419 Empregos para Programas De Estágio - Brasil

Seja bem vindo ao processo seletivo da SL Ramalho Contabilidade ! Ficamos muito felizes em te ver por aqui !

A oportunidade que estamos oferecendo hoje é para um estágio na área de departamento pessoal e contábil !

Estamos a procura de pessoas proativas que estão dispostas por novos desafios !

Caso tenha interesse em fazer parte do nosso time participe do nosso processo seletivo !
Será um imenso prazer recebe-lo em nosso time !

Estágio em Mediação e Programas Públicos

Estamos em busca de uma Pessoa Estagiária em Mediação e Programas Públicos . A pessoa estagiária irá acompanhar e organizar as atividades da área de Mediação e Programas Públicos do MASP, incluindo agenda, inscrições, registros e relatórios. Apoiar o Programa de Gratuidade e Visitas Mediadas, realizar acolhimento de grupos, contribuir na elaboração de mediações e monitorar sinalizações, comunicações e acessibilidade nos espaços do museu.

• Posição: Estágio.
• Horário: Dedicação de 30h semanais, sendo de segunda a sexta-feira, das 10h às 17h, com 1h para almoço.

• Acompanhar as atividades realizadas pela equipe de Mediação e Programas Públicos do MASP, organizando a agenda geral da área e o calendário institucional. Organizar inscrições, listas de presença, autorizações de uso de imagem e voz, registros, avaliações qualitativas e quantitativas dos programas, bem como separar e organizar os materiais necessários para a realização das ações. Produzir apresentações e organizar dados para relatórios, propostas de projetos e outros.
• Acompanhar o Programa de Gratuidade e as Visitas Mediadas gratuitas, em contato direto com as equipes de mediação, bilheteria e orientação de público do MASP. Estudar e organizar materiais de pesquisa sobre as exposições temporárias e o acervo do museu, contribuindo para a elaboração das mediações. Realizar o acolhimento de grupos oriundos de instituições públicas, do terceiro setor e de projetos ou programas sociais. Participar de reuniões e tratativas relacionadas aos dois programas mencionados.
• Monitorar as sinalizações e comunicações da área nos espaços físicos do museu, verificando totens físicos e digitais, bem como as sinalizações e funcionalidades dos recursos de acessibilidade nas exposições.

• Cursando ensino superior em Ciências Humanas, preferencialmente licenciaturas, Comunicação ou Artes.
• Conhecimentos em Pacote Office e Adobe.
• Capacidade de organização e sistematização de informações.
• Interesse em atendimento de público e mediação cultural.
• Conhecimento da BNCC – Base Nacional Comum Curricular.
• Desejável conhecimento em algum idioma estrangeiro ou LIBRAS.
• Interesse em pesquisa no campo das artes e da educação.
• Proatividade e trabalho em equipe.

• Bolsa auxílio mensal;
• Vale-refeição e/ou alimentação;
• Vale-transporte;
• Vale-cultura;
• TotalPass;
• Clude Saúde;
• Cartão SESC;
• Outros.

São Paulo, São Paulo, Brazil R$2,000 - R$,066.01 1 month ago

Greater São Paulo Area R$ ,001 - R 3,000 1 week ago

? Vaga: Estágio em Administração

Estamos em busca de um(a) estagiário(a) de Administração para integrar nossa equipe!
Essa é uma excelente oportunidade para quem deseja aprender na prática, desenvolver habilidades administrativas e crescer profissionalmente em um ambiente dinâmico.

Atividades:

• Apoio em rotinas administrativas e de RH;

• Lançamento e controle de informações em planilhas e sistemas;

• Organização de documentos e arquivos;

• Suporte em processos de recrutamento, seleção e treinamento;

• Apoio no atendimento interno aos colaboradores e gestores.

Sobre a Mottu:

Nós da Mottu acreditamos no poder de transformar vidas através da mobilidade e da inovação. Fundada em 2020, somos hoje a maior empresa de aluguel de motos do mundo, com mais de 100.000 motos em circulação e presença em mais de 100 filiais no Brasil e no México. Em setembro de 2023, concluímos nossa rodada Series C de US$ 50 milhões, liderada por grandes nomes do Venture Capital, como Crankstart Foundation, Bicycle Capital e QED Investors.
 
