70 Empregos para Supervisão De Processos Industriais - Brasil

 Estamos em busca de um profissional com:

• Ensino Superior em Engenharia de Produção, Industrial ou afins;
• Excel Avançado   
• Conhecimento de Ferramentas Lean;   
• Conhecimento de AutoCAD   

Como será o seu dia a dia?

Você será responsável por realizar a gestão de performance de processos e equipamentos. Acompanhar as atividades de implantações de novos programas, apoiando na elaboração de fluxo teórico para Novos Programas, realizando estudos de tempos, estudos e elaboração de layout, estudo de Tolerâncias, simulações, elaboração de tempos e ciclos,bem como liderar e conduzir eventos de melhoria contínua (Kaizens, Equipes de Trabalho (EADs), VSMs, etc.) e ministrar treinamentos.

Seus principais desafios serão:

• Levantar os dados de performance dos processos e equipamentos para direcionamento, acompanhamento e auxílio aos dos times de produção e áreas de apoio na solução de problemas e aumento de performance;
• Analisar tempos e ciclos, estudos de tolerância, cronoanálises de processos de novos programas com o objetivo de definir as metas de produtividade para os mesmos;
• Elaborar Fluxos de Processos, aplicando as metodologias disponíveis no mercado, identificando pontos de melhorias, propondo soluções aplicáveis;
• Elaborar layouts, observando o fluxo macro de processos da Nemak, esquematizando os setores e o relacionamento entre eles, otimizando o funcionamento da planta Nemak;
• Elaborar simulações de processos, realizando ajustes e adaptações necessárias, de acordo com especificações técnicas definidas, garantindo adequação da entrega do processo; 
• Liderar equipes e projetos de melhoria, buscando as melhores alternativas técnicas para satisfazer os requerimentos de incremento de capacidade de produtos atuais ou de novos programas;
• Ministrar treinamentos de acordo com a demanda identificada, visando o aprimoramento técnico dos profissionais da Nemak;
• Elaborar relatórios e apresentações referentes às atividades sob sua responsabilidade, relatando ocorrências e custos, a fim de posicionar a Liderança quanto aos resultados alcançados;
• Apoiar as Engenharias de Novos Programas, Implantações e Conceitual, acompanhando e orientando tecnicamente, avaliando resultados, de forma a garantir o pleno atendimento às necessidades da Nemak;
• Cumprir as normas do Sistema de Gestão Integrado, executando as atividades de acordo com as políticas da Nemak;
• Realizar outras atividades similares, seguindo procedimentos específicos, de acordo com as orientações da liderança imediata;
• Preservar limpo e organizado o local de trabalho, equipamentos e materiais, a fim de manter boas condições de uso e preservar os aspectos de saúde ocupacional e meio ambiente
• Observar o cumprimento dos procedimentos e normas aplicáveis às necessidades da área, identificando oportunidades de melhoria, através da análise e revisão dos mesmos;   
• Manter-se atualizado quanto aos avanços tecnológicos referentes à sua área de atuação, visando o aprimoramento profissional, repasse de conhecimentos, sugestões de melhorias em equipamentos e processos, contribuindo para a melhoria contínua;   
• Responder pela qualidade, confiabilidade, sigilo e desempenho dos recursos, serviços e informações geradas pelas tarefas sob sua responsabilidade.

At Jabil we strive to make ANYTHING POSSIBLE and EVERYTHING BETTER. We are proud to be a trusted partner for the world's top brands, offering comprehensive engineering, manufacturing, and supply chain solutions. With over 50 years of experience across industries and a vast network of over 100 sites worldwide, Jabil combines global reach with local expertise to deliver both scalable and customized solutions. Our commitment extends beyond business success as we strive to build sustainable processes that minimize environmental impact and foster vibrant and diverse communities around the globe.

