63 Empregos para Talentos - São Gonçalo do Amarante

RESPONSABILIDADES DA FUNÇÃO

Responsável pelo atendimento ao cliente, presencial ou virtualmente, atuando nas demandas trazidas para a realização de exames, consulta médica ou na oferta de serviços da empresa, de modo a garantir a satisfação e fidelização do cliente ao laboratório ou clínica.

ATRIBUIÇÕES DA FUNÇÃO

UNIDADES:

Atender ao cliente/paciente;   

Cadastrar clientes e exames;   

Conferir guias de atendimentos (particular, convenio ou SUS);   

Manter organização do processo;   

Preparar o MIF (unidades físicas);   

Autorizar exames junto aos convênios.   

Receber e conferir pagamentos;   

Emitir nota fiscal (NF) para o atendimento particular;   

Fechar o caixa ao final do expediente;   

Gerar relatório de guias ao final do expediente e passar para o financeiro;   

Gerar relatório de Caixa ao final do expediente e passar para o financeiro;   

Gerar relatório de NF ao final do expediente e passar para o financeiro;   

Relatar falta de material de expediente ao gerente da unidade;   

Acompanhar pendências do seu atendimento;   

Manter o relacionamento com o cliente: telefone, e-mail, mensagens eletrônicas, etc;       

Fazer o contato proativo com clientes da empresa;   

Seguir o manual de conduta, normas de apresentação pessoal e segurança da empresa;       

CLÍNICA MÉDICA:

Organizar as salas dos médicos;   

Confirmar consultas;   

Atender ao cliente/paciente;   

Fornecer informações aos clientes/pacientes quando necessárias;   

Solicitar exames junto aos convênios.   

Abastecer as salas dos médicos com os materiais necessários.   

Manter organização do processo;   

Organizar faturamento dos médicos;   

Digitar exames e liberar para conferência e assinatura do médico;   

Seguir o manual de conduta, normas de apresentação pessoal e segurança da empresa; 

PATERNIDADE:

Organizar a sala da coleta;   

Atender ao cliente/paciente;   

Fornecer informações aos clientes/pacientes quando necessárias;   

Manter organização do processo;   

Realizar cadastro do paciente no sistema Softlab e NSClinica;   

Gerar relatório no Softlab e transferir para NSClinica;   

Imprimir, conferir e envelopar os laudos;   

Entrega de resultados;   

Acompanhamento dos processos judiciais;   

Responder ofício e dar retorno às comarcas.   

Seguir o manual de conduta, normas de apresentação pessoal e segurança da empresa.                                       

? BANCO DE TALENTOS ?

Na Carpediem Homes, acreditamos que grandes pessoas constroem grandes histórias. Mesmo que neste momento não tenhamos uma vaga específica aberta para o seu perfil, queremos te conhecer!

Estamos em constante crescimento e evolução. Por isso, criamos este Banco de Talentos para receber pessoas incríveis, apaixonadas por inovação, hospitalidade, excelência em serviços e, principalmente, por proporcionar experiências inesquecíveis aos nossos clientes e parceiros.

? QUEM BUSCAMOS?
Pessoas que:

• Se identifiquem com o nosso propósito e cultura
• Acreditem no poder do trabalho em equipe
• Sejam proativas, colaborativas e estejam em busca de aprendizado contínuo
• Desejm construir uma carreira sólida em um ambiente dinâmico e acolhedor

? PRINCIPAIS ÁREAS:

• Gente Gestão
• Atendimento ao Cliente
• Operações e Logística
•  Financeiro
•  Comercial
• Marketing

? LOCALIZAÇÃO
Nossa sede fica em Natal/RN, mas também operamos em CE, BA, PE e PB.

? O QUE ACONTECE APÓS A SUA INSCRIÇÃO?
Seu perfil será armazenado em nossa base e, assim que surgir uma vaga que combine com você, entraremos em contato.

Se você quer fazer parte de uma empresa que valoriza pessoas, transforma o mercado de locações por temporada e está sempre em movimento, cadastre-se aqui. Estamos ansiosos para te conhecer!

#VemSerCarpediem ?

A Cloud+ fornece software personalizado.

Criamos aplicativos ou plataformas personalizados (além de seus sistemas principais) para impulsionar a inovação e a diferenciação, estimular a centralização no cliente e permitir uma maneira rápida, fácil e colaborativa de trabalhar.

Oferecemos nossa experiência por meio de suas próprias equipes multidisciplinares dedicadas, um conjunto de estruturas pré-construídas para dar o pontapé inicial no seu projeto e um processo de integração e entrega suave até o produto final e muitas iterações de extensão.

Tudo isso com uma cultura de inovação, agilidade e equipes multidisciplinares.

Está interessado em se candidatar e desenvolver os seus conhecimentos em tecnologia, inovação e agilidade? E fazer parte da nossa transformação digital? Então precisamos conhecê-lo!

