8 Empregos para Reputação - Brasil

Estamos contratando um(a) Analista de Reputação Jr para atuar na interação com os usuários nos canais oficiais das marcas, seguindo guideline e o tom de voz, bem como analisa as métricas, sentimentos e padrões de comportamento do público em relação a marca e seus concorrentes

Na Bold, valorizamos a Ousadia, o Comprometimento e a Colaboração. Buscamos uma pessoa que se identifique com nossos valores e tenha boa comunicação, goste de trabalhar em equipe, seja flexível, saiba lídar com pressão, tenha atitude positiva e bom relacionamento profissional.

Vaga em regime home office, mas para quem mora em SP tem que ter disponibilidade de ir à empresa e em reuniões presenciais com o cliente quando necessário.

Responsabilidades

• Interação nos canais oficiais da marca e em oportunidades de mar aberto seguindo o guideline e tom de voz;
• Manter guideline atualizado;
• Monitoramento das redes oficiais da marca e classificação de suas interações;
• Análise do sentimento da saúde da marca pela visão de seus consumidores
• Análise quanti e qualitativa de comentários;
• Identificar defensores e detratores da marca;
• Identificar possíveis crises, gerencia-las, alertar os envolvidos no projeto e manter o cliente atualizado sobre o caso
• Criação de legenda (copy) de posts para redes oficiais da marca
• Ser um profundo conhecedor da marca e seu target, de forma quali e quanti;
• Ser pró-ativo no ponto de vista de evolução no relacionamento com o consumidor;
• Capacidade de gerar insights através dos dados e informaçõe coletadas.

Competência Técnicas

• Inglês intermediário;
• Ótima escrita em português;
• Conhecimento das principais ferramentas de mercado;
• Conhecimento em Excel;
• Experiência de pelo menos 2 anos na área.

Competências Comportamentais

• Organização;
• Autogestão de tarefas e prioridades;
• Facilidade de comunicação;
• Bom relacionamento;
• Perfil Analítico.

Formação

• Superior completo (Preferência: Publicidade, Engenharia, Administração, Marketing)

Diferenciais

• Inglês avançado ou fluente;
• Conhecimento em disciplinas de comunicação como Mídia e/ou Planejamento."

Sobre nós

A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 24 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas.

Com uma cultura marcante guiada por quatro valores -
Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta
- a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível.

Sobre a Oportunidade
Essa oportunidade é para a nova área de
Reputação da XP Inc.
, que está sendo estruturada com o objetivo de fortalecer o posicionamento da marca XP, tanto internamente quanto externamente. É uma área estratégica, em crescimento, com alto potencial de impacto e visibilidade dentro da companhia.

Estamos em busca de uma pessoa com perfil relacional, visão estratégica e capacidade de organização para ajudar a construir essa área do zero. Se você gosta de desafios, de pensar estrategicamente e de fazer acontecer, essa vaga pode ser para você

Principais Responsabilidades

• Participar da estruturação da área de Reputação, atuando na definição de processos e fluxos.
• Desenvolver e acompanhar roadmaps estratégicos para iniciativas de reputação.
• Mapear e entender os processos existentes na empresa, propondo melhorias com foco em reputação e posicionamento.
• Atuar de forma transversal com todas as áreas da XP, garantindo alinhamento e integração das ações.
• Organizar e planejar ações com visão analítica e estratégica, conectando o passado, presente e futuro da empresa.
• Apoiar na construção de apresentações e análises
• Contribuir com insights e análises que ajudem a melhorar a percepção da marca XP.

Para Esta Vaga, é Essencial

• Perfil altamente relacional, com excelente comunicação e desenvoltura para interagir com diferentes áreas e níveis da empresa.
• Proatividade e organização – será responsável por fazer os fluxos andarem.
• Visão estratégica e analítica, com capacidade de entender o contexto e propor soluções.
• Capacidade de negociação e influência.
• Interesse genuíno por reputação corporativa e construção de marca.
• Conhecimentos básicos em PowerPoint e Excel

Diferenciais

• Ter atuado em áreas de planejamento estratégico, branding ou comunicação corporativa.
• Experiência com estruturação de áreas ou projetos do zero.
• Familiaridade com ambientes dinâmicos e em constante transformação.
• Capacidade de traduzir dados e informações em ações práticas e estratégicas.
• Conhecimento em metodologias de gestão de projetos (PMO, OKRs, etc.).

