12 Empregos para Vagas - Bayeux

Overview

Consultor SAP ABAP Sênior vagas na Netvagas.

4 days ago Be among the first 25 applicants. Get AI-powered advice on this job and more exclusive features.

• Experiência sólida em desenvolvimento ABAP;
• Vivência com análise e ajustes em programas de leitura/gravação de arquivos;
• Conhecimento em criação e manutenção de tabelas de configuração;
• Boa capacidade de entendimento de regras de negócio e adaptação de lógicas já existentes.

Requisitos adicionais (comparativamente às responsabilidades descritas): revisão de programas que tratam leitura e gravação de arquivos, ajuste de tabelas de configuração para suportar caminhos online e em background, adequação de lógicas para situações online e background.

Contrato: PJ

Modalidade: Remoto, atendimento fulltime horario comercial.

• Mid-Senior level

• Full-time

• Information Technology

• Human Resources Services

Referrals increase your chances of interviewing at Netvagas by 2x

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SAP Advanced Business Application Programming Developer

We’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI.

Overview

A BM Vagas é responsável pelo recrutamento e seleção de talentos para empresas de todos os portes. Nosso time trabalha 100% remoto e usamos tecnologia e processos ageis para otimizarmos nosso tempo. Afinal, tempo é diheiro, né? Prezamos fortemente por um bom clima e por resultados e buscamos profissionais com mentalidade de entrega e alta performance. Aliás, acreditamos que o RESULTADO é o norte do nosso trabalho. Se você curte a área de RH ou tem experiência prévia no mercado em posições administrativas venha trabalhar com a gente!

• Atração de candidatos.
• Realizar follow-up diário com clientes.
• Divulgar as vagas com assertividade, garantindo a captação de talentos;
• Triagem de currículos através do banco de talentos próprio, plataformas parceiras e redes sociais;
• Entrevistas com candidatos (remota);
• Elaboração de parecer técnico (histórico pessoal, profissional e impressões comportamentais).

• Infraestrutura (internet, notebook ou desktop e mobiliário) para execução das atividades em home office
• Autogestão para trabalho em home office (bom relacionamento, comunicação, pró atividade, auto-organização e resiliência)
• Disponibilidade mínima para atingir níveis de produtividade e remuneração adequados e compensadores,
• Possuir MEI ativo para emissão de nota de prestação de serviços.

Remuneração: comissão por vaga fechada no valor de R$160. Você pode ganhar de R$.600 a R 4.000 (ou mais) trabalhando home-office.

Pessoa Jurídica

Recursos Humanos

Buscamos pasantes para el área de Recursos Humanos.
¿Querés comenzar tu carrera en RRHH con experiencia práctica en un entorno global? GAO Tek Inc. ofrece una pasantía remota orientada al reclutamiento y selección de talento.
Tareas principales:
Publicación de ofertas laborales en plataformas y portales universitarios
Búsqueda activa de candidatos (job boards, redes, headhunting)
Filtrado de CVs y coordinación de entrevistas
Comunicación con postulantes por email y LinkedIn
Requisitos:
Estudiantes o graduados/as de RRHH, Comunicación, Psicologia o a finaes
Nivel de inglés intermedio
Ganas de aprender, compromiso y buena organización
Interés real en desarrollarse en el área de RRHH
Qué ofrecemos:
Experiencia internacional en procesos de selección
Trabajo remoto y flexible
3 certificados de participación
Desarrollo profesional y entrenamiento en comunicación
Esta pasantía es de carácter no remunerado.

Overview

Estamos em busca de profissionais que tenham atuado como consultor SAP ABAP Sênior

• Revisar programas que realizam tratativas de leitura e gravação de arquivos;
• Ajustar tabela existente usada como configuração de constante, incluindo opção para gravação de caminho online e em background;
• Adequar os programas para garantir que as constantes dos caminhos sejam utilizadas corretamente;
• Adaptar lógicas atuais para contemplar as duas situações: online e background.