A Cloud+ é para aqueles que acreditam em trajetória. Na era da velocidade e da tecnologia, precisamos criar, colaborar, conectar e experimentar. A transformação digital só acontece com a transformação humana.

Nível de inglês intermediário/ avançado.

English level: intermediate / advanced.

Forma de contratação: PJ

Vaga: Remota

Form of Hiring: PJ

Job type: Remote

Somos um Fundo de Investimento que possui como foco em ajudar empresas a expandir e crescer nos negócios.

A Confiança acredita no potencial do empreendedor brasileiro e na sua capacidade de transformar realidades. Defendemos que todas as empresas precisam de acesso ágil, desburocratizado e confiável ao capital para crescer.

Somos uma empresa certificada pelo Great Place to Work.

Atuar com análises, especialmente relacionadas a concessão de crédito e documentação de empresas de diferentes ramos.

Responsabilidades e atribuições

• Ser responsável por validar relações comerciais entre empresas;
• Responsável por gerenciamento de risco, controle de variáveis e tomadas de decisão;
• Ter senso investigativo e analítico para garantir a segurança das operações de crédito.
  
  

• Experiência com atendimento: já ter atuado em Call Center é um diferencial;
• Possuir habilidade em Excel;
• Estar cursando ensino superior é um diferencial;
• Responsabilidade e organização;
• Perfil que deseja crescer junto com o nosso time;
• Perfil que goste de resolver problemas e atuar com atendimento ao cliente;
• Senso investigativo e analítico;
• Ter maturidade profissional.

Sobre a Vaga e a AutoForce

Você está pronto(a) para dar o primeiro grande passo na sua carreira em tecnologia, marketing ou vendas? Então o Racer Track é o lugar certo para você!

Mais do que um processo seletivo, o Racer Track é um programa de conexão com estudantes e talentos em início de carreira que desejam construir uma jornada com propósito, aprendizado prático e impacto real. Aqui, não é estágio, é vida real! Você terá a oportunidade de atuar em vagas efetivas , com desafios que impulsionam seu crescimento desde o primeiro dia.

Nosso objetivo é identificar pessoas com atitude, sede de aprender e paixão por inovação , aquelas que querem transformar o setor automotivo junto com a gente.

A AutoForce é uma startup que há mais de 10 anos revoluciona o setor automotivo por meio de tecnologia, marketing digital e inovação . Desenvolvemos plataformas e soluções digitais que ajudam concessionárias e montadoras a venderem mais, se conectarem melhor com seus clientes e crescerem no mundo online.

Somos um time multidisciplinar e altamente colaborativo, que valoriza:

• Inovação que gera resultado
• Ambiente acolhedor e seguro para crescer
• Aprendizado constante e autonomia com responsabilidade

E isso significa que desenvolvemos tecnologia para marketing e vendas . Somos a 1ª martech no Brasil, 100% especializada em compreender holisticamente a jornada de compra de veículos. Atuamos com um time de mais de 60 Racers , levando os principais Grupos Econômicos e marcas de veículos ao pódio de vendas. Nossa missão é promover a Transformação Digital no setor automotivo por meio de tecnologias, processos e modelos de negócios que geram mais valor e inovação para os clientes.

Nível de inglês intermediário/ avançado.

English level: intermediate / advanced.

Está interessado em se candidatar e desenvolver os seus conhecimentos em tecnologia, inovação e agilidade?

E fazer parte da nossa transformação digital? Então precisamos conhecê-lo!

A Cloud+ é para aqueles que acreditam em trajetória. Na era da velocidade e da tecnologia, precisamos criar, colaborar, conectar e experimentar. A transformação digital só acontece com a transformação humana. 

VEM SER CLOUD! 

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Are you interested in applying and developing your knowledge in technology, innovation and agility? And be part of our digital transformation? Then we need to meet you!

Cloud+ is for those who believe in trajectory. In the age of speed and technology, we need to create, collaborate, connect and experiment. Digital transformation only happens with human transformation. 

COME BE CLOUD!

Para conquistar um lugar no time de talentos da Le biscuit, você precisa:

Ensino médio completo. Será considerado como diferencial ter ensino superior em andamento ou completo (aceitamos qualquer área de formação);

Desejável experiência em varejo como: operador de loja, atendente, caixa, repositor, vendedor, promotor, expositor e/ou operador merchandising;

Gostar de trabalhar com vendas e metas;

Ser comunicativo, dinâmico, organizado e ter foco em resultado.

Qual será sua tarefa na Le biscuit?

Ofertar produtos de seguro, como: serviço de garantia estendida, proteção extra, roubo e furto, dentre outros;

Ofertar serviços financeiros como: Cartão Le biscuit, empréstimo e/ou título capitalização;

Operar o caixa (pdv) para realizar as vendas;

Abastecer, organizar, precificar e repor mercadorias no salão de vendas;

Auxiliar no processo de recebimento de mercadorias (descarregamento de caminhões com produtos) em loja;

Abordar os clientes com panfletagem e/ou locução;

Auxiliar os clientes na compra de produtos do site que não temos em estoque;

E, o principal: proporcionar a melhor experiência de compra, encantando e fidelizando cada vez mais nossos clientes!