Benefícios:

Saúde e Bem-estar

• Plano de saúde sem coparticipação (inclusive, para dependentes)
• Plano odontológico
• Wellhub (Gympass)
• Zenklub
• Seguro de Vida
• iFood Benefícios (VA e VR flexível)
• Vale Transporte
• New Value (clube de benefícios)
• Licença parental: maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias.
• Auxílio Creche

Vida Financeira

• Fundos de Investimentos Exclusivos
• Assessoria de Investimentos
• Cartão XP Visa Infinite sem anuidade
• Crédito (consignado, home equity, CCB Imobiliário, etc.)

Modelo de Trabalho Presencial Flexível
O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função, podendo ser totalmente presencial para frentes de negócio e mais flexível para outras equipes.

Seguimos um modelo com mais frequência presencial, mas sempre guiado por flexibilidade e autonomia com a responsabilidade da nossa cultura empreendedora.

Aqui na XP Inc., valorizamos as interações pessoais e acreditamos no uso do escritório como uma ferramenta para potencializar nossas relações no trabalho.

Descrição

Responsável pela

gestão de equipes multidisciplinares, consultoria estratégica de comunicação e

negócios dos clientes, gestão de crises, atuação integrada com outras business

units (Public Affairs, Publicidade e Propaganda e Treinamentos), atuação no

planejamento estratégico da Oficina, prospecção.

Responsabilidades e atribuições

Gestão de Pessoas e Equipe

Oferecer orientação técnica e estratégica à equipe. Estabelecer e acompanhar SLAs da rotina de trabalho. Avaliar desempenho com metodologias da Oficina. Fornecer feedbacks individuais e constantes. Estabelecer e acompanhar PDIs da equipe. Incentivar participação em comitês, capacitações e agendas institucionais. Apoiar RH em contratações, promoções, substituições e desligamentos. Proporcionar integração com outros times da empresa.

Gestão de Projetos e Operações

Gerir projetos e clientes com foco em resultados . Garantir uso das ferramentas oficiais. Assegurar a governança documental. Gerir a dedicação dos times em projetos e clientes. Acompanhar fornecedores e contratos ativos.

Relacionamento com Clientes

Construir relacionamento de confiança e consultoria estratégica. Acompanhar agenda de reuniões, pautas, resultados, relatórios e briefings. Garantir entregas de qualidade, aderentes ao perfil do cliente. Identificar necessidades e propor soluções customizadas. Ser flexível e negociar novas demandas quando necessário. Estabelecer relacionamento com C-Level. Acompanhar a jornada do sucesso do cliente e implementar ajustes.

Gestão Financeira

Aferir rentabilidade de clientes mensalmente junto à Diretoria e Financeiro. Acompanhar metas financeiras e de rentabilidade da BU. Atuar na renovação de contratos

Desenvolvimento de Negócios

Identificar novas oportunidades de negócios por meio de rede de relacionamento. Atuar em parceria com Novos Negócios no desenvolvimento de propostas e defesas de projetos. Contribuir para crescimento orgânico dos clientes. Prospectar parcerias em eventos e fóruns estratégicos.

Estratégia e Visibilidade

Contribuir para o planejamento estratégico e atingimento de metas. Apoiar ações pró-bono (ODS/Causas). Atuar como embaixador da marca Oficina. Participar de eventos, fóruns e exposições, ampliando a visibilidade da Oficina e de seus clientes. Integrar canais on-line e off-line, definindo mensagens-chave e formatos de conteúdo. Construir conexões de confiança e longo prazo que fortalecem credibilidade e presença dos clientes. Utilizar habilidades comerciais e de negociação para expandir resultados de forma sustentável.

Requisitos e qualificações

Jornalismo, Marketing,

Publicidade e outras correlatas Experiência em gestão de Crise Experiência em articulação com a imprensa Experiência em Comunicação Corporativa Planejamento e

execução de comunicação 360° Estratégia de

posicionamento e reputação multimídia

Na LLYC, a diversidade é o núcleo central do nosso funcionamento. Convidamos energicamente pessoas candidatas a se inscreverem em nossas vagas independentemente da região onde estejam, gênero, idade, origem étnica, condição social ou econômica, orientação sexual, expressão ou identidade de gênero, responsabilidades familiares ou de cuidado, condição física ou de saúde, religião, filiação política ou qualquer outra diferença ou condição. Estamos comprometidos em garantir que todas as pessoas tenham a oportunidade real de se desenvolver e alcançar seu potencial.
COMO É TRABALHAR NA LLYC
A AMBIÇÃO É VOCÊ QUEM TRAZ.Na LLYC, os desafios impulsionam a nossa ousadia, o trabalho em equipe nos leva ao sucesso, e o crescimento é uma jornada compartilhada e inevitável. Aqui, você encontrará uma plataforma de oportunidades para que sua ambição prospere em um ambiente global, flexível, diverso e empolgante.

