lugar entre as Melhores Indústrias de Tintas do Brasil.
• Somos uma marca qualificada e reconhecida pelo PSQ - Programa Setorial da Qualidade - Um programa inovador e fundamental ponto de referência para o mercado de tintas no Brasil a mais de 20 anos
• Participamos do programa Coatings Care , adotando políticas e práticas de gestão de meio Ambiente, segurança e saúde ocupacional. Criado pelo World Coatings Council (antigo IPPIC – International Paint and Printing Ink Council), é o mais importante programa de conscientização e compromisso que as indústrias de tintas podem assumir em prol da saúde e segurança e da não agressão ao meio ambiente.
• Somos parte do programa empresa amiga da criança que mobiliza e reconhece empresas que desenvolvem ações sociais em benefício de crianças e adolescentes, de 0 a 18 anos, moradores de comunidades e /ou filhos de funcionários, e que não exploram a mão de obra infantil. A Kokar e a Fundação Abrinq são parceiras, investindo em programas de defesa e combate ao trabalho infantil.

Estamos em busca de um(a) Assistente Administrativo(a) para integrar nossa equipe

Local: São José dos Pinhais (vaga exclusiva para moradores da cidade)

Horário: Segunda a sexta-feira, das 08h às 18h (com 1h de intervalo)

Atividades:

• Lançamentos no sistema de contas a pagar e contas pagas;
• Apoio no contato com clientes para lançamento de pedidos no sistema;
• Suporte em rotinas administrativas da empresa.

Requisitos:

• Residir em São José dos Pinhais;
• Ser proativo(a) e organizado(a);
• Desejável experiência anterior na área administrativa.

Benefícios:

• Vale-refeição.

Se você se identifica com a vaga e atende aos requisitos, envie seu currículo.

Tipo de vaga: Efetivo CLT

Pagamento: R$1.871,99 por mês

Benefícios:

• Vale-refeição
• Vale-transporte

Descrição da função:

Estamos em busca de um Assistente Administrativo para atuar em nossa concessionária, prestando suporte às rotinas administrativas e contribuindo para a organização e eficiência dos processos internos.

Principais atividades:

• Apoio nas rotinas administrativas do setor (arquivos, relatórios, planilhas, controle de documentos);
• Atendimento telefônico e presencial a clientes e fornecedores;
• Organização de documentos relacionados a vendas, serviços e estoque;
• Elaboração de relatórios e suporte às demandas da gestão.

Requisitos:

• Ensino médio completo (desejável curso técnico ou superior em Administração, Contabilidade ou áreas afins);
• Experiência prévia em funções administrativas;
• Conhecimento em pacote Office (Word, Excel e Outlook);
• Boa comunicação verbal e escrita;
• Organização, atenção a detalhes e proatividade.

Horário de trabalho:

Segunda a sexta-feira, das 8h às 18h, e sábados alternados das 8h às 12h.

Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT

Pagamento: R$2.500,00 - R$3.000,00 por mês

Benefícios:

• Assistência médica
• Assistência odontológica
• Seguro de vida
• Vale-transporte