• Experiência sólida em desenvolvimento ABAP;
• Vivência com análise e ajustes em programas de leitura/gravação de arquivos;
• Conhecimento em criação e manutenção de tabelas de configuração;
• Boa capacidade de entendimento de regras de negócio e adaptação de lógicas já existentes.

Contrato: PJ
Modalidade: Remoto, atendimento fulltime horário comercial.

Início Empregos 300 Vagas de Telemarketing: Oportunidades Sem exigir Experiência

Se você está em busca de uma oportunidade para entrar no mercado de trabalho, essa pode ser a chance ideal. A Associação Junior Achievement do Brasil está oferecendo 300 vagas para Operador de Telemarketing , com a grande vantagem de não exigir experiência anterior . A modalidade é home office , o que permite mais comodidade e flexibilidade no dia a dia.

A Associação Junior Achievement do Brasil é uma das principais instituições sem fins lucrativos voltadas à formação de jovens para o mercado de trabalho, empreendedorismo e educação financeira. Presente em diversas regiões do país, a organização atua com impacto social positivo e busca profissionais comprometidos para integrar sua equipe de atendimento.

O Operador de Telemarketing tem como principal função realizar atendimentos ativos e receptivos. Isso significa que o profissional pode tanto entrar em contato com clientes quanto receber ligações. As tarefas incluem fornecer informações, sanar dúvidas, registrar solicitações e, em alguns casos, oferecer produtos e serviços.

Para concorrer a uma das vagas, é necessário:

Ensino médio completo

Ser maior de 18 anos

Possuir computador com acesso à internet

Residir em Nossa Senhora do Socorro , Barra dos Coqueiros , Aracaju ou São Cristóvão

O processo de seleção será feito de forma remota. A empresa avaliará os candidatos com base nos requisitos informados, e o contato será realizado por telefone ou e-mail. Não é exigida experiência anterior, o que torna a vaga uma excelente porta de entrada para o mercado de trabalho.

Mesmo sem experiência, você pode aumentar suas chances se:

Demonstrar boa comunicação verbal

Ter disciplina e organização para trabalhar em casa

Mostrar disposição para aprender e crescer dentro da empresa

Essa é uma ótima oportunidade para quem deseja iniciar uma carreira, principalmente com a flexibilidade do trabalho remoto . A Junior Achievement está abrindo portas para centenas de pessoas que procuram uma chance de mostrar seu potencial. Não perca tempo e envie seu currículo se você se encaixa no perfil!

VAGAS SERGIPE

• INÍCIO
• Empregos

• Empregos

Se você está em busca de uma oportunidade para entrar no mercado de trabalho, essa pode ser a chance ideal. A Associação Junior Achievement do Brasil está oferecendo 300 vagas para Operador de Telemarketing , com a grande vantagem de não exigir experiência anterior . A modalidade é home office , o que permite mais comodidade e flexibilidade no dia a dia.

A Associação Junior Achievement do Brasil é uma das principais instituições sem fins lucrativos voltadas à formação de jovens para o mercado de trabalho, empreendedorismo e educação financeira. Presente em diversas regiões do país, a organização atua com impacto social positivo e busca profissionais comprometidos para integrar sua equipe de atendimento.

O Operador de Telemarketing tem como principal função realizar atendimentos ativos e receptivos. Isso significa que o profissional pode tanto entrar em contato com clientes quanto receber ligações. As tarefas incluem fornecer informações, sanar dúvidas, registrar solicitações e, em alguns casos, oferecer produtos e serviços.

Para concorrer a uma das vagas, é necessário:

• Ensino médio completo

• Ser maior de 18 anos

• Possuir computador com acesso à internet

• Residir em Nossa Senhora do Socorro , Barra dos Coqueiros , Aracaju ou São Cristóvão

O processo de seleção será feito de forma remota. A empresa avaliará os candidatos com base nos requisitos informados, e o contato será realizado por telefone ou e-mail. Não é exigida experiência anterior, o que torna a vaga uma excelente porta de entrada para o mercado de trabalho.