Somos a startup que mais cresce na América Latina e estamos no caminho para atingir o status de unicórnio ainda em 2025. Acreditamos em um mundo conectado e simplificado, com soluções tecnológicas que melhoram vidas. Valorizamos a superação, a igualdade e a união para construir juntos e transformar a forma como pensamos e agimos. Nós somos Mottu.
 
Nossos princípios inspiram cada passo da nossa trajetória e guiam nossas ações. Acreditamos no medo de ser mediano e, por isso, não nos conformamos com nada menos do que o excepcional: pensar grande e pensar pequeno dá o mesmo trabalho, então damos cada dia 10% a mais do que conseguimos dar no anterior, sempre buscando a grandeza e a escalabilidade. Nosso Foco no Cliente é inegociável, pois nascemos para dar oportunidade a quem nunca teve uma e somos obstinados em ajudá-los a conquistar seus sonhos. Mantemos a Cabeça de Dono, tomando decisões com coragem, autonomia e responsabilidade para deixar um legado com paixão e sangue nos olhos. Com Mão na Graxa, arregaçamos as mangas e fazemos nós mesmos para entender e melhorar cada processo, respeitando sempre a opinião de quem está na ponta da lança. E atuamos Ombro a Ombro, apoiando-nos mutuamente, cultivando relações genuínas, sinceras e duradouras, com a coragem de falar a verdade afinal, aqui não há espaço para jogar em primeira pessoa.
 
Se você busca crescimento acelerado, desafios constantes e deseja fazer parte da nossa missão de revolucionar a mobilidade, a Mottu é o lugar certo para você! Venha somar ao time e construir conosco o futuro da mobilidade na América Latina.

Sobre o Programa de Estágio Mottu:

Participe da nossa missão de revolucionar a mobilidade e o empreendedorismo na América Latina. O Programa de Estágio da Mottu é uma oportunidade única para acelerar sua carreira, focando no desenvolvimento de habilidades estratégicas e operacionais. Ao longo do programa, você será imerso em projetos de impacto, sendo mentorado por líderes que são referência no mercado e apaixonados por transformar dados em insights poderosos.

Áreas envolvidas:

Operação Supply Chain: Acompanhamento de métricas específicas da cadeia de suprimentos (nível de estoque, tempo de reposição, taxa de atendimento de pedidos, custos logísticos e etc) e gerenciamento dos processos logísticos junto com os fornecedores e equipes operacionais.
Financeiro: Analise de desempenho dos produtos da Mottu, criando novas soluções financeiras para os clientes e automatizando processos do Brasil e do México.
Suporte de Campo: Acompanhar a frota de prestadores de rua para diminuir o tempo de atendimento, criando processos mais eficientes para diminuir custos operacionais.
Prevenção de Perdas: Acompanhamento e distribuição da frota da Mottu pelo Brasil, automatizando processos conectados com pátios, delegacias, roubos, furtos e outras ocorrências. 
Manutenção: Acompanhamento da eficiência das oficinas do Brasil e do México, criando novas soluções e novos processos para acelerar o crescimento da Mottu.

O que buscamos no candidato:

Perfil mão na graxa , com vontade de aprender e crescer rapidamente.
Capacidade de análise crítica e orientação para resultados.
Interesse em atuar em um ambiente dinâmico e desafiador.
Ser protagonista (com crescimento acelerado!)
Acompanhamento de gestores experientes com oportunidade de autonomia nos projetos.
Exposição aos principais líderes da empresa, incluindo sócios e CEO.
Oportunidade de crescimento acelerado em um ambiente inovador.
Possibilidade de remuneração variável através de Stock Options.
Alunos de graduação com formação entre 2025 e 2026 em Administração, Economia, Engenharias, ou áreas correlatas.

O que você irá aprender: 

O Estágio no Setor Financeiro é uma oportunidade para estudantes desenvolverem habilidades práticas na área financeira de uma empresa. O estagiário terá a oportunidade de aprender sobre controle de despesas, análise de relatórios financeiros, elaboração de planilhas, entre outras atividades relacionadas ao setor financeiro.

• Auxiliar na organização e arquivamento de documentos financeiros
• Apoiar na elaboração de relatórios de desempenho financeiro
• Participar de reuniões e treinamentos sobre processos financeiros da empresa
• Realizar lançamentos e conciliações em sistemas financeiros
• Contribuir na análise de indicadores financeiros e elaboração de projeções
• Colaborar na elaboração de planilhas e apresentações financeiras
• Aprender sobre a legislação e normas contábeis vigentes
• Auxiliar no controle de despesas e receitas da empresa
• Participar de atividades de fechamento contábil e fiscal
• Contribuir para a melhoria de processos e controles internos do setor financeiro

• Cursando 3º semestre de Marketing
• Noções no pacote Adobe: Trello, Photoshop,Illustrador, Indesign
• Boa comunicação
• Conhecimento das ferramentas do pacote office
• Residir em Salvador
• Disponibilidade para início imediato

Buscamos alguém para integrar nossa equipe em uma oportunidade de estágio.

Nessa posição, você terá a chance de atuar na gestão do portfólio de produtos e aprender técnicas com nosso time de engenheiros e vendas.

Algumas das atividades incluem:
- Apoiar na análise de mercado e precificação;
- Realizar suporte técnico para a equipe comercial;
- Efetuar cadastro e atualização de informações técnicas dos produtos;
- Contribuir para estudos de concorrência e comparativos de mercado;
- Dar suporte ao time na organização e execução de eventos;
- Auxiliar na manutenção e melhoria contínua das rotinas da área.

O que buscamos em um candidato são habilidades específicas, como conhecimentos em Engenharia Elétrica ou Eletrônica, Pacote Office e Inglês Intermediário.

Estagário responsável por dar suporte a atividades do setor administrativo.

• Suporte ao setor administrativo
• Suporte ao setor fiscal
• Suporte ao faturamento
• Suporte ao setor de atendimento.

O Estagiário de Recursos Humanos é um integrante em formação na equipe de RH, com a missão de apoiar as rotinas operacionais e administrativas do departamento. Sob orientação e supervisão, este profissional terá a oportunidade de aprender na prática os fundamentos das diversas áreas de RH Recrutamento e Seleção, Departamento Pessoal, Treinamento e Desenvolvimento, etc.), contribuindo com o dia a dia da equipe e desenvolvendo habilidades essenciais para sua carreira em gestão de pessoas.

• Apoio em Recrutamento e Seleção (RS): Auxiliar na divulgação de vagas em plataformas de emprego, redes sociais e murais internos.
  Apoiar na triagem inicial de currículos, identificando perfis que se alinham aos requisitos básicos da vaga.
  Agendar entrevistas e dinâmicas de grupo, realizando a comunicação e confirmação com candidatos e recrutadores.
  Manter o banco de dados de currículos e informações de candidatos organizado e atualizado.
  Auxiliar na preparação de materiais e salas para processos seletivos.
• Suporte em Departamento Pessoal (DP): Apoiar na coleta e organização de documentos para processos de admissão e desligamento.
  Auxiliar na organização e arquivamento de prontuários de colaboradores (físicos e digitais), garantindo a confidencialidade.
  Ajudar na distribuição de benefícios (vales-transporte, vales-refeição/alimentação) e na conferência de comprovantes.
  Apoiar no controle e lançamento básico de informações de ponto eletrônico.
• Auxílio em Treinamento e Desenvolvimento (TD): Colaborar na organização logística de treinamentos e eventos internos (reservas de espaço, materiais de apoio, coffee breaks).
  Auxiliar na comunicação com os participantes e na coleta de listas de presença e feedbacks iniciais.
• Atendimento e Comunicação Interna: Prestar atendimento inicial aos colaboradores para dúvidas básicas, direcionando-as aos responsáveis quando necessário.
  Apoiar na elaboração e divulgação de comunicados internos simples relacionados ao RH.
• Rotinas Administrativas Gerais do RH: Realizar digitação, digitalização, cópias e arquivamento de documentos.
  Manter as planilhas e sistemas de controle do RH atualizados.
  Auxiliar na solicitação e controle de materiais de escritório para o departamento.
  Apoiar na organização geral do ambiente de trabalho do RH.

• Conhecimentos Técnicos: ar cursando graduação em Recursos Humanos ou Administração a partir de 3º semestre. 
• Conhecimentos Técnicos:Conhecimento básico do Pacote Office (Word, Excel e PowerPoint).
  Familiaridade com o uso de internet e e-mail.

Reporte: Analista de Recursos Humanos ou Coordenador de RH.