Somos um Fundo de Investimento que possui como foco em ajudar empresas a expandir e crescer nos negócios. 
A Confiança acredita no potencial do empreendedor brasileiro e na sua capacidade de transformar realidades. Defendemos que todas as empresas precisam de acesso ágil, desburocratizado e confiável ao capital para crescer.
Somos uma empresa certificada pelo Great Place to Work.

Atuar com análises, especialmente relacionadas a concessão de crédito e documentação de empresas de diferentes ramos.

Responsabilidades e atribuições

Ser responsável por validar relações comerciais entre empresas;
Responsável por gerenciamento de risco, controle de variáveis e tomadas de decisão;
Ter senso investigativo e analítico para garantir a segurança das operações de crédito.

Requisitos e qualificações

Experiência com atendimento: já ter atuado em Call Center é um diferencial;
Possuir habilidade em Excel;
Estar cursando ensino superior é um diferencial;
Responsabilidade e organização; 
Perfil que deseja crescer junto com o nosso time;
Perfil que goste de resolver problemas e atuar com atendimento ao cliente;
Senso investigativo e analítico;
Ter maturidade profissional.

A GP Strategies Corporation é um dos principais fornecedores de transformação de talentos do mundo. Ao oferecer soluções premiadas de aprendizado e desenvolvimento, ajudamos as organizações a se transformarem por meio de seu pessoal e a alcançarem mudanças significativas. A GP Strategies forneceu nossas soluções inovadoras de consultoria, serviços de aprendizado e tecnologia de talentos para mais de 6.000 organizações em todo o mundo.

Com base em nossa experiência global de trabalho em milhares de projetos e iniciativas nos últimos 55 anos, aprendemos que relacionamentos, negócios, trabalho, inovação, estratégia e transformação têm tudo a ver com pessoas. E, para simplificar, a GP Strategies é sobre nosso pessoal - uma extensa rede global de especialistas em aprendizado. Informações adicionais podem ser encontradas em

BANCO DE TALENTOS

O Designer Instrucional é responsável pelo desenvolvimento de soluções educacionais bem como cronograma detalhado de objetos educacionais que serão desenvolvidos pela equipe de analistas de conteúdo, seguindo metodologia e estratégia pré-definidas, realiza briefing com os clientes, garantindo a entrega e qualidade dos objetos.

Principais atividades:

• Análise, pesquisa e levantamento de insumos;
• Participação em briefing com o cliente para entendimento das demandas;
• Responsável pelo encadeamento de toda a estrutura educacional, interagindo com todos os envolvidos, garantindo o entendimento desses profissionais para que o resultado desejado pelo cliente seja alcançado e cumprindo os prazos acordados;
• Elaboração de Solução Educacional e Cronograma;
• Responsável pelo encadeamento de toda a estrutura educacional dos conteúdos;
• Participação em treinamentos internos para autodesenvolvimento;
• Possibilidade de acompanhamento das atividades presenciais no cliente;
• Relacionamento direto com o cliente em reuniões e ao longo do desenvolvimento, apoio ao conteudista no desenvolvimento do conteúdo e desenvolvimento da equipe em relação ao conteúdo técnico educacional.
• Deve ter autonomia nas entregas e propor soluções diferenciadas, buscando constantemente novas formas de promover o trabalho e atividades (softwares, processos e atividades que otimizam ou inovam o desempenho), promoção de comitês e reuniões para trocas e inovações.

Requisitos:

• Graduação completa em: pedagogia, psicologia, letras, jornalismo, comunicação, marketing e áreas correlatas;
• Experiência anterior como Designer Instrucional, com foco em educação corporativa;
• Experiência no uso das metodologias ágeis
• Experiência em Storytelling e gamificação;
• Desejável pós-graduação;
• Desejável conhecimento em ferramentas de autoria e plataformas de aprendizagem online;

Todas as nossas vagas admitem candidatos PCD.

Com mais de 4.000 funcionários em mais de 30 países, a diversidade na GP Strategies é uma segunda natureza! Além de nossas localidades, nossa cultura se concentra no desempenho e gira em torno do respeito, da justiça e do trabalho colaborativo para atingir nossos objetivos. Apoiamos nossos funcionários, não importa quem sejam ou de onde venham, porque todos nós temos perspectivas e abordagens valiosas e exclusivas. É assim que nascem as grandes ideias, que nos permitem trabalhar de forma mais inteligente.

A GP Strategies tem o compromisso e o orgulho de ser um empregador de oportunidades iguais. Todos os candidatos qualificados serão considerados para emprego sem levar em conta raça, nacionalidade, gênero, idade, religião, deficiência, orientação sexual, status de veterano ou estado civil.