JOB SUMMARY

Industrial Engineer II will be responsible for planning, designing, implementing, and managing; integrated, production and service delivery systems that assure performance, reliability, maintainability, schedule adherence and cost control within the production site. The Industrial Engineer II will adopt as its goals profitability, effectiveness, adaptability, responsiveness, quality, and the continuous improvement of products and services throughout their life cycles.

ESSENTIAL DUTIES AND RESPONSIBILITIES

· Project team member implementing projects that will eliminate waste, through the standard Industrial Engineering process
o This will include but is not limited to: Capital Equipment Requests, Capabilities Studies, Plant Layouts, Tool Design, and Standard Work
· Develop Time standards for process steps to be used in the Product-Process-Time database (IEDB)
· Gather and analyze Industrial Engineering metrics for assigned customer or area
· Coordinate layout and facility move(s) for assigned customer or area(s)
· Collect, analyze and review IEDB data to insure accuracy and compliance with the standard process
· Monitor the SAP and Manufacturing Execution System configurations and insure compliance with the standardized system configurations
· Gather and/or develop data for quotes
· Coach, mentor and train engineers within the Industrial Engineering team
· Support and/or maintain all lower level Industrial Engineering essential duties and responsibilities
· Insure the standardization of Jabil processes throughout the site in accordance with the global, regional and site direction
· Support the Lean organization by developing a solid process foundation and data integrity in order to support process improvement through the organization
· Comply and follow all procedures within the company security policy.
· May perform other duties and responsibilities as assigned

JOB QUALIFICATIONS
KNOWLEDGE REQUIREMENTS

· Key Requirements:
o Understanding and application of broad range of industrial engineering tools (ie. Work measurement, process mapping, facilities, and workstation design, etc.)
o Understanding of Jabil’s global strategies and direction
o Understanding of site’s facilities, capabilities and how they tie back to the Jabil strategies and direction
o Strong analytical ability
o Proven record of accomplishment of successful change management accomplishments, implementing and management continuous improvements and cost reduction programs
o Strong communication skills

· Proficiency in use of personal computers, Microsoft Office products, Microsoft Visio, Microsoft Project, and AutoCAD skills required.

Jabil, including its subsidiaries, is an equal opportunity employer and considers qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, national origin, sex, sexual orientation, gender identity, age, disability, genetic information, veteran status, or any other characteristic protected by law.

At Jabil we strive to make ANYTHING POSSIBLE and EVERYTHING BETTER. We are proud to be a trusted partner for the world's top brands, offering comprehensive engineering, manufacturing, and supply chain solutions. With over 50 years of experience across industries and a vast network of over 100 sites worldwide, Jabil combines global reach with local expertise to deliver both scalable and customized solutions. Our commitment extends beyond business success as we strive to build sustainable processes that minimize environmental impact and foster vibrant and diverse communities around the globe.

JOB SUMMARY

Industrial Engineer III will be responsible for planning, designing, implementing, and managing; integrated, production and service delivery systems that assure performance, reliability, maintainability, schedule adherence and cost control within the production site. The Industrial Engineer III will adopt as its goals profitability, effectiveness, adaptability, responsiveness, quality, and the continuous improvement of products and services throughout their life cycles.

ESSENTIAL DUTIES AND RESPONSIBILITIES

· Project leader – lead and implement projects that will eliminate waste, through the standard Industrial Engineering process
o This will include but is not limited to: Complex Process Simulation, Operations Research and Business Model Cost Analysis
· Verify Time standards prepared within IE Team
· Update and report key Industrial Engineering metrics for assigned customer or area
· Drive key process mapping activities within the assigned customer or area
· Drive the standardization SAP and Manufacturing Execution System configurations
· Prepare quotes for proposed projects within the assigned customer or area
· Drive process related activities for New Product Introduction.
· Coach, mentor, and train engineers within the Industrial Engineering team
· Support and/or maintain all lower level Industrial Engineering essential duties and responsibilities
· Insure the standardization of Jabil processes throughout the site in accordance with the global, regional and site direction
· Support the Lean organization by developing a solid process foundation and data integrity in order to support process improvement through the organization
· Comply and follow all procedures within the company security policy.
· May perform other duties and responsibilities as assigned