Mesmo sem experiência, você pode aumentar suas chances se:

• Demonstrar boa comunicação verbal

• Ter disciplina e organização para trabalhar em casa

• Mostrar disposição para aprender e crescer dentro da empresa

• Ter familiaridade com ferramentas básicas de computador, como e-mail e navegador

Essa é uma ótima oportunidade para quem deseja iniciar uma carreira, principalmente com a flexibilidade do trabalho remoto . A Junior Achievement está abrindo portas para centenas de pessoas que procuram uma chance de mostrar seu potencial. Não perca tempo e envie seu currículo se você se encaixa no perfil!

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• PRIVACIDADE
• CONTATO
• TERMOS DE USO

Business Partner de Recursos Humanos (HRBP) - Trabalho Remoto

Há mais de 15 anos, a BairesDev é líder em projetos tecnológicos. Entregamos soluções inovadoras para gigantes como Google e Rolls-Royce e as startups mais inovadoras do Vale do Silício.

Temos uma equipe diversa de mais de 4.000 profissionais formada pelo Top 1% dos talentos de tecnologia do mundo, trabalhando remotamente em cargos de impacto global.

Ao se candidatar para este cargo, você está dando o primeiro passo em um processo que vai além do comum. Nosso objetivo é alinhar suas paixões, habilidades, e expectativas às nossas vagas, colocando você no caminho para desenvolver uma carreira de sucesso excepcional.

Como Business Partner de Recursos Humanos (HRBP), você atuará como consultor estratégico para líderes de negócios, alinhando estratégias de RH com objetivos organizacionais. Você fará parceria com a gestão para impulsionar iniciativas de talentos, promover o engajamento dos funcionários e implementar soluções de RH que apoiem os objetivos de negócio, garantindo experiências positivas aos funcionários em toda a organização.

• Fornecer orientação e suporte estratégico de RH para líderes e equipes de negócio.
• Desenvolver e implementar estratégias de gestão de talentos, incluindo recrutamento e retenção.
• Fazer parceria com a gestão para lidar com questões de relações com funcionários e fornecer coaching.
• Facilitar iniciativas de mudança organizacional e impulsionar programas de desenvolvimento de cultura.
• Analisar métricas de RH e fornecer insights para apoiar a tomada de decisões baseada em dados.
• Apoiar processos de gestão de desempenho e iniciativas de desenvolvimento de funcionários.

• 3+ anos de experiência em funções de HR Business Partner.
• Conhecimento de práticas de RH, direito trabalhista e desenvolvimento organizacional.
• Fortes habilidades de consultoria e construção de relacionamentos.
• Experiência com análise e métricas de RH.
• Excelentes habilidades de comunicação e apresentação.
• Capacidade de gerenciar múltiplas prioridades em um ambiente acelerado.
• Inglês avançado.

• Modalidade 100% remota - trabalhe de qualquer lugar.
• Excelente remuneração em USD ou na sua moeda local, como preferir.
• Hardware para você trabalhar de casa.
• Horários flexíveis - faça seu próprio horário.
• Licença parental remunerada, férias, e feriados nacionais.
• Ambiente de trabalho inovador e multicultural.
• Colabore e aprenda com o Top 1% global dos talentos de cada área.
• Ambiente de apoio com mentoria, promoções, desenvolvimento de habilidades, e diversas oportunidades de crescimento.

Junte-se a uma equipe global onde seus talentos excepcionais podem se destacar!

Localizações e atualizações: São Paulo, São Paulo, Brazil; São Caetano do Sul, São Paulo, Brazil. Registros de atividade: 20 hours ago, 1 month ago, 1 week ago, 5 days ago, 2 weeks ago.

Responsabilidades e atribuições

Como será seu dia a dia:

• Atuar como parceiro de RH e agente de mudança junto às áreas clientes;
• Disseminar as práticas e políticas de RH por meio de relacionamento e atendimento às lideranças e times, garantindo que as ações implementadas estejam alinhadas às diretrizes estratégicas de RH e do negócio;
• Acompanhar, analisar e prover informações e análises a partir de dados de RH para o processo decisório dos líderes sobre gestão de pessoas (demissão, seleção, ações de desenvolvimento, remuneração, performance, orçamento de pessoal, etc.);
• Desenvolver e implementar programas de gestão de pessoas, identificando cenários e necessidades das áreas;
• Ser influenciador da transformação cultural, diversidade e inclusão;
• Atuar como Agente de Mudança, apoiando a liderança, identificando as necessidades e oportunidades de mudanças nas áreas atendidas.