Se você quer começar sua carreira vivendo essa experiência, queremos te conhecer

SOBRE A VAGA
Nessa função, você se unirá a uma equipe inovadora e apaixonada, dedicada a desafiar o status quo e reinventar soluções para nossos clientes. Fará parte de um ambiente dinâmico, onde a criatividade e a inconformidade se unem para fazer a diferença.

Você terá a oportunidade de desenvolver uma carreira personalizada em uma empresa líder, na qual sua contribuição será essencial.

O que você fará no seu dia a dia?

• Criação de materiais de comunicação: redação de textos jornalísticos, mapeamento de temas relevantes e pesquisa para clientes e prospects.
• Apoio na gestão do dia a dia: implementação de ferramentas de monitoramento de mídia e redes sociais, elaboração de relatórios, clipping e análise de métricas.
• Interação com a imprensa: acompanhamento de eventos, contato com jornalistas (proativo e reativo) e apoio em ações de divulgação.

O que estamos buscando?

• Breve conhecimento pelo meio de Comunicação.
• Boa redação.
• Que tenha interesse pela área investigativa e analítica.
• Que acompanhe as tendências.
• Ter disponibilidade para atuar em modelo híbrido - 2x presencial;
• Inglês avançado.

Requisitos acadêmicos:

• Comunicação
• Comunicação Estratégica
• Jornalismo
• Relações Públicas

POR QUE SE JUNTAR À LLYC?
Na LLYC, acreditamos na criação de um ambiente de trabalho atrativo e flexível, que permita que você cresça, se desenvolva e aproveite a jornada. Alguns dos benefícios de fazer parte do nosso time:

Contrato de estágio de 1 a 2 anos, com possibilidade de efetivação ao final do período de formação.

Trabalho 100% remoto na semanas de: carnaval, semana santa, natal e ano novo).

Horário flexível.

Dia de folga no aniversário.

Company days.

Se você é ambiciosx, gosta de desafios e quer trabalhar com um time incrível, estamos te esperando

A Oficina Consultoria foi eleita em 2025 pela terceira vez a melhor agência de comunicação corporativa do Brasil.Nossa missão é ser a parceira estratégica na criação de reputação e relacionamento com meio de histórias e causas que transformem o país. Na Oficina Consultoria, cultivamos um ambiente colaborativo, inovador e focado em resultados. Oferecemos um plano de carreira estruturado e oportunidades de crescimento, em um modelo de trabalho híbrido. Nossa sede está localizada em Brasília.Todas as vagas na Oficina Consultoria são destinadas também a mulheres, pessoas pretas, indígenas, LGBTQIAP+, PCD´s e 40+.

Descrição da vaga

Responsável pela gestão de equipes multidisciplinares, consultoria estratégica de comunicação e negócios dos clientes, gestão de crises, atuação integrada com outras business units (Public Affairs, Publicidade e Propaganda e Treinamentos), atuação no planejamento estratégico da Oficina, prospecção.

Responsabilidades e atribuições

Gestão de Pessoas e Equipe

• Oferecer orientação técnica e estratégica à equipe.
• Estabelecer e acompanhar SLAs da rotina de trabalho.
• Avaliar desempenho com metodologias da Oficina.
• Fornecer feedbacks individuais e constantes.
• Estabelecer e acompanhar PDIs da equipe.
• Incentivar participação em comitês, capacitações e agendas institucionais.
• Apoiar RH em contratações, promoções, substituições e desligamentos.
• Proporcionar integração com outros times da empresa.

Gestão de Projetos e Operações

• Gerir projetos e clientes com foco em resultados .
• Garantir uso das ferramentas oficiais.
• Assegurar a governança documental.
• Gerir a dedicação dos times em projetos e clientes.
• Acompanhar fornecedores e contratos ativos.

Relacionamento com Clientes

• Construir relacionamento de confiança e consultoria estratégica.
• Acompanhar agenda de reuniões, pautas, resultados, relatórios e briefings.
• Garantir entregas de qualidade, aderentes ao perfil do cliente.
• Identificar necessidades e propor soluções customizadas.
• Ser flexível e negociar novas demandas quando necessário.
• Estabelecer relacionamento com C-Level.
• Acompanhar a jornada do sucesso do cliente e implementar ajustes.