JOB QUALIFICATIONS
KNOWLEDGE REQUIREMENTS

· Key Requirements:
o Understanding and application of broad range of industrial engineering tools (ie. Work measurement, simulation, process mapping, facilities and workstation design, operations research, etc.)
o Understanding of Jabil’s global strategies and direction
o Understanding of site’s facilities, capabilities and how they tie back to the Jabil strategies and direction
o Strong financial and analytical ability
o Proven record of accomplishment of successful change management accomplishments, implementing and management continuous improvements and cost reduction programs
o Strong communication skills

· Proficiency in use of personal computers, Microsoft Office products, Microsoft Visio, Microsoft Project, and AutoCAD skills required.

Jabil, including its subsidiaries, is an equal opportunity employer and considers qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, national origin, sex, sexual orientation, gender identity, age, disability, genetic information, veteran status, or any other characteristic protected by law.

O que esperamos de você para essa vaga:

• Cursando Superior em Engenharia Mecânica ou de Produção a partir do 3º período;
• Conhecimento básico de Excel (intermediário será um diferencial);
• Desejável conhecimento básico em desenho técnico mecânico e AutoCad;
• Desejável curso técnico ou de aprendizagem industrial na área de mecânica.

• Apontamento e controle diário de horas produtivas;
• Verificação e cruzamento de informações com encarregados e fábrica;
• Apoio no fechamento semanal de horas;
• Atualização de planilhas de controle (Excel);
• Contato direto com o setor produtivo para esclarecer dúvidas operacionais;
• Apoio em programação de máquina;
• Execução de desenhos técnicos simples e croquis;
• Geração de listas de materiais;
• Apoio no desenvolvimento de melhorias e automações (como planilhas automatizadas com SAP).

Job description

Você é daquelas pessoas que gosta de jogar junto, ficar por dentro das inovações, solucionar problemas e aprender fazendo?

Na Alpargatas, com responsabilidade socioambiental e visão de futuro, levamos soluções únicas a uma escala global. Por isso, buscamos pessoas que encaram os desafios de uma forma simples, leve e direto ao ponto. Promovemos um ambiente de muita colaboração e que tenha como premissa o respeito entre todas as pessoas.

Diversidade, Equidade e Inclusão aqui na Alpa é inegociável. Nós respeitamos e valorizamos as diferenças, por isso, independente de idade, identidade de gênero, raça, etnia, orientação sexual, origem nacional ou deficiência, convidamos você a fazer parte da nossa jornada.

Se você se identifica com nosso jeito de ser e tem garra pra fazer acontecer todos os dias junto com a gente, vem fazer parte do nosso time de Engenharia Industrial !

• Realizar a gestão de indicadores de área produtiva (OEE e EMOD), reportando os desvios e propondo ações para atingimento dos resultados. Elaboração de relatórios de performance;
• Realizar análises através de dados coletados para obter iniciativas e solução de problemas no intuito de melhorar os resultados de eficiência fabril e custo (OEE, inutilizado);
• Fazer análises de capabilidade de dados obtidos do processo produtivo e propor melhorias;
• Desenvolver projetos para otimização dos fluxos operacionais com utilização da metodologia melhoria contínua;
• Buscar melhorias para o processo produtivo através de benchmarking, desenvolvimento de fornecedores e introdução de novas tecnologias;
• Monitorar os processos e métodos buscando soluções para as anomalias encontradas.

• Graduação em Engenharia, Administração ou Gestão Industrial;
• Necessário pacote Office intermediário;
• Experiência em processos industriais;
• Power BI será um diferencial.