Do que você precisa:

• Ensino Superior Completo;
• Pós-graduação ou cursos voltados para gestão de pessoas;
• Conhecimentos generalistas dos subsistemas de Recursos Humanos;
• Boa capacidade de comunicação e interlocução entre as áreas;
• Boa capacidade de leitura de cenários para realização de conexões;
• Capacidade de análise e indicadores.

• Experiência como Business Partner;
• Conhecimentos generalistas dos subsistemas de Recursos Humanos.

Por que vir para Globo:

Vem e vamos criar histórias e tecnologias juntos. Na Globo, o encontro de histórias com tecnologia move um time diverso e apaixonado por inovação. A gente tem a chance de aproximar os brasileiros, criando novas formas de se conectar com eles. Aqui, cada um faz a transformação acontecer. Nossos processos seletivos estão acontecendo de forma 100% remota e nós encorajamos inscrições de qualquer lugar do Brasil e do mundo. #vempraglobo

Os seus dados pessoais serão utilizados para fins de seleção de candidatos para preenchimento das vagas abertas na Globo. Os dados coletados durante o processo seletivo dos candidatos que não forem admitidos poderão ser mantidos nos bancos de dados para consideração em futuros processos. Todos os dados coletados serão tratados segundo rígidos padrões de segurança da informação e em total respeito às leis de privacidade aplicáveis, incluindo a Lei 13.709/18, e nos termos de nossa política de privacidade, disponível no link:

Ao prosseguir você está ciente e de acordo para realização de sua candidatura nestes termos. Muito prazer, somos a Globo.

Quer impulsionar o crescimento do maior segmento bancário de Pessoa Jurídica do Brasil? Então, essa oportunidade de Agente de Negócios no Itaú Empresas é perfeita para você!

O que esperamos de você?

Trabalhamos com foco total no cliente. Você será fundamental na construção de relacionamentos sustentáveis com grandes e médias empresas, oferecendo soluções financeiras personalizadas alinhas às suas necessidades e participando ativamente na prospecção de novos clientes.

• Apoiar o time de Gerentes de Negócios no atendimento dos clientes PJ (Pessoa Jurídica);
• Apoiar o time comercial na identificação de oportunidades de negócio;
• Acompanhar o mercado financeiro e suas tendências.
• Desejável certificação CPA-10;
• Ensino Superior completo ou cursando;
• Pós-graduação ou Especialização será um diferencial;
• Experiência em atendimento a clientes PJ/empresas;
• Vale-Refeição;
• Vale-Alimentação;
• Auxílio Creche;
• Seguro de vida;
• Previdência privada;
• Convênio com o Gympass e Totalpass;
• Convênio com a Univers (Drogasil e Droga Raia);
• Visitas, reservas e hospedagem no Itaú Unibanco Clube (Guarapiranga, Itanhaém e São Sebastião);
• Programa IUPP (vantagens e descontos em lojas e serviços de diversos parceiros no Brasil e na América Latina);
• Universidade Corporativa;
• Descontos em produtos e serviços financeiros;
• Muito mais!

Estamos em constante transformação e te esperamos para contribuir com essa jornada! #VemProItaú

O Itaú utilizará os dados fornecidos para fins de processos seletivos, inclusive em bancos de vagas alocados em plataformas terceiras. Caso deseje solicitar oposição a este uso, ou exercer quaisquer um dos seus direitos, entre em contato através de nossos canais, disponíveis na Política de Privacidade de candidatos do Itaú Unibanco ( ). Não há necessidade de aceitar, trata-se apenas de uma ciência.