Gestão Financeira

• Aferir rentabilidade de clientes mensalmente junto à Diretoria e Financeiro.
• Acompanhar metas financeiras e de rentabilidade da BU.
• Atuar na renovação de contratos

Desenvolvimento de Negócios

• Identificar novas oportunidades de negócios por meio de rede de relacionamento.
• Atuar em parceria com Novos Negócios no desenvolvimento de propostas e defesas de projetos.
• Contribuir para crescimento orgânico dos clientes.
• Prospectar parcerias em eventos e fóruns estratégicos.

Estratégia e Visibilidade

• Contribuir para o planejamento estratégico e atingimento de metas.
• Apoiar ações pró-bono (ODS/Causas).
• Atuar como embaixador da marca Oficina.
• Participar de eventos, fóruns e exposições, ampliando a visibilidade da Oficina e de seus clientes.
• Integrar canais on-line e off-line, definindo mensagens-chave e formatos de conteúdo.
• Construir conexões de confiança e longo prazo que fortalecem credibilidade e presença dos clientes.
• Utilizar habilidades comerciais e de negociação para expandir resultados de forma sustentável.

Requisitos e qualificações

• Jornalismo, Marketing, Publicidade e outras correlatas
• Experiência em gestão de Crise
• Experiência em articulação com a imprensa
• Experiência em Comunicação Corporativa
• Planejamento e execução de comunicação 360°
• Estratégia de posicionamento e reputação multimídia
• Inglês fluente
• Atuação em agência de comunicação.

Descrição da vaga

A área de Reputação, Mídia e Conteúdo, que integra a diretoria de Marketing, atua no posicionamento estratégico do escritório por meio da produção de conteúdo relevante para a consolidação da marca no ambiente digital e perante a imprensa nacional e internacional, com objetivo de contribuir para o desenvolvimento de negócios e fortalecimento da reputação institucional.

Responsabilidades e atribuições

• Atendimento a solicitações de imprensa nacional e estrangeira;
• Produção de clipping diário do escritório e concorrência;
• Produção de conteúdo (textos) para blog de notícias e relatório anual;
• Atualização do site;
• Produção de relatórios de análises e resultados;
• Interface com demais áreas do escritório no atendimento a demandas da área de Comunicação.

Requisitos e qualificações

• Profissional de Comunicação, Jornalismo ou Relações Públicas;
• Inglês avançado ou fluente;
• Experiência em assessoria de imprensa e/ou vivência em redação jornalística, imprescindível bom texto, oratória, postura e relacionamento interpessoal;
• Conhecimento de estratégias e métricas de Marketing de Conteúdo/ Inbound Marketing (técnicas de SEO, google analytics e wordpress) é um diferencial.

Informações adicionais

Benefícios e Facilidades

• Assistência médica;
• Assistência odontológica;
• Seguro de vida;
• Previdência privada;
• Auxílio creche;
• Participação nos resultados (PPR);
• Vale refeição;
• Vale alimentação;
• Vale transporte;
• Wellhub.

Local de trabalho:
Rio de Janeiro - RJ

Modelo de trabalho:
Híbrido

Sobre nós

Entre os 200 maiores escritórios do mundo pelo The Global 200, principal ranking de indicadores financeiros no setor jurídico, e oito vezes eleito o escritório do ano do Brasil pela Chambers & Partners, somos uma firma de alta performance que oferece serviço jurídico de excelência em mais de 45 áreas do Direito. Com estrutura full-service, atuamos como parceiro estratégico de longo prazo de nossos clientes. Estamos presentes em São Paulo, Rio de Janeiro, Brasília e Nova York, e temos grupos de trabalho regionais, que garantem a proximidade com clientes no Brasil e com parceiros internacionais em diversos países.

Nosso pioneirismo também se reflete em ações que evidenciam o papel social da advocacia, como a nossa atuação pro bono e as iniciativas voltadas à promoção da diversidade, equidade e inclusão, que buscam contribuir para a promoção do Direito e a construção de uma sociedade mais justa e igualitária.

Conheça nossas oportunidades e vamos juntos

Regime CLT | Remoto | Salário + ajuda de custo + comissão por resultados

Média salarial com ajuda de custo: R$ 5.000,00 + comissões

Sobre a Brange

A Brange é uma empresa especializada em monitoramento de mídia e análise de reputação de grandes marcas, com atuação nacional e foco em entregas personalizadas para órgãos públicos, agências e empresas. Nossos serviços unem agilidade, curadoria e visão consultiva para apoiar a reputação e as decisões dos nossos clientes. Estamos em fase de expansão e buscamos fortalecer a área comercial com profissionais que entendam o valor da comunicação estratégica.