Benefícios

Aqui na Alpa, nos preocupamos com a saúde e o bem-estar das nossas pessoas e, por isso, esperamos que você tenha tudo o que precisa para ter uma experiência incrível junto com a gente. Confira os nossos benefícios:

• Plano de Saúde
• Plano Odontológico
• Vale Transporte
• Ticket Alimentação
• Restaurante na Fábrica
• Wellhub
• Incentivo aos Estudos (Após 1 ano na Empresa)
• Day Off de Aniversário
• Desconto em Produtos Havaianas
• Empréstimo com Desconto em Folha
• Alpaprev - Previdência Privada
• Seguro de Vida
• Auxílio Funeral
• Kit Bebê (Para gestantes)
• Participação nos Resultados
• Auxílio Creche
• Desconto em Medicamentos na Farmácia

? Estágio Controle e Automação Venha crescer com a gente!

Local: Porto Alegre, RS
Empresa: Serrano Automação Ltda
Área: Engenharia de Controle e Automação Industrial

? O que você vai aprender e desenvolver:

• Programação de CLP (Ladder, Blocos)
• Utilização de ferramentas CAD 2D
• Interpretação e desenvolvimento de projetos elétricos
• Elaboração de documentação técnica
• Conhecimentos básicos em sistemas de automação (CLP/IHM/Supervisório)
• Introdução às redes industriais: ModBus, Ethernet, ProfiBus

? Benefícios:

• ? Bolsa auxílio: R$ 9,16/hora
• ? Vale Refeição: R$ 35,94/dia
• ? Vale Transporte
• ? Day Off no seu aniversário para comemorar do seu jeito!

? Procuramos alguém que:

• Esteja cursando Técnico em Eletrotécnica, Eletrônica ou áreas correlatas
• Tenha interesse em automação e controle industrial
• Seja proativo, curioso e com vontade de aprender
• Deseje atuar em um ambiente dinâmico e inovador

? Como se candidatar:

• Graduado ou estar cursando ensino superior;
• Necessário pacote Office intermediário;
• Experiência em processos industriais;
• Ferramentas de análise e solução de problemas (5 Porquês, 5W1H).

• Executar ações diárias para melhoria de resultados da através da priorização do analista e área de engenharia;
• Revisar instruções de trabalho considerando otimização de tarefas e garantia dos procedimentos estabelecidos;
• Monitorar os processos e métodos buscando soluções para as anomalias encontradas;
• Fornecer suporte à produção e analista para um melhor resultado de eficiência fabril e de custos;
• Suportar analistas no desenvolvimento de Instruções de Trabalho, Gráfico de Balanceamento Operacional (GBO), modificação de layouts e acompanhamento de atividades para melhoria de processos;

Join to apply for the Analista Sênior de Engenharia Industrial (Senior Analyst, Engineering) role at Whirlpool Corporation

Join to apply for the Analista Sênior de Engenharia Industrial (Senior Analyst, Engineering) role at Whirlpool Corporation

Direct message the job poster from Whirlpool Corporation

ID da Requisição: 67595

SOBRE A WHIRLPOOL CORPORATION

Whirlpool Corporation (NYSE: WHR) é uma empresa líder em eletrodomésticos para cozinha e lavanderia, em constante busca por melhorar a vida em casa e inspirar gerações com nossas marcas. A empresa está impulsionando inovações significativas para atender às crescentes necessidades dos consumidores, por meio do portfólio de marcas icônicas, incluindo Whirlpool, KitchenAid, JennAir, Maytag, Amana, Brastemp, Consul e InSinkErator. Em 2023, a empresa registrou aproximadamente US$ 19 bilhões em vendas anuais, 59.000 colaboradores e 55 centros de pesquisa de tecnologia e fabricação. Informações adicionais sobre a empresa podem ser encontradas em WhirlpoolCorp.com.

A equipe da qual você fará parte

A equipe de Engenharia descobre, desenvolve e avalia novas ideias de produtos, melhorias ou extensões estratégicas de produtos, e traduz descobertas de pesquisas em produtos utilizáveis e comercializáveis. Lidera, planeja e acompanha todas as fases do ciclo de vida do produto, desde a concepção até a introdução no mercado. Coordena-se com diversas funções para garantir o desenvolvimento e a implementação bem-sucedidos do produto.

Resumo desta função

Estamos em busca de um(a) Engenheiro(a) Sênior para integrar nosso time de Engenharia Industrial na Whirlpool Corporation. Este (a) profissional será responsável por liderar projetos de engenharia com foco em inovação, eficiência e qualidade, atuando de forma estratégica e colaborativa para desenvolver soluções que impactem diretamente os nossos produtos e processos. O(a) Engenheiro(a) Sênior se reportará ao Gerente de Engenharia Industrial, localizada na Unidade de Manaus. Nossa equipe é composta por profissionais que atuam em projetos estratégicos de desenvolvimento de produto, processo e melhoria contínua, com interação com todas as áreas da empresa, incluindo Qualidade, Manufatura, Tecnologia e Suprimentos

Suas responsabilidades incluirão

Liderar o desenvolvimento e a implementação de projetos de engenharia, com foco em inovação e desempenho de produto;

Atuar como referência técnica, apoiando equipes multidisciplinares com conhecimento especializado;

Analisar e resolver problemas complexos de engenharia, propondo soluções eficazes e sustentáveis;

Coordenar testes, validações e avaliações técnicas de novos componentes, produto e processo;

Garantir conformidade com normas técnicas, regulatórias e de segurança;

Apoiar a definição de roadmap tecnológico e estratégias de melhoria contínua;

Interagir com fornecedores, parceiros externos e equipes globais para alinhar soluções e estratégias.

Requisitos mínimos

Graduação completa em Engenharia Mecatrônica, Elétrica, Mecânica ou áreas relacionadas.

Experiência comprovada atuando na área de Engenharia Industrial com projetos de melhoria de processo, produtividade e automação, Lean Manufacturing;

Experiência em software de análise de dados e de gestão de projetos: SAP, MES, Autocad, Flexsim, Kinovea, sketchup, inventor, blender, Power BI, Minitab

Experiência sólida em Indústria 4.0

Fluência em Inglês

Habilidades e experiências desejáveis

Forte visão de negócios, habilidades de comunicação e negociação

Experiência em planejamento fabril

Capacidade de liderar e influenciar equipes multifuncionais.

Experiência com sistemas de gestão de qualidade

O que oferecemos

_Desconto em produtos pelo Compra Certa;

_Desconto em seguros (pet, auto, residencial, bike, viagem e mais)

_Gympass;

_Programa de Apoio ao Empregado, contando com atendimento 24hrs com profissionais jurídicos, sociais, financeiros, assistentes sociais e Psicólogos;

_Auxilio Creche ou Berçário na unidade;

_Benefícios como empréstimo consignado ou social, plano de saúde, odontológico, seguro de vida e previdência privada compatíveis com o mercado;

_Serviços disponíveis no local: lanchonete e agência bancária interna;

_Fretado ou Estacionamento

_Refeição no local;

_Duas semanas de trabalho remoto em qualquer lugar;

_Após 5 anos de empresa, colaboradores elegíveis podem tirar quatro semanas de licença remunerada;

_Licença maternidade/paternidade estendida.

Saiba mais em adicionais

Conecte-se conosco e saiba mais sobre a Whirlpool Corporation

Veja como é trabalhar na Whirlpool visitando o site Whirlpool Careers. Informações adicionais sobre a empresa podem ser encontradas no Facebook, Twitter, LinkedIn, Instagram e YouTube.

Na Whirlpool Corporation, valorizamos e celebramos a diversidade. A Whirlpool Corporation está comprometida com oportunidades iguais de emprego e proíbe qualquer discriminação com base em raça ou etnia, religião, sexo, gravidez, expressão ou identidade de gênero, orientação sexual, idade, deficência física ou intelectual ou qualquer outra condição protegida por lei.

• Seniority level Mid-Senior level

• Employment type Full-time

• Job function Other
• Industries Manufacturing

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