Somos o maior banco privado brasileiro em valor de mercado e a marca mais valiosa do Brasil , avaliada em R$ 46,9 bilhões segundo o ranking Interbrand 2024, também somos a empresa que mais desenvolve carreiras no Brasil , segundo o LinkedIn Top Companies há 7 anos consecutivos, além de termos recebido o prémio de melhores programas de estágio 2024 pelo CIEE.

Com a maior prateleira de produtos do setor no país e por meio de nossas marcas e parcerias comerciais, oferecemos um amplo leque de oportunidades de carreira em diversas áreas de especialização , tudo com um grande propósito – encantar os nossos clientes, entregando o que eles precisam na hora que eles precisam!

Hoje contamos com um time de 96,2 mil colaboradores (os itubers) espalhados pelo Brasil e exterior, em que estamos presentes em 18 países.

Join to apply for the Programa Impulsione | Formação comercial - Exclusiva para Pessoas com Deficiência - Vagas em todo Brasil role at Itaú Unibanco

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Conheça o nosso programa de formação!

O Impulsione Formação Comercial é a oportunidade que você, Pessoa com Deficiência, estava esperando para ingressar no mercado financeiro com o Itaú!

Conheça o nosso programa de formação!

O Impulsione Formação Comercial é a oportunidade que você, Pessoa com Deficiência, estava esperando para ingressar no mercado financeiro com o Itaú!

Nosso programa tem como o objetivo desenvolver talentos para o cargo de Agente de Negócios. E, por isso, ofereceremos todo o suporte para que você conquiste a CPA-10 e desenvolva competências comerciais através de uma jornada de capacitação completa!

A trilha de formação é dividida em duas etapas

Primeira etapa

Você fará uma imersão nos desafios da área comercial e participará de trilhas de treinamento para obter a certificação CPA-10 (Anbima), que é um requisito para atuar nos nossos times de negócio.

Segunda etapa

Você realizará treinamentos que irão auxiliar no aprofundamento das competências técnicas e comportamentais necessárias para atuar na área comercial.

Ao final do programa, você poderá fazer a sua carreira brilhar no Itaú como um Ituber!

Como serão as suas atividades como agente comercial?

Os agentes do Itaú desenvolvem as competências comerciais para atender cada vez melhor cada um dos nossos clientes. Você terá a oportunidade de acompanhar a rotina dos nossos negócios, dos fluxos para fortalecer o relacionamento com nossos clientes, assim como ampliar o seu conhecimento sobre a carteira de produtos e serviços bancários.

O que você precisa ter para fazer parte?

• Ser uma pessoa com deficiência;
• Graduação completa ou cursando em áreas de exatas ou humanas;
• Fome por conhecimento! Nosso programa é voltado para o aprendizado na área financeira e comercial. Por isso, é importante que você tenha disponibilidade e vontade de aprender constantemente;
• Vontade de conhecer e atuar no mundo comercial de produtos e serviços financeiros;
• Ter desenvoltura para falar em público/com clientes;
• Proatividade e curiosidade.
  
  

• Vale-Refeição
• Vale-Transporte
• Vale-Alimentação
• Auxílio Creche
• Assist. Médica
• Assist. Odontológica
• Seguro de vida
• Convênio com o Gympass e Totalpass;
• Convênio com a Univers (Drogasil e Droga Raia);
  
  

São Paulo, São Paulo, Brazil R$2,500.00-R$,500.00 1 week ago

São Paulo, São Paulo, Brazil R$2 500.00-R 3,500.00 1 week ago

São Paulo, São Paulo, Brazil R$2,70 .00-R 2,700.00 1 month ago

São Paulo, São Paulo, Brazil R$2, 00.00-R 3,500.00 1 week ago

São Bernardo do Campo, São Paulo, Brazil R$3 500.00-R 4,038.63 1 week ago

Santo André, São Paulo, Brazil R$1 690.00-R 1,690.00 2 weeks ago

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São Paulo, São Paulo, Brazil 37 minutes ago

São Bernardo do Campo, São Paulo, Brazil 1 week ago

São Paulo, São Paulo, Brazil R$1,539.87-R$1,882.76 1 week go

São Paulo, São Paulo, Brazil 3 months ago