Sobre a vaga

Buscamos um profissional com formação em Jornalismo ou Administração (que tenha facilidade em conhecer a rotina de uma assessoria de imprensa) para atuar como representante comercial, com foco na venda consultiva de serviços de monitoramento e inteligência de mídia.

Procuramos alguém que compreenda o papel da imprensa e do monitoramento de notícias, e que queira aplicar esse repertório em uma função comercial, voltada a relacionamento, escuta ativa, negociação e geração de novos negócios.

Missão do Cargo

Atuar na prospecção, negociação e fechamento de vendas consultivas, com foco em monitoramento estratégico e inteligência de mídia, construindo relacionamentos duradouros com clientes públicos e privados e aumentando nossa carteira de clientes.

Responsabilidades

• Prospectar e qualificar potenciais clientes em setores público e privado
• Conduzir reuniões comerciais com clareza e estratégia
• Apresentar e contextualizar os serviços da Brange a partir das dores e demandas do cliente
• Elaborar e ajustar propostas comerciais sob demanda
• Acompanhar negociações em todas as etapas do funil (uso de CRM)
• Participar de reuniões de planejamento comercial e reuniões internas com lideranças
• Apoiar o relacionamento com contas-chave e clientes estratégicos
• Realizar visitas pontuais a clientes, quando necessário
• Colaborar com o desenvolvimento de rotinas, processos e melhorias na área comercial

Requisitos obrigatórios

• Formação completa em Jornalismo, Administração ou Marketing
• Familiaridade com clipping, imprensa e monitoramento de mídia
• Boa comunicação verbal e escrita
• Experiência com vendas, relacionamento ou atendimento consultivo (preferencialmente B2B)
• Organização, autonomia e senso de responsabilidade
• Autonomia e comprometimento no modelo remoto
• Organização e gestão do tempo
• Clareza e persuasão na comunicação oral e escrita
• Flexibilidade para visitas a clientes e viagens esporádicas

Diferenciais

• Atuação anterior com assessoria de imprensa, clipping ou atendimento institucional
• Experiência com CRM (Moskit, RD Station, ou similares)
• Vivência com clientes públicos e institucionais
• Habilidade para lidar com objeções, adaptar discurso e manter posicionamento estratégico
• Conhecimento em processos licitatórios

O que oferecemos

• Salário fixo CLT + ajuda de custo mensal: Entre R$3.000,00 a R 5.000,00
• Comissão progressiva por resultados
• Regime 100% remoto, com necessidade de visitas pontuais a clientes
• Reembolso para visitas presenciais, quando necessário
• Benefícios via cartão CAJU
• Parceria com Wellhub
• Participação em equipe estratégica com possibilidade real de crescimento

Essa vaga é ideal para quem:

• Tem repertório em jornalismo, assessoria ou comunicação institucional e quer migrar para uma função com mais autonomia e visão de negócios;
• Gosta de ouvir, entender cenários e propor soluções inteligentes;
• Quer atuar com propósito, vendendo um serviço que realmente transforma a rotina e as decisões de empresas e órgãos públicos.

Na Brange, você será parte de uma equipe estratégica, com voz ativa, metas claras e possibilidade real de crescimento. Aqui, cada negociação é uma oportunidade de gerar valor — para o cliente, para a empresa e para a sua carreira.

Por que essa vaga pode ser ideal para você

Se você busca uma vaga com autonomia, modelo remoto de verdade e potencial real de ganhos acima da média, essa oportunidade na Brange pode ser o seu próximo grande passo.

Aqui, você atua com flexibilidade, estrutura e uma rotina focada em resultados. A remuneração é composta por salário fixo, ajuda de custo e comissões progressivas, o que significa que seus resultados são diretamente reconhecidos.

Mais que vender, você estará posicionando um serviço estratégico, com valor real para os clientes e excelente aceitação no mercado — o que torna as negociações mais consultivas e menos engessadas.

Além disso, você fará parte de uma equipe em expansão, com espaço para crescimento, aprendizado constante e troca com lideranças acessíveis e experientes.

Se você tem perfil autogerenciável, boa comunicação e gosta de desafios com propósito, essa vaga tem tudo para ser uma excelente escolha.

Local de atuação:

Preferencialmente São Paulo (capital) ou